这次的岗位竞选竞聘是否能成功,标志是否能顺利升职加薪,出任CEO,迎娶白富美,走向人生巅峰,PPT整体设计淡雅简洁,条纹纹理背景,适用于非常正是的场合。
PPT模板展示了促进公司员工进一步财务知识,规范填写报销单据的宣传内容,PPT背景以简约的蓝白为主,装饰以工作讨论小组的剪贴画、繁华城市以及时代大数据等特色元素,营造了一种简约高效的效果氛围。PPT内容主要围绕财务报销必须遵守严格的条件限制,各种流程都应遵守相关规范约束,报账申请填写不符合条件或不在报销范围内,虚假报账和随意更改者,都将不予报销。
该PPT以企业财务制度培训为主题,内容上,该PPT模板从四个方面介绍了主题。首先是支付及费用报销需要遵守的原则和制度,列出了四大原则,也解释了这四大原则的原因及意义。第二部分是付款,借款及报销的审批流程,讲述了这几个事情的具体操作流程。第三部分是用实际例子来演示这几个流程,讲述了费用报销的通用原则和各个费用的报销原则及手续。最后一部分是发票的相关知识以及票据规范。
PPT模板第一部分分析了加强大学生法制教育的迫切性,列举了近年来高校频发的大学生违法案件,论证了当前高校环境并不乐观,大学生法制教育亟待加强。第二部分介绍了大学生法制教育的目标,即提高大学生的法制意识、树立法律信仰,从而成为合法手法的公民。第三部分结合案例讲解了我国的主要法律。最后一部分介绍了提高大学生法制意识的路径。
这个PPT主要分为五个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是全国法制宣传日暨国家宪法日的介绍。PPT的第二个部分向我们介绍的是了解法律的相关知识等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是与未成年人密切相关的法律等等内容。PPT的第四个部分向我们介绍的是遵法守法,从我做起等等内容。PPT的第五个部分向我们介绍的是法律知识大比拼。
这份演示文稿把护理不良事件报告制度培训分为四个部分。第一部分介绍了护理不良事件的定义。第二部分介绍了护理不良事件定性,包括护理事故、护理差错、护理不良行为和无责上报。第三部分是护理事故与差错的介绍,包括护理事故分类、护理差错定义、护理差错分级和护理差错评定标准。第四部分是护理不良事件上报制度的详细展开。
霸气黑金风格公司人事部年终总结工作汇报PPT模板,采用了大气的黑金风格和中国风的水墨墨迹笔刷毛笔字体,PPT开场采用了特效动画5秒倒计时。适用于公司企业各部门的年终总结汇报PPT模板。
PPT模板从课前导读、交际指导、示范引领、交际内容、交际示范、课堂小结六个部分来展开《趣味故事会》的教学内容。PPT模板的第一部分通过课题《趣味故事会》来导入课堂。第二部分对学生们提出了三点课堂要求。第三部分通过两个问题来鼓励学生积极表现。第四部分展示了本次交际内容,并提出了听故事的三点要求。第五部分通过《小马过河》和《羿射九日》两个故事进行交际示范。第六部分对本节课的内容进行总结,并鼓励学生课后搜集其他故事。
本套PPT课件在内容上分为教学目标、相关知识、人物设计共计三个部分;第一部分首先介绍了本节课的四个学习目标,以及访谈的四个过程,并强调了氛围感的重要性;第二部分阐明了访谈过程中的注意事项,包括不出现专有名词、一次问一个问题、适当追问等;第三部分介绍了写“志”的要求,并布置了写一个访谈、制作表格反映的课后作业,考察学生所学知识情况;
本套PPT模板在内容上分为走进民间故事、学习创造性的复述民间故事、制作民间故事连环画、阅读民间故事、为故事会设计宣传还报、举办民间“经典咏流传”民间故事会共计六个部分;第一、二部分首先介绍了讲故事讲生动的方法,并展示了交流平台关于民间故事的看法;第三、四部分介绍了民间故事分享会的评价标准,包括故事细节、流畅性、声音是否洪亮等;第四、五部分进行了评比,并颁发奖状;
本套PPT模板在内容上首先布置了任务,让学生为故事会设计宣传海报,并教学了海报的三要素,包括文字、图片、色彩等,以及制作宣传海报的注意事项,包括简洁明了、突出主题等;然后进行了范文对比阅读,学会“缩写”,并介绍了缩写的方法,包括摘录、删除、概括、改写等;最后对缩写方法进行了总结,并阐明了写作要求,布置了制作海报评选代表作的作业;
本套PPT是为部编版八年级语文下册“写作:学写故事”设计的教学资源,共包含27页幻灯片。在本节课的教学过程中,教师将根据学生的写作构思和实际情况,灵活调整教学策略,注重引导学生的个性化创作,激发他们的创作参与度和积极性。通过本节课的学习,学生不仅能够明确故事的基本要素,还能学会运用多样化的描写方法创作出人物形象鲜明、情节完整的故事,从而有效提升写作水平,克服写作困难。PPT由四个部分组成。第一部分是“情境导入”,通过引用达文和柏拉图的名言名句,激发学生对写作的兴趣,引导他们思考故事的魅力和价值。接着,通过展示课堂情境,营造生动的学习氛围,帮助学生快速进入写作状态。最后,明确本节课的核心素养目标,让学生对学习方向有清晰的认识。第二部分是“学习任务”,这一部分围绕讲故事的作用、读故事的方法和悟故事的步骤展开。首先,通过讲解讲故事的作用,帮助学生理解故事在生活中的重要性,如传递情感、启发思考等。接着,引导学生掌握读故事的方法,培养他们的阅读理解能力。最后,通过悟故事的步骤,帮助学生从故事中提炼主题和情感,为创作故事打下基础。第三部分是“课堂小结”,一方面通过回顾本节课的重点知识,如故事的基本要素(时间、地点、人物、情节等)和描写方法(语言描写、动作描写、心理描写等),帮助学生巩固所学内容;另一方面,通过拓展探究,引导学生思考如何将所学知识应用到实际写作中,鼓励他们尝试创作不同类型的故事,提升写作的灵活性和创新性。第四部分是“布置作业”,通过设计具体的写作任务,如创作一个关于成长的故事或一个关于友情的故事,让学生在课后进一步巩固所学知识,提升写作能力。作业设计注重实践性和开放性,鼓励学生发挥想象力,创作出独特的故事。通过以上四个部分的系统设计,本套PPT不仅帮助学生明确故事写作的基本要素和方法,还通过情境导入、学习任务、课堂小结和作业布置等环节,全面提升学生的写作能力和创作热情。学生在学习过程中能够逐步克服写作困难,提升写作水平,为今后的写作学习奠定坚实的基础。
这是一套专为部编语文四年级下册习作《故事新编》设计的PPT课件,共23页。本节课的目标是帮助学生掌握故事新编的基本方法,激发他们的创造力和想象力,使他们能够运用生动的语言创作出具有新意的故事新篇。为了实现这一目标,教师通过多种教学形式打开学生的创作思路,如回顾经典童话、小组讨论交流等,让学生在创作过程中感受到文学的乐趣,增强写作的自信心。这份PPT课件由四个部分组成。第一部分是“回顾导入,激发新编兴趣”,通过重温经典故事《龟兔赛跑》,唤起学生对经典童话的记忆,激发他们对故事新编的兴趣。这一环节通过提问和讨论,引导学生思考如何对经典故事进行创新和改编。第二部分是“突破传统,预测新编结局”,主要探讨新编故事的方向和导致新结局的原因。通过引导学生分析经典故事的结局,鼓励他们打破传统思维,大胆预测和设计新的结局。这一部分通过具体的例子和讨论,帮助学生理解如何通过改变结局来赋予故事新的意义。第三部分是“发散思维,倒推新编情节”,展示了不同的有趣情节,并介绍了其他故事的新编内容。这一部分通过展示多种创新的情节设计,激发学生的思维活力,引导他们从不同的角度思考和创作。通过倒推情节的方法,学生可以更好地理解故事发展的逻辑,从而创作出更加合理和有趣的新编故事。第四部分是“刻画细节,创写新编故事”,重点在于如何通过细节描写来丰富故事内容,使新编故事更加生动和吸引人。这一部分通过具体的写作技巧讲解和示例分析,帮助学生掌握如何通过细节描写来增强故事的感染力和可读性。整体而言,这份PPT课件内容丰富、结构合理,通过多种教学方法和互动环节,有效激发了学生的创作兴趣和写作能力。它不仅帮助学生掌握故事新编的基本方法,还通过具体的写作指导和创意启发,引导学生创作出具有新意的故事新篇。这是一份实用性强、针对性高的教学辅助资源,能够有效提升学生的写作水平和创造力。
以下是一套关于《写作:学会记事》的 PPT 课件介绍,适用于部编语文七年级上册,通过 PowerPoint 制作,包含 44 张幻灯片。记叙文是初中语文教学中不可或缺的重要文体,而“学会记事”是学生掌握记叙文写作的关键一步。这份演示文稿从四个核心部分展开对这节课的详细讲解。第一部分:笔下有料,写作有素材这部分着重强调写作素材的重要性。写作并非无源之水,而应源于生活。学生需要学会精心挑选写作内容,从身边小事到国内外重大事件,从家庭琐事到社会热点,从自然现象到人文故事,都可以成为写作的素材。通过展示生动的实例,引导学生学会观察生活,积累素材,并将其巧妙地运用到写作中,让文章有血有肉,充满真实感。第二部分:笔下有序——写作有顺序记叙文的写作需要清晰的逻辑和条理。这一部分详细讲解了记叙文的六要素:时间、地点、人物、起因、经过和结果。通过具体的范文分析,让学生明白如何在文章中清晰地交代这些要素,使文章条理清晰、层次分明。同时,介绍了常见的记叙文写作手法,如顺叙、倒叙和插叙,帮助学生掌握不同的叙事技巧,提升文章的可读性。第三部分:笔下有曲——写作有波折文章的魅力在于情节的起伏和变化。这部分通过生动的案例,引导学生认识到情节的突然转换和变化是制造波澜的关键。例如,一个原本平静的故事中突然出现的意外转折,或者一个看似顺利的事件中突然出现的阻碍,都能吸引读者的注意力,激发他们的阅读兴趣。通过分析经典故事中的情节波折,帮助学生学会在自己的写作中设置悬念、制造冲突,让文章更具吸引力。第四部分:笔下有情——增加细节融入情感文章的生命力在于细节描写和情感表达。这部分强调了描写要细致入微,通过具体的细节描写,让读者能够身临其境地感受到故事中的场景和人物的情感。同时,介绍了增加细节描写的方法,如运用感官描写(视觉、听觉、嗅觉、触觉、味觉)、心理描写、动作描写等,帮助学生学会如何通过细节描写来融入情感,让文章更加生动、感人。整套 PPT 课件通过系统化的讲解和生动的实例,帮助学生从素材积累、逻辑条理、情节波折和情感表达四个方面掌握记叙文写作的技巧。通过“笔下有料”让学生有内容可写,“笔下有序”让学生有条理可循,“笔下有曲”让学生有吸引力可抓,“笔下有情”让学生有情感可抒。这四个部分相辅相成,共同助力学生在写作中学会记事,提升写作能力。
这个PPT主要包括三个部分。PPT第一个部分主要是要求我们要怀有一个坚定的信念,那就是“亦余心之所善兮,虽九死其犹未悔”。信念要坚定,认准目标不放弃,不轻言后悔,大步向前。PPT第二个部分主要是关于要我们练就过人的本领。如“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”,有韧性,在一次次磨练中成长。最后,则是要求我们要有高尚的品格。
这是一套专为《从同一位置观察不同物体的形状》设计的演示文稿,共包含33张幻灯片。通过本节课的教学活动,学生将通过描述、拼搭、观察和记录等数学活动,逐步掌握从同一位置观察不同物体时所呈现的形状特点,并总结出其中的规律。这一过程不仅能够激发学生的学习兴趣,还能培养他们的空间想象能力和推理能力,帮助他们更好地理解和应用几何知识。演示文稿分为五个部分。第一部分是“学习目标”,明确了本节课的三大学习目标:学生能够通过描述物体的形状来猜测物体的名称,掌握从同一位置观察不同物体时形状的变化规律,并能够通过拼搭和观察活动总结出图形的特点。第二部分是“知识重、难点”,对本节课的核心内容进行了梳理。学习重点在于理解从同一位置观察不同物体时,物体的形状可能会有所不同。学习难点则在于通过观察和拼搭活动,总结出立体图形的规律。核心素养方面,注重培养学生的空间观念、推理能力和观察能力。第三部分是“学习任务和活动”,通过一系列具体的数学活动展开教学。《摆一摆》活动要求学生用小正方体拼搭不同的立体图形;《看一看》活动要求学生从同一位置观察这些图形,并记录下看到的形状;《画一画和比一比》活动则要求学生将观察到的形状画出来,并通过比较发现其中的规律。这些活动旨在帮助学生通过实际操作和观察,深入理解立体图形的特征。第四部分是“达标练习”,通过《看图回答问题》和《填一填》两种题型,帮助学生巩固所学知识。这些练习题设计注重实际应用,引导学生将课堂上学到的知识运用到具体的题目中,进一步加深对观察角度和形状关系的理解。第五部分是“知识总结和课后作业”。通过系统的知识总结,帮助学生梳理本节课的重点内容,进一步加深对观察角度和形状关系的理解。课后作业则为学生提供了更多的实践机会,帮助他们在课外进一步巩固所学知识,提升空间想象能力和推理能力。通过这样的结构设计,本套演示文稿旨在帮助学生在多样化的教学活动中掌握从同一位置观察不同物体的形状特点,培养他们的空间想象能力和推理能力。同时,通过描述、拼搭和练习,学生的学习兴趣将被激发,探究精神也将得到进一步提升。
命安全是人的基本权利,安全事故的发生就在一刹那间。安全不保,何谈生产发展,为预防生产安全事故的发生,有效提高国民安全生产意识和安全生产水平,普及安全生产知识,保护国民免受不必要的伤害,经国务院批准,确定每年的5月为安全生产月,在全国范围内开展各类安全生产主题活动、安全宣传和教育活动,提高生产作业的安全。这套深蓝色简约风格的全面落实企业安全生产主体责任PPT模板素材,适合各类企业安全生产培训使用。
PPT模板从四个部分来展开介绍关于本次企业战略的规划与编制实操手册培训的相关内容。PPT模板的第一部分介绍了企业战略管理的五要素以及其层次划分。第二部分通过图文结合的形式清晰地展示了企业战略管理的具体过程,并介绍了战略分析的SWOT矩阵模型的相关内容以及战略目标的制定法则。第三部分介绍了有关战略信息收集与分析的相关内容。第四部分展示了关于企业战略的规划与编制的相关表格。
PPT模板共分为四个部分展开对仓库工程预算书编制的工程造价毕业答辩PPT的展示。第一部分是工程,包括工程概况、清单计价思路、投标报价的编制依据、清单工程量计算、编制投标价、取费和预算成果七部分内容。第二部分是问题,PPT模板陈列了可能遇到的问题及对应的解决办法。第三部分是收获,主要讲述毕设的目的、意义及在这个过程中的收获。第四部分是实习,讲解实习公司简介和实习情况及总结,使答辩内容更具说服力,模板的最后是致谢语。
PPT从三个方面介绍了可复制的领导力。第一部分是领导应具有的思维特质及能力。PPT中提到了五个思维,比如领导思维、非管理思维;有系统化,结构化的思维;打造正能量团队,清理负能量的思维;法律思维及职业化思维。能力,又包括其时决策的能力;正确汇报工作的能力等等。第二个部分是领导应该教会下属认识到的一些事情,比如要重视平台的持续性和成长性;工作是为了自己工作,而不是为了公司而工作;公司是一个整体,我们不仅需要关注自己的部门,同时还要关注其他的部门等等。第三部分讲述了管理大忌,对公司而言,不能制定一堆愚蠢的制度规则,不重视文化建设,对员工来说,没有肯定区别对待以及包庇员工的不良表现,这些都是管理大忌。
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