-
幼儿园健康饮水呵护成长健康PPT
页数：20 | 大小：10M本套PPT模板在内容上分为五招初步判断饮用水水质、关于饮用水几个常见问题、饮水常见误区、幼儿园饮水注意事项共计四个部分；第一部分首先介绍了判断饮用水水质的方法，包括观察悬浮杂质、悬浮物、闻液体气味、水的硬度、探查热水器结垢情况等；第二部分解答了饮用水有氯味、自来水发黄等问题；第三部分介绍了四个饮水误区，包括喝水越多越好、睡前过量饮水、口渴才喝水、饮料代替水；第四部分阐述了幼儿饮水的注意事项和检查事项；
-
幼儿园水果英语PPT课件免费下载
页数：23 | 大小：22M本套PPT模板在内容上分为看图猜词、水果的相关知识、课后作业共计三个部分；第一部分首先向学生提出了问题，最喜欢的水果是什么，激发学生的学习兴趣，接着让学生分辨水果的图片，讲述各种图片中的水果是什么，并教学了水果单词的读音和书写规范；第二部分让学生辨别水果的颜色，例如草莓、猕猴桃、桃子等，并教学了颜色的单词，以及英语简单句的写作方式；第三部分进行了课堂总结，并布置了课后作业，让学生拓展学习其他的水果单词；
-
幼儿园安全教育防溺水PPT课件
页数：13 | 大小：28MPowerPoint从五个部分来展开介绍关于幼儿园防溺水安全教育的相关内容。PPT模板的第一个部分讲解了要远离野外危险水域。第二个部分运用幻灯片介绍了游泳的注意事项。第三个部分讲解了同伴落水不要错误地施救同伴，说明了应该正确进行施救。第四个部分教授了落水应该如何正确施救。第四个部分分析了不慎落水，我们应该如何自救，告诉了孩子遇到危险我们应该怎么办。
-
墨迹水墨中国风公司企业宣传推广PPT模板
页数：24 | 大小：10M中国的古建筑元素个文化艺术元素相融合，这种风格凸显了中国古代艺术的风范，把这种风格用在现代的生活中会是一种比较新颖、充满创意的风格。
-
特效动画水墨风格蒲公英的约定PPT模板
页数：10 | 大小：64M特效动画水墨风格蒲公英的约定PPT模板由麦克PPT网（www.mikeppt.com）提供下载，AE特效创意的水墨动画渲染了整个PPT，PPT的背景音乐也选用了周杰伦的《蒲公英的约定》。
-
大班额背景下幼儿园区域活动的观察与记录存在问题和策略PPT
页数：53 | 大小：12MPPT模版从五个方面介绍了有关大班额背景下幼儿园区域活动的观察与记录存在问题和策略的相关内容。第一部分内容是概念界定，包括区域概述、区域分类和大额班概述。第二部分内容是观察与记录的现状，幼儿教师区域观察记录能力提升亟待解决。第三部分内容是观察与记录的意义，可以促进教师反思意识增强，直接关系到教育教学活动的优质与高效。第四部分内容是存在的主要问题，包括观察时缺乏目的性、观察与指导的矛盾性、集体观察与个别观察的矛盾性、观察结果与分析脱节。第五部分内容是优化教师实施观察记录对策，可以灵活使用多种观察记录方法、使用有效的观察策略、掌握正确的记录方法等。
-
自讨没趣的公鸡幼儿园故事绘本PPT
页数：16 | 大小：2MPPT模板从三个部分来展开介绍关于《自讨没趣的公鸡》的幼儿园故事绘本的相关内容。PPT模板的第一部分介绍了《自讨没趣的公鸡》这篇幼儿园绘本故事的完整内容。第二部分通过图文结合的形式展示了《自讨没趣的公鸡》这篇幼儿园绘本故事的具体经过，充分激发了学生的阅读兴趣。第三部分提出了与《自讨没趣的公鸡》相关的三个问题来引导读者进行思考。
-
浅谈公路港物流园管理模式PPT
页数：36 | 大小：11MPPT模板从六个部分来展开介绍关于浅谈公路港物流园管理模式的相关内容。PPT模板的第一部分介绍了公路港物流园的定义以及其发展历程，并明确指出了公路港物流园的六大功能。第二部分阐述了公路港物流园的现状特点。第三部分指出了目前公路港物流园所面临的主要问题。第四部分阐述了公路港物流园的未来发展趋势。第五部分阐述了关于公路港物流园在管理过程中的需求点和难点。第六部分介绍了公路港物流园的管理措施以及相关注意事项。
-
幼儿园故事绘本好强的公鸡PPT课件
页数：23 | 大小：12MPowerPoint从三个部分来展开介绍关于幼儿园故事“好强的公鸡”的相关内容。PPT模板的第一个部分以文字的形式展示了故事的主要内容。第二个部分运用幻灯片以图文结合的方式将故事生动形象地表现展现在孩子们的眼前的让孩子们能够在感到趣味性的同时理解故事内容。第三个部分为阅读故事的启示，通过演示文稿教会了孩子们自尊心的极大成分包含虚荣心，虚荣心会使人丧失理智，如果让敌手所利用，后果将不堪设想的道理。
-
含讲稿
我是节水小能手幼儿园世界节水日主题班会ppt模板
页数：24 | 大小：14M这份演示文稿主要从五个部分对我是节水小能手幼儿园世界节水日主题班会进行详细展开。第一部分是世界水日，中国水周，主要介绍了世界水日的日期和创建目的。第二部分是水在生活中的用途，包括洗脸、洗衣服和做饭。第三部分是介绍了什么水可以喝。第四部分是假如生活没有水，主要介绍了生活没有水可能会产生的一系列问题。第五部分是争做节水小能手，引导学生从以下几个方面空调节水、洗浴节水、如厕节水、一水多用等。
-
水上乐园嘉年华活动方案策划规划主题PPT
页数：43 | 大小：34MPPT模板从六个部分来展开介绍关于水上乐园嘉年华活动方案策划的相关内容。PPT模板的第一部分概述了本次嘉年华活动的主题，并介绍了本次活动的五大目的以及基本信息。第二部分通过图文结合的形式介绍了本次活动的现场氛围布置。第三部分阐述了本次活动中的精彩活动内容。第四部分介绍了趣味水上活动的具体规则，其中包括障碍爬雪山、水上默契大考验等。第五部分提出了关于周末主题节目的建议。第六部分提出了关于礼品和活动应急方案的建议。
-
幼儿园营养膳食蔬菜水果认知PPT课件
页数：27 | 大小：30M这份PPT模板从四个方面进行展开介绍。第一部分是激发兴趣，通过图片展示的方式展示部分水果蔬菜，然后询问学生是否喜欢以及相关原因。第二部分是认识明理，通过蔬菜的“自我介绍”的方式来介绍它们可以给我们带来的好处，让学生喜欢上蔬菜水果。第三部分是深入生活，分析各种不健康饮食习惯和不健康生活方式给身体带来的负面影响。第四部分是不健康的食品，介绍相关食品会对我们身体造成的伤害，比如油炸食品、可乐汽水类食品、方便类食品等等。
-
含讲稿
幼儿园节约用水从我做起主题班会PPT课件
页数：27 | 大小：10M这份PPT主要由四个部分组成，以幻灯片的形式放映方便大家观看演示文稿的相关内容。该模板首先通过猜谜底的方式来解开谜底从而引入主题“水”。第一部分内容是生活中用水，通过提问的方式来引导学生思考并回答问题，让学生意识到水的重要性。第二部分内容是可以直接喝的水，这一部分主要介绍了水的种类。第三部分内容是离开水所发生情况，包括土地和河水干涸。第四部分内容是节约用水，包括对节水的小窍门的介绍，同时学习节水歌。
-
幼儿园饮水安全主题教育培训课件PPT模板
页数：25 | 大小：50M该演示文稿以幻灯片的形式分四个部分介绍了幼儿园饮水安全主题教育培训的内容，方便幼儿园相关人士在使用PowerPoint时明确幼儿园饮水安全主题教育培训的相关内容。PPT模板的第一部分详细介绍了五步教你初步判断饮用水水质，第二部分深入介绍了关于饮用水的几个常见问题，第三部分介绍了饮水常见误区，第四部分最后介绍了幼儿园饮水注意事项。
-
《小小洒水车》幼儿园教学社会教育PPT课件
页数：10 | 大小：6MPPT模板内容主要通过PowerPoint软件分三个部分来向我们展开介绍有关于幼儿园社团活动教学课件的相关内容。PPT模板内容第一部分主要向我们详细的介绍了马路的相关定义，让同学们进一步了解马路的作用。第二部分主要向我们详细的介绍了不同种类的车，包括洒水车、救护车、警车、消防车等等类型。第三部分主要向我们详细的讲述了洒水车的功能。
-
含讲稿
小学生幼儿园安全教育防溺水主题班会PPT
页数：18 | 大小：17M这份PowerPoint由四个部分构成。第一部分内容是远离野外危险水域，该模板首先对游泳池发生溺水的原因进行展示。第二部分内容是游泳的注意事项，这一部分首先要选择正规、安全的游泳场所，其次要做好准备活动，最后不能贸然跳水和潜泳。第三部分内容是落水后如何正确施救，这一部分主要包括第一时间大声呼救、寻找竹竿或树枝拉溺水者上岸、找周边的漂浮物给落水者。第四部分内容是不慎落水的自救方法。
-
水彩欧美风格公司企业团队介绍宣传推广PPT模板
页数：32 | 大小：8M水彩欧美风格公司企业团队介绍宣传推广PPT模板，是一个把现代彩色与水墨元素以及欧美风格相结合的富有综合元素色彩的PPT模板。多种元素相结合发挥相互的元素特色，富有创意。
-
含讲稿
提高防范化解公共安全风险的能力与水平PPT专题党课
页数：27 | 大小：63MPowerPoint幻灯片演示文稿展开介绍了关于党员干部学习教育专题党课的相关内容，该PPT模板一共分为四个部分。PPT模板的第一部分指出了我们党治国理政的重大原则，并强调了要积极预防公共安全事故。第二部分介绍了建立大安全大应急框架的有效方法。第三部分指出了人民健康的重要意义，并介绍了健全公共卫生系统的具体方法。第四部分强调了社会治理体系的重要作用，并介绍了有效维护社会安定的相关方法。
-
校园招聘之公司介绍宣传推广PPT模板
页数：21 | 大小：12M校园招聘之公司介绍PPT模板，企业在开招聘会时如何向应聘者推广宣传自己的企业以及企业文化是一件很重要的事情，要让应聘者能在短时间内充分了解贵公司的企业团队企业文化企业的整体框架等等，这样也能给应聘者一个好的印象
-
商务都市风格公司企业校园招聘PPT模板
页数：24 | 大小：10M商务都市风格公司企业校园招聘PPT模板采用都市风格，分为：1、关于我们；2、招聘计划；3、薪酬福利；4、招聘流程；四个方面。
