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企业提升组织管理能力培训PPT下载模板
页数：22 | 大小：5MPPT主要展示了企业提升组织管理能力培训的主题内容。PPT的整体色调以深紫色，灰色以及白色为主，将灯泡、灰色的大面积色块、人们正在欢庆的场景、员工正在工作的人物形象以及与企业组织管理能力有关图片作为主要装饰物，给人以简洁生动之感。PPT的主要内容包括何为组织能力、如何打造组织能力以及企业发展的启示这三个部分。旨在经过此次培训能让听众提升相关企业组织管理能力，在往后的企业组织管理中更加得心应手。
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提升组织能力企业培训ppt下载模板
页数：24 | 大小：16M本套PPT课件在内容上分为何为组织能力、如何打造组织能力、企业发展的启示共计三个部分；第一部分首先介绍了企业持续成功的方程式，以及组织能力的定义和真正具备组织能力的四个特点、组织理论的理论模型等；第二部分阐明了打造组织能力的先决条件和核心问题，以及打造员工能力的方法、步骤和工具等；第三部分阐述了从经营战略、组织能力、领导能力三个方面实现世界级跨越，以及企业发展的三个启示；
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提升个人组织能力企业员工培训PPT模板
页数：25 | 大小：27M这个PPT主要分为三个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是何谓组织能力。组织能力指的是一个团队整体的战斗力，建立员工的治理方式。PPT的第二个部分向我们介绍的是如何打造组织能力等等内容。培养、保留、使用合适的人才，淘汰不合适的人才，树立战略思维，创新思维。PPT的第三个部分向我们介绍的是企业发展的启示等等内容。
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职场培训激活老员工提升团队活力PPT课件
页数：17 | 大小：40M这份演示文稿主要从四个部分对激活老员工提升团队活力进行具体展开。第一部分是老员工的价值与挑战。第二部分是激活老员工的激励策略，主要包括提供职业发展机会、设立职业晋升通道、制定个性化的职业规划、提供资源支持、建立公平的激励机制、营造良好的工作氛围等。第三部分是提升团队凝聚力的途径，主要包括提供职业发展机会、强化团队文化、建立公平的激励机制和关注员工福利等。
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情绪压力管理情商提升培训PPT课件免费下载
页数：30 | 大小：10M这份PPT由四个部分组成。第一部分内容是情绪概述，此模板首先介绍了情绪的概念、类别和作用，其次是情商的概念以及情绪劳动影响因素。第二部分内容是压力概述，这一部分主要包括压力的定义、压力及压力管理、压力的消极影响和影响因素。第三部分内容是如何化解压力，这一部分首先介绍了压力的后果和解决途径，其次是缓解身体压力的方法。第四部分内容是激励及其重要性，包括激励的概念和心理过程、需求层次理论和成就动机理论。
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职场培训激活老员工提升团队活力PPT课件
页数：17 | 大小：38MPPT模板内容主要通过PowerPoint软件分四个部分来向我们展开介绍有关于激活团队活力培训课件的相关内容。PPT模板内容第一部分主要向我们详细的讲述了老员工的价值以及老员工需要面对的挑战。第二部分是有关于激活老员工的相关激励策略。第三部分主要向我们详细的讲述了有关于提升团队凝聚力的相关途径和具体措施。最后一部分主要向我们详细的讲述了有关于员工工作反馈的相关机制以及团队凝聚力的重要性。
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提升企业管理者的情商与领导力培训PPT
页数：25 | 大小：11M该演示文稿以幻灯片的形式介绍了企业培训情商与领导力的内容，方便演讲人在使用PowerPoint时更好的介绍情商的内涵。PPT模板的第一部分介绍了发现情商、3Q人生、理解情商、成功的秘诀等方面的内容。第二部分介绍了情商成就领导、情商决定领导职业发展、情商造就新型领导人等内容。第三部分介绍了在自我情绪管理中提升自身情商领导力、在认识他人中提升情商领导力、在人际关系管理中提升情商领导力等内容。
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含讲稿
企业培训时间管理与工作效率提升PPT含讲稿
页数：43 | 大小：31M本套聚焦企业培训中时间管理与工作效率提升的 PPT 共 42 页，深入剖析了时间管理在企业运营中的核心价值与实践方法，为员工提升工作效能、推动企业业绩增长提供了全面指引。合理的时间管理是企业高效运转的重要基石，它不仅对提高员工个人工作效率起着关键作用，更直接影响着企业的整体业绩。通过系统的时间管理企业培训，员工能够学会科学规划工作内容，精准识别并规避无效劳动，从而显著提升工作效率。更为重要的是，当团队中的每一位成员都能高效管理自身时间时，团队协作将更加顺畅和谐，项目推进节奏也会大幅加快。这不仅关系到员工个人绩效的达成，更是企业在激烈市场竞争中实现业绩突破的重要保障。这份 PPT 由五个逻辑紧密的部分构成。第一部分围绕时间管理的基本概念展开，为整个培训搭建理论框架。该部分首先清晰界定了时间管理的定义，明确其是对时间进行合理规划、分配与控制的过程；其次深入分析了时间管理的目的，即通过优化时间利用，实现工作与生活的平衡，达成个人与组织的目标。第二部分专门阐述时间管理的重要意义，从个人与企业两个维度进行解读。对个人而言，有效的时间管理能减少工作压力，提升职业成就感；对企业来说，员工的高效时间管理能降低运营成本，提高整体生产效率，增强企业核心竞争力。第三部分介绍时间管理的基本策略，提供了两种实用方法。一方面指导员工通过拟定详细时间表来管理时间，将每日、每周甚至每月的工作任务进行量化安排；另一方面强调通过划分事情的重要程度来分配时间，按照轻重缓急的原则合理排序，确保关键任务优先完成。第四部分聚焦时间管理的统筹技巧，内容涵盖如何在多项任务并行时进行时间分配，如何利用碎片化时间，以及如何避免时间浪费等实用技巧，帮助员工在复杂工作场景中实现时间的最优利用。第五部分则注重管理技巧的具体应用，结合企业常见的工作场景，如会议安排、项目执行、日常事务处理等，提供了针对性的时间管理方案，让员工能够将理论知识转化为实际操作能力，真正实现工作效率的提升。整套 PPT 内容详实、案例丰富，既具备理论深度，又有很强的实操性，为企业开展时间管理培训、提升员工工作效率提供了极具价值的参考资料，对推动企业实现可持续发展具有重要意义。
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党课《保持坚韧的政治品格，当好忠诚干净担当的表率》PPT模板
页数：26 | 大小：16MPPT模板展示了在我国党课中为宣扬教育党员的政治思想端正积极，所举办的以“保持坚韧的政治品格当好忠诚干净担当的表率”为主题的教育活动。PPT背景以五彩斑斓的彩云为底，装饰以五星红旗、党徽、纪念碑以及英雄群像等革命元素，营造了肃穆稳重的氛围。PPT内容主要论述了我国党员要一直坚定共产主义使命理想，在工作中要自觉严格遵守纪律，始终坚守为国家、为人民服务的贡献精神这三个方面。
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党政风党员干部主题党课堪当历史重任做新时代的担当者PPT
页数：24 | 大小：4M该演示文稿以幻灯片的形式介绍了堪当历史重任，做新时代的担当者的内容，方便演讲人在使用PowerPoint时更好的介绍做新时代的担当者的必要性。PPT模板的第一部分主要介绍了中国共产党的发展历程等方面的内容。第二部分主要介绍了做践行初心和担当使命的表率、做不怕牺牲和英勇斗争的表率、做坚持真理和坚守理想的表率、做对党忠诚和不负人民的表率等方面的内容。
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推进干部能上能下激励干部担当作为PPT专题党课
页数：24 | 大小：22M这个PPT主要分为六个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是规定的背景。PPT的第二个部分向我们介绍的是意义等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是规定总体考虑等等内容。PPT的第四个部分向我们介绍的是规定修订的主要变化等等内容。PPT的第五个部分向我们介绍的是对党委及其组织部门的新要求。PPT的第六个部分向我们介绍的是规定的贯彻落实。
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筑牢忠诚之魂恪守干净之本淬炼担当之要PPT专题党课
页数：22 | 大小：7MPPT党课从四个方面介绍了有关筑牢忠诚之魂恪守干净之本淬炼担当之要的相关内容。第一部分内容是一要忠诚，做到在党言党、心中有党，对党忠诚是共产党人首要的政治品质。第二部分内容是二要干净，做到清正廉洁、一尘不染，立党为公、执政为民。不断提高党性修养、政德修养。第三部分内容是三要担当，做到牢记责任、恪尽职守。第四部分内容是五类“为官不为”现象，包括明哲保身，不敢干、无利不起早，不愿干、能力不足，不会干、三心二意，没心思干、升职无望，不想干。
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含讲稿
新征程上更好推动和激励干部新担当新作为PPT专题党课
页数：19 | 大小：41M这个PPT主要分为五个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是思想引领激励干部担当作为的重要论述。PPT的第二个部分向我们介绍的是事业感召党和国家事业大踏步向前发展等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是为干部担当提供了广阔的舞台等等内容。PPT的第四个部分向我们介绍的是政策激励等等内容。PPT的第五个部分向我们介绍的是逐步构建起一套激励干部担当作为的政治体制。
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含讲稿
以坚持严管厚爱相结合激励干部担当作为基层党支部PPT专题党课
页数：19 | 大小：18M该演示文稿以幻灯片的形式分五个部分介绍了以严管厚爱激励干部担当作为的内容，方便相关部门的工作人员在使用PowerPoint时更好的了解激励干部作为的方法。PPT模板的第一部分是强化监督职责，把准干部“敢为”的方向，介绍了突出政治监督、做实日常监督和紧盯关键少数三个方面的内容。第二部分是精准执纪问责，筑牢干部“敢为”的底线，介绍了精准审慎问责和综合研判施策等方面的内容。第三部分是真诚关心关爱，撑起干部“敢为”的腰杆，介绍了及时澄清证明、做实以案促改的内容。第四部分是完善体制机制，鼓足干部“敢为”的干劲，介绍了推动完善选人用人机制和完善预警提醒机制等方面的内容。
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含讲稿
锻造忠诚干净担当的新时代政法铁军PPT党课课件
页数：25 | 大小：10M这个PPT主要分为四个部分。PPT的第一个部分向我们介绍了永葆忠诚、纯洁可靠的政治本色。政法队伍教育整顿是政治大考中的党性大考。第二个部分向我们介绍的是推动全面从严治党向纵深发展，包括动真格、重实效，着力整顿清除害群之马。第三个部分向我们介绍的是通过建章立制，完善管人、管事、管权的长效机制，划清底线，严格规范司法权。PPT的第四个部分向我们介绍的是把以人民为中心的发展思想落到实处，努力让人民群众在每一个执法司法案件中感受到公平正义等等内容。
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含讲稿
不忘初心牢记使命守初心立德树人勇担当PPT专题党课
页数：20 | 大小：19M这个PPT主要分为六个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是坚定信仰。PPT的第二个部分向我们介绍的是做一名讲政治、有信念的合格党员等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是甘于奉献，坚持锐意进取等等内容。PPT的第四个部分向我们介绍的是爱岗敬业，做一名讲奉献、有作为的共产党员等等内容。PPT的第五个部分向我们介绍的是坚定理想信念，把好思想的总开关。PPT的第六个部分向我们介绍的是内容总结。
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含教案
小升初数学课件第2课时《常见的量—质量、时间和人民币单位》PPT含教案
页数：20 | 大小：5M这是一套针对第2课时《常见的量之质量、时间和人民币单位》精心设计的演示文稿，共包含20张幻灯片。在本堂课中，教师巧妙地将讲授法、情境教学法和讨论法等多种教学方法相结合，为学生创造了一个生动、互动的学习环境。通过亲身体验和多种教学手段的引导，学生能够深入理解本节课的知识要点，真正掌握质量、时间和人民币单位等抽象的数学概念。本节课的设计不仅注重知识的传授，更强调知识与生活的紧密联系。在学习过程中，学生能够感受到数学在日常生活中的广泛应用，从而进一步掌握数学知识的应用方法，增强学习数学的自信心。该演示文稿由五个部分组成。第一部分是“计量单位的认识”，系统介绍了质量单位（如克、千克、吨）、时间单位（如秒、分、时、天、年）和人民币单位（如元、角、分）。通过直观的图片和生活实例，帮助学生建立对这些单位的初步认识。第二部分是“名数的改写”。这一部分首先通过具体的例题展示，引导学生理解名数改写的必要性和方法。接着，详细解析了改写的步骤和技巧，最后通过强化训练，帮助学生巩固所学知识，熟练掌握名数改写的方法。第三部分是“平年和闰年”。这一环节重点介绍了平年与闰年的相关知识，包括它们的定义、判断方法以及它们之间的区别。通过生动的讲解和实例分析，帮助学生理解这一重要的时间概念。第四部分是“时间的计算”。这一部分通过具体的计算题目，引导学生掌握时间的加减运算方法，帮助学生学会如何计算经过的时间，进一步加深对时间单位的理解和运用。第五部分是“重点题型解答”。这一环节精选了本节课的重点题型，通过详细的解题过程和思路分析，帮助学生突破难点，提升解题能力。整套演示文稿内容丰富、结构清晰，既注重基础知识的讲解，又强调知识的运用和拓展。通过多种教学方法的结合，能够有效激发学生的学习兴趣，帮助学生更好地掌握本节课的重点内容，提升数学素养。
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2024年高质量发展目标下努力建设高品质学校PPT课件
页数：21 | 大小：43M该演示文稿以幻灯片的形式介绍了高质量发展目标下，努力建设高品质学校的内容，方便学校的老师在使用PowerPoint时更好的了解学校未来的发展规划。PPT模板的第一部分介绍了学校发展现状、政策环境分析、社会需求分析、明确学校发展战略、完善学校治理体系等方面的内容。第二部分介绍了学校基本情况、教育教学工作回顾等方面的内容。第三部分介绍了教育教学方面问题剖析、师资力量不足及结构不合理、校园基础设施建设制度等方面的内容。第四部分介绍了总体发展战略规划思路阐述、具体目标设定及实现路径探讨、重点领域优先发展策略部署等内容。第五部分介绍了教育教学改革方案制定及实施推进计划、科研创新激励机制完善举措、师资队伍建设方案制定及培训计划安排等内容。
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2024年坚持严的主基调不动摇高质量开展党纪学习教育党课ppt模板
页数：18 | 大小：17M该演示文稿以幻灯片的形式介绍了2024年基层党委党支部党纪学习教育宣讲党课的内容，方便汇报人在使用PowerPoint时更好的介绍开展党纪学习教育的重要性。PPT模板的第一部分介绍了准确把握党纪学习教育的重要意义、准确把握党纪学习教育的目标要求等内容。第二部分介绍了坚持以政治纪律为统领，用铁的纪律管党治党、坚持党性党风党纪一起抓，推进纪律教育常态化、坚持严管与厚爱相结合，引导党员干部担当作为等内容。第三部分介绍了要压实领导责任，在全面学习上下功夫、要加强宣传引导，在全面把握上下功夫、要坚持两手抓两促进，在全面落实上下功夫等内容。
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中小学教师期中考试质量分析会PPT课件
页数：29 | 大小：43M本套PPT在内容上分为考试成绩分析、期中试卷分析、暴露出的问题、今后教学建议共计四个部分；第一部分首先展示了各班级的成绩对比情况、与上学年数据对比分析等；第二部分针对语文学科、数学学科、英语学科三个科目的试卷分析与建议；第三部分从成绩层面、考试组织层面、学生层面、教师问题四个方面阐述了考试中暴露出的学习问题；第四部分介绍了今后教学建议，包括重视学生学习习惯和方法的培养、加强常规管理和检查；
