-
企业员工心理健康培训PPT课件
页数：31 | 大小：26M这份PowerPoint由三个部分构成。第一部分内容是三大法则，该模板首先对波特法则进行介绍，其次是横山法则，最后对青蛙法则进行详细介绍。第二部分内容是三大效应，这一部分首先介绍了首因效应，其次是权威效应，最后对雷尼尔效应进行简要说明。第三部分内容是十八定律，这一部分主要包括蘑菇定律、飞轮效应、破窗效应、木桶定律、毛毛虫效应、野马结局和糖果效应等。
-
企业员工培训之走进管理心理学PPT
页数：32 | 大小：8MPPT模板从四个部分来展开企业培训之走进管理心理学课件的相关内容。PPT的第一部分介绍了管理心理学的基本概念，包括研究对象和学习意义等。第二部分详细展开讲解了经典团队管理案例—西游记。第三部分介绍了团队成功的关键，包括组织目标明确和人才搭配合理等。第四部分详细阐述了团队的成长阶段，分别介绍了四个阶段以及感悟启示。
-
心肺复苏术CPRPPT课件
页数：24 | 大小：8M这个PPT主要分为两个主要的方向。PPT第一个部分主要是要求我们要了解心肺复苏的重要意义。当遇到病人心脏骤停的紧急情况，我们要第一时间采取最有效的措施。PPT第二个部分主要是关于心肺复苏的操作步骤。面对不同的人要采取不同的措施，比如，成人、儿童和婴儿，面对他们需要做心肺复苏的时候，我们的步骤里是有区别的，一定要多加注意。
-
心肺复苏技术ppt
页数：34 | 大小：13MPPT模板内容主要通过PowerPoint软件分三个部分来向我们展开介绍有关于针对骤停的心脏和呼吸采取的救命技术学习课件的相关内容。PPT模板内容第一部分主要向我们详细的介绍了心肺复苏的概念。第二部分主要向我们详细的讲解了有关于心肺复苏的相关操作和方法。最后一部分主要向我们详细的强调了心肺复苏方法使用的注意事项和相关的技巧等等内容。
-
孕妇心肺复苏ppt
页数：36 | 大小：7M这份PPT由四个部分组成。第一部分内容是心脏骤停的原因，主要包括意外类和疾病的原因。第二部分内容是心脏骤停的后果，这一部分主要包括意识丧失、全身抽搐、自主呼吸停止、脑细胞开始死亡等状态。第三部分内容是孕产妇心肺复苏，这一部分一方面展示了早期心肺复苏的操作顺序，另一方面是对成人高质量心肺复苏的注意事项进行展示。第四部分内容是病因排查。
-
角色转换及心态培训员工管理培训PPT模板
页数：25 | 大小：72MPPT模版从三个方面介绍了有关角色转换及心态培训员工管理培训的相关内容。第一部分内容是角色的转换，包括角色的变化有其自然规律是不易人的意志为转移的、角色的转变会带来氛围的变化、个人在团队中扮演的角色、角色转换带来的消极心态、心态决定人生。第二部分内容是积极心态的力量，包括六大好处、帮助培养美德、使受人欢迎。第三部分内容是如何保持良好的心态。
-
员工心态管理与品质建设培训课件PPT模板
页数：36 | 大小：12M本套PPT模板在内容上分为员工心态管理和员工品质建设两个部分；第一部分首先介绍了生存与发展的基础，包括劳动收入、职业与工作、个人与企业、个人成就等，以及员工心态管理的内容，包括工作责任心态、成果思维、时代启示等，并阐述了企业和员工都要善于换位思考，并结合实际案例进行分析；第二部分介绍了运用引力法则，包括放下旧有模式、吸引力法则游戏的内容，以及关于21世纪铁饭碗的讨论，并进行了生活测试；
-
关注员工心理健康打造人文关怀企业PPT
页数：41 | 大小：10MPPT模板内容主要通过PowerPoint软件分三个部分来向我们展开介绍有关于员工心理健康管理培训课件的相关内容。PPT模板内容第一部分主要向我们详细的介绍了企业员工心理健康的基本概念。PPT模板内容第二部分主要向我们详细的讲解了有关于影响企业员工心理健康的主要外部因素。第三部分主要向我们详细的介绍了有关于影响心理健康的内部因素等内容。
-
绿色施工绿色建筑核心理念PPT课件
页数：26 | 大小：27M该演示文稿以幻灯片的形式分五个部分介绍了践行环保理念建筑施工的内容，方便我们在使用PowerPoint时更好的了解绿色施工的原则。PPT模板的第一部分是绿色施工含义，主要介绍了绿色施工的定义。第二部分是绿色施工现状，主要介绍了绿色施工目前的应用状况。第三部分是绿色施工原则，主要介绍了在施工过程中注意节水节电、减少环境污染、提高环境品质、实施科学管理等方面的内容。第四部分是绿色施工要求，主要介绍了在控制施工扬尘方面、在渣土绿色运输等方面的内容。第五部分是措施与途径，主要介绍了合理节约用水电、加强绿化工作等方面的内容。
-
含讲稿
企业员工心理健康培训课件PPT模板含讲稿
页数：28 | 大小：17M这套面向企业员工的心理健康培训课件 PPT 模板，共 27 页，围绕员工心理健康管理构建了一套系统且全面的内容体系，为企业开展相关培训提供了清晰的框架与实用的指导。第一部分 “员工心理健康现状”，以详实的数据为支撑，全面呈现了当前职场心理健康的整体图景：不仅揭示了普遍存在的职场压力问题，包括高强度工作节奏下的情绪耗竭与心理负荷；还分析了疫情带来的持续性心理冲击，如对工作稳定性的焦虑、远程办公中的孤独感等；同时关注到不同层级员工的心理健康差异，例如管理层的决策压力与基层员工的执行压力在表现形式与影响程度上的区别，让企业能精准把握员工心理状态的整体特征。第二部分 “问题成因分析”，深入探究了影响员工心理健康的核心因素，聚焦工作压力、人际关系、工作狂倾向、完美主义和职业倦怠五大问题，逐一剖析其形成机制 —— 如工作压力可能源于任务过载与角色模糊的叠加，人际关系问题常与沟通障碍及团队氛围相关；同时明确阐述了这些问题的具体危害，包括对员工个人情绪调节能力的破坏、对家庭关系的影响，以及对工作状态的负面作用，为后续解决问题奠定了认知基础。第三部分 “常见心理疾病”，将目光投向焦虑症这一职场高发心理疾病，详细介绍了其症状表现，如持续性的紧张不安、对未来的过度担忧；生理反应，如心悸、失眠、肌肉紧张等；以及典型特征，如对不确定性的极度敏感，帮助员工和企业管理者更早识别潜在的心理危机信号。第四部分 “心理健康管理价值”，从企业发展视角出发，阐述了实施员工心理健康管理的多重积极作用：通过缓解员工心理困扰降低人才流失率，减少因心理问题导致的离职成本；借助提升员工心理韧性与情绪稳定性提高生产效率，减少工作失误与拖延；同时有效预防因严重心理问题引发的危机事件，如极端行为或群体性心理波动，为企业稳定运营提供保障。第五部分 “企业服务方案”，提供了一套从入职到日常管理的全流程心理健康服务框架，涵盖心理健康评估、职业兴趣测评、人格测评等具体措施，辅以常态化的心理咨询服务，形成了 “预防 - 评估 - 干预 - 支持” 的完整闭环，助力企业将心理健康管理落到实处。整套课件逻辑连贯，既通过现状分析与成因探究让企业理解问题的本质，又凭借价值阐述强调开展管理工作的必要性，更以具体的服务方案提供可操作的解决路径，最终构建起一套覆盖问题识别、成因剖析、价值认知与解决方案的完整职场心理健康管理体系，为企业提升员工幸福感与组织效能提供了有力支持。
-
复古蓝白古典中国风海水纹理风格工作总结汇报PPT模板
页数：23 | 大小：14M复古蓝白古典中国风海水纹理风格工作总结汇报PPT模板是一个具有青花瓷元素的PPT模板，因为此PPT以蓝色和白色为主，海水的纹理风格独具一格。
-
冠心病的心脏康复治疗PPT模板
页数：34 | 大小：13MPPT模版从七个方面介绍了有关冠心病心脏康复治疗的相关内容。第一部分内容是康复与二级预防。第二部分内容是康复分期及内容，介绍了院内康复期和院外早期康复期的护理、注意事项。第三部分内容是循证规范用药。第四部分内容是多重危险因素控制，需要戒烟限、控制体质量、控制血压、调节血脂、控制血糖、心率管理、改善症状，减轻缺血。第五部分内容是情绪及睡眠管理。第六部分内容是建立随访系统。第七部分内容是心脏康复的基本条件，介绍了人员、设备及场地。
-
心脏复苏急救知识PPT课件
页数：21 | 大小：9MPPT模板从心脏骤停的定义和原因、心脏骤停的临床表现和诊断、心肺复苏操作的基本方法三个角度做了心脏复苏急救知识的讲解。首先介绍了心脏骤停的定义，成年人出现心脏骤停的原因以冠心病居多，也有中毒、气道阻塞、溺水、吸入烟雾等外界原因。心脏骤停主要表现为心音消失、意识丧失或伴随着抽搐、瞳孔散大、面色苍白兼有青紫色等。可以通过清理口腔异物、开放气道、胸部按压等手段帮助患者恢复意识。
-
急救知识心肺复苏ppt
页数：21 | 大小：5M这个PPT主要分为三个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是心脏骤停的定义与原因，包括成人心脏疾病，儿童非心脏性疾病、中毒、呼吸疾病、神经系统疾病、气道组梗阻、烟雾吸入等等。PPT的第二个部分向我们介绍的是心脏骤停的临床表现与诊断方式等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是心肺复苏的操作方法以及注意事项等等内容。
-
儿童心肺复苏PPT模板
页数：28 | 大小：13MPowerPoint从四个部分来展开介绍儿童心肺复苏的相关内容。PPT模板的第一个部分为心肺复苏的概述，运用幻灯片介绍了什么是心肺复苏以及在出现哪些情况的时候需要采取这种急救方式。第二个部分介绍了心肺复苏的三部分和进行心肺复苏的三个步骤。第三个部分讲解了心肺复苏术的具体操作。第四个部分通过演示文稿说明了进行心肺复苏术时的特别注意事项。
-
公司团队建设企业员工心态自我情绪管理培训PPT模板
页数：21 | 大小：12M该PPT以团队建设情绪管理培训为主题，内容上，该PPT模板从四个方面阐述主题。首先第一方面介绍了为什么需要管理情绪，介绍了情绪管理的原因。第二部分大概描述了情绪与情绪管理，情绪分为积极情绪和消极情绪。第三部分介绍了如何进行情绪管理，提出了三个情绪管理步骤。最后一部分详细阐述了如何提高情绪管理的一些技巧和职场情商训练七法。
-
企业针对员工进行人际交往心理学培训PPT课件模板
页数：42 | 大小：86M本套PPT模板在内容上分为如何让人喜欢你、如何赢得他人的赞同、分析并抗拒忧虑、保持活力并学会自我激励共计四个部分；第一部分首先通过一则案例阐明了微笑能够给人带来好印象，以及记住每个人的名字、学会倾听、谈论他人感兴趣的话题等；第二部分则阐明了如何赢得他人的赞同，包括避免与他人争吵、争辩，勇敢承认错误等；第三部分介绍了消除忧虑的方法；第四部分介绍了如何保持精力充沛的方法；
-
含讲稿
《卓有成效的管理者》员工读书心得笔记PPT课件含讲稿
页数：16 | 大小：4M这份演示文稿主要从四个部分对《卓有成效的管理者》这本图书进行详细展开。第一部分是图书简介，这一部分主要介绍了一个管理者如何做到卓有成效，同时还介绍了这本书的排行。第二部分是作者介绍。第三部分是内容解析，这介绍了优先原则、选用人才的方式、原则贡献和有效沟通的方法。第四部分是原文摘录，主要展示了原文中的一些优美段落。
-
疫情防控和复工复产方案ppt
页数：17 | 大小：15MPPT模板主要展示了企业复工复产疫情防控方案的主题内容。PPT的背景颜色以深蓝、浅色和白色三种颜色为主，装饰以卡通人物、二维码、公交车、医护人员以及喇叭等有关于疫情防控的内容组成，营造出严肃认真的疫情防控氛围。PPT的内容主要包含企业确定流程责、企业场所现场管理、企业员工信息管理、应急预防与保障这四个部分组成。让企业员工能够在正常复工复产的同时保障疫情防控的安全问题。
-
心理咨询PPT模板
页数：24 | 大小：12M这套PPT模板适用于心理咨询类研究课题应用，也适用心理学培训教育类课件使用，心理咨询是一个非常热门的话题，心理咨询是心理咨询师协助求助者解决心理问题的过程。在科学领域中，给某类事物下定义，按规则，应当是用最概括的语言说出该事物的本质。因此，给心理咨询下定义，也只有一句话：“心理咨询是心理师协助求助者解决各类心理问题的过程”。如果更完整一点，心理咨询的概念为：“心理师运用心理学的原理和方法，帮助求助者发现自身的问题和根源，从而挖掘求助者本身潜在的能力，来改变原有的认知结构和行为模式，以提高对生活的适应性和调节周围环境的能力”。心理咨询这一概念有广义和狭义之分，广义概念，它涵盖了临床干预的各种方法或手段；狭义概念主要是指非标准化的临床干预措施。也就是说，广义的“心理咨询”这一概念，包括了“狭义的心理咨询”和“心理治疗”这两类临床技术手段。关于心理咨询的操作性定义，古今中外的不同学者有着不同的说法。人本主义心理学家罗杰斯认为，心理咨询是通过与个体持续的、直接的接触，向其提供心理帮助并力图促使其行为态度发生变化的过程。我国马健青在其《辅导人生——心理咨询学》中认为，心理咨询定义为运用有关心理科学的理论和方法，通过解决咨询对象（即来访者）的心理问题（包括发展性心理问题和障碍性心理问题），来维护和增进身心健康，促进个性发展和潜能开发的过程。我们认为，要吸纳各种不同见解的合理内核，按照高度抽象性和概括性来下一个定义：心理咨询是心理咨询师协助求助者解决心理问题的过程。
