廉洁从业风险警示教育PPT

坚守廉洁心杜绝微腐败PPT专题党课
页数：27 | 大小：30M
PowerPoint幻灯片演示文稿展开介绍了关于以“坚守廉洁心，杜绝微腐败”为主题的党课的相关内容，该PPT模板一共分为三个部分。PPT模板的第一部分指明了“微腐败”的存在范围以及其发展趋势，并强调了“微腐败”的严重后果。第二部分阐述了“微腐败”的本质和危害，并表达了党和国家有腐必反的决心。第三部分指出了要杜绝“微腐败”，并阐述了相关有效措施。
含讲稿

大力加强新时代廉洁文化建设ppt专题党课
页数：22 | 大小：11M
这份PowerPoint由三个部分构成。第一部分内容是把握廉洁文化建设，PPT模板主要介绍了廉洁文化的重要作用，包括在中华优秀传统文化、革命文化和社会主义先进文化中的作用。第二部分内容是探寻廉洁文化建设，这一部分主要包括引领政治、注重教育、强化示范和健全制度。第三部分内容是增强廉洁文化建设，这一部分首先要拓宽宣传平台，其次是搞好结合融合，最后是对“久久为功”的概念进行介绍。
反腐败是最彻底的自我革命廉洁PPT专题党课
页数：24 | 大小：10M
该演示文稿以幻灯片的形式分三个部分介绍了反腐败是最彻底的自我革命的内容，方便党员在使用PowerPoint时更好的了解反腐败斗争已经取得的成就。PPT模板的第一部分主要介绍了习近平总书记在江苏省镇江市丹徒区世业镇永茂圩自然村考察的故事。第二部分主要介绍了目前新时代反腐败斗争取得的一些重要成果。第三部分主要介绍了反腐败斗争的重要意义。
党政党建新时代廉洁文化建设PPT专题党课
页数：16 | 大小：7M
该演示文稿以幻灯片的形式介绍了党史上的廉洁纪律建设的内容，方便演讲人在使用PowerPoint时更好的介绍廉洁教育的重要性。PPT模板的第一部分主要介绍了坚决清洗贪污腐化分子的重要性。第二部分主要介绍了廉洁教育是推动廉洁纪律建设的基础性工程的内容。此外，这个部分还呈现了一个案例。第三部分主要介绍了通过完善相关的法律法规来夯实廉洁纪律根基的内容。
商务合同法律风险防范ppt课件
页数：49 | 大小：17M
PPT模版是介绍合同的法律风险防范的知识，共49张幻灯片，从六个方面解说了合同的相关知识。第一方面，解说了签定合同的合理性，是有法可依的。第二方面，是解说合同订立相关知识要点。第三方面，解说了合同的条款应该怎么去订立。第四方面，讲解了合同的成立与法律效力成立的知识。第五方面，讲解合同在现实过程中的履行。第六方面，是讲解合同在什么情况下可以进行解除。
风险控制与危机管理培训PPT
页数：35 | 大小：26M
本套PPT模板在内容上分为风险识别和分析、风险评估与控制、危机管理共计三个部分；第一部分首先介绍了风险的定义概述和风险的分类，以环境为依据，可以分为静态风险、纯粹风险、基本风险三类，以及风险管理的目标等；第二部分介绍了风险评估的标准，包括系统性原则、科学性原则、动态性原则、可操作原则等；第三部分介绍了危机及其特征，以及危机预警的方法等；
风险分级隐患排查治理培训PPT
页数：50 | 大小：5M
这份PowerPoint主要由三个方面组成，以幻灯片的方式呈现，方便我们观看演示文稿的相关内容。PPT模板首先介绍了前言、总体思路和企业的做法。第一部分内容是风险和隐患对安全的影响，通过图文的方式来展示安全管理基础工作。第二部分内容是风险分级管控要素与方法，这一部分首先介绍了风险管理，其次通过图表和文字等方式来对风险辨识思路方法与工具进行介绍。第三部分内容是隐患排查与治理措施手段，这一部分首先介绍了主要工作，其次介绍了这方面的程序，最后是风险控制思路和隐患治理措施。
税务法律风险防范培训PPT模板
页数：24 | 大小：38M
这份演示文稿主要从五个部分对税务法律风险防范进行详细展开。第一部分是企业税务法律风险的概念介绍。第二部分是企业税务法律风险的成因，介绍了税务风险观念不强、信息不对称、纳税意识不科学和专业素质不足等成因。第三部分是企业税务法律风险防范原因的介绍。第四部分是企业中常见的几类税务法律风险介绍。第五部分是企业税务法律风险的防范方法介绍。
专题党课守好“五条线”做到“四担当”争做新时代廉洁从政的表率PPT模板
页数：26 | 大小：35M
PPT模版展示的是守好五条线，做到四担当，争做新时代廉洁从政的表率，共26张幻灯片，从三个方面对于这个主题做出了解说。第一个方面，讲解的是要如何才能充分的认清形势，在能够保持自己清醒的头脑，不至于迷失自己。第二个方面，是在各种诱惑下，要如何才能坚守住自己底线，在工作才能做到廉洁清明。第三个方面，讲解的是要敢于担当，才能推动工作的开展。
含讲稿

五廉同向发力激发廉洁文化建设内生动力PPT专题党课
页数：36 | 大小：13M
这份PowerPoint由五个部分构成。第一部分内容是廉土壤，PPT模板一方面介绍了党员干部是风向标，另一方面是第一议题学习制度。第二部分内容是廉根基，这一部分主要介绍了有效的机制保障，其中包括融合链条、监督机制、监督途径与方法和完善廉洁谈话工作流程等内容。第三部分内容是制度固廉，这一部分首先介绍了廉洁文化建设的关键，其次是办专刊，拓展新路径以及开展教育活动，最后是对本土化、特色化的介绍。第四部分内容是廉防线，包括不同形式的警示教育。第五部分内容是廉港湾。
含讲稿

讲政治重廉洁守纪律做一名纪检监察铁军的“急先锋”纪律PPT专题党课
页数：23 | 大小：23M
PowerPoint幻灯片演示文稿展开介绍了关于本次纪律党课的相关内容，该PPT模板一共分为三个部分。PPT模板的第一部分强调了党性修养对于党员干部的重要意义，并阐述了提高党性修养的六条具体措施。第二部分强调了党员干部要敢于担当，同时正确认识手中的权力。第三部分强调了政治纪律的重要地位，并强调了党员干部要做到干净干事，严守纪律要求。
合同管理的法律风险及审核实务PPT培训模板
页数：24 | 大小：14M
这个PPT主要分为两个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是活动管理当中常见的一些问题，同时向我们介绍了四个案例。第二个部分向我们介绍的是活动管理过程当中存在的法律风险，包括缺乏对应的违约责任。同时，还向我们介绍了合同管理过程当中审核的重点内容，同时向我们审介绍了审核的主要内容，包括审性质、审目的、审编号、审主体等等内容。
电工的风险因素和防范措施PPT课件
页数：45 | 大小：15M
这套PPT模板总共23页，主要是用于介绍电力建设工程中易发生的危险和相应的预防措施，整篇PPT以黑色作为背景色调；标题和图标处采用显眼的黄色，黄色是闪电的颜色，也是警示标示的颜色，与电力这一主题遥相呼应；正文部分采用白色，黑纸白字作为经典的黑白配色，更不易造成读者阅读疲劳，配图方面主要是电线杆、高空作业的工人、高压电箱等与主题息息相关的电力建设工程照片，使得读者在阅读的过程中更有代入感。
员工辞职的操作技巧与法律风险防范PPT模板
页数：35 | 大小：8M
PPT主要展示了员工的离职与法律风险防范职场培训的主题内容。PPT的整体色调以浅棕色以及白色为主，将棕色和蓝色的色块、书本、法锤、天平、羽毛笔、法律工作人员的形象以及与法律风险防范有关的图片作为主要装饰物，给人以专业直接之感。PPT的主要内容包括柔性化策略与协商解除劳动合同、员工主动辞退权力的扩大与泛化、员工的离职分类与法律风险分析、跳槽预防及合同终止风险控制以及用人单位合法辞退员工的法律途径这五个部分。旨在让听众对于员工的离职与法律风险防范有更加全面的了解。
静脉输液治疗安全管理与风险防范PPT
页数：31 | 大小：5M
PPT模板从四个部分来展开介绍关于静脉输液治疗安全管理与风险防范的相关内容。PPT模板的第一部分强调了静脉输液的重要性，并展示了输液管理制度的具体内容。第二部分介绍了输液器材的发展历程。第三部分指出了静脉输液的六大风险因素。第四部分介绍了静脉外渗、静脉炎等静脉输液并发症的临床表现以及处理措施，并清晰地阐述了相关预防措施。
静脉输液治疗中的风险与防范PPT课件
页数：31 | 大小：11M
这个PPT主要分为六个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是静脉输液的安全管理知识。PPT的第二个部分向我们介绍的是加强护理安全意识等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是健全输液管理的相关制度等等内容。PPT的第四个部分向我们介绍的是输液器材的发展历程等等内容。PPT的第五个部分向我们介绍的是静脉输液存在的相关风险。PPT的第六个部分向我们介绍的是静脉输液可能会出现的并发症。
合同管理的法律风险及审核实务PPT课件
页数：54 | 大小：59M
PPT模板从两个部分来展开介绍关于合同管理的法律风险及审核实务的相关内容。PPT模板的第一部分详细地阐述了合同管理过程中在合同主体、合同权利义务、合同违约责任、合同标、合同履行五大方面存在的常见问题，并针对性地展示了相关案例以及其原因分析。第二部分阐述了合同管理的五大法律风险以及相关防范建议，并指明了合同管理过程中的审核重点。
风险分级隐患排查治理培训课件PPT下载模板
页数：48 | 大小：12M
PowerPoint从四个部分来展开介绍关于风险分级隐患排查治理的相关内容，PPT模板的第一个部分为前言，介绍了建立风险分级排查隐患治理机制的重要性以及缘由。第二个部分讲解了风险和隐患对安全的影响，运用幻灯片说明了安全管理基础工作的重要性。第三个部分介绍了风险分级管控的要素与方法，通过演示文稿展示了风险辨识思路、方法与工具。第四个部分讲解了隐患排查与治理的措施手段。
生产安全风险分级管控培训PPT课件免费下载
页数：29 | 大小：8M
本套PPT模板在内容上分为安全风险分级管控相关概念、风险分级、什么是风险分级管控、安全风险等级、风险控制措施、风险分级管控理念共计六个部分；第一部分首先介绍了风险的定义概述、危险源的构成、危险源的分类、风险点、风险辨识、风险评价等；第二、三部分介绍了风险分级的标准和意义，以及风险分级管控的定义概述等；第四、五部分介绍了安全风险分级和各个级别的含义，常见的风险控制措施等；第六部分介绍了风险分级管控理念，包括以岗位员工为管理主线、召开风险汇总分析会议等；
含讲稿

员工的离职与法律风险防范PPT含讲稿
页数：34 | 大小：21M
在现代企业运营中，员工离职是不可避免的环节，但离职过程中潜藏的法律风险却可能给企业带来诸多隐患。员工离职情形复杂多样，若工作交接处理不当、未明晰辞职原因，极易引发法律纠纷。因此，构建完善的员工离职管理体系，不仅是保障员工合法权益的必要举措，更是维护企业稳定运营、规避潜在法律风险的关键所在。这套 33 页的 “员工离职与法律风险防范” PPT，从多个维度深入剖析离职管理要点，为企业提供系统化的应对策略。开篇的 “员工离职分类与法律风险分析”，先对主动离职、被动离职等不同类型进行详细划分，再围绕离职程序中的细节，如离职通知、手续办理等环节可能出现的法律漏洞展开剖析，帮助企业提前识别风险。面对员工主动辞职权利呈现扩大与泛化的趋势，PPT 的第二部分着重分析其风险表现，例如员工随意辞职对企业项目进度的冲击、商业秘密泄露的隐患等，并针对性地提出用人单位的应对之策，包括完善规章制度、强化协议约束等。第三部分则聚焦用人单位合法辞退员工的法律途径，通过解读相关法律法规，指导企业如何在合法合规的框架下处理辞退事宜，避免因不当辞退引发劳动仲裁或诉讼。在柔性化管理理念盛行的当下，第四部分围绕 “柔性化策略与协商解除劳动合同”，阐述了民主沟通的重要性，强调企业应通过平等协商，在双方达成一致的前提下妥善解除劳动合同，既减少对立情绪，又能有效规避法律风险。最后一部分 “跳槽预防及合同终止风险控制”，从预防员工跳槽的措施制定，到合同终止时的风险把控，全方位为企业提供风险防控思路，助力企业构建完整的离职风险防范体系，实现企业与员工权益的双向保障，确保企业在员工流动过程中依然保持稳健发展。