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护肤基础知识培训PPT
页数：35 | 大小：29M本套PPT在内容上分为皮肤的分类、特征及保养和护肤品分类及特点两个部分；第一部分首先介绍了皮肤的分类，包括干性皮肤、中性皮肤、油性皮肤、混油性皮肤、敏感性皮肤等类型，以及各皮肤类型的表现特征和保养重点；第二部分详细阐述了化妆品的分类和使用顺序，从卸妆篇、洁面篇、化妆水篇、乳液篇、面霜篇、隔离霜篇、防晒霜篇七个方面说明了化妆品的使用方法和作用；
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监理业务知识培训ppt课件
页数：46 | 大小：15M本套PPT在内容上分为监理工作的性质、现场监理工作的内容、监理工程师如何尽职尽责工作、监理内业资料要求、监理工作方法与技巧共计五个部分；第一部分阐述了监理工作的含义、监理工作所代表的立场和所承担的委托等；第二部分介绍了四种现场监理工作的方式方法、需要解决的问题等；第三部分阐明了工程师的工作要求；第四部分针介绍了监理日记填写说明和监理资料表格范例要求；第五部分介绍了几种监理工作的方法和技巧。
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税务基础知识培训课件PPT
页数：36 | 大小：41M本套PPT在内容上首先介绍了增值税的相关知识，包括对增值税的初步认识、增值税征收范围、增值税税率与征收率等；接着介绍了附加税的相关知识，以及计算税率等；然后介绍了企业所得税知识，包括纳税义务人、企业所得税法、扣除其他项目的规定等；再然后介绍了印花税相关知识，包括印花税的定义，依法纳税人义务人等；最后介绍了房产税相关知识和城镇土地使用税等；
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防洪防汛基本知识培训PPT
页数：25 | 大小：13M该PPT以防洪防汛知识培训PPT模板为主题，内容上，该PPT模板从三个方面阐述主题。首先第一方面介绍了洪汛的基本知识，告诉了我们什么是洪汛，只有清楚了解，才能防患于未然。紧接着第二部分告诉了我们遇险自救措施，万一在外面真的碰上洪水汛灾，如何自救，让自己生存几率更大。最后第三部分是科普了一些洪汛物资，给我们普及了一些知识。
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摄影基础知识培训课件PPT
页数：33 | 大小：21M本套PPT模板在内容上分为什么是好作品、认识照相器材共计两个部分；第一部分首先阐明了摄影好作品的定义，以及影响作品魅力的三个重要因素，包括鲜明的主题、技术标准、情感共鸣等，并介绍了部分优秀摄影师的相关故事；第二部分介绍了照相机的种类，包括机背取景相机、120单镜头反光相机、35mm旁轴取景相机、数码单反相机NIKON等，以及各类照相机的功能和特征；
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手术室及院感知识培训PPT
页数：31 | 大小：19MPPT模板主要分为三个部分。第一个部分介绍手术室知识。主要介绍手术室基本布局，手术室的温度，湿度。另外，还介绍了何为层流手术室，空气净化装置，层流手术室的功能特点，手术室的环境管理，手术室参观制度，手术室物品消毒灭菌。第二个部分介绍院感知识。主要介绍医院感染的相关概念，消毒剂的术语和定义，院感知识，手卫生的意义，医疗废物的分类与处置。第三个部分介绍职业暴露与标准预防。主要介绍医务人员职业暴露的常见途径，锐器伤处理流程，暴露于乙肝，职业暴露的追踪与检测和标准预防的几种措施。
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保洁人员院感知识培训PPT
页数：32 | 大小：4MPPT模板内容主要通过PowerPoint软件分五个部分来向我们展开介绍有关医务工作者培训课件的相关内容，共计33张幻灯片。此演示文稿第一部分主要是有关消毒隔离的基本知识。第二部分是有关清洁卫生的程序和方法。第三部分主要是有关医疗废物的概念及分类。第四部分主要向我们介绍有关医疗废物的管理的相关内容。第五部分是有关职业暴露与标准预防的相关内容。
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工会基础知识培训ppt课件
页数：21 | 大小：10M这份PowerPoint主要由三个方面组成，以幻灯片的形式放映，更加便于演示文稿来展示相关内容。第一部分内容是工会的产生。PPT模板首先从经济学和历史的角度看这个工会的产生，其次是展示中国与西方工会的不同点。第二部分内容是工会的性质、职能和权利，这一部分首先介绍了工会存在的意义，其次是工会的定义和性质，最后是工会的职能和权利。第三部分内容是工会的作用、基本职责和基本任务。
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物流专业知识培训课件PPT
页数：45 | 大小：36M本套PPT模板在内容上分为组织架构和基本概念、仓储管理、盘点管理、库存管理、物料信息化管理共计五个部分；第一部分首先介绍了何为物流、集团组织架构、仓库管理与库存采购等；第二部分介绍了仓储的定义、仓储筹建的五大原则、仓库人员的基本素质要求、入库验收四大原则、入科验收八大步骤、发货规章等；第三、四部分介绍了盘点概述、盘点流程分析、库存在供应链上的分布等；第五部分介绍了物料管理信息化手段、特别要求等；
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寿险基础知识PPT培训
页数：44 | 大小：9MPPT模板内容主要通过PowerPoint软件分几个部分来向我们展开介绍有关于寿险基础知识培训课件的相关内容。PPT模板内容第一部分主要向我们详细的讲述了有关于从风险到保险的相关内容。第二部分则教会人们认识保险。第三部分主要向我们详细的讲解了有关于人身保险的相关内容。最后一部分主要向我们详细的介绍了有关于银行保险的相关内容。
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汽车保险基础知识培训PPT
页数：20 | 大小：2MPPT模板内容主要通过PowerPoint软件分三个部分来向我们展开介绍有关于汽车保险知识培训PPT课件的相关内容。PPT模板内容第一部分主要向我们详细的介绍了汽车保险的历史发展过程。第二部分主要向我们阐述了有关于汽车保险的概念，包括汽车保险的分类以及汽车保险的职能等等内容。第三部分主要向我们强调了我们在投汽车保险时应该注意的相关问题。
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医院感染基础知识培训ppt
页数：42 | 大小：23M这份演示文稿主要从三个部分对医院感染控制知识培训进行详细展开。第一部分是医院感染相关知识，包括医院感染的定义、医院感染的危害、医院感染的分类、获得性医院感染的情况、非医院感染情况、医院感染的传播过程、医院感染的来源、医院感染的控制等内容。第二部分是医院环境消毒与检测，包括环境监测、紫外线灯效果的检测、消毒、灭菌质量管理等内容的介绍。第三部分介绍了医疗废物管理知识。
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摄影基础知识培训PPT模板
页数：30 | 大小：8M这份演示文稿主要从两个部分对摄影基础知识培训进行详细展开。第一部分是什么是好作品，这一部分主要介绍了好作品的要素，包括有一个鲜明的主题、符合一定的技术标准和能引起人们的共鸣。第二部分是认识照相器材，这一部分主要介绍了照相机的种类，包括单镜头反光相机、数码单反相机等，同时还介绍了照相机的镜头、光圈、快门、附件等相关知识。
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摄影基础知识培训ppt
页数：33 | 大小：22MPPT模板内容主要通过PowerPoint软件分几个部分来向我们展开介绍有关于摄影技术知识培训和学习课件的相关内容。PPT模板内容第一部分主要向我们详细的讲解了什么是好作品，包括好作品的三个影响因素，并给我们分享了一些好作品的成品。第二部分主要教会我们认识照相器材，并向我们详细的讲解了照相机的各种组成部分以及照相机的种类介绍等等内容。
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摄影基础知识培训PPT
页数：36 | 大小：42M这份PPT由四个部分组成。第一部分内容是视频拍摄要求，包括内容完整和谐、画面清晰美观、转场流畅自然等要求。第二部分内容是综合视频内容，这一部分主要包括环境、人物和细节。第三部分内容是视频拍摄运镜技巧，这一部分一方面介绍了运镜的概念，另一方面是对运镜的相关技巧进行介绍，包括推镜头、移镜头和摇镜头。第四部分内容是短视频运镜注意事项。
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病案首页培训PPT
页数：24 | 大小：14MPPT模板内容主要通过PowerPoint软件分几个部分来向我们展开介绍有关于住院病案首页数据填写质量规范课件的相关内容。PPT模板内容第一部分主要向我们详细的讲解了有关于病历首页填写的基本要求。第二部分主要向我们详细的讲述了病历首页填写的规范，并给出我们相关的模板。第三部分主要向我们详细的讲述了病历首页填报人员的相关要求和注意事项等等内容。
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新入职教师培训PPT
页数：13 | 大小：19M这份PPT由三个部分组成。第一部分内容是新教师的特点，此模板包括年轻、充满活力、拥有新的理念和方法。第二部分内容是对教师职业态度，这一部分首先展示了最受学生欢迎的十种教师、其次展示名人对待学生的态度。第三部分内容是新教师心理成长，这一部分一方面要正确面对批评质疑并收起玻璃心，另一方面要增强自己的心理承受能力，并学会尊重和欣赏他人。
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谨防新型犯罪电信诈骗主题教育班会PPT模板
页数：23 | 大小：26MPPT模板展示了我国为警示新型网络犯罪形式，进行的以电信诈骗安全教育为主题的宣传活动，PPT背景结合网络元素，装饰以鼠标、USB等软件动漫图标，进一步丰富了本次网络诈骗主题的形式。PPT内容主要围绕最新网络犯罪中的电信诈骗这个节点，首先简单介绍了电信诈骗的手段、目的、特点、受骗人群以及预防方法等，其次更是论述了我国这几年来电信诈骗的发展历程，最后通过普及相关常见的诈骗手段与应对防范措施，帮助群众深入了解这种犯罪手段，能够得心应手地解决难题。
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企业员工培训质量意识培训PPT
页数：34 | 大小：9M该演示文稿以幻灯片的形式介绍了提高员工质量意识的内容，方便演讲人在使用PowerPoint时更好的分享质量意识缺乏的案例。PPT模板的第一部分介绍了对质量的要求、产品质量的重要性等内容。第二部分介绍了质量和质量意识的概念。第三部分介绍了质量管理的五不放过原则、制造单位过程质量管理的四不政策、质量异常处理流程、不合格品处理流程等内容。第四部分介绍了一些缺乏质量意识的案例。第五部分介绍了错误的质量观念、正确的质量观念、质量意识观念、分享合格员工质量十条等内容。
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新员工入职培训岗前培训ppt课件
页数：27 | 大小：38MPPT模板展示了我国公司部门对新手员工的入职培训活动，PPT以摩登风格的照片作为背景，装饰以鲜艳的明黄色元素，给予培训活动上画上一抹活泼的色彩。PPT内容主要从公司的人事部门以及行政管理部门的两大制度入手，简明扼要地论述了新员工就职后所需要遵守的一系列规章制度，比如入职的主要流程以及签订合同，后期的员工请假、日常考勤、加班福利、工资报酬等方面的制度内容。
