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青春期家庭教育培训PPT
页数：24 | 大小：13M本套PPT在内容上分为青春期孩子的变化、改变教育模式、减轻ta的学习压力、孩子恋爱了怎么办、教孩子什么是责任共计五个部分；第一部分首先介绍了孩子进入青春期的发展特点、身高变化带来的心理变化等；第二部分介绍了8点可以改变教育模式的方法；第三部分阐明了父母应该为孩子寻找合适的方向，而不是一味的逼迫孩子学习；第四、五部分阐明了孩子谈恋爱时应该与ta好好沟通，而非回避，以及教会孩子要有责任心；
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考研招生教育培训PPT课件
页数：36 | 大小：7MPPT模板主要从三个部分来展开介绍有关＂就业在左，考研在右＂考研讲座的相关内容。PPT模板内容第一部分主要向同学们提出问题：毕业了，你的选择？ 有的同学选择就业，也有同学选择考研。第二部分向我们详细的解答了有关就业是不是一个好的途径这个问题，不管怎样我们应该确定好自己的优先次序，然后分析各自利弊从而确定职业范围。第三部分强调我们应该正面自己的选择。
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护理健康教育培训PPT
页数：24 | 大小：9M这份PPT由四个部分组成。第一部分内容是健康教育的概念，此模板首先介绍了健康教育的不同解释，其次是对病人健康教育的目的和特点进行阐述，最后是健康教育的意义。第二部分内容是健康教育的内容，这一部分主要包括健康教育的内容分类和住院健康教育的内容。第三部分内容是健康教育的形式、方法及评价，这一部分一方面展示了健康教育的形式和方法，另一方面是对病人健康教育的效果评价进行介绍。第四部分内容是健康教育的存在问题及改进，包括存在的问题和改进措施。
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护理健康教育培训PPT模板
页数：27 | 大小：9MPPT模板内容主要通过PowerPoint软件分四个部分来向我们展开介绍有关于护理健康教育课件的相关内容。PPT模板内容第一部分主要是有关于健康教育的概念。第二部分主要向我们详细的讲解了有关于健康教育的具体内容。第三部分是健康教育的形式和方法以及评价的内容。最后一部分主要向我们列举出来了健康教育目前所存在的问题以及相关的改进方法。
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暑期培训教育招生PPT模板
页数：24 | 大小：14M这份PowerPoint由七个部分构成。第一部分内容是暑假班背景及意义，该模板首先对暑假班的定义及目的进行介绍，其次对市场需求进行分析，最后是暑假班对于学生发展的重要性。第二部分内容是课程设置与教学计划，这一部分首先展示了课程体系框架，其次是各类课程详细安排及目标，最后对名师团队及教学特点进行说明。第三部分内容是招生对象与条件要求。第四部分内容是收费标准与优惠政策，包括各项费用的明细说明、优惠政策的介绍、奖学金的设立及评选规则。第五部分内容是报名流程与注意事项。第六部分内容是校园环境与设施展示。第七部分内容是暑假班结束后跟踪服务。
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员工培训ppt
页数：33 | 大小：44Mp这套员工培训ppt使用了商务设计风格，PPT模板封面上，展示着众人拾柴，中间写着：奋斗的标题。/ppPowerPoint 采用了全图设计风格，整体设计效果非常的高端大气。共33页，包含了29页PPT图表和4张过度页面，以及完整的SWOT分析，框架完整。/p
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销售培训PPT
页数：26 | 大小：36M胜不骄傲败不气馁，失败并不可怕，可怕的是心败了。销售的心态到底有多重要，文中分四个部分罗列出销售心态的分类、特征、积极心态塑造方法以及如何保持积极心态。心态不一样，决定路多长。希望大家能在以后的销售人生中保持乐观心态，销售心态决定一切。这套销售培训PPT非常适合销售人士学习。
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家政培训ppt
页数：24 | 大小：8M现代都市的快速发展，根据时代应运了很多新型的行业。为了解决繁忙工作中的人无法照料、完成家中相关的事情，家政服务就应运而生了。家政服务指的是将部分家庭事务社会化、职业化，由社会专业机构、社区机构、家政服务公司等专业的人员来承担，帮助家庭与社会互动，以提高家庭生活质量，促进整个社会发展。这套卡通风格的家政培训PPT模板素材，做一名专业的家政服务势在必得。
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保密培训PPT
页数：28 | 大小：15M这套是一套保密培训PPT，学习了解相关的商业保密知识。科技发展的时代，信息多途径传播的速度非常快。很多单位、企业都有属于自己的商业机密和核心秘密需要进行高度保密。机密不可轻易被人窃取，不可随意泄露出去。商业机密指的是不为公众知悉，能为企业带来经济利益，具有实用性并经企业采取保密措施的技术信息和经营信息。
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财务培训ppt
页数：27 | 大小：14M这一套炫彩嗯财务培训ppt，学习了解关于企业财务相关的信息。每个公司、企业或者单位，都是由不同的部门不同人员的分工组合而成的。财务是每一个单位最核心的部门，关系到单位的资金的流向和发展的命脉。单位的资产需要核算，每一年、没一个月、甚至每一天的利润和支出是多少，资金的去向等等，都是企业财务需要掌握的情况。
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团队培训ppt
页数：23 | 大小：10M团队培训ppt模板，展示在团队中感受团队的无穷力量。一群人在一起叫聚会，一群人心在一起叫团队。团队是指一群人有着共同的目标，一起为实现共同的目标而努力奋斗，人是构成团队的最核心的力量。一个单位、一个团体都需要建立一个团队，在团队中各自承担着不同的职责和分工，团结协作，为共同的目标去努力奋斗。
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插花培训PPT
页数：46 | 大小：63M这个PPT主要分为四个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是西方传统插花艺术的风格特点，大多以草本、根球花卉为主。PPT的第二个部分向我们介绍的传统几何插花艺术造型的设计要求是等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是西方式插花的基本花型等等内容。PPT的第四个部分向我们介绍的是西方式插花的基本造型和演示等等内容。
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2022年119全国消防安全日消防安全教育培训PPT下载课件模板
页数：41 | 大小：17MPPT模板从五个部分来展开本次消防安全专题培训。PPT模板的第一部分介绍了什么是全国消防安全日以及全国消防安全日的来源。第二部分阐述了消防工作的主要内容、工作原则以及工作方针，同时介绍了有关火灾的基本知识。第三部分介绍了消防水枪、消防水带、消防栓箱等消防器材的使用方法以及标志。第四部分强调了发生火灾时的自救方法以及相关注意事项。
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禁止高空抛物守护生命安全教育培训课件PPT模板
页数：21 | 大小：10M这份演示文稿主要从六个部分对拒绝高空抛物，守护生命安全这一主题进行详细展开。第一部分是何为高空抛物、坠物，主要介绍了高空抛物的概念和两种情况。第二部分是高空坠物的危害有多大，主要用具体的物品和楼层来进行举例，强调了高空抛物可能会导致的结果。第三部分是高空坠物涉及的法律问题介绍。第四部分是预防高空坠物小妙招。
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保险知识培训课程培训ppt
页数：34 | 大小：5MPPT模板内容主要通过PowerPoint软件分五个部分来向我们展开介绍保险的基础知识主题课件的相关内容，共计35张幻灯片。PPT模板内容第一部分主要向我们详细的阐述了保险基础知识的相关内容。第二部分主要向我们介绍了什么是人身保险的相关内容。第三部分是基础保险概念的相关内容。第四部分是保险产品分类的相关内容。第五部分是寿险合同处理的相关内容。
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企业内部培训师培训PPT
页数：38 | 大小：4M该演示文稿以幻灯片的形式介绍了培训师培训的内容，方便汇报人在使用PowerPoint时更好的介绍成人的学习特点。PPT模板的第一部分介绍了三项技能的积累、专业讲师身体语言技巧、专业讲师声音训练、专业讲师八大心态、克服恐惧心理、专业讲师上台九流程等内容。第二部分介绍了见多识广经验丰富、能解决实际的问题、喜欢在轻松的环境中学习等成年人学习的特点。第三部分介绍了单向讲授法、头脑风暴法、小组讨论法、角色扮演法、案例分享法、媒体运用法、双向问答法、游戏体验法等常用的培训方法。
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客服培训企业培训ppt
页数：37 | 大小：9MPPT模板内容主要通过PowerPoint软件分几个部分来向我们展开介绍有关于客服培训课件的相关内容。PPT模板内容第一部分主要向我们介绍了淘宝销售及淘宝客服的工作特点。第二部分是有关于如何规范客服工作的具体内容。第三部分是有关于如何提高客服工作效率的具体措施。第四部分是有关于利用薪资稳定和鼓励客服团队的方案。最后一部分是有关于客服培训的具体内容。
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煤矿企业安全生产管理培训ppt课件
页数：64 | 大小：5M该PPT以煤矿安全生产管理培训课件PPT模板为主题，内容上，该PPT模板从五个方面阐述主题。首先第一方面详细介绍了现代安全生产管理理论，讲述了现代的煤矿安全生产如何科学管理。第二部分介绍了煤矿的安全管理，第三部分介绍了煤矿的生产管理，只有抓好安全和生产，才能从根本上保证安全。第四部分是案例分析。最后第五部分是安全生产管理的建议。
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厨房消防安全培训居家安全厨房防火知识培训课件PPT模板
页数：30 | 大小：10M本套PPT模板在内容上分为消防基础知识、厨房火灾危险性、厨房火灾预防、紧急应对措施、厨房火灾隐患自查及整改措施共计五个部分；第一部分首先介绍了消防基础知识，包括火灾种类、火灾扑救方法、不能用水扑灭的火灾类型、常见的灭火图标、灭火器操作流程等；第二部分阐明了厨房火灾的危险性，包括燃料多、油烟重、电气线路隐患大、用油不当，以及其他人为因素等；第三部分介绍了厨房火灾的预防措施，包括及时关闭设备、人走火灭、灶台整洁等；
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医院三基三严培训考核管理员工培训PPT模板
页数：25 | 大小：9M这个PPT主要分为六个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是组织领导与管理。PPT的第二个部分向我们介绍的是考核目标以及考核的主要目的等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是培训的具体内容等等内容。PPT的第四个部分向我们介绍的是考核的具体内容等等内容。PPT的第五个部分向我们介绍的是关于结果认定以及考核的管理方式。PPT的第六个部分向我们介绍的是考核的对象以及考核的内容。
