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提升孩子学习动力PPT课件
页数：20 | 大小：30M本套PPT在内容上分为孩子为什么会丧失学习动力、如何帮孩子找回学习动力、用什么态度支持孩子学习共计三个部分；第一部分从没有成功体验、没有控制感、缺乏愉悦感、完美主义倾向、四个方面分析了孩子丧失学习动力的原因；第二部分提出了家长对孩子的期望值要恰当、勿把孩子当成盛知识的容器、合理安排和利用时间、恰当为孩子提供解决问题的方法等建议；第三部分阐明了家长对孩子应当抱有理解、观察的态度；
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人教部编版《升国旗》课件PPT
页数：19 | 大小：11M这个PPT主要分为六个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是借助拼音读词语。PPT的第二个部分向我们介绍的是我会认偏旁等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是读儿歌，快速读一读等等内容。PPT的第四个部分向我们介绍的是轻声读等等内容。PPT的第五个部分向我们介绍的是比一比记得牢。PPT的第六个部分向我们介绍的是看谁读的最准确，演一演，读一读。
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提升组织能力ppt下载课件
页数：24 | 大小：16MPPT模板从三个部分来展开介绍关于提升组织能力的相关内容。PPT模板的第一部分阐述了组织能力的定义以及其四大特点，并介绍了组织能力的理论模型以及其应用的典型案例。第二部分介绍了打造员工能力的先决条件和核心能力，并详细地阐述了打造员工能力的方法、步骤以及工具，同时介绍了如何塑造员工思维模式。第三部分总结了企业实现世界级跨越的启示。
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金榜题名升学宴PPT
页数：16 | 大小：10M该PPT以金榜题名升学宴PPT动态模板为主题，内容上，该PPT模板从三个方面阐述主题。首先第一部分是主人公致辞，金榜题名的主人公想必有很多感想，经历了嗷嗷待哺，经历了迷茫，更经历了十几年寒窗苦读，不断汲取知识，才能获得今日的绽放。第二部分介绍了求学之路，详细介绍了主人公的慢慢求学路。最后第三部分是表演节目，让大家开心快乐，以表谢意。
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如何提升领导力PPT课件
页数：41 | 大小：6MPPT模板内容主要从三个部分来展开介绍有关如何提升领导力企业领导培训课件的相关内容。PPT模板内容第一部分主要是有关领导力的相关内容，领导力是一种有关前瞻与规划、沟通与协调、真诚与均衡的艺术。第二部分主要向我们详细的介绍有关领导的思维方式的相关内容，每个人的思维方式都有所不同。第三部分主要是有关领导的管理方式的相关内容。
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班组长能力提升PPT培训
页数：30 | 大小：9M这份演示文稿主要从四个部分对班组长能力提升进行详细展开。第一部分是班组长认知介绍，这一部分主要介绍了班组长定义、班组长对三个阶层人员的不同立场、班组长对不同阶层人员扮演的角色、班组长的重要作用、班组长工作的基本守则和班组长的基本职能。第二部分是班组长的素质介绍。第三部分是班组长沟通技巧，这一部分主要介绍了沟通的三个步骤和沟通的方法。第四部分是班组管理的介绍。
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茶道知识PPT模板
页数：24 | 大小：8M茶道知识PPT模板讲述了中国茶文化的悠久历史，以及各地茶文化的人文风俗，用复古的中国风元素表现出与茶文化、知识以及茶道的内涵。
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道德讲堂ppt课件
页数：26 | 大小：24M三人行必有我师焉，则其善者而从之，其不善者而改之，这是孔子《论语》里的经典语录。孔子是儒家学派的创始人，也是品德高尚人物的典范，他正直、乐观向上、积极进取，一生追求真、善、美。作为现代社会的人，品德是人的第二张通行证和身份证，高尚的品德使你的事业一帆风顺。道德讲堂ppt课件，以歌曲、模范人物、经典语录相结合的形式来宣讲道德对人的重要性。
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茶道ppt课件免费
页数：33 | 大小：16M茶文化在中国传统文化中源远流长，茶文化以儒家思想和道家思想的文化精髓集合而成。茶道精神又是茶文化的核心精神。茶道文化起源于中国，中国在世界上首先将饮茶文化作为一种修身养性之道。茶道就是一起感受茶文化中沏茶、赏茶、闻茶、饮茶，增进友谊，美心修德的过程享受，这套中国传统风格的茶道文化PPT模板素材，在茶道文化中能够领略传统美德。
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日本茶道文化ppt
页数：18 | 大小：76M该PPT较为全面的对日本茶道进行了由浅及深的介绍和讲解，共18页。从茶道的历史到流派，茶室的布置要求到茶食茶具的介绍，还重点罗列了品茶的流程以及需要注意的事项。每一个动作的背后都蕴含着其独特的寓意，表达自己的谦卑或是对主人的赞赏。最后阐述了日本茶道精神：以“和、敬、清、寂”为根本，融宗教、哲学、伦理、美学为一体。
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茶道礼仪PPT课件
页数：55 | 大小：174MPPT模板从七宠、茶史、茶类、茶叶、茶艺、茶具、茶科学、茶文化八个部分开展茶道茶艺培训。PPT的第一部分介绍了文人七宠，强调了茶在民间风俗中处处可见。第二部分介绍了中国的茶史，详细说明了茶的传播和发展。第三部分介绍了按照制作季节、发酵程度、商业习惯等分类标准的茶叶类别。第四部分介绍了中国的十大名茶。第五部分介绍了铁观音的茶艺流程以及泡茶的注意事项。第六部分介绍了茶壶、茶碗等茶具。第七部分指出了提神醒脑、降血压等有关茶科学的关键词。第八部分介绍了茶文化的内涵和功能，并介绍了茶艺、茶礼等知识。
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道德经ppt课件
页数：19 | 大小：15MPPT模板内容主要通过PowerPoint软件分几个部分来向我们展开介绍有关国学必读经典《道德经》的相关内容，共计20张幻灯片。此演示文稿第一部分主要是有关作品简介的相关内容，包括作者的生平经历、此书由来等等内容。第二部分主要向我们详细的讲述了道和德两个字的深刻含义。第三部分主要是有关文段赏析的相关内容。最后是有关文段注解的相关内容。
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中秋道德讲堂PPT
页数：27 | 大小：21M这份演示文稿从六个部分来介绍了的相关内容，方便大家在使用PowerPoint时迅速找到重点。第一部分内容是知起源，包含7张幻灯片，首先详细的介绍了中秋节；其次讲述与中秋节相关的故事包括嫦娥奔月、吴刚折桂、玉兔捣药；最后介绍中秋节的习俗第二部分内容是唱歌曲，包含4张幻灯片，包括《十五的月亮》、《但愿人长久》。第三部分内容是看短片，包含2张幻灯片，邀请观看者观看情暖中秋的短片视频。第四部分内容是赏诗词，包含5张幻灯片，包括杜甫的《月夜》、苏轼的《水调歌头》等四首与中秋节相关的诗词。第五部分内容是谈感悟，邀请观看者谈谈对中秋的感悟。PPT模板的第六部分内容是送吉祥，通过写心愿卡来抒发心中的爱。
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日本茶道文化PPT
页数：26 | 大小：33MPPT模板内容主要通过PowerPoint软件分四个部分来向我们展开介绍有关日本茶道文化的相关内容，共计27张幻灯片。PPT模板内容第一部分主要向大家详细的展示了日本茶道的相关“佐料”。第二部分主要向大家详细的讲述了日本茶道的由来。第三部分主要介绍了日本茶道所衍生出来的流派。第四部分主要向我们详细的讲述了有关日本茶道所崇尚的精神。
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含讲稿
小故事大道理PPT
页数：27 | 大小：16M这份PowerPoint由六个部分构成。第一部分内容是小故事大道理的魅力，该模板首先对小故事大道理的概念进行阐述，其次是小故事的独特作用，最后呈现了小故事引发深思与共鸣的方式。第二部分内容是经典小故事分享，这一部分首先介绍了《狐狸和乌鸦》，其次是《龟兔赛跑》，最后对《猴子捞月》进行简要说明。第三部分内容是故事背后的道理与智慧。第四部分内容是小故事在教育与沟通中的应用。第五部分内容是如何发现与创造小故事。第六部分内容是小故事大道理的价值与意义。
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含讲稿
道德讲堂孝道感恩课件PPT模板
页数：25 | 大小：12M这份PPT由七个部分组成。第一部分内容是冥想反思，此模板首先介绍了“孝”字的真谛，其次是对《二十四孝》中的故事进行详细介绍，包括亲尝汤药、刻木事亲、百里负米等故事。第二部分内容是唱道德歌曲，这一部分主要包括《礼》、《中华美德》。第三部分内容是学道德模范，这一部分主要介绍了道德模范赵文龙的故事。第四部分内容是诵道德经典。第五部分内容是心灵感悟。第六部分内容是行崇德礼。第七部分内容是送平安吉祥。
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干部工作能力提升培训工作效率提升执行力培训PPT
页数：42 | 大小：54M这份PowerPoint由四个部分构成。第一部分内容是执行力的概念，该模板首先对执行力的定义进行阐述，其次展示了执行力的本质，最后是执行力的意义。第二部分内容是要有执行力的原因，这一部分首先是因为执行力反映了公职人员对方针政策的理解，其次反映了宗旨意识和职业精神，最后反映了公共政策本身质量问题。第三部分内容是拥有执行力的方法。第四部分内容是提高工作效率的措施。
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基层干部如何提升7种能力
页数：22 | 大小：27M中国共产党是世界上最大的政党，中国坚持中国共产党领导为核心，开展社会主义特色化建设发展道路。党员干部是中国共产党的主力军，干部需要提高七种能力，才能作为一名合格的中国共产党员。这套党政风格的党员干部要提高七种能力PPT模板素材，为中国全面进入新发展阶段，贯彻新发展理念，构建新发展格局的时代需求 。
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小学一年级语文升国旗PPT课件
页数：29 | 大小：12M该PPT以人教版小学一年级语文升国旗PPT课件为主题，用天安门，五星红旗等图案作为元素，点缀主题。内容上，该PPT模板从两个个大方面阐述主题。首先第一方面是新课导入，先介绍了中国，国旗，五星红旗等生僻的关键字，然后导入课文，然后针对课文的生词生字做详细讲解。第二部分是拓展练习，通过拓展练习，拓展阅读和课后作业巩固当天学到的知识。
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工作效率与能力提升PPT课件
页数：41 | 大小：29MPPT模板从基层管理者的角色认知、基层管理者的素质要求、管理和沟通技巧、如何管理好班组四个部分来阐述工作能力提升课程。PPT模板的第一部分介绍了基层管理者的定义、地位、职责、责任、重要作用以及三个立场。第二部分阐述了有效的基层主管应具备的特征和“五匠”素质。第三部分介绍了管理工作的五大基本功能以及提高工作效率的基本原则，并阐述了沟通的技巧。第四部分介绍了现场管理的五大要素和四大目标，并针对管好理班组这一目标提出了六个问题。
