PPT模板展示了在简洁留白的背景下,装饰了工位上疲倦不堪的员工漫画,以图文并茂、表格文字搭配,简洁明了地展现了现代经济日益快速发展下,公司员工日常承受的压力在正在逐步上升。如何在工作中缓解压力、舒缓情绪更是员工们需要注意的事项。针对工作压力舒缓的问题,需要抓住压力源、提升自身能力、改变思维方式、寻找舒缓压力的方法、学习控制情绪的小技巧以及对员工内心压力管理的方法等几个方面的学习解决之法。
PPT模板展示了我国各个公司部门在日常交通安全中所需要关注的问题,PPT背景以浅蓝色搭配白色,装饰以蓝天白云下城市高楼平地起,映入眼帘的则是马路上飞驰的摩托车,以及前方的红绿灯既交代了主体也迎合了背景内容。PPT内容主要展现了摩托车、非机动车辆以及行人的交通安全注意事项,还有如何有效预防交通事故的意外发生这四个反面。交代了事故发生的主要缘由,帮助大家在生活中能够自觉提升保护意识,做到安全出行。
PPT模版是展示企业三级安全教育的培训课件,共21张幻灯片,从四个方面进行了全面的安全知识的讲解。第一方面,是关于在生产中常见的危险作业的相关安全知识的讲解。第二方面,是对于灭火器的一些常规操作的讲解。第三方面,是如遇到火灾,学会如何自救逃生的方法的解说与演示。第四方面,是对于安全色的一个解说,以及安全标志的认识与指示方向的辨别。
PPT模板展示了我国为培养合格党员,特举办的以“践行四讲四提”为主题的宣传教育活动。PPT背景以红色为主,装饰采用了天安门、五星红旗、和平鸽等元素,营造了一种庄严肃穆、威严神圣的氛围。PPT内容主要围绕“四讲四提”,简单说明了“四讲四提”的主要内容及其对党员干部的内在要求。
PPT模板展示了新员工入职与试用期管理办法,每一个公司每年都会招聘,自然会迎来许多新员工,而对于新员工的入职和试用期的管理办法也是十分重要的。在入职前就将相关规定列出,既有利于新员工做好准备,工作有保障,也有利于公司更好管理新员工,维护公司利益。模板整体风格正经严肃,简约大方,符合职场,对于内容的讲解也足够详细充分。
PPT模板展示了企业管理培训中的如何降低员工离职率这一方面的课件,员工离职是指解除劳务合同,包括辞职、自动离职和辞退。模板从是什么、为什么和怎么办这三方面来讲述如何降低员工离职率。有利于公司留住人才,培育人才。模板设计简约大方,整体上简洁明了,内容上条理清晰,其中也穿插了关于职场的小细节,以至于模板整体上不那么单调。
PPT模板介绍了幼儿园保育员的工作内容主要包括,清洁卫生,管理幼儿生活,配合教师组织日常的教学活动有序开展,严格执行幼儿园的安全卫生相关制度以及保管幼儿衣物和本班的设备、用具等职责。介绍了保育员工作的核心价值,是为幼儿一生的生活、学习和发展打下良好的基础,培养具有健康自信、创新独立、具有责任感、高品质的人。简单来说,保育工作也是培养人和造就人的工作。
这个PPT主要分为六个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是办案工作的基本流程。PPT的第二个部分向我们介绍的是案件检查的步骤等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是,线索受理、初步审核等等内容。PPT的第四个部分向我们介绍的是立案的步骤,调查取证的步骤等等内容。PPT的第五个部分向我们介绍的是案件审理步骤。PPT的第六个部分向我们介绍的是文书质量和案卷装订的相关步骤和要求。
本套PPT具体分为五个部分,从普及质量基础知识到系统讲述质量管理和产品质量的重要性,逐步让员工增强质量意识。第一部分具体有质量的定义、质量的意义和质量的特性等内容。第二部分有质量管理的质量检验阶段、统计质量控制阶段、全面质量管理等三个阶段,其中对全面质量管理如全员、全过程管理等一一展开详细论述。第三部分是质量文化的定义和质量文化的发展过程,具体内容有物质文化、制度文化等。第四部分强调产品质量的重要性,分析了不合格产品出现的原因,提出了如何做出品质优秀产品的具体措施。第五部分深化主题,产品质量的关键还是在于人的质量,员工敬爱工作岗位、遵守工作规定,产品的质量和品质才能有所保证。
本套PPT模板在内容上分为领导者的七个误区、中层领导者普遍面临的挑战、领导力三原则共计三个部分;第一部分介绍了人们对领导力可能存在的错误认知,包括不局高位无法领导他人、身居高位才需要学习培养领导力、身居高位自然就能领导他人等;第二部分介绍了中层领导面临的一些挑战,包括企业中层阶级压力大、认为上司平庸、需要身兼数职、无法超越职位影响他人等,并提供了解决办法;第三部分阐述了领导力三原则;
PPT模板从三个部分来展开介绍关于员工行为日常规范培训的相关内容。PPT模板的第一部分阐述了员工行为日常规范的制定目的以及适用范围。第二部分介绍了员工行为日常规范的具体内容,其中包括办公环境、办公秩序、仪容仪表、工作礼仪、工作态度五个部分。第三部分强调了员工行为日常规范的修订和解释规则,并指出了员工行为日常规范的监督部门和监督人员,同时阐述了相关处罚方法。
PPT模板从四个部分来展开企业培训之走进管理心理学课件的相关内容。PPT的第一部分介绍了管理心理学的基本概念,包括研究对象和学习意义等。第二部分详细展开讲解了经典团队管理案例—西游记。第三部分介绍了团队成功的关键,包括组织目标明确和人才搭配合理等。第四部分详细阐述了团队的成长阶段,分别介绍了四个阶段以及感悟启示。
该套PPT模板展示了企业培训之如何管理员工课件相关内容,企业对于员工的相关培训有利于提高员工的办事效率,其效率的提高也有利于企业品牌和形象的形成。该套PPT模板详细讲述三十四种类型的员工,并阐述了该如何去管理不同类型的员工,讲解详细充分,有利于企业管理人员对员工进行相关培训,也有利于员工的办事效率的提高,达到互赢的局面。
PPT模板从五个部分来展开介绍关于高速公路收费员服务礼仪培训的相关内容。PPT模板的第一部分阐述了高速公路服务员被投诉的五大原因。第二部分介绍了服务技能的含义以及其内容。第三部分强调了学习服务技能的重要意义。第四部分结合正反面例子阐述了学好服务技能的两个有效方法。第五部分介绍了服务礼仪的含义、作用以及其主要内容。
PPT模板内容主要从四个部分来展开介绍有关有效跟进客户技巧员工培训主题教育课件的相关内容。PPT模板内容第一部分主要向我们详细的介绍了有效跟进客户的基础的相关内容。第二部分主要向我们强调了我们需要跟进的中心思想和类型的相关内容。第三部分主要向我们详细的阐述了有关跟进中的注意事项。第四部分主要是有关跟进的原则和技巧。
PPT模板包括六个部分,第一个部分介绍目的与适应范围。第二部分介绍入职管理与适应期培训,还有培训方式。第三部分详细介绍试用期限,目的是对员工能力和素质进行考核。第四部分介绍提前转正与转正。第五部分介绍试用期考核及待遇。第六部分介绍试用期员工的辞职或辞退,如违法职业道德,违反公司规章制度,能力不达标等都会被辞退。
PPT模板主要包括三个部分。第一部分讲述认识自己在企业扮演的重要角色,自己的态度决定一切。第二部分介绍奉献企业,快乐工作每一天,心态培训是企业最热门的培训之一,要有积极的心态。不消极对待工作。第三部分介绍不断学习,完美工作,在学习中工作,在工作中学习。
PPT模板内容主要通过PowerPoint软件分四个部分来向我们展开介绍有关爱岗敬业,勇于担当员工培训课件的相关内容,共计40张幻灯片。此演示文稿第一部分主要是有关忠诚不只是喊口号,更应体现在岗位上的相关内容。第二部分主要强调我们要清醒认识我们当前的工作状态。第三部分主要强调我们要始终坚守爱岗敬业的责任操守。第四部分主要是号召我们要时刻保持爱岗敬业的精神状态。
这份演示文稿主要从四个方面展开介绍,运用PowerPoint中幻灯片放映的方式更加便于展示相关内容。第一部分内容是网格员和网管员的职责。PPT模板首先介绍了网格服务管理员的概念,其次介绍信息收集员,最后是相关职责的介绍。第二部分内容是网格员的基本素质和能力,这一部分包括对六大能力的介绍,包括语音沟通、事件甄别、观察分析、协调处理、化解纠纷和服务管理方面的能力。第三部分内容是网格员如何展开工作,这一部分首先是应该熟悉“三种人,其次”,其次是开展工作要了解的三件事,最后是开展工作要有的四心。第四部分内容是网格员的工作要求,包括四个方面的要求。
PPT模板内容主要通过PowerPoint软件分五个部分来向我们展开介绍幼儿园保育知识及消毒知识培训课件的相关内容,共计37张幻灯片。PPT模板内容第一部分主要向我们详细的介绍了保育员的含义。第二部分主要向我们详细的讲述了保育员的职责。第三部分是保育员生活管理技能的相关内容。第四部分是保育员清洁卫生技能的相关内容。第五部分是保育员日常消毒技能的相关内容。
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