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草原上的动物PPT课件
页数：14 | 大小：9M这个PPT主要分为六个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是课程导入美丽的大草原。PPT的第二个部分向我们介绍的是新知讲解等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是大草原上分别有哪些动物等等内容。PPT的第四个部分向我们介绍的是禁止猎杀动物等等内容。PPT的第五个部分向我们介绍的是玩一玩找一找。PPT的第六个部分向我们介绍的是交流讨论、板书设计、布置作业。
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大班科学神奇的中草药ppt
页数：17 | 大小：31MPPT模板内容主要通过PowerPoint软件分几个部分来向我们展开介绍有关于中国传统文化中草药学习课件的相关内容。PPT模板内容第一部分主要向我们详细的讲解了孩子生病的处理方法。第二部分主要向同学们详细的介绍了中西药的区别，中药的副作用比较小，但是它的恢复过程比较的长，而西药的见效快，但是它的副作用又比较的大。最后一部分主要向我们详细的讲解了生活中比较常见的中草药。
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帕金森病的相关知识PPT
页数：26 | 大小：61M该PPT以帕金森病知识讲解为主题，蓝色为底色调。内容上，该PPT模板从六个方面阐述主题。首先第一方面是介绍了帕金森病这一流行病学的病理特征和临床症状。第二部分介绍了帕金森病的病因和病理。第三部分讲述了发病机理。第四部分讲述了这个病的具体临床表现。第五部分是实验室检查。最后一部分讲述的是针对帕金森病的诊断，如何确诊帕金森病。
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记金华的双龙洞PPT课件
页数：43 | 大小：15MPPT模板在导入新课部分介绍了金华双龙洞的地理位置，主要讲解了双龙洞特殊的地形地貌和气候特点。重点讲解了文章中的生字词，通过拼音、组词等方式加深同学们对字词的认识。分析了文章中的重点语句，将其中的好词、好句进行了摘抄，做了填空练习。最后设置了知识拓展环节，讲解了同为国家级风景名胜区的黄果树瀑布的相关信息。
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《热-金属的热胀冷缩》PPT课件
页数：16 | 大小：66MPPT展示了五年级科学《热—金属的热胀冷缩》课件内容，对于热胀冷缩，模板通过实验来验证金属的热胀冷缩现象。模板在进行实验时表明了进行实验的注意事项，尤其是对于要用到酒精灯的实验，格外要注意实验安全。模板不仅仅讲述了书本知识，还将知识学以致用融入到日常生活中，拓展延伸了许多在生活中常见的金属热胀冷缩现象，拓展学生的知识面。
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记金华的双龙洞ppt课件
页数：25 | 大小：8M这个PPT主要分为六个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是课前导读，找出文章当中不理解的字词，把它们画出来。PPT的第二个部分向我们介绍的是我会认，我会写等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是词语释义等等内容。PPT的第四个部分向我们介绍的是课文精讲，归纳了每一个自然段的文章主旨等等内容。PPT的第五个部分向我们介绍的是课文小结。PPT的第六个部分向我们介绍的是课堂练习，包括辨字组词，小练笔。
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含讲稿
高校是汇聚人才的高地是培养人才的基地ppt
页数：25 | 大小：6MPPT模板展示了我国将高校培养成人才高地以及创新高地，就必须要坚定走好人才自主培养的道路。PPT以蓝天白云作为背景，装饰以彩霞、五星红旗、热气球、纪念碑、石狮子以及党徽等元素，营造了积极向上的氛围。PPT内容主要论述了我党应加强对高校人才培养工作的正确领导，打造出一支高水平的师资队伍，会辨识人才、爱惜人才、敬重人才以及会用人才，并支持人才向科学技术更深更广处发展，让我国高校积极正确走好人才自主培育的道路。
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《地球的运动-人类认识地球及其运动的历》PPT课件
页数：15 | 大小：969.56KBPPT模板展示了五年级科学《地球的运动—人类认识地球及其运动的历史》课件内容，自古以来，人们对于地球的认识在不断变化，模板讲述了人类认识地球及其运动的历史，主要讲述的就是著名的两大说—“地心说”和“日心说”。学生学习知识的过程就是认识世界的过程，学习地球的运动，有利于学生从科学的角度认识地球，并激发学生心中想求知欲。
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地球一小时的主题ppt
页数：17 | 大小：35MPPT模板展示了由世界自然基金会号召主题为“地球一小时”的熄灯活动，力争呼吁全球人类共同关注保护地球，引发人们对气候变化无常等问题的深刻思考。PPT背景以宇宙星河为主，装饰以地球、太阳、白云、绿树、向日葵以及电灯等动漫元素，突出活动的主题。PPT内容主要阐述了“地球一小时”活动产生的原因，活动展开的相关历程，活动的新颖创意与策划活动方案的评价这几个方面。
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含讲稿
雪地里的小画家PPT课件
页数：27 | 大小：36M本PPT以小学语文课文雪地里的小画家为主题，以蓝色为主打色调，搭配雪人、打雪仗的小朋友等元素，主题突出。PPT在内容上，主要分为两部分。通过营造下雪的场景进行新课的导入，让小朋友们身临其境。群、竹等生词的学习，增加孩子们的字词积累。第二部分，通过课内和课外的练习，让同学们对本堂课的内容有更加深入的理解与掌握。
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土地的誓言PPT课件
页数：25 | 大小：2MPPT课件从多个方面介绍了《土地的誓言》这节课程的内容。首先是课程导读和学习目标，可以将将学生引入课堂，并介绍本节课学习的重难点。然后对作者及写作背景进行了相关介绍。中间部分包括重难点词语的注音解释以及课文精讲，主要是对文中重要词句的含义、写作手法、情感的讲解。最后总结了文中的眷恋故土和爱国深情的情怀。
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五年级科学下册金属的热胀冷缩课件的PPT模板
页数：15 | 大小：7MPPT模板分为四个部分来展开介绍金属的热胀冷缩相关内容。PPT模板的第一部分为课堂导入，由一个小故事导入金属的热胀冷缩原理。第二部分为探究活动，带领学习进行实验来验证金属是否会热胀冷缩。并且由此类推出固体也同样会热胀冷缩。第三部分为知识应用，引导学生利用热胀冷缩现象来解释生活中的问题。第四部分为课堂总结，回顾了之前所学的知识，再一次加深印象。
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传承和弘扬红色精神的ppt
页数：16 | 大小：26MPPT以筑牢理想信念，传承红色精神为主题，以红色为主打色调，搭配石狮、党徽、党旗等元素，既突出了主题又营造会宏伟大气的气魄。内容上，将理想信念的建立基础分为三个方面，无论是理性认同还是历史规律都可以得出坚定理想信念是正确且必要的事情。最后，结合我国现阶段的国情，我们仍属于社会主义初级阶段，还有许多问题，实现伟大复兴道路艰难险阻，所以我们一定要坚定理想信念才可以支撑我们走的更远更长。
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独具特色的京剧脸谱PPT
页数：20 | 大小：32M这个PPT主要分为四个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是什么是京剧脸谱以及京剧脸谱文化的主要内容等等。第二个部分向我们介绍的是脸谱文化的主要特点，红色代表忠贞，黑色代表正直，黄色代表凶猛，蓝色代表刚强等等。第三个部分向我们介绍的是京剧四大行当的主要内容，第四个部分向我们介绍的是脸谱作品的欣赏等等内容。
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《光的色散》PPT课件模板
页数：16 | 大小：10MPPT模板在课程导入环节，展示了太阳光照到三棱镜上发生色散而发出五彩的光芒的实验。在这一基础上解释了光的色散的含义：白光即太阳光经过三棱镜被分解成红、橙、黄、绿、蓝、靛、紫等多种颜色的光。因此色光是混合而成的。外侧是红色，内侧是紫色。讲解了色光的三原色红、绿、蓝，三原色按照不用的比例混合能够产生各种不同的颜色。
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光的色散ppt课件物理课本
页数：23 | 大小：10M这个PPT主要分为六个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是新课引入等等内容，PPT的第二个部分是学习目标等等内容，PPT的第三个部分是新知讲解等等内容，PPT的第四个部分是强化训练等等内容，PPT的第五个部分是知识总结，包括光的色散现象、光色三原色、红外线和紫外线的应用等等内容。PPT的第六个部分是测试题等等内容，测试学生掌握程度。
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彩虹色的花绘本故事ppt课件
页数：17 | 大小：9MPPT模板主要展示了以彩虹的花这个故事为课件的主题，表达出幼儿故事对儿童生活带来的影响。PPT背景颜色以白色、浅绿色两种颜色为主，搭配简单的花草树叶背景框，装饰以小花、小草、树叶、彩虹花、彩虹、小蜜蜂、小刺猬、小老鼠、小鸟等动植物元素组成，营造出欢快、雀跃的氛围。PPT内容主要介绍了通过文字和图片的生动描写，感受整个故事给我们带来的快乐意义以及成长道理。
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彩色的非洲ppt课件完美版
页数：18 | 大小：12M这个PPT主要分为六个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是关于非洲的简介。PPT的第二个部分向我们介绍的是非洲是世界上的第二大陆等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是多姿多彩的非洲等等内容。PPT的第四个部分向我们介绍的是赞叹非洲等等内容。PPT的第五个部分向我们介绍的是非洲是原始的。PPT的第六个部分向我们介绍的是非洲的花蝴蝶变成了工艺品。
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动物的保护色下载PPT课件
页数：12 | 大小：8MPPT模板从四个部分来展开介绍关于动物的保护色的相关内容。PPT模板的第一个部分为什么是动物的保护色，讲解了动物的保护色的含义。第二个部分为猜一猜，找一找。通过图片让孩子寻找图片中隐藏的小动物，更深层次地领悟什么是动物的保护色。第三部分介绍了哪些动物有保护色，通过图片向孩子展示了青蛙、蜜蜂、螳螂、变色龙、北极熊、北极狐、蛇、骆驼等有保护色的动物。第四部分为想一想，玩一玩。让幼儿通过游戏来深层理解保护色的内涵。
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管理者的角色认知PPT课件
页数：36 | 大小：38M本套PPT模板在内容上分为管理者的正确角色认知、管理者的正确角色定位、管理者应该具备的基本素养、基层管理者应该具备的能力、从员工到管理者的角色转换共计五个部分；第一、二部分首先介绍了角色认知的含义，以及每个人所扮演的角色、角色认知的重要性、管理者在组织结构中的位置等；第三部分介绍了管理者的基本职业素养，包括职业化、专业化两个方面；第四部分介绍了管理者应该具备的能力，包括沟通能力、协调能力、自律能力等；第五部分介绍了员工到管理者的角色转换过程；
