-
职场沟通技巧培训PPT课件
页数：23 | 大小：15MPPT模板从五个方面详细阐述了职场的沟通技巧。第一部分阐述了沟通的定义，强调了情绪中不要沟通。第二部分介绍了沟通的角色定位。第三部分介绍了与上司沟通的三个要点以及与上司相处的六个忌讳，介绍了对待下属不可使用的语言。第四部分介绍了管理员工的方法，详细阐述了如何处理员工的不适应。第五部分介绍了处理员工请假离职的注意事项，指明了职场沟通的七个要点。
-
档案管理培训PPT课件
页数：32 | 大小：11MPPT主要展示了档案管理培训的主题内容。PPT的整体色调以浅棕色以及深棕色为主，背景模仿了文件叠加的感觉，将文档、钢笔、书本、档案资料以及与档案管理有关的图片作为主要装饰物，给人以生动、温暖之感。PPT的主要内容包括档案管理工作内容、档案管理的方式、档案管理方法以及电子档案管理这四个部分。旨在让听众对于档案管理有更加详细的认识，掌握档案管理相关的工作方法。
-
生产成本控制培训课件ppt
页数：25 | 大小：83M这个PPT主要分为四个部分。PPT的第一个部分项目介绍的是如何降低生产成本，包括企业成本控制存在的误区及其危害。PPT的第二个部分向我们介绍的是如何对成本进行控制，包括成本的组成部分，成本控制的重要意义，成本控制的主要内容，成本效益理念薄弱等等问题。PPT的第三个部分向我们介绍的是如何进行精益成本管理。PPT的第四个部分向我们介绍的是成本的控制体系，包括成本分析、实施过程等等内容。
-
抖音运营培训PPT课件
页数：20 | 大小：2MPPT主要展示了抖音运营教学课程的主题内容。PPT的整体色调以黑色，紫色和白色为主，将黑紫色的大面积色块以及与抖音有关的图片作为主要装饰物，给人以先进科技之感。PPT的主要内容包括抖音运营定位和未来趋势、抖音前期如何养号、如何打造出抖音爆款视频、抖音如何变现提高收益以及抖音扫盲这些坑得知道这五个部分。旨在让听众对于抖音运营有更加全面的认识，能够在之后的运营中更加得心应手。
-
新媒体运营培训PPT课件
页数：26 | 大小：14MPPT主要展示了2022新媒体运营培训的主题内容。PPT的整体色调以暗红色以及白色为主，将电脑、树叶、书本、人们正在工作的场景、员工正在进行汇报的人物形象以及与新媒体运营有关的图片作为主要装饰物，给人以专业，简洁之感。PPT的主要内容包括什么是新媒体、做新媒体需要具备的条件、新媒体运营技巧、运营工作特殊性以及用户运营需求这五个部分。旨在让听众能够对新媒体运营这一工作岗位有更加深刻的认识。
-
销售技巧培训PPT课件
页数：24 | 大小：27MPPT主要展示了销售技巧培训的主题内容。PPT的整体色调以蓝色以及白色为主，将人们正在共同工作的场景、手机、蓝色的色块以及与销售有关的图片作为主要装饰物，给人以简洁，专业之感。PPT的主要内容包括有效解决客户问题、展现自己的自信、成功贵在坚持以及销售的能力因素这四个部分。旨在让听众能够对于销售技巧有更加深入的了解，提高相关能力，在往后的销售中更加得心应手。
-
交通安全知识培训ppt课件
页数：40 | 大小：56MPPT模板从学习交通标志、交通安全常识、交通事故播报、互动答题四个部分来展开本次中学生交通安全教育的主题班会。PPT模板的第一部分通过图文结合的形式展示了各类交通标志以及其含义。第二部分阐述了一些交通安全常识，强调了有关行人的交通安全注意事项。第三部分播报了一些惨烈的交通安全事故。第四部分展示了十道有关交通安全知识的问题，并介绍了交通安全拍手歌。
-
中层干部管理培训PPT课件
页数：37 | 大小：51MPPT模板从四个部分来展开介绍关于企业中层管理者培训的相关内容。PPT模板的第一部分介绍了中层管理者的角色定位，并阐述了下级角色、同级角色、上级角色的定位。第二部分介绍了作为下属、同级、上级的三种不同身份的中层管理者的应具备的意识态度，并阐述了管理不同类型的下属的方法和原则。第三部分指明了中层管理者的三大问题。第四部分介绍了提高管理能力的四R原则。
-
插花基础知识培训PPT课件
页数：29 | 大小：29MPPT模板从四个部分来展开介绍关于花艺插花知识培训的相关内容。PPT模板的第一部分介绍了插画的定义以及其起源。第二部分介绍了插花艺术的定义以及其范围，并介绍了花卉艺术、花卉装饰等专业名词的定义。第三部分介绍了插花艺术的四大特点，并阐述了插花艺术的四个作用。第四部分介绍了按照时代特点、艺术表现手法等不同分类依据的插画类型。
-
控烟知识培训PPT专题课件
页数：17 | 大小：6M这个PPT主要分为六个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是烟草的化学成分及其对人体的伤害。PPT的第二个部分向我们介绍的是吸烟人群与不吸烟人群患重的比例等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是世界无烟日等等内容。PPT的第四个部分向我们介绍的是建立健康的生活方式等等内容。PPT的第五个部分向我们介绍的是戒烟的主要方式。PPT的第六个部分向我们介绍的是人们戒烟的经历差异，走出戒烟认识的误区。
-
坐姿礼仪培训课件PPT模板
页数：28 | 大小：60MPPT模板从六个部分来展开介绍关于中国风坐姿礼仪培训的相关内容。PPT模板的第一部分介绍了“孟子欲休妻”的故事内容，并介绍了关于坐姿礼仪培训的教学目标。第二部分介绍落座、起座的要求。第三部分介绍了坐姿的程序，其中包括巧归纳、善观察等。第四部分介绍了坐姿的种类，其中包括双腿斜放式、前伸后曲式等。第五部分阐述了坐姿的禁忌。第六部分介绍了坐姿的判断。
-
馈赠礼仪培训课件PPT
页数：29 | 大小：30MPPT模板从五个部分来展开介绍关于馈赠礼仪培训的相关内容。PPT模板的第一部分阐述了馈赠的含义。第二部分指出了馈赠的六大要素，同时分析了馈赠的内容、对象、场合等内容。第三部分介绍了馈赠的礼品的选择方法，并详细地介绍了根据不同的条件来选择礼品。第四部分阐述了赠送礼仪、拒绝礼品、送花等方面的相关礼仪要求。第五部分介绍了各国赠送礼品的禁忌常识。
-
横向领导力培训ppt课件
页数：27 | 大小：6MPPT模板共分为三个部分展开对“横向领导力”阅读分享的讲解。第一部分的主题是“何为横向领导力”，PPT模板先摆出纵向领导力的定义，再通过故事分享引出横向领导力的涵义，将两者做比较，更易于理解。第二部分的主题为“合作很难”，PPT模板概括了合作中常见的两个问题及对应的解决方案，为横向领导力的实施指明方向。第三部分的主题是“如何影响他人”，PPT模板通过案例分享提出建议。
-
坐姿礼仪培训课件PPT
页数：34 | 大小：8MPPT模板从五个部分来展开介绍关于坐姿礼仪培训的相关内容。PPT模板的第一部分介绍了“孟子欲休妻”的故事内容，并阐述了本节课的教学目标以及正确的坐姿要求。第二部分阐述了关于落座和起座的行为规范。第三部分介绍了入座、坐定的姿势要求以及顺序要求。第四部分介绍了坐姿的种类。第五部分阐述了有关坐姿的禁忌事项，并展示了不良坐姿的图片。
-
人际交往培训课件PPT
页数：36 | 大小：7M该套PPT模板展示了学会人际交往培训课件内容，人际交往是每个人都会面对的，也是工作中极为重要的一部分，良好的人际关系是有利于工作的展开的。所谓多一个朋友多一条路也不是全无道理。该PPT模板展示了如何学会人际交往，掌握人际交往之道。模板通过一系列活动和展示来进行培训，并讲解了许多原则和方法，帮助其学会人际交往。
-
人物速写素描培训PPT课件
页数：29 | 大小：13M这个PPT主要分为五个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是速写的基本知识。PPT的第二个部分向我们介绍的是作画的主要步骤等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是如何绘画出线条等等内容，学习充分利用线条进行勾勒。PPT的第四个部分向我们介绍的是深入刻画的方式等等内容。PPT的第五个部分向我们介绍的是细部刻画的主要方式。
-
叉车安全培训ppt课件
页数：37 | 大小：5MPPT模板内容主要从四个方面来介绍了有关叉车安全培训的相关内容。PPT模板内容第一部分是叉车基础知识，包括叉车的定义、四大系统、结构和转向特点。第二部内容是叉车驾驶安全，包括各方面的安全要求。第三部分内容是维护保养要求，包括检维修计划及保养和维护保养要求。第四部分内容是叉车驾驶员管理，主要是在使用叉车的过程中的一些注意事项。
-
库存管理培训PPT课件
页数：25 | 大小：7MPPT模板内容从四个部分来展开介绍有关＂公司库存管理培训＂主题课的相关内容。PPT模板内容第一部分主要向我们详细的介绍了什么是库存管理，库存管理的内容又包括仓库管理和库存控制。第二部分主要向我们详细的介绍了有关库存管理模型的分类。第三部分主要向我们详细的阐述了库存管理的1.5倍原则和存货周期的相关内容。第四部分主要介绍了库存管理 ABC分类法的相关内容。
-
新安全生产法培训ppt课件
页数：21 | 大小：34MPPT模板内容从四个部分来展开介绍有关2023年全国安全生产月，学好用好《安全生产法》，提升安全管理水平主题课的相关内容。PPT模板内容第一部分主要是有关《安全生产法》的修改背景和意义。第二部分介绍了有关《安全生产法》进一步压实企业安全生产主体责任的相关内容。第三部分主要是有关《安全生产法》明确的三个必须的相关内容。第四部分主要是该法律修改的主要内容。
-
企业流程管理培训PPT课件
页数：32 | 大小：21M这个PPT主要分为六个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是流程管理的内涵。PPT的第二个部分向我们介绍的是特征、作用等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是资源配置什么是流程等等内容。PPT的第四个部分向我们介绍的是什么是流程管理等等内容。PPT的第五个部分向我们介绍的是流程管理的六要素。PPT的第六个部分向我们介绍的是优势流程的主要特征。