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中层干部管理培训PPT课件
页数：37 | 大小：51MPPT模板从四个部分来展开介绍关于企业中层管理者培训的相关内容。PPT模板的第一部分介绍了中层管理者的角色定位，并阐述了下级角色、同级角色、上级角色的定位。第二部分介绍了作为下属、同级、上级的三种不同身份的中层管理者的应具备的意识态度，并阐述了管理不同类型的下属的方法和原则。第三部分指明了中层管理者的三大问题。第四部分介绍了提高管理能力的四R原则。
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基层党建工作总结PPT模板
页数：28 | 大小：11M这个PPT主要分为三个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是2022年的主要工作。PPT的第二个部分向我们介绍的是2022年的工作当中存在的问题等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是2023年的工作思路等等内容。保障党员的权利落实党内民主，坚持吸收政治觉悟高、业务能力强的青年职工，继续深化群团工作，加强对工青妇组织等群团组织的领导。
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基层党建工作总结PPT模板
页数：29 | 大小：13MPPT主要展示了2022年基层党建工作总结的主题内容。PPT的整体色调以金色以及红色为主，将金色和红色的飘带、党徽、城市的剪影、和平鸽、红旗以及与主题内容有关的图片作为主要装饰物，给人以庄严肃穆之感。PPT的主要内容包括前言、2022年主要工作、存在的主要问题以及2023年工作思路这三个部分。旨在通过此次工作思路总结，让听众对于党建的工作内容有更加深刻的了解和认识。
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九型人格中层管理培训PPT
页数：24 | 大小：3M本套PPT模板在内容上分为九型人格性格形态、情感型性格形态、理性型性格形态、本能型性格形态共计四个部分；第一部分介绍了九型人格学、九型人格学特征、学习九型人格的禁忌等九型人格相关知识；第二部分介绍了情感型性格形态的分类和性格特征，包括助人型、成就型、浪漫型等；第三部分介绍了理性型性格特征，包括理智型、忠诚型等；第四部分介绍了本能型性格形态，包括领袖型等；
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采购主任中层岗位竞聘PPT
页数：21 | 大小：32M这个PPT主要分为四个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是采购部主任的个人简介，包括基本信息、学历、工作经验等等。PPT的第二个部分向我们介绍的是对采购部主任这个岗位的基本认识等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是对于自身竞选的主要优势分析等等内容。PPT的第四个部分向我们介绍的是对于采购部工作的未来规划等等内容。
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含讲稿
底层逻辑读后感ppt课件
页数：18 | 大小：5M这份PowerPoint主要由五个方面组成，以幻灯片的形式放映，更加便于演示文稿来展示相关内容。第一部分内容是书籍背景与作者简介。PPT模板首先介绍了书本的背景，其次介绍了作者刘润。第二部分内容是什么是底层逻辑，这一部分首先介绍了底层逻辑的概念，其次是对此书的核心观点进行了概括，。第三部分内容是《底层逻辑》读后感分享，这一部分分三步来介绍了这本书的重要性。第四部分内容是《底层逻辑》对比参照物，分别与三个参照物进行对比，包括传统商业书籍、强调宏观经济学等书籍、太过于理论化或者偏颇的书籍。第五部分内容是为什么推荐你读这本书，包括内容丰富、表达清晰和科学性强 。
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含讲稿
底层逻辑读后感ppt课件
页数：18 | 大小：29M这个PPT主要分为六个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是书籍的背景。PPT的第二个部分向我们介绍的是作者简介等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是什么是底层逻辑等等内容。PPT的第四个部分向我们介绍的是底层逻辑读后感分享等等内容。PPT的第五个部分向我们介绍的是底层逻辑对比参照物。PPT的第六个部分向我们介绍的是为什么推荐你读这本书。
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企业培训高层管理PPT课件
页数：36 | 大小：40M这份PowerPoint由六个部分构成。第一部分内容是理解角色的转变，该模板首先对管理者的心态和成长历程进行阐述。第二部分内容是发挥现有团队的最大作用，这一部分首先介绍了能力和意愿的概念，其次是用好员工对企业的重要影响，最后对不同特点的员工以及用人方法进行简要说明。第三部分内容是发展团队，这一部分主要介绍发展员工时的注意事项。第四部分内容是管理者沟通，包括意识、方法和能力。第五部分内容是确定部门关键业务指标。第六部分内容是个人目标。
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高层管理企业培训PPT模板
页数：43 | 大小：13M本套PPT模板在内容上包括理解角色的转变、发回现有团队的最大作用、形成自己的梦之队、管理者沟通、公司KPI、个人目标共计六个部分；第一、二部分首先介绍了各级管理者的角色定位和能力要求，以及管理工作影响心情的因素和管理者的成长历程，并阐述了发挥团队最大效用的方法；第三、四部分介绍了如何发展现有团队，包括评估现有团队、发展员工的注意事项等，以及与员工沟通方式的选择；第五、六部分介绍了公司KPI的完成计划、个人目标与企业目标的统筹兼顾等；
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企业中层管理者培训PPT
页数：39 | 大小：32M这份演示文稿主要从六个部分对中层管理者领导力提升培训课程进行详细展开。第一部分是理解角色的转变：从IC到管理者的介绍。第二部分是用人：发现现有团队的最大作用的介绍。第三部分是发展团队：形成自己的梦之队的介绍。第四部分是管理者沟通：从意识，方法和能力三个方面进行展开。第五部分是公司KPI：从公司目标出发，确定好公司部门关键业务指标的内容介绍。第六部分是个人目标：从部门目标到个人目标，兼顾稳定与发展的介绍。
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国际臭氧层保护日PPT
页数：16 | 大小：18M此PPT模板将从四个部分对国际臭氧层保护日进行详细展开。第一部分是臭氧层是什么，这一部分主要介绍了臭氧的定义和臭氧层的定义。第二部分是臭氧层的作用，这一部分主要介绍了臭氧层的保护作用、加热作用和温室气体作用。第三部分是国际臭氧层保护日的由来介绍。第四部分是保护臭氧层，我们应该怎么做的介绍，包括减少使用危险化学物质、提倡节约能源、推广可再生能源、践行绿色出行、做好垃圾分类和提高环保意识。
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含讲稿
中层干部执行力的修炼中层执行力培训课件PPT模板含讲稿
页数：28 | 大小：36M这份PPT主要由四个部分组成，以幻灯片的形式放映方便大家观看演示文稿的相关内容。第一部分内容是序言，该模板首先介绍了学校的组织结构三个层面，其次是中层干部的角色定位和自画像。第二部分内容是什么是执行力，这一部分主要介绍了执行力的概念和重要性。第三部分内容是影响执行力的最主要因素，包括观念、领导和创新能力。第四部分内容是执行力修炼的要求和途径，首先通过猎人和猎犬的故事来讲述执行力的要求，其次是相关途径介绍。
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党建引领基层治理建强基层党组织PPT专题党课
页数：17 | 大小：24M这份PowerPoint由四个部分构成。首先介绍了党的二十大报告所强调的内容。第一部分内容是坚持党的建设引领，统筹谋划精细治理。PPT模板首先介绍了强化领导推深做实，其次要健全制度，最后形成合力联动。第二部分内容是织密组织体系，延伸链条明责赋能，这一部分主要介绍了如何优化治理、延伸组织、促进功能提升。第三部分内容是注重整合资源，下沉力量高效保障，这一部分首先介绍了优化流程，数字赋能资源共享。第四部分内容是集聚治理优势，激发动能共建共享。
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含教案
六年级数学上册苏教第六单元第4课时求一数是另一个数的百分之几的实际问题ppt课件教案+分层作业+学习任务单
页数：28 | 大小：6M这份苏教版六年级上册第四课时课件，以“求一个数是另一个数的百分之几”为核心，沿着“情境激活—方法建模—规则提炼—应用拓展”的链路，让学生在实际问题中体会百分数“倍比”本质，掌握“一除一转”的解题套路。导入环节先用“小动物跳绳比赛”短片：小兔跳45下，小熊跳60下，谁的表现更好？学生先用分数45/60比较，教师追问“能否化成百分数更直观？”生活疑问自然链接新知。探究新知以“田径队训练路程”展开：李芳跑400米，王红跑500米，求“李芳的路程是王红的百分之几”。学生用400500=0.8，再100%=80%，动画同步呈现“除→小数→百分数”两步转化，强调“单位‘1’作除数”的铁律；接着抛出“除不尽怎么办？”用416700≈0.594→59.4%示范保留三位小数、百分号前一位小数的规则，板书用双向箭头标注“分数、小数、百分数”互化路径，突出“形式变，倍比不变”。达标检测采用“生活三件套”：①人数占比——班级48人，男生28人，占比多少？②物种数量——公园里孔雀与鸽子数量对比；③物品消耗——一桶水用去百分之几，先估再精算，系统实时统计正确率，教师针对“单位1找错”“百分号漏写”再示范，确保算理落实。总结用“三句话”口诀收束：找对单位“1”，一除得小数，小数化百分；自我评价从“我会列式、我懂转化、我肯检查”三面点赞，小组互评贴星星，让情感与知识同步提升。整份课件用“情境冲突—方法建模—规则口诀—分层应用”四连击，让“求百分之几”从机械除法走向意义理解，既突破“理解数量关系”难点，又培养迁移推理能力，为后续折扣、利率、税率等实际应用奠定坚实而充满趣味的思维基础。
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含教案
三年级数学上苏教 第2课时 观察由几个同样大的正方体摆成的长方体或正方体ppt课件教案+分层作业+学习任务单
页数：26 | 大小：6M这份苏教版三年级上册第2课时课件以“观察由相同正方体摆成的长方体/正方体”为主题，遵循“先观察后构建、先正向再反向”的空间认知序，借助“4个→6个正方体”的梯度任务，引导学生在“看、想、摆、画”四连击中完成三视图辨认与立体还原的初步建模。导入环节先出示4个正方体拼成的两种长方体模型，让学生快速说出前面、右面、上面看到的正方形数量，激活“视角不同形状不同”的经验；随后升级到6个正方体拼成的长方体，教师用投影实时抓拍三视图，学生用平板连线匹配，系统即时反馈，强化“数方块+看位置”双维观察法。学习任务一聚焦“正向观察”：学生分组领取6块正方体积木，合作摆出“单层32”或“双层23”两种规定造型，再从三个方向拍照上传，屏幕并列对比发现：虽然方块数相同，但前面、右面、上面看到的正方形个数与排列方式可能不同，教师板书“摆法影响视图”，并配口诀“先数块，再看层，最后对位置”。学习任务二转向“反向构建”：先给出上面视图（例如横着3个正方形），让学生用最少方块还原立体，再画出前面和右面视图；随后追问“还可以怎样摆？”鼓励摆出多种方案并比较视图异同，学生顿悟“同一视图对应多种摆法”，从而渗透空间优化思想。课堂练习采用“双通道”：基础层“摆一摆”——根据三视图用积木复原造型；提高层“画一画”——给出上面和右面，补画前面视图，系统根据准确性、用时双维度颁发“空间小达人”电子勋章，激发挑战热情。总结用“三句话”收束：摆法不同视图变，视图相同摆法多，先数块再对层。课后任务布置“家庭立体图”：用6个方糖搭造型，画三视图并拍照标注，下周分享，实现课堂到生活的延伸。整份课件用“梯度拼搭—实时抓拍—反向还原—创意分享”四连击，让抽象的三视图变成看得见、摸得着、摆得出的具体活动，既训练空间想象，又培养逻辑推理，为后续复杂组合体表面积、体积计算奠定坚实的观念与兴趣双重基础。
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基层党建工作总结汇报PPT模板
页数：56 | 大小：13M这是一套基层党建工作总结汇报PPT模板，采用了喜庆的剪纸设计风格。以宏伟的天安门城楼为背景，金色党徽镶嵌的背景中间，散发出耀眼的光芒，并用党旗、绸丝带、祥云、华表柱、五角星作为装饰和点缀。PPT主要分为：1、基层党组织的工作职责；2、基层党支部的工作回顾；3、思想汇报工作；4、教育管理与宣传工作；共四个部分组成。
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国有企业年基层组织工作条例
页数：60 | 大小：9M国有企业年基层组织工作条例
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基层组织选举工作暂行条例ppt
页数：32 | 大小：18M《中国共产党基层组织选举工作条例》是以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以党章为根本遵循，深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代当党的组织路线，是新时代基层党组织选举工作的基本遵循。仪器学习解读这套党政风格的中国共产党基层组织选举工作条例PPT模板素材。
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基层干部如何提升7种能力
页数：22 | 大小：27M中国共产党是世界上最大的政党，中国坚持中国共产党领导为核心，开展社会主义特色化建设发展道路。党员干部是中国共产党的主力军，干部需要提高七种能力，才能作为一名合格的中国共产党员。这套党政风格的党员干部要提高七种能力PPT模板素材，为中国全面进入新发展阶段，贯彻新发展理念，构建新发展格局的时代需求 。
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含讲稿
公司中层管理培训PPT模板含讲稿
页数：29 | 大小：17M这套PPT是XXXX有限公司为中高层管理人员设计的培训材料，围绕五个核心主题展开：责任心、沟通技巧、多角度思考、团队意识和工作品质意识。内容结构清晰，强调实用性和可操作性，整体设计简洁明了，便于直接使用或调整修改。培训首先强调“责任心”不仅是口号，更要通过实际行动体现，包括对个人、家庭、集体和社会的责任感，并指出公司需要的是主动担当、能化解问题的员工。在“沟通技巧”部分，重点介绍了尊重他人、积极倾听和有效提问的方法，避免傲慢、命令或回避等负面沟通方式，以达成协作共识。此外，PPT还引导管理者“从不同角度看问题”，倡导超越部门立场，全盘考虑公司利益，通过协商寻找平衡点。“团队意识”部分以西游记团队为例，说明团队成员各司其职、优势互补的重要性，强调协同实现“1+12”的效应。最后，“工作中品质意识”要求管理者注重工作全流程的质量控制，主动解决问题，变被动为主动，体现管理者的担当与表率作用。整体上，这份培训材料紧密结合企业管理实践，旨在提升中层的综合素养与团队领导力。
