企业文化核心价值观培训PPT

企业文化核心价值观培训PPT模板
页数：22 | 大小：5M
PPT模版从三个方面介绍了有关企业文化核心价值观的相关内容。第一部分内容是什么是企业价值观，介绍了企业价值观的定义和萨瑟的文化层次理论。第二部分内容是领导在价值观形成中做什么，包括确立组织的发展方向、制定组织的发展战略，方针，目标，体系、调动和激励全体员工的积极性等。第三部分内容是什么是公司价值体系，有持续创新、追求速度、关注成本、注重细节、专业水平和导向竞争。
企业文化核心价值观培训PPT模板
页数：38 | 大小：26M
PowerPoint幻灯片演示文稿展开介绍了关于企业文化核心价值观的职场培训的相关内容，该PPT模板一共分为三个部分。PPT模板的第一部分阐述了企业价值观的具体含义以及其产生历程，并强调了领导者的职责。第二部分阐述了领导者在企业价值观形成过程中的重要作用以及其重要责任。第三部分介绍了形成价值观的两个维度，并阐述了企业价值观中的持续创新、关注成本等内容的具体含义。
和谐社会主义核心价值观PPT模板
页数：26 | 大小：33M
和谐社会主义核心价值观PPT模板，作为一名优秀的共产党员，我们要永远跟着党走，听从党的指挥，党的安排，我们要牢记社会主义核心价值观，PPT采用了中国风水墨背景风格，以及微粒体风格的融合，此PPT适用于党政工作总结报告汇报
学习社会主义核心价值观PPT课件
页数：32 | 大小：16M
作为一名生活在社会主义下的公民，我们要牢记社会主义核心价值观，因为它是时代的选择，是社会进步内在的规律，是广大人民的客观要求，是中国的历史使命。
社会主义核心价值观PPT模板
页数：40 | 大小：12M
p这是一套社会主义核心价值观PPT模板，采用了传统的党政风格，共40页。/ppPPT的内容分为：社会主义核心价值观的科学内涵；社会主义核心价值观的发展历程；社会主义价值观的重大意义；社会主义价值观的实践；共4个部分组成。/p
社会主义核心价值观ppt模板
页数：75 | 大小：16M
PPT模板从五个部分来展开介绍关于社会主义核心价值观教育的相关内容。PPT模板的第一部分阐述了社会主义核心价值观的时代背景，并深入分析了目前的世界格局以及我国的发展现状。第二部分阐述了社会主义核心价值观的顶层设计理念和培育策略。第三部分分析了核心价值与核心价值体系二者之间的关系。第四部分阐述了社会主义核心价值观的系统培育方法。第五部分介绍了践行社会主义核心价值观的基本原则、主要路径和机制建构。
社会主义核心价值观PPT专题党课
页数：34 | 大小：31M
该演示文稿介绍了社会主义核心价值观的内容，以幻灯片的形式呈现，方便我们在使用PowerPoint时更好的了解社会主义核心价值观的积极作用。PPT模板的第一部分介绍了核心价值观的基本内容。第二部分介绍了核心价值观的基本特点。第三部分介绍了践行社会主义核心价值观对促进社会发展的积极作用。第四部分是介绍了敏于创新、勤于实践、刻苦学习、品学兼优、全面发展、保持个性等内容。
含讲稿

社会主义核心价值观主题班会PPT模板含讲稿
页数：20 | 大小：36M
这套社会主义核心价值观主题班会 PPT 共 19 页，在班级主题班会中有着至关重要的作用。强化社会主义核心价值观教育，能有效培养学生的爱国情怀，让他们将个人命运与国家发展紧密相连，增强社会责任感，促使他们主动为社会贡献力量。同时，它能帮助学生树立正确的世界观、人生观和价值观，为个人成长道路指引方向，对其长远发展意义深远。而且，主题班会通过丰富多样的活动形式，能让同学们更直观地领悟社会主义核心价值观的深刻内涵，明白价值观在个人成长和社会发展中的重要性，进而懂得从生活点滴做起，用实际行动去践行社会主义核心价值观。该 PPT 由三个部分构成，层层递进地展开对社会主义核心价值观的讲解。第一部分是 “社会主义核心价值观”，此部分首先对社会主义核心价值观的具体表现进行了详细阐述。通过清晰的解读，让学生明确社会主义核心价值观在国家、社会、公民三个层面的具体内容，如国家层面的富强、民主、文明、和谐，社会层面的自由、平等、公正、法治，公民层面的爱国、敬业、诚信、友善等，使学生对其有初步且清晰的认知。第二部分为 “历史上不同时期的核心价值观念”。这一部分按照历史发展脉络，先介绍了奴隶社会的价值观，展现了当时以奴隶主利益为核心的价值取向；接着阐述了封建社会的价值观，体现出封建等级制度下的价值特点；然后讲解了资本主义的价值观，分析其在资本主导下的价值追求；最后对社会主义核心价值观进行简要说明，通过与不同历史时期价值观的对比，凸显社会主义核心价值观的先进性和时代性。第三部分是 “社会主义核心价值观念的发展”，主要包含核心价值观的践行者以及具体措施。通过介绍那些在生活中践行社会主义核心价值观的榜样人物，为学生树立学习的标杆；同时列举具体的践行措施，让学生知道在日常学习和生活中如何去落实，从而推动社会主义核心价值观真正融入学生的思想和行动中。整套 PPT 内容系统且具有针对性，为社会主义核心价值观主题班会的顺利开展提供了有力支撑，助力学生深入学习和践行社会主义核心价值观。
企业文化培训PPT课件
页数：25 | 大小：5M
这是一套企业文化培训PPT课件。企业文化能够是员工更好的了解企业，从而更好的在团队中发挥作为，为企业出一份力量。PPT模板告诉我们：1、什么是企业文化；2、企业文化的作用是什么；3、企业文化的核心价值；4、企业文化准则；共四个部分组成。
企业文化培训PPT课件
页数：37 | 大小：5M
该演示文稿介绍了企业文化培训的内容，以幻灯片的形式呈现，方便企业的工作人员在使用PowerPoint时更好的了解建设企业文化的方法。PPT模板的第一部分介绍了企业文化的概念和企业文化的意义。第二部分介绍了建设企业文化的外在压力以及建设企业文化的内在需求。第三部分介绍了企业文化的视觉表象、企业文化的行为表象、企业文化之理念体系的基本内容等方面的知识。
社会主义核心价值观之党政党课学通用动态PPT模板
页数：28 | 大小：49M
span style=font-size:12px;社会主义核心价值观之党政党课学通用动态PPT模板采用四部分来介绍社会主义的核心价值：1、span style=font-family: 微软雅黑;社会主义核心背景介绍；2、/spanspan style=font-family: 微软雅黑; text-align: center;社会主义核心的主要内容；3、/spanspan style=font-family: 微软雅黑; text-align: center;如何落实社会主义核心；4、/spanspan style=font-family: 微软雅黑; text-align: center;社会主义核心价值观。适用于党课心得和党政教育总结汇报/span/span
含讲稿

以社会主义核心价值观为引领培养担当民族复兴大任的时代新人PPT专题党课
页数：20 | 大小：10M
PPT模板内容主要从三个部分来展开介绍有关以社会主义核心价值观为引领，培养担当民族复兴大任的时代新人主题党课的相关内容。PPT模板内容第一部分主要向我们详细的介绍了有关两个《纲要》和一个《意见》出台的时代背景及重大意义的相关内容。第二部分主要向我们详细的阐述了有关两个《纲要》和一个《意见》的鲜明特点的相关内容。第三部分主要是有关推动两个《纲要》和一个《意见》在中央和国家机关贯彻落实的相关内容。
企业文化培训PPT课件免费下载
页数：38 | 大小：13M
本套PPT模板在内容上分为什么是企业文化、企业文化体系、企业文化建设意义、企业文化的内容、企业领导如何管理共计五个部分；第一、二部分阐述了企业文化的定义概述、企业文化的四个维度、企业文化的行为体系、视觉体系等；第三、四部分介绍了企业为什么要导入企业文化和企业文化建设的意义，以及企业文化的内容，包括企业使命、企业愿景等；第五部分介绍了企业领导层的必备特征，包括站的高、容得下、行的正等；
含讲稿

企业文化培训PPT模板含讲稿
页数：32 | 大小：30M
这是一套包含31张幻灯片的企业文化培训演示文稿。通过此次培训，员工将深入理解企业文化的内涵，从而显著提升对企业的认同感与归属感。在培训过程中，员工们能够相互交流、分享观点，这不仅有助于激发创新思维，为企业未来发展筑牢根基，还能有效培养团队意识与协作能力，进而提高工作效率，增强企业的整体竞争力，充分彰显了企业文化培训的关键价值。该演示文稿共分为九个部分。第一部分聚焦于团队与团队凝聚力，开篇便对团队凝聚力这一核心概念进行了清晰阐释。第二部分深入探讨凝聚力源于共同目标，阐述了明确的目标对于凝聚团队力量的重要性。第三部分阐述产生凝聚力的基石，揭示了团队凝聚力形成的稳固基础。第四部分剖析凝聚力产生的源泉，从深层次挖掘团队凝聚力的源头活水。第五部分强调沟通是团队的润滑剂，指出良好的沟通在促进团队协作中的关键作用。第六部分聚焦责任心产生凝聚力，说明责任心如何成为团队凝聚力的重要驱动力。第七部分探讨凝聚力滋生的土壤，分析了团队凝聚力生长的环境与条件。第八部分阐述形成凝聚力的保障，明确了保障团队凝聚力持续发展的关键因素。第九部分提出永久的“凝结核”概念，为团队凝聚力的长期维持提供了核心支撑。通过这九个部分的系统讲解，员工们将全面了解团队凝聚力的形成与发展，从而更好地融入团队，为企业的发展贡献力量。
关于企业文化培训的ppt下载模板
页数：21 | 大小：87M
PPT主要展示了企业文化培训的主题内容。PPT的整体色调以白色，灰色以及红色为主，将灰色和红色的大面灰色块、人们正在工作的场景以及与企业文化有关的图片作为主要装饰物，给人以简洁，专业之感。PPT的主要内容包括什么是企业文化、企业文化的运用、公司核心价值观以及关键的行为准则这四个部分。旨在让公司员工能够了解企业文化对于公司的重要性，提高重视企业文化的意识。
企业文化培训内容完整PPT模板
页数：35 | 大小：6M
该演示文稿以幻灯片的形式介绍了企业文化培训的内容，方便企业的工作人员在使用PowerPoint开展培训工作时更好的向员工介绍企业文化的具体内容。PPT模板的第一部分主要介绍了企业文化的概念和企业文化的意义。第二部分主要介绍了建设企业文化的意义。第三部分介绍了企业文化的具体内容，并且这一部分还对企业文化的具体细节进行了解释与说明，帮助员工更好的了解经常被忽略的一些细节。
企业文化培训PPT课件免费下载
页数：26 | 大小：3M
本套PPT模板在内容上分为组织文化是什么、企业组织文化相关介绍、企业组织文化相关思考、企业如何构筑组织文化共计四个部分；第一部分首先介绍了组织文化的概念，包括广义上和狭义上两种，并从物质层、制度层、行为层、精神层四个层面分析了组织文化的本质；第二部分阐述了企业文化受哪些因素影响，包括老板文化、工作团队种各类员工个性等；第三部分介绍了组织文化建设的问题归类，以及其他企业组织文化的相关思考；第四部分介绍了构筑企业文化的方法；
含讲稿

意识形态主题班会树立正确的三观社会主义核心价值观PPT模板含讲稿
页数：30 | 大小：46M
这套以 “意识形态主题班会 —— 树立正确的三观” 为核心的演示文稿，包含 29 张幻灯片，为同学们搭建了一个深入学习、交流感悟的平台，对于引导同学们树立正确三观具有重要意义。通过主题班会这一活动形式，同学们能够在互动与思考中深化对三观的认知，进而树立正确的世界观、人生观、价值观，这不仅能促进他们的全面发展，更能帮助他们培养积极向上的人生态度，为未来的成长道路奠定坚实的思想基础。同时，借助本次班会，同学们可以系统了解正确三观的含义和重要性，清晰认识到错误三观对个人成长和社会发展可能带来的负面影响，并且掌握树立正确三观的方法与技巧，从而在日常生活中主动实践正确的三观，让正确的价值理念融入言行举止。这份演示文稿由五个部分构成，层层递进地展开相关内容。第一部分围绕 “核心价值观的时代背景” 展开，该模板首先对国内和国外的核心价值观进行分析。通过对比国内外核心价值观的形成与发展，让同学们明白核心价值观并非凭空产生，而是与特定的时代环境、社会背景紧密相连，从而理解其存在的必然性和现实意义。第二部分聚焦 “核心价值观的基本内容”，从多个维度进行介绍。首先阐述了国家、社会和公民三个层面的核心价值要求，让同学们清楚不同层面所承载的价值使命；其次介绍了与之对应的价值准则和行为规范，使抽象的价值观转化为具体可感的行为指引，让同学们知道在日常中应如何遵循和践行。第三部分阐述 “核心价值观的鲜明特点”，主要包括民族性、普遍性和崇高性。民族性体现了核心价值观与本民族历史文化、传统美德的深厚联系；普遍性意味着其适用于社会中的每一个个体，是全体社会成员共同的价值追求；崇高性则表明核心价值观具有引领人们向更高道德境界迈进的作用，激励着人们不断提升自我。第四部分探讨 “核心价值观的促进意义”，深入分析核心价值观对于个人成长、社会和谐、国家发展等方面的积极作用。它能够为个人成长提供精神动力，为社会稳定凝聚共识，为国家进步指明方向，让同学们深刻体会到树立和践行核心价值观的重要性。第五部分强调 “核心价值观的积极践行”，为同学们提供了具体的实践路径。通过介绍在学习、生活、人际交往等场景中践行核心价值观的方法，鼓励同学们将理论知识转化为实际行动，让核心价值观真正成为指导自己言行的准则，在实践中不断强化对正确三观的认同与坚守。
企业文化发展战略管理运营培训PPT模板
页数：40 | 大小：32M
该演示文稿介绍了企业战略管理的内容，方便企业的工作人员在使用PowerPoint时更好的了解有关企业战略的知识。PPT模板的第一部分介绍了战略的特征。第二部分介绍了公司战略体系的内容。第三部分介绍了战略管理的概念和战略管理的原则。第四部分介绍了战略分析、外部环境分析、内部环境分析、价值链概述、资源与能力概述、核心竞争力概述、内外环境结合分析、业务投资组合分析、战略制定等内容，这个部分一共有25张幻灯片。
企业文化建设中的团队建设培训PPT模板
页数：37 | 大小：44M
该演示文稿以幻灯片的形式介绍了企业文化团队建设培训的内容，方便汇报人在使用PowerPoint时更好的介绍高效团队的特征。PPT模板的第一部分是什么是团队，介绍了构成团队的五个要素。第二部分是团队的力量，介绍了刘邦的故事。第三部分是高效团队的基本特征，介绍了高效的沟通、良好的合作、高素质的员工、积极的工作态度等内容。第四部分是如何打造一支高效的团队，介绍了管理六要素等内容。第五部分是我们应该为团队做什么，介绍了做一名优秀的员工、不墨守成规、勇于创新等内容。第六部分是管理要点，介绍了管理各个团队的注意事项。