会议制度学习PPT

秋季开学校园安全工作教师培训会议PPT动态模板
页数：29 | 大小：15M
本套PPT模板在内容上分为学校安全工作目标、学校安全工作要求、具体安全防范措施共计三个部分；第一部分首先介绍了本学期学校安全工作目标要求，包括抓好“三个突出”、做到“三个加强”、实现“三化”等；第二部分介绍了学校安全工作要求，包括强化安全责任意识、严格落实工作责任、细化“一岗双责”要求等；第三部分介绍了具体的安全防范措施，包括教育学生友好相处、抓好校园消防安全等；
学习十九届五中全会
页数：42 | 大小：10M
2020年10月26日至29日，中国共产党第十九届中央委员会第五次全体会议在北京召开。中央委员会总书记习近平作了重要讲话。全会听取和讨论了习近平受中央政治局委托向全会作工作报告。会议审议通过了《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十四个五年规划和二〇三五年远景目标建议》，习近平总书记就《建议（讨论稿）》向全会作了说明。会议还通过了中国共产党第十九届中央委员会第五次全体会议公报。这套党政风格的十九届五中全会PPT模板素材，带你一起解读全会的详细内容。
学习2021年全国两会PPT
页数：23 | 大小：13M
PPT模版展开了2021年会国两会的解读。新一轮纪元，开启新一轮征程，写下新一轮里程碑。两部最高权力机关行使权力的保障，实施30多年后第一次提议案进行修改，积累了多年的经验成果，将在法律中得到体现。新纪元的两会，围绕着六个关键词进行开展，重点放围绕民生和乡村的振兴，以及“十四五”规划目标，对未来的科技创新、绿色转型的问题，做出了详细的布局。
含讲稿

学习经验分享主题班会PPT
页数：26 | 大小：4M
该PowerPoint以学习经验分享主题班会PPT模板为主题，内容上，该幻灯片从三个方面阐述主题。首先，在第一方面，该演示文稿介绍了养成良好的学习习惯，学习习惯的测试，测试自己是怎样的学习习惯。然后，第二部分，该PPT模板介绍了怎样培养良好的学习习惯，讲述了养成好的学习习惯的几个方法。最后，第三部分介绍了学习方法，讲述了一些良好的学习方法。
含讲稿

学习雷锋主题班会PPT模板
页数：26 | 大小：11M
学雷锋，树新风。学习雷锋精神要从小抓起。这套学习雷锋主题班会PPT模板采用了卡通风格，以班会的形式探讨了雷锋的生平事迹、雷锋的日记、以及雷锋精神的内涵。
学习雷锋精神主题班会ppt
页数：26 | 大小：7M
这套学习雷锋精神主题班会ppt模板是一套宣传正能量的PPT。PPT模板的主要内容分为：1、什么是雷锋精神；2、我们为什么要学习雷锋精神；3、如何学习雷锋精神；4、如何发扬雷锋精神。
学习雷锋精神主题班会ppt
页数：25 | 大小：16M
学习雷锋精神主题班会ppt
学习雷锋精神班会ppt
页数：23 | 大小：10M
学习雷锋精神班会ppt
学习解读2022全国两会PPT
页数：12 | 大小：19M
这个PPT主要分为两个部分。PPT的第一个部分向我们介绍了关于两会的基本知识，包括两会召开的重要历史意义，两会选取的代表，全国人大政协的相关知识。PPT的第二部分向我们介绍的是两会的召开时间以及参加会议的情况。十三届全国人大五次会议和全国政协十三届五次会议于2022年3月5日在北京召开，参加会议的代表总共包括应出席代表和实到委员。
含讲稿

学习与纪律班会ppt含讲稿
页数：21 | 大小：44M
这个PPT主要分为四个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是学习纪律的重要性，包括课堂学习纪律等内容。第二个部分向我们介绍的是通过小组讨论的方式，探讨如何学习纪律，讨论问题：纪律与自由之间有怎样的关系。第三个部分向我们介绍的是学习考试纪律的相关问题，思考以下哪些做法合规，向我们介绍了在考试当中需要遵守的纪律问题。第四个部分向我们介绍的是如何做到遵守纪律，包括在校园内应该注意的纪律问题。
含讲稿

网课自律学习主题班会PPT
页数：25 | 大小：29M
PPT主要展示了网课自律学习主题班会的主题内容。PPT的整体色调以亮橙色以及白色为主，将星星、电脑、书本、橙色色块、教师和学生的人物形象以及与网课自律有关的图片作为主要装饰物，给人以活泼开朗之感。PPT的主要内容包括我们为什么要自律、如何培养自律的好习惯、网课期间自主学习的建议，以及网课期间注意防疫安全这四个部分，旨在通过此次学习主题班会，让学生能够养成自律的好习惯。
新时代领导干部制度执行力提升策略课件PPT
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新时代领导干部制度执行力提升策略课件PPT模板素材，是领导干部制度执行力提升学习培训专项素材。中国共产党领导下的社会主义制度，共产党员发挥着先锋模范带头作用，必须拥护共产党，坚决执行共产党的领导。党员领导干部制度执行力是影响我国社会主义制度优势充分发挥，国家治理体系和治理能力现代化的重要因素。各级领导干部是中国治国理政的中坚力量，各项社会制度要落地生根生产实效，关键在于领导干部凝心聚力狠抓落实。
医疗安全不良事件报告制度培训ppt
页数：27 | 大小：40M
PPT模板第一部分是对护理不良事件的分类，总结了不良事件的具体内容。第二部分是对不良事件的等级划分，一共分为了四级，等级越靠近一级就越严重，甚至一级不良事件能导致患者死亡。第三部分是护理不良事件的报告，具体讲述了护理不良事件的上报制度、报告形式、处理流程。第四部分是对不良事件案例的分析，举例了很多发生在我们身边和发生在实习生身边的事情，分别给出了原因分析，还讲述了对高危患者的观察，要重视病历记载，避免“证据死结”。
制度自信何以更加坚定PPT专题党课
页数：21 | 大小：10M
PPT模板从三个部分来展开介绍了本次党员干部学习教育专题党课。PPT模板的第一部分中国在各个重要的时间节点有关制度的阐述和决策，强调了新时代制度自信的底气来自我们的制度体系。第二部分强调了中国特色社会主义制度的优越性，通过阐述具体事例进一步验证了“中国之制”的强大治理能力。第三部分指出了要更加坚定制度自信就要不断发展和完善我国的制度，不断推陈出新来展现我国制度的优越性。
全过程人民民主的制度逻辑PPT专题党课
页数：17 | 大小：30M
这个PPT主要分为四个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是党的领导制度体系是全过程人民民主的根本政治保证。PPT的第二个部分向我们介绍的是人民当家作主的制度体系是实现全过程人民民主的重要制度载体等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是社会主义协商民主是全过程人民民主的独特制度安排等等内容。PPT的第四个部分向我们介绍的是坚实制度保障等等内容。
护理不良事件报告制度培训课件内容PPT模板
页数：23 | 大小：14M
PPT模板从四个部分来展开介绍关于护理不良事件以及它的相关报告制度的相关内容。PPT模板第一部分主要给护理不良事件下定义，护理不良事件是指患者在医院就诊治疗期间发生的，不在计划中或者不通常希望发生的事件。第二部分主要对护理不良事件做一个定性分析。第三部分主要详细的向我们阐述了护理事故与护理差错之间的区别。第四部分主要介绍了有关护理不良事件上报的制度。
医药护理分级分级护理制度PPT模板下载
页数：25 | 大小：20M
PPT模板从六个部分来展开介绍关于《护理分级》标准的相关内容。PPT模板的第一部分阐述了《护理分级》标准的送审日期、发布日期以及实施日期。第二部分介绍了护理分级的具体范围。第三部分阐述了护理分级、自理能力等名词的含义。第四部分介绍了护理的四个级别以及其具体的特点。第五部分阐述了自理能力分级的相关依据以及BI指数评定量表。第六部分阐述了《护理分级》标准实施时的相关要求。
医院感染知识培训与消毒隔离制度ppt课件
页数：24 | 大小：27M
PPT模版从四个方面介绍了有关医院消毒隔离知识培训模板院感知识培训的相关内容。第一部分内容是医疗用品常用消毒方法，需要选择合适的消毒灭菌方法，包括物理方法、紫外线消毒、化学消毒剂。第二部分内容是正确的清洗消毒流程，介绍了正确的清洗消毒流程、原则、回收、清洗、检查和物品包装，以及无菌物品储存的环境要求。第三部分内容是手卫生的重要性，介绍了手卫生指征和正确的洗手程序。第四部分内容是医疗废物的处置，包括医疗废物内部流程和分类。
推动“四下基层”制度主题教育PPT专题党课
页数：24 | 大小：39M
这份PowerPoint由四个部分构成。首先介绍了“四下基层”的前言。第一部分内容是发挥党的领导作用。PPT模板首先介绍了习近平同志在宁德工作所指出的问题以及解决方针，其次介绍了两个确立的意义。第二部分内容是以百姓之心为心，这一部分主要介绍了相关活动以及发展的根本目的。第三部分内容是抓重点、难点和热点问题，这一部分首先介绍了要从实际出发，其次要着力解决问题，最后应该要注意时代的声音。第四部分内容是注意在实践中不断完善。
公司企业人事管理制度培训PPT课件下载
页数：40 | 大小：11M
该演示文稿以幻灯片的形式分13个部分介绍了人事管理制度的内容，方便我们在使用PowerPoint时更好的了解人事管理的权限。PPT模板的第一部分是总则，介绍了人事管理的总则。第二部分是人事管理权限，介绍了人事管理的权限。第三部分是人员需求，呈现了三条关于人员需求的条例。第四部分是职员的选聘，介绍了职员选聘的程序。第五部分是职员报到，呈现了职员报到的注意事项。第六部分是职员试用，介绍了有关试用期的内容。第七部分是职员录用，介绍了职员录用的相关条例。第八部分是职员培训，介绍了有关职前培训、在职培训和专业培训的内容。第九部分是员工的考勤、休假、请假制度，介绍了考勤管理制度的内容。第十章是薪酬与考核，介绍了薪酬管理制度的内容。第十一部分是人员调动与晋升，介绍了部门内部调动和部门之间调动的内容。第十二部分是奖惩，介绍了记功受奖与记过处罚的内容。第十三部分是离职与解聘，介绍了有关离职和解聘的内容。