-
人物传记阅读分析课件PPT模板
页数：31 | 大小：13MPPT模板从四个部分来展开介绍关于人物传记阅读分析讲解培训的相关内容。PPT模板的第一部分介绍了本节课的三点教学目标。第二部分阐述了传记文学的三大特点，并详细地介绍了其真实性和文学性的具体表现，并介绍了传记文学的常用写作手法。第三部分介绍了传记的五点阅读要求。第四部分介绍了传记文学的四个考察方向以及其对应的解题方法。
-
党政风格强化四种力破解两张皮全力促进党建和业务的深度融合党课PPT模板
页数：25 | 大小：11MPPT模板展示了在党课上为贯彻落实习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上发布讲话的重要精神，强化党员身上四种的能力，破解工作种存在的“两张皮”现象，更加全面地促进共产党的建设工作以及党员业务二者深度交融，帮助党员在理论学习的同时也能引导他们提升自身的实际业务水平，以更好的姿态将理论与实践相结合。在贯彻落党政策中做到脚踏实地地去干，不可虚与委蛇表面一套背地里一套，而是应该全身投入实践工作中。
-
2022俄乌冲突专题学习解读PPT下载课件
页数：29 | 大小：13MPPT主要展示了2022俄乌冲突专题学习解读的主题内容。PPT的整体色调以黑色，红色以及白色为主，将坦克、军人的形象、战斗的场景以及与俄乌冲突有关的图片作为主要装饰物，给人以冷峻严肃之感。PPT的主要内容包括前言、俄乌战争爆发的主要原因、俄乌战争最新进展、俄乌战争深度分析以及俄乌战争对世界局势的影响这几个部分。旨在让听众能够对于俄乌冲突有更加全面的认识，能够产生一定的思考和启示。
-
意见解读PPT模板
页数：51 | 大小：15M意见解读PPT模板分为：1、《意见》全文；2、《意见》精神解读；3、争做有担当的改革发展实干家；4、广大干部新时代新担当新作为；5、学习习近平总书记“敢于担当”相关论述。通过这个方面全面解读《意见》的精神。p style=text-align:justify;span style=font-size:15.0pt;font-family:微软雅黑;color:white;《/spanspan style=font-size:15.0pt;font-family:微软雅黑;color:white;意见/spanspan style=font-size:15.0pt;font-family:微软雅黑;color:white;》/spanspan style=font-size:15.0pt;font-family:微软雅黑;color:white;精神解读广《意见》大干部新时代新担当新作为/span/pp style=text-align:justify;span style=font-size:15.0pt;font-family:微软雅黑;color:white;《/spanspan style=font-size:15.0pt;font-family:微软雅黑;color:white;意见/spanspan style=font-size:15.0pt;font-family:微软雅黑;color:white;》/spanspan style=font-size:15.0pt;font-family:微软雅黑;color:white;精神解读/span/p
-
解读寄语精神ppt
页数：23 | 大小：16M这是一套解读寄语精神ppt模板，学习寄语精神，展现青春担当的责任和使命。“五四运动”的热血青年们，以极大的爱国热情和大无畏的抗争精神而永久地载入史册。时光荏苒，无数的英雄先辈们用他们的青春热血，救国图存的伟大精神激励着一代又一代的年轻人。青年们用炙热的献血，绽放在国家救亡图存的最前沿。
-
解读反间谍法PPT
页数：28 | 大小：9MPPT模版展示的是反间谍法，共28张幻灯片，从五个方面对于这部法典做出了解读。第一个方面，解读了这部法典的总则，讲解了这部法典在什么背景下制定的。第二个方面，讲解的是做这份工作的人员有着什么样的工作职权。第三个方面，讲解的是公民和组织有着什么样的和权利。第四个方面，讲解的是这部法典有着哪些法律方面的责任。第五个方面，讲解的是这部法典的附则有着哪些约定。
-
含讲稿
不断推动全面深化改革向广度和深度进军PPT党课
页数：29 | 大小：4MPPT模版展示的是推动全面深化改革向广度和深度进军，共29张幻灯片，从三个方面展示了要如何深化改革的广度与深度。第一个方面，回顾了深化改革取得的伟大成就，具有历史性和纪念性。第二个方面，讲解的是在全面深化改革中，我党取得了哪些丰富的历史经验，有利于在新的格局中奋进。第三个方面，讲述的是要如何才能用更大的政治勇气和智慧，再次把全面深化改革推上新的高度。
-
含讲稿
纪念中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利80周年动态PPT模板含讲稿
页数：48 | 大小：78M这套聚焦 “5P 团队建设” 的企业职场培训 PPT 课件，共包含 26 张幻灯片，围绕团队建设这一集体生活的重要组成部分，从五个维度系统展开课程内容，为企业员工提供了全面且实用的团队建设指导。第一部分以 “为什么是团队？” 为核心，从团队的定义切入，帮助学员初步建立对团队的认知。该部分明确指出团队应具备三个关键条件：一是需要一定数量的成员，这是团队构成的基础；二是拥有共同目标，这是团队凝聚在一起的核心动力；三是成员具有互补技能，通过技能的相互配合与补充，实现 1+1＞2 的效果。通过对这三个条件的阐述，让学员清晰了解团队的本质特征。第二部分深入讲解 “团队建设的 5P 要素”，揭示了团队必须具备的五个基本要素，即目标、定位、计划、人、职权。目标为团队指明前进方向；定位明确团队在组织中的角色以及成员在团队中的位置；计划是实现目标的具体步骤和安排；人是团队的核心资源，决定着团队的执行力；职权则为团队成员履行职责提供必要的权力支撑，这五个要素相互关联、缺一不可，共同构成了团队有效运作的基础。第三部分聚焦 “如何践行 5P 观念”，重点引导学员明确团队目标对成员的重要意义，强调目标能激发成员的积极性和归属感。同时，要求确保每个成员都清楚自己的职责，知晓在团队中需要做什么、如何做，通过明确目标与职责，将 5P 观念落到实处，提升团队的整体效能。第四部分剖析 “团队建设四大误区”，帮助学员识别团队建设过程中容易走入的陷阱。这些误区可能阻碍团队的健康发展，比如过度强调个人英雄主义而忽视团队协作、制定目标脱离实际导致成员失去动力等，通过对误区的分析，让学员在团队建设中能够规避风险，少走弯路。第五部分阐述 “成功团队四大特征”，指出成功的团队需要具有强大的凝聚力，让成员心往一处想、劲往一处使；要有高度的合作精神，成员之间相互支持、密切配合；要有组织无我意识，成员能以团队利益为重，不计较个人得失；还要充满高昂的士气，保持积极向上的工作热情和斗志。这些特征是衡量团队是否成功的重要标志，也为团队建设指明了努力方向。通过这五个部分的系统讲解，整套 PPT 课件为企业员工提供了从团队认知到实践方法、从规避误区到明确成功特征的完整团队建设知识体系，助力企业打造高效能的团队。
-
人机料法环测的分析5M1E分析法学习培训PPT
页数：21 | 大小：13MPPT模板展示了在工业生产中，不同的人、机、料等因素都会影响产品最终的完成效果，为了减少各产品之间的差异就离不开人机料法环测，PPT背景以简洁的白色为主，装饰以人物剪影、小组讨论图以及成员会议图等特色元素，营造了一种专业时尚的效果氛围。PPT内容主要围绕5M1E分析法的简单介绍，同一产品质量不同的原因分析和相关解决措施，强调要注重生产质量就必须重视对机器设备的定期检查和维护，重视专业人才培训，加强生产管理。
-
客户分析客户行为分析企业培训PPT模板
页数：28 | 大小：39M这份演示文稿主要从五个部分对客户分析培训这一主题进行详细展开。第一部分介绍了客户分析的定义，包括客户分析的含义和客户分析的重要性。第二部分介绍了客户分析思路。第三部分主要介绍了客户需求的分析。第四部分是客户需求管理的介绍。第五部分是客户行为分析，主要包括社交型、分析型和主导型客户，同时还展示了各种客户类型的特征以及应对方法。
-
深入解读《白日梦想家》PPT课件
页数：29 | 大小：30M这份PowerPoint由五个部分构成。第一部分内容是电影简介，PPT模板一方面介绍了影片的导演以及所获荣誉，另一方面是《白日梦想家》主要故事情节。第二部分内容是结构解析，这一部分主要包括叙述结构、叙述主线和副线、情感表达以及表现手法。第三部分内容是回归自我，这一部分首先是自我疗愈空间，其次是父亲角色缺失对自我构建的影响，最后是对追求自信化旅程的介绍。第四部分内容是寻找平衡。第五部分内容是艺术故事，包括英雄主义元素、悬疑探索和审美的呈现。
-
母婴安全五项制度解读宣传PPT
页数：17 | 大小：10MPPT模板内容主要通过PowerPoint软件分两个部分来向我们展开介绍有关母婴安全五项制度宣传课件的相关内容，共计18张幻灯片。PPT模板内容第一部分主要向我们详细的阐述了母婴安全五项制度背景的相关内容，包括五项制度的历史背景和社会背景等等内容。第二部分主要向我们详细的介绍了母婴安全五项制度解读的相关内容，包括认真落实妊娠风险防范制度、认真落实高危孕产妇专案管理制度的相关内容等。
-
学习解读中国制度面对面PPT
页数：30 | 大小：15MPPT模板展示了中国制度的理论和特殊性的相关知识，PPT模板以中国红为背景主色调，辅以白色、黑色字体，又以党徽、五星红旗、天安门等中国传统元素作为装饰，彰显了中国特色社会主义精神文明的高贵圣洁。PPT内容主要详述了《中国制度面对面》的背景和主要内容以及其思想特点，科学的解读了中国制度，帮助我们更好的理解和运用相关的知识。
-
《公职人员政务处分法》解读ppt
页数：52 | 大小：24M公职人员指的是国家各级党政机关、国有企事业单位，人民团体等单位的工作人员，他们享有编制，有很好的福利体系，社会地位较高，工作稳定有保障。公职人员在享有权利的同时，也对其通过行政手段进行约束，这套党政风格的中华人民共和国《公职人员政务处分法》就是为了加强对所有行使国家权利的公职人员的监督，促进公职人员依法履职，秉公用权，廉洁从政从业，坚持道德操守而专门制定的。
-
企业战略管理pest案例分析培训PPT课件
页数：22 | 大小：3M该PPT以PEST分析企业战略分析模型培训PPT课件为主题，内容上，该PPT模板从三个方面阐述主题。首先第一方面介绍了PEST分析的含义，介绍了PEST的含义及作用。第二方面介绍了PEST分析的内容。从政治，经济，社会，技术等方面分析企业所处的宏观环境。最后一方面介绍了PEST分析的案例。通过分析博客这一实例更详细介绍PEST分析的作用。
-
贵州茅台公司年度财务报表分析 PPT
页数：38 | 大小：5M该演示文稿以幻灯片的形式分五个部分介绍了贵州茅台财务分析的内容，方便我们在使用PowerPoint时更好的了解行业分析和股价分析的具体内容。PPT模板的第一部分是宏观环境分析，主要介绍了政治、经济、社会、技术这四个方面的内容。第二部分是行业分析，主要介绍了行业竞争者现在的竞争能力、供应商讨价还价的能力、购买者的讨价还价能力、替代品的潜在能力等方面的内容。第三部分是财务分析，主要呈现了资产负债表和现金流水表的内容。第四部分是股价分析，主要介绍了上证指数的内容，第五部分是总结以及投资建议，对贵州茅台的财务状况进行了总结，并且提出了一些中肯的建议。
-
含讲稿
项目进度管理分析培训PPT模板含讲稿
页数：37 | 大小：7M这是一套关于项目进度管理分析培训的演示文稿，共包含36张幻灯片。随着企业对项目管理的重视程度不断提高，项目管理培训在提升项目团队专业技能和促进团队协作方面的作用愈发凸显。越来越多的企业开始重视项目进度管理分析培训，将其作为提升企业竞争力的关键环节。通过制定系统的培训计划，企业能够为团队成员提供持续性的学习机会，帮助他们掌握项目管理的核心技能。同时，企业也更加注重培训效果的评估与改进，通过不断优化培训方式，确保培训效果达到最佳。该演示文稿由三个部分组成。第一部分聚焦于项目进度计划，首先介绍了进度计划编制的依据，包括项目目标、资源限制和相关法规等。接着，阐述了进度计划编制的基本要求和步骤，如明确任务分解、确定任务顺序和估算任务时间等。最后，展示了多种进度计划编制方法，如甘特图、关键路径法等，为实际操作提供了具体的指导。第二部分围绕项目里程碑展开。首先，对项目里程碑的概念进行了详细解释，强调其在项目管理中的重要性。其次，介绍了项目里程碑的编制方式，包括如何确定关键节点和设置里程碑目标。最后，对项目里程碑的作用和目的进行了简要说明，指出其在项目进度监控和团队激励中的关键作用。第三部分则专注于项目进度控制。这一部分详细介绍了项目进度控制的主要方法，如偏差分析和进度调整等，同时提出了相应的措施，以确保项目能够按计划顺利推进。通过这些内容的讲解，培训旨在帮助项目团队成员更好地掌握项目进度管理的技巧，从而提高项目管理的整体效率和质量。
-
项目进度管理数据分析报告PPT模板
页数：37 | 大小：12M这个PPT主要分为六个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是项目进度的计划。PPT的第二个部分向我们介绍的是项目里程碑等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是项目进度的控制等等内容。PPT的第四个部分向我们介绍的是项目特点等等内容。PPT的第五个部分向我们介绍的是项目目前的技术。PPT的第六个部分向我们介绍的是经济条件、外部环境。
-
问题分析与解决企业培训PPT下载课件
页数：29 | 大小：18MPPT主要展示了“企业培训——问题分析与解决”的主题内容。PPT的整体色调以蓝色以及白色为主，将问号、人们正在思考的场景、蓝色色块以及与问题分析与解决有关的图片作为主要装饰物，给人以简洁，专业之感。PPT的主要内容包括对于问题的认知和理解、问题解决常见误区、问题解决的流程以及常用的分析工具这四个部分。旨在让听众通过此次培训能够对于问题的分析与解决有更加深刻的认识。
-
分析与解决生产现场问题培训PPT课件
页数：73 | 大小：24M本套PPT模板在内容上分为生产管理目标与职责、生产现场有哪些问题、现场改善的基本流程、问题分析与解决之道、解决问题方法与案例、现场管理十问共计六个部分；第一、二部分阐述了生产管理目标与职责，包括满足客户的需求、六大职责等，以及现场生茶的主要问题、寻找浪费的4M法等；第三、四部分介绍了改善的概念、现场改善的基本原则、改善的优先顺序、界定问题三步法、具体方法介绍等；第五、六部分介绍了六步法、产品供供需法、点检法等；
