-
党员要讲党性重品行专题党课PPT
页数：24 | 大小：7M这份PowerPoint由三个部分构成。第一部分内容是共产党要讲党性、重品行，该模板首先对无畏精神和牺牲精神进行举例，其次展示了反面案例。第二部分内容是共产党要敢作为、勇担当，这一部分首先介绍了领导干部的必备素质，其次是党员、领导、干部的责任，最后对牺牲精神的内涵进行简要说明。第三部分内容是共产党要守纪律、改作风，这一部分主要包括政治纪律和组织纪律。
-
含讲稿
庆祝中国共青团建团100周年ppt党课课件
页数：24 | 大小：50M本PPT以庆祝中国共青春成团一百周年为主题，以红色和白色为主打色调，搭配国旗、党徽等元素，主题突出。PPT在内容上，主要分为五个部分。逻辑上，主要介绍了中国共青团自成团之日起，依据不同时代发展背景所担负的不同使命。成立之初是为了帮助青年确立马克思主义信仰，推动青年投身于中国革命，为国家独立、民族解放贡献力量。百年来积累的宝贵经验为新时代的青年政策奠定了坚实基础。
-
中国共青团团章学习解读PPT党课课件
页数：53 | 大小：16MPPT模板从三个部分介绍了团的章程。团章共分为十章，分别围绕团员、团的组织制度、团的中央组织、团的地方组织、团的基层组织、团的干部、团旗、团徽、团歌、团员证、团的经费与先锋队的关系、党和共产主义青年团的关系作了论述。学习团章，首先要学习好团章的总则。团章总则集中规定和阐述了团的性质、宗旨、指导思想、奋斗目标和历史任务等若干重大问题。总则也是团制定各方面方针政策的根本依据。
-
中国共青团建团100周年PPT党课课件
页数：29 | 大小：29MPpt模板首先讲解了五四精神的核心内容为：爱国、进步、民主、科学，提出了在新时代应当继续发扬五四精神，为中华民族振兴不懈奋斗。结合时代主题，深刻分析了五四精神的时代内涵，深入解读了五四精神的具体内容。介绍了为纪念五四运动，组织学生进行了一些列纪念活动，并纳入到学生综合素质评价体系。最后讲解了学习五四精神的重要意义。
-
青年，你为什么入团团日活动专题党课PPT
页数：24 | 大小：67M这个PPT主要分为四个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是为什么要入团。PPT的第二个部分向我们介绍的是入团意味着什么等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是共青团的光辉历史的基本知识等等内容。了解关于团员证的基本内容，中国共青团的性质，了解团员的权利和义务，维护国家和人民的利益，不断提高为人民服务的本领。PPT的第四个部分向我们介绍的是齐唱团歌重温入党入团誓词等等内容。
-
全体党员大会党建党政党课课程PPT课件
页数：22 | 大小：17M该演示文稿以幻灯片的形式介绍了党员大会的内容，方面汇报人在使用PowerPoint时更好的介绍党员大会的具体议程。PPT模板的第一部分介绍了宣布大会开始的内容。第二部分介绍了202x年转正的党员名单。第三部分介绍了全体党员宣誓的内容。第四部分介绍了新党员代表发言的内容。第五部分介绍了老党员代表发言的内容。第六部分介绍了党总支成员讲话的内容。第七部分介绍了合唱歌曲《没有共产党就没有新中国》的内容。
-
优秀团员竞选ppt
页数：20 | 大小：28M这个PPT主要分为五个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是团员的个人基本情况，包括获得的个人荣誉、学历、出生年月、政治面貌、所获得的证书和自我评价。第二个部分是针对自己学习成绩方面的介绍。第三个部分是个人在工作方面的一些基本情况。第四个部分是关于个人思想进步的相关情况。第五个部分是个人加入中国共青团以来的成长和感悟。
-
团队成员介绍PPT
页数：20 | 大小：14M这份演示文稿主要从四个部分对团队成员介绍进行详细展开。第一部分是团队简介，这一部分主要介绍了团队管理层。第二部分介绍了团队分工，包括董事长、营销总监、财务总监、质检反馈部长、人事总监和公关部长的职责。第三部分介绍了团队成员，包括项目总监、市场经理和销售代表。第四部分是团队理念的介绍，主要包括专业、年轻、创新和团结的理念。
-
含讲稿
党员干部要“三招”破“三症”PPT党课课件
页数：17 | 大小：31M这个PPT主要分为四个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是如何突破拖延症，要坚持把基本工作、重点工作按时完成。第二个部分向我们介绍的是如何突破贪婪症，要算好政治账、经济账、家庭账。第三个部分向我们介绍的是如何突破颜控症，第四个部分向我们介绍的是要党员干部要守住最后的底线，推动主动发现问题，分析研究问题成为工作常态。
-
含讲稿
三次下团组讲话精神PPT党课课件
页数：42 | 大小：56M这个PPT主要分为三个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是内蒙古代表团会议的重要讲话，包括推进乡村振兴、加强草原生态建设等等内容。第二个部分向我们介绍的是农业界社会福利和社会保障界委员会，回顾了过去一年的发展成绩等等内容。第三个部分是解放军和武警部队代表团的重要讲话精神，提出要加强组织领导，认真履职尽责。
-
五四红旗团委答辩PPT党课课件
页数：38 | 大小：28MPPT模板从思想建设、组织建设、创新实践、文化素质、心理健康、特色活动、所获荣誉七个方面进行了五四红旗答辩。改变团委在日常工作中引导学生们通过学原著，读原文，悟原理，不断提高政治素质和道德水平。创新活动载体和形式，开展了形式丰富的系列活动。注重强化团委组织制度建设，打造了一支有担当、肯奉献的精英干部队伍。
-
民族团结教育课件PPT专题党课
页数：22 | 大小：16M该PPT以民族团结教育课件为主题，内容上，该PPT模板从三个方面阐述主题，首先是认识我国的民族政策，对伟大祖国，中华民族，民族文化，中国特色社会主义道路的认同。具体阐述了我国的八大民族政策，各民族平等团结，民族区域自治。第二部分是听故事，学楷模，用两个故事让我们向他们学习。第三部分是如何维护民族团结，提出了五个建议维护民族团结。
-
做合格共产党员十九大专题党课
页数：21 | 大小：26M做合格共产党员十九大专题党课分为：1、加入中国共产党的最终目的；2、中国共产党的发展历程；3、做优秀共产党员迎接新征程
-
含讲稿
当好党员干部的“贴心人”PPT专题党课
页数：30 | 大小：14MPPT模板展示了我国党支部组织宣传作为支部书记要贴心帮助党员干部完成好工作任务的思想内涵，PPT背景以简单的白色、粉色为主，装饰以五星红旗、和平鸽、城市建筑群、天安门广场、英雄纪念碑、党徽党旗以及革命英雄人物等元素，营造了热血沸腾的革命精神氛围。PPT内容主要阐述了我党支部书记始终要牢记党的初心，一心为人民服务，主动积极与党员干部之间架起沟通的桥梁，多细心暖心的为干部着想。
-
含讲稿
党员干部要算好十种账PPT专题党课
页数：19 | 大小：19M这个PPT主要分为六个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是要算清算好十笔账。PPT的第二个部分向我们介绍的是要遵规守纪固底线等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是以党的纪律为准绳等等内容。PPT的第四个部分向我们介绍的是注重言传身教等等内容。PPT的第五个部分向我们介绍的是严格的要求自己。PPT的第六个部分向我们介绍的是发挥好党员领导干部的先锋带头作用。
-
含讲稿
党旗所指就是团旗所向PPT党课课件
页数：15 | 大小：9MPPT以中国共青团始终坚持党的领导为主题，以红色为主打色调，搭配党徽、五角星等元素，既突出主题又彰显恢弘大气。PPT在内容上，介绍了新时代，共青团应如何坚持党的领导，主要分为四个部分。首先，要始终维护党中央作出的战略部署和决策部署。着力培养社会主义建设者和接班人，在建设社会主义现代化强国的历史征程中充分发挥生力军和突击队作用。最后，要不断深化改革，自我革命，全面从严治团，保持先进性。
-
职场培训激活老员工提升团队活力PPT课件
页数：17 | 大小：40M这份演示文稿主要从四个部分对激活老员工提升团队活力进行具体展开。第一部分是老员工的价值与挑战。第二部分是激活老员工的激励策略，主要包括提供职业发展机会、设立职业晋升通道、制定个性化的职业规划、提供资源支持、建立公平的激励机制、营造良好的工作氛围等。第三部分是提升团队凝聚力的途径，主要包括提供职业发展机会、强化团队文化、建立公平的激励机制和关注员工福利等。
-
企业管理培训员工培训团队协作之重PPT课件
页数：31 | 大小：16MPPT模板内容主要通过PowerPoint软件分六个部分来向我们展开介绍有关于团队协作的重要性主题培训课件的相关内容。PPT模板内容第一部分主要向我们讲述了团队的意义。第二部分是有关于团队存在的必要性。第三部分主要向我们讲解了无效团队的基本特征。第四部分是有关于优秀团队的基本特征。第五部分主要向我们强调了领导是团队的灵魂。第六部分主要是有关于团队协作精神的培养。
-
职场培训激活老员工提升团队活力PPT课件
页数：17 | 大小：38MPPT模板内容主要通过PowerPoint软件分四个部分来向我们展开介绍有关于激活团队活力培训课件的相关内容。PPT模板内容第一部分主要向我们详细的讲述了老员工的价值以及老员工需要面对的挑战。第二部分是有关于激活老员工的相关激励策略。第三部分主要向我们详细的讲述了有关于提升团队凝聚力的相关途径和具体措施。最后一部分主要向我们详细的讲述了有关于员工工作反馈的相关机制以及团队凝聚力的重要性。
-
团队建设及激励员工培训PPT课件免费下载
页数：19 | 大小：9M这份PowerPoint由四个部分构成。第一部分内容是为什么激励，该模板首先对企业与员工的关系进行介绍，其次是客户满意和员工满意的重要度。第二部分内容是什么是激励，这一部分首先是内容型激励的理论，其次是过程型激励理论，最后是行为修正型激励理论。第三部分内容是做哪些激励，这一部分主要包括物质激励、精神激励、培训激励、目标激励和参与激励等内容。第四部分内容是怎么做激励，包括目标设置和目标管理。
