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酒店管理之前厅管理PPT课件模板
页数：24 | 大小：48M这份PowerPoint由三个部分构成。第一部分内容是前厅经理职责。PPT模板首先介绍了参与前厅管理、负责督导、组织实施以及督促做好销售工作四个方面。第二部分内容是前厅功能，这一部分主要对宾客服务和经营管理方面的功能作出介绍。第三部分内容是前厅管理的要点，这一部分首先介绍了档案和信息的管理，其次是收入管理、房态管理和交接班，最后是总台销售和未处理事项、重要物品的管理。
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星级酒店服务培训PPT下载模板
页数：27 | 大小：6M本套PPT模板在内容上分为工作人员仪容礼节、客房部服务与清扫、酒店设备使用规范、其他服务注意事项共计四个部分；第一部分首先介绍了酒店工作人员的仪容仪表要求，要微笑服务每一位客人，符合酒店的整体形象；第二部分介绍了客房部清扫的要求，要及时登记房间的问题，注重消防安全等；第三部分介绍了酒店设备的使用规范，包括工作车、对讲机、钥匙等；第四部分介绍了送茶的服务流程和会议接待服务流程等；
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含讲稿
酒店法律法规培训PPT模板含讲稿
页数：37 | 大小：6M这份演示文稿主要从三个部分对法律法规在酒店的应用进行详细展开。第一部分是在市场经济体下为什么要掌握相应的法律知识，这一部分主要通过案例分析来给我们总结出一些启示，同时展示了需要掌握的具体法律知识。第二部分是酒店业务中的相关法律问题，主要包括订房中发生的法律问题、住宿中人身伤亡的法律问题、住宿中食品卫生引起的法律问题、住宿中财产损失引起的法律问题、住宿经营者财产损失和饭店其他法律问题。第三部分是旅游者的权利介绍。
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美容院标准接待流程培训课件PPT下载模板
页数：21 | 大小：53M这份演示文稿主要从两个部分对美容院标准接待流程培训进行具体展开。第一部分是美容院标准接待服务，主要介绍了迎门接待、入座奉茶、填写顾客咨询表格、肌肤检测、经络检测、问题咨询、护理建议、肌肤护理、效果与感受对比、家居保养建议、领顾客到接待区喝养颜粥、送顾客出门、整理内务以及定期打回访电话中每一步骤中的具体礼仪规范。第二部分是面部两小时服务流程，主要介绍了面部服务中各个流程的具体细节。
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美容院接待服务流程PPT课件免费下载
页数：42 | 大小：3MPPT模板内容主要通过PowerPoint软件分三个部分来向我们展开介绍有关于美容院接待服务流程课件的相关内容。PPT模板内容第一部分主要向我们详细的介绍了美容院轮值服务的主要步骤和主要注意事项，包括微笑迎客、通报顾问等等步骤。第二部分主要向我们详细的讲述了顾问指导的主要工作内容。第三部分主要向我们讲解了有关于美容院护理的主要准备工作。
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含讲稿
美容院接待服务流程课件PPT模板含讲稿
页数：27 | 大小：13M这一套PPT从四个部分展开美容院接待护理服务流程培训。 第一部分为迎宾、待客、拉门、倒水、换鞋以及询问都要有规则标准。第二部分为护理流程前准备，包括在服务区、进美容间、顾客上床、整理衣服、盖被放松的五个环节。第三部分为护理流程，每一个工作人员应当熟悉流程，带给顾客更好的体验。第四部分为护理后工作，美容工作的后续工作尤为重要。
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餐桌礼仪PPT课件
页数：26 | 大小：17M中国自古以来就是一个礼仪之邦，在日常中的餐桌上，同样也有着属于自己的礼仪文化。这套餐桌礼仪PPT课件采用了复古中国风元素，描述了餐桌坐姿礼仪、用餐礼仪、敬酒礼仪、拒酒礼仪。
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茶道礼仪PPT课件
页数：55 | 大小：174MPPT模板从七宠、茶史、茶类、茶叶、茶艺、茶具、茶科学、茶文化八个部分开展茶道茶艺培训。PPT的第一部分介绍了文人七宠，强调了茶在民间风俗中处处可见。第二部分介绍了中国的茶史，详细说明了茶的传播和发展。第三部分介绍了按照制作季节、发酵程度、商业习惯等分类标准的茶叶类别。第四部分介绍了中国的十大名茶。第五部分介绍了铁观音的茶艺流程以及泡茶的注意事项。第六部分介绍了茶壶、茶碗等茶具。第七部分指出了提神醒脑、降血压等有关茶科学的关键词。第八部分介绍了茶文化的内涵和功能，并介绍了茶艺、茶礼等知识。
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拜访礼仪课件PPT
页数：22 | 大小：2MPPT模板从三个部分来展开介绍本次企业销售人员拜访礼仪培训的具体内容。PPT模板的第一部分阐述了做客的核心内涵，并介绍了不同形式的拜访。第二部分强调了主持者对于会议的重要性，并阐述了主持者的具体职责以及倾听者的具体要求，同时总结归纳了不同角色在会议中的不同礼仪要求。第三部分阐述了会议中有关座次排序的注意事项。
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少先队基本知识和基本礼仪教育PPT
页数：23 | 大小：8M这篇PPT模板展示了中国少先队的相关知识与教学交流。PPT模板以中国红作为背景主色调，PPT字体以黑色、红色为主。PPT模板以少先队员、少先队徽章、金色五角星等中国传统历史文化元素作为装饰，烘托了少先队的神圣与庄重。PPT内容主要详述了中国少先队的历史背景、中国少先队不同时期的代表、少先队宣言等相关内容，帮助我们更好的进行相关的研究与探讨。
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办公室行为规范和礼仪培训ppt课件
页数：30 | 大小：7M这个PPT主要分为三个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是职业形象办公室礼仪，包括男员工和女员工的不同要求。PPT的第二个部分向我们介绍的是站姿要求，站如松等等内容，大概与肩同宽，全身立正，头抬起，双臂自然下垂，双手贴放于大腿两侧。PPT的第三个部分向我们介绍的是女士的站姿，要求目视前方，双手自然下垂，双腿基本并拢，不易分开等等内容。
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新年拜年礼仪春节礼仪PPT课件
页数：20 | 大小：24MPPT模板内容主要通过PowerPoint软件分四个部分来向我们展开介绍有关春节礼仪新年拜年礼仪教学课件的相关内容。PPT模板内容第一部分主要向我们详细的讲述了有关于拜访礼仪的内容，包括说吉祥话、尊重主人、坐姿方面等等内容。第二部分主要向我们详细的讲解了有关于餐桌礼仪的内容。第三部分主要向我们详细的介绍了有关于做客礼仪的内容。第四部分是有关于电话礼仪的内容。
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节日礼仪培训春节礼仪PPT课件
页数：19 | 大小：25MPPT模板内容主要通过PowerPoint软件分四个部分来向我们展开介绍有关于春节到，礼仪伴春节礼仪培训课件的相关内容。PPT模板内容第一部分主要向我们详细的讲述了有关于春节拜访礼仪的内容，包括提前预约、带礼物、敲门等等环节。第二部分主要向我们详细的讲述了有关于餐桌礼仪的相关内容。第三部分主要向我们详细的讲述了有关于春节做客礼仪的内容。最后一部分主要是有关于春节电话礼仪的内容。
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红酒礼仪介绍与培训PPT下载模板
页数：24 | 大小：12M该PPT以红酒礼仪介绍与培训为主题，酒红色作为底色更加凸显主题。内容上，该PPT模板首先介绍了法国葡萄酒产区及地图。其次介绍了酿酒的葡萄品种和葡萄酒一般的酿造过程。然后详细介绍了葡萄酒品酒三部曲:观其色，闻其香，尝其味。紧接着介绍了葡萄酒的一些小常识。最后详细介绍了六个关于葡萄酒的礼仪。
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含讲稿
酒桌文化社交礼仪培训PPT含讲稿
页数：46 | 大小：8M这份PowerPoint由六个部分构成。第一部分内容是座位礼仪，该模板首先对座位礼仪的总体原则和注意事项进行介绍。第二部分内容是坐姿礼仪，这一部分主要展示了正确规范的坐姿礼仪。第三部分内容是点菜礼仪，这一部分主要包括点菜原则、点菜指导和注意事项。第四部分内容是吃菜礼仪，包括餐前、餐中和餐后的吃菜礼仪。第五部分内容是饮酒礼仪，其中包括斟酒、祝酒、喝酒和劝酒礼仪的动作要领以及注意事项。第六部分内容是离席礼仪。
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有关教师礼仪培训PPT原创课件
页数：42 | 大小：7MPPT课件内容从五个部分来展开介绍有关教师礼仪培训的相关内容。第一部分内容是教师礼仪的概述，主要介绍了什么是礼仪和教师礼仪，以及学习教师礼仪的意义。第二部分内容是教师仪容仪表，主要包括仪容仪表的面部修饰、肢体修饰、服饰礼仪，及穿着与配饰的配饰介绍。第三部分内容是教师仪态礼仪，包括微笑、眼神、表情、站姿、坐姿等。第四部分内容是教师语言礼仪，包括教师如何使用规范用语、教师用语的表达方式。第五部分内容是教师社交礼仪，包括交谈、电话、名片、自我介绍及介绍他人、见面的礼仪方式。
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含讲稿
小学生餐桌礼仪主题班会PPT
页数：20 | 大小：18M本套PPT模板在内容上分为餐饮就餐礼仪、餐桌好习惯、用餐礼仪知识竞答共计三个部分；第一部分首先介绍了七步洗手法的正确操作图，以及就餐时不能你争我抢、吃饭时要保持安静、要均衡饮食等；第二部分介绍了餐桌的好习惯，包括长者先动筷、用餐过程中要保持桌面整洁、有些菜食要使用公筷、食不言寝不语等；第三部分进行了餐桌礼仪知识相关题目回答，加深学生的对餐桌礼仪的记忆程度；
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含讲稿
关于双减和五项管理的家长会PPT
页数：23 | 大小：17MPPT主要展示了五项管理和双减政策家长会的主题内容。PPT的整体色调以墨蓝色以及白色为主，将纸飞机、书本、云朵、教师和家长的人物形象、深蓝色色块以及与主题内容有关的图片作为主要装饰物，给人以温馨温暖之感。PPT的主要内容包括解读双减政策、需要家长配合落实双减政策、五项管理学校政策以及五项管理学生家长篇这几个部分。旨在通过此次家长会，让家长充分了解双减政策的相关内容。
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酒店餐饮服务管理工作总结汇报PPT模板
页数：24 | 大小：8M酒店餐饮服务管理工作总结汇报PPT模板，以商务酒店为主题，酒店元素风格的布局背景，适用于酒店管理工作总结汇报PPT模板
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酒店经理工作汇报述职报告通用PPT模板
页数：20 | 大小：36MPPT模板展示了我国某高端商务酒店经理为总结季度工作进程，进行的工作述职汇报内容。PPT背景以简约大方的黑色、金色相互搭配，装饰以流动的金色线条以及金色建筑物等元素，营造了珍贵大气的氛围。PPT内容主要展示了经理针对近期酒店工作的情况进行简要论述，同时严格指出员工在工作中存在的问题，希望员工能够引起重视尽早改正。最后结合现期酒店的发展现状提出未来的工作规划安排，给予员工未来的工作目标以此来提高他们的工作激情。
