-
2024七一建党103周年重温入党誓词凝聚奋进力量PPT
页数：26 | 大小：11M这份PowerPoint由四个部分构成。第一部分内容是对入党誓词的理解，该模板首先对《中国共产党章程》的相关规定进行展示。第二部分内容是共产党员入党宣誓基本意义，这一部分首先表达了党员们勇于承担责任的决心，其次体现了中国共产党的庄重性和严肃性，最后能够激励入党同志严格要求自己。第三部分内容是共产党员誓词的历史变迁及特点，这一部分主要包括中国共产党成立时期、红军时代、抗日战争时期、解放战争时期和新中国成立初期等不同阶段的入党誓词。第四部分内容是对入党誓词变迁的认识。
-
战“疫”面前 凝聚起中国精神磅礴伟力PPT模板
页数：22 | 大小：25M这是一套热情中国红背景、剪影插画的战“疫”面前 凝聚起中国精神磅礴伟力PPT模板，由22张幻灯片排版设计。用金色党徽、巍峨长城、宏伟天安门、五星红旗、和平鸽、白衣天使、欢呼的人物剪影、战士剪影、龙的标志剪影、祥云等为装饰图。白色文本框中填充黑红字体，界面设计大气、庄严。PPT模板内容共四章。
-
20种激励员工的方法20种员工激励方式课件PPT
页数：32 | 大小：12M这份PowerPoint由两个部分构成。第一部分内容是激励原则，该模板首先对两个基本的激励原则进行详细介绍，包括公平性和因人而异。第二部分内容是激励方法，这一部分首先介绍了使命法和生存法，包括自我激励、个人业务承诺计划和组建临时团队的方法和原理；其次是竞争法和兴趣法，包括新陈代谢机制、业绩排行榜和给员工完全自由发挥的空间，最后对空间法、荣誉法，危机法和沟通法进行简要说明，其中包括培训机会、岗位轮换、危机教育和双向沟通等方法。
-
新时代新担当新作为的意见PPT模板
页数：56 | 大小：16M新时代新担当新作为的意见PPT模板分为：1、《意见》全文；2、《意见》精神解读；3、争做有担当的改革发展实干家；4、广大干部新时代新担当新作为；5、学习习近平总书记“敢于担当”相关论述，做新时代干事者。
-
2024年勇于担当善于作为党课PPT
页数：28 | 大小：61M这份PPT由两个部分组成。第一部分内容是切实增强担当意识，此模板首先介绍了新时代年轻干部的任务，包括强化政治、责任和历史担当、做到对党忠诚、做到为党分忧、为党尽责；其次是年轻干部们的个人使命，包括不忘初心、拥有强烈的历史使命感；最后要时刻牢记党的根本宗旨、树立岗位就是使命的担当意识，同时要承担起党和人民赋予的各项任务。第二部分内容是真抓实干、埋头苦干，这一部分主要包括作风要务实、工作要扎实、责任要落实。
-
团队建设与有效激励培训课件PPT下载模板
页数：48 | 大小：112MPPT主要展示了团队建设与有效激励的主题内容。PPT的整体色调以深蓝色以及白色为主，将蓝色色块、人们正在工作的场景以及与团队建设有关的图片作为主要装饰物，给人以简洁专业之感。PPT的主要内容包括调查发现、认识团队、团队定义、团队与群体、团队行为曲线、团队中的九种角色、团队沟通、有效激励以及团队建设的三个层面等几个部分的内容。旨在通过此次有关团队建设与激励的培训，让听众更加了解到团队建设的重要性。
-
含讲稿
如何有效激励员工企业培训PPT模板含讲稿
页数：44 | 大小：39M本套题为《如何有效激励员工》的企业培训PPT课件，共包含43张幻灯片，围绕激励这一核心管理议题，系统性地分为五个循序渐进的篇章，旨在为企业管理者提供全面、实用的团队激励知识与行动指南。开篇第一部分直击核心问题——“为什么士气低落”。本模块并未停留于表面现象，而是深入剖析其内在根源。首先，厘清常见的激励误区，帮助管理者避免“重物质轻精神”、“一刀切”等常见错误。接着，通过经典的管理方格理论解读，引导管理者审视自身的领导风格（是关心任务还是关心人），及其对团队士气的潜在影响。最后，基于以上分析，提供具针对性的管理建议，为后续的激励实践奠定认知基础。第二部分进入“激励分析”，从理论层面构建激励的底层逻辑。模块首先探讨“员工需要什么”，引导管理者超越物质回报，关注员工的尊重、成长、归属感等多元需求。进而引入管理学中的X理论与Y理论，通过对人性假设的对比，启发管理者建立更积极、更信任的员工观。最后，重点运用赫茨伯格的双因素理论，清晰区分“保健因素”（消除不满的基础）与“激励因素”（激发热情的关键），系统解答如何防止员工不满与如何真正激发工作热情这两大管理难题。第三部分聚焦实战“激励方法”，呈现多样化的激励工具。例如，通过设置业绩排行榜并举办打榜比赛，营造良性竞争氛围，激发员工荣誉感与进取心。或组织旅游激励，让员工携家属或团队出行，在放松身心中增强归属感与团队凝聚力。同时，明确职位晋升不仅是权责的提升，更是对员工价值的认可，能有效满足其成就与地位需求。这些方法兼顾物质与精神、短期与长期，具备较强的可操作性。第四部分提炼出关键的“激励原则”，旨在确保激励措施的科学性与有效性。此部分将强调激励需遵循的共通法则，如公平公正、及时具体、因人而异等，帮助管理者在运用具体方法时不偏离正确方向，避免激励变形或失效。最后，第五部分升华至“激励策略”层面。它超越零散的方法与原则，指导管理者如何根据企业自身特点、团队发展阶段及员工个体差异，系统性地整合与定制激励体系，形成可持续的、与组织文化相融合的长效激励生态。整套课程结构由表及里、从知到行，从发现问题、理论分析，到提供方法、把握原则，最终形成策略，构成了一个完整闭环的学习与应用流程，助力管理者全面提升激励能力，激活团队潜能。
-
含讲稿
如何有效激励员工PPT职场培训模板含讲稿
页数：48 | 大小：53M这套名为《如何有效激励员工》的企业培训课件，通过图文并茂的形式系统性地阐述了员工激励的理论、误区、方法及策略。课件首先指出士气低落的表现与原因，如工作懈怠、抱怨增多等，并剖析了常见的激励误区，例如将激励简单等同于物质奖励，或过度依赖“金钱万能”的观念。其中，管理方格理论被用来分析管理者类型，强调理想的管理应兼顾任务与人文关怀，避免陷入重业务轻激励的偏差。在理论层面，课件结合马斯洛需求层次理论、X-Y理论及双因素理论，说明员工需求的多层次性，并指出激励需兼顾保健因素与激励因素。图片内容进一步通过公式说明公平感对员工心态的影响，强调激励的公平性和时效性。实践方法部分，课件列举了丰富多样的激励手段，包括业绩排行榜、旅游奖励、职业发展机会、特殊成就表彰等，并配以形象图标增强可读性。同时，课件提出激励需遵循公平、刚性、时机和清晰四大原则，并针对不同人格类型（如指挥型、关系型、智力型、工兵型）设计差异化激励策略。最后，课件强调激励的终极目标是促进团队协作、实现组织目标，并以“达成目标”的图示收尾，呼应开篇提出的低士气问题，形成完整闭环。整体内容结构清晰，兼具理论深度与实践指导性，适合企业管理者系统学习员工激励方法。
-
关于高考激励的ppt
页数：27 | 大小：30M这个PPT主要分为个四部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是高考心理辅导会，包括对重要文件的分析，普通高等学校招生全国统一考试是为普通高等学校招生设置的全国性统一考试，在每年的6月7日至10日实施。第二个部分是必备物体品的提前准备。第三部分是必胜心态的教育会，通过梳理高考制度的变化，了解冲刺的相关事项。第四个部分是放松好心情，参加考试。
-
激励员工的培训课件PPT
页数：20 | 大小：13M这个PPT主要分为四个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是人为什么需要激励等等内容，PPT的第二个部分向我们介绍的是什么是有效的、好的激励方式等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是应该通过哪些方式进行激励等等内容，PPT的第四个部分向我们介绍的是如何进行激励，可以通过物质激励、情感激励、晋升激励、荣誉激励等方式。
-
员工激励培训ppt课件
页数：31 | 大小：107M本套PPT在内容上分为PPT内容导入、激励原则、激励方法共三个部分；第一部分通过引用马斯洛需求理论的内容，引入接下来对激励方法的介绍；第二部分介绍了公平性、因人而异两个基本原则和以人性为核心的八种动力源泉；第三部分阐明了使命法、生存法、空间法、兴趣法、荣誉法、危机法、沟通法一共八种激励方法的基本原理和方法介绍，并且详细总结了每个激发方法的步骤；
-
公司员工激励培训PPT
页数：54 | 大小：18MPPT模板主要采用案例分析的方式，讲述了应当如何进行正确的激励。第二部分深度剖析了激励的动机就是提高员工的工作积极性，发挥工作的潜能。从动机出发，分析了早期动机理论，如满足生理需要、安全需要、社交需要、尊重需要、自我实现的需要等，从低层次向高层次对员工进行激励措施。介绍了当代统计理论，分析了员工的成就需要、权力需要、归属需要等。
-
企业员工激励培训PPT
页数：33 | 大小：3M这份PPT由三个部分组成。第一部分内容是核心人才基本定义，此模板首先介绍了企业核心能力的概念，其次是对“核心能力的五个不”进行展示，最后是企业核心能力的来源。第二部分内容是核心人才激励原则，这一部分主要包括目标设置理论、强化理论、公平理论、期望理论和马斯洛的需要层次理论等内容。第三部分内容是核心人才系统构建，这一部分主要展示激励人才的七种方法，包括信任激励法、职务激励法、知识激励法、情感激励法、目标激励法、荣誉激励法和行为激励法。
-
企业员工激励培训PPT
页数：33 | 大小：24M这个PPT主要分为两个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是激励原则，两项基本原则，八种动力源泉，包括沟通、生存兴趣、空间危机、荣誉、使命以及竞争等等内容，充分体现公平性，调动员工的积极性。PPT的第二个部分向我们介绍的是激励方法，包括自我激励、个人业务承诺计划、组建临时团队、生存竞争，给员工自由地发挥空间等等内容。
-
员工激励培训PPT下载模板
页数：30 | 大小：11MPPT主要展示了员工激励培训的主题内容。PPT的整体色调以浅蓝色以及白色为主，将树叶、浅蓝色的大面积色块、奖杯、员工正在培训的卡通人物形象、人们正在工作的场景以及与员工激励培训有关的图片作为主要装饰物，给人以清晰简洁之感。PPT的主要内容包括激励原则以及激励方法这两个部分。旨在激励员工的同时，让员工明白激励自己的方法。
-
含讲稿
如何激励孩子主题班会PPT
页数：17 | 大小：9MPPT模板从四个部分来展开介绍关于如何激励孩子主题班会的相关内容。PPT模板的第一部分介绍了找到孩子源动力的五种方法。第二部分介绍了设立孩子的目标和奖励的方法和要求，并指出了孩子喜欢的三类事情。第三部分介绍了学习的四种有效方法和途径，并阐述了查德理福曼学习法的具体内容。第四部分阐述了宫崎骏的名言，强调了要兑现承诺。
-
坚持深学实做激励挺膺担当主题教育专题团课下载PPT模板
页数：33 | 大小：14M该演示文稿以幻灯片的形式分三个部分介绍了坚持深学实做激励挺膺担当的内容，方便青马的学员在使用PowerPoint时更好的了解党的创新理论。PPT模板的第一部分是上好理论学习必修课，介绍了湖南省青马工程企业班学员的情况。第二部分是当好党的创新理论宣讲员，主要介绍了全国青马工程发挥全员覆盖面广的优势、用青言青语讲述八八战略等方面的内容。第三部分是在实践淬炼中彰显青春担当，主要介绍了理论的价值和学习理论课程的意义。
-
锻造忠诚干净担当的中坚力量中国共产党选人用人制度特色PPT
页数：43 | 大小：16MPPT模板展示了我国某党组织宣传的共产党在选人用人制度上的特色所在，PPT背景主要选用了绚丽的花火元素，装饰以党徽党旗、喇叭、和平鸽等周边零件，营造了激情四射的氛围。PPT内容主要论述了共产党在脱贫攻坚、抗战疫情、思想塑造、干部管理等工作上做到积极应对，始终坚定统一我党的领导地位，严格遵守标准制度选拔干部人才，书写新时代下的英雄内涵，以人民的利益为一切工作的重心基础。
-
2022聚焦全国“两会”牢记使命担当PPT专题党课
页数：19 | 大小：11MPPT模板展示了聚焦2022年我国两会的召开，牢记中国共产党的使命担当，不忘初心努力前进奋斗，为中华民族伟大复兴梦而奉献终身。PPT背景装饰以五星红旗、和平鸽、党徽、锣鼓、城市建筑群以及文字描述等元素，营造了庄严肃穆的氛围。PPT内容主要介绍了2022年我国召开的两会具体是哪两个会议，同时普及了两会背后的相关政治知识，最后展示了两会的主要议程，帮助我们更好地了解两会。
-
聚焦2022全国“两会”牢记使命担当PPT专题党课
页数：18 | 大小：12M本PPT以介绍2022年全国“两会”为主题，以独具中国特色的红色为主打色调，搭配党徽、国徽等元素，既彰显恢弘大气又突出主题。PPT在内容上，主要分为两个部分。首先，介绍全国“两会”指的是全国人民代表大会和中国人民政治协商会议。紧接着全国人大和政协委员会的组成、职能等基本知识进行介绍。最后，针对本次两会议程进行简单介绍，让大家通过此次介绍，了解更多“两会”知识，更愿意积极主动关注“两会”。
