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教师心理健康教育培训ppt
页数：48 | 大小：6M这个PPT主要分为三个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是关于教师健康心理的基本概述，包括什么是健康，什么是心理健康，目前教师心理健康的现状，以及教师心理问题产生的原因。PPT的第二个部分向我们介绍的是如何面对压力管理，PPT的第三个部分向我们介绍的是教师如何使自己的人生变得更有智慧，学会放弃，自得其乐，自我放松。
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建筑工地安全警示教育ppt
页数：85 | 大小：11M这个PPT主要分为三个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是建筑施工所具有的特点，包括建筑产品的多样性，建筑施工的综合性、复杂性、作业条件的多变性等等特征。第二个部分向我们介绍的是建筑行业企业职工伤亡事故的统计和分析。第三个部分向我们介绍的是对事故案例的剖析，包括高空坠落事故案例、坍塌事故的案例、物体打击事故的案例等等内容。
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疫情心理教育ppt课件
页数：44 | 大小：4M这套疫情心理教育ppt课件描述的是新型冠状病毒肺炎疫情下，中小学生在寒假期间如何保持健康的心理，积极向上，主动学习，从而养成健康规律的生活习惯。远离病毒，远离阴霾的情绪，为迎接即将到来的新学期而努力奋斗。
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开学心理疏导教育PPT模板
页数：25 | 大小：14M这套开学心理疏导教育PPT模板采用校园简约风设计风格，画面简洁而活泼，个人一种清新舒畅的感觉。对于刚跨进高中校门的青少年来说，从一个忙碌的初中阶段进入一个更加忙碌的高中阶段，从学习“为我独尊”到“人外有人”，对身心都是一个很大的跨越和适应。需要调整好心态，正确面对才能更好的全身心投入到学习中。
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心理健康教育ppt课件
页数：30 | 大小：6M这个PPT主要是分为六个部分。PPT第一个部分主要是关于心理健康的定义。让我们看一下心理健康的状态是什么样。第二，主要是关于影响心理健康的因素。找到影响的原因，我们才能对症下药。第三，主要是关于大学生心理健康问题主要有哪些。第四，主要是关于如何调节心理问题。第五，主要是关于亚心里健康调整。最后，心理健康小测试。
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疫情心理健康教育ppt
页数：26 | 大小：40M这个PPT主要分为三个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是学生如何在疫情防控期间保证身心健康，包括保持情绪稳定，保持健康的作息。第二个部分向我们介绍的是对于家长的相关建议，包括避免过分关注，保证生活规律，心情绪稳定。第三个部分向我们介绍的是对教师的相关建议，避免过度焦虑，不要苛求自己，开启积极的思维模式，平衡多重社会角色。
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大学生心理健康教育ppt
页数：23 | 大小：29M该PPT以大学生心理健康教育ppt课件免费为主题，内容上，该PPT模板从五个方面阐述主题，首先第一方面介绍了心理健康的定义，详细的给我们阐述了什么是心理健康，他的重要性。然后，第二部分介绍了大学生心理健康现状，阐述了如今的大学生的大致心理健康状态。紧接着第三部分详细的给出了几条缓解心理压力的办法。接着第四部分是送给大学生的忠告。最后第五部分是心里趣味小测验。
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部队心理健康教育ppt
页数：35 | 大小：8MPPT模板从五个部分来展开介绍关于本次部队心理健康教育的相关内容。PPT模板的第一部分介绍了世界心理卫生学会的心理健康标准，并介绍了马斯洛所认为的正常心理的十点标志以及我国学者所认为的心理健康的十大标准。第二部分介绍了部队常见的心理问题以及其主要成因，并阐述了部队心理健康教育工作的发展现状。第三部分介绍了部队心理健康教育的基本原则和主要内容。第四部分阐述了部队心理健康教育的实施原则以及其效果评价。第五部分强调了部队心理健康教育应当注意的三个问题。
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罪犯心理健康教育PPT课件
页数：30 | 大小：16M该PPT以罪犯心理健康教育PPT课件模板为主题，内容上，该PPT模板从五个方面阐述主题，首先第一方面是什么是心理健康，详细介绍了心理健康的概念。第二部分揭示了监狱的罪犯心理，主要是刚入狱的罪犯的心理。第三部分是监狱罪犯的心理变化，罪犯在监狱中失去了自由后的心理变化是狱警需要关注的。第四部分是监狱罪犯常见的心理问题。最后第五部分介绍了什么是心理咨询。
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教育心理学PPT课件
页数：43 | 大小：11M本套PPT模板在内容上分为教育心理学概述、学生心理发展教育、学习动机培养激发共计三个部分；第一部分首先介绍了教育心理学的定义概述、西方教育心理学的发展概况，以及教育心理学的基本原则和方法；第二部分介绍了中小学生心理发展的流程和其特征；第三部分介绍了皮亚杰的认知发展阶段论、维果斯基的“最近发展区”等理论，以及关于维持学生心理健康的方法；
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心理学效应的教育PPT课件
页数：27 | 大小：37M这份PowerPoint由三个部分构成。第一部分内容是心理效应的概念，该模板首先对心理效应的定义进行分析和解释。第二部分内容是常见的心理学效应，这一部分主要介绍了十种常见的心理学效应，包括从众效应、马太效应、维特效应、刻板效应和期望效应等。第三部分内容是其他的心理学效应，这一部分主要包括蝴蝶效应、异性效应、名片效应和巴纳姆效应。
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护理健康教育培训PPT
页数：24 | 大小：9M这份PPT由四个部分组成。第一部分内容是健康教育的概念，此模板首先介绍了健康教育的不同解释，其次是对病人健康教育的目的和特点进行阐述，最后是健康教育的意义。第二部分内容是健康教育的内容，这一部分主要包括健康教育的内容分类和住院健康教育的内容。第三部分内容是健康教育的形式、方法及评价，这一部分一方面展示了健康教育的形式和方法，另一方面是对病人健康教育的效果评价进行介绍。第四部分内容是健康教育的存在问题及改进，包括存在的问题和改进措施。
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护理健康教育培训PPT模板
页数：27 | 大小：9MPPT模板内容主要通过PowerPoint软件分四个部分来向我们展开介绍有关于护理健康教育课件的相关内容。PPT模板内容第一部分主要是有关于健康教育的概念。第二部分主要向我们详细的讲解了有关于健康教育的具体内容。第三部分是健康教育的形式和方法以及评价的内容。最后一部分主要向我们列举出来了健康教育目前所存在的问题以及相关的改进方法。
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新兵心理健康教育ppt课件
页数：31 | 大小：12M本套PPT模板在内容上分为军人心理健康的意义与标准、部队心理健康教育概述、部队心理健康教育的原则和内容、部队心理健康教育实施及评价、部队心理健康教育应注意的几个问题共计五个部分；第一、二部分首先介绍了心理健康状态、心理健康的意义、军人心理健康标准等；第三、四部分介绍了部队常见的心理问题，例如无法适应、自我意识、人际关系等；第五部分介绍了心理健康教育的基本原则、部队心理健康教育的内容等；
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2024党纪学习教育专题坚持“四步联动”做实党员教育工作PPT
页数：15 | 大小：23M该演示文稿以幻灯片的形式介绍了坚持四步联动落实党员教育工作的内容，方便讲述人在使用PowerPoint时更好的介绍坚持四步联动的具体措施。PPT模板依次介绍了聚焦原文抓教育、聚焦研讨抓教育、聚焦制度抓教育、坚持线上+线下、坚持请进来+走出去、坚持固定加流动、强化师资储备、实行导师帮带、抓好体能锻炼、强化责任落实保障、强化课件资源保障、强化工作经费保障等方面的内容。
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团员青年主题教育专题讲座PPT模板
页数：39 | 大小：19M该演示文稿以幻灯片的形式分五个部分介绍了团员和青年主题教育团课的内容，方便团员在使用PowerPoint时更好的领悟两个确立和四个意识的深刻内涵。PPT模板的第一部分是新时代在党和国家事业取得的历史性成就，介绍了新时代党和国家事业在不同方面所取得的成就。第二部分是深刻领悟两个确立的决定性意义，介绍了两个确立的概念以及两个确立的历史性意义。第三部分是增强四个意识，介绍了四个意识的概念，并对每一个意识进行了更加具体的介绍。第四部分是坚定四个自信，明确了四个自信的概念。第五部分是做到两个维护，介绍了两个维护的概念。
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团员青年主题教育专题讲座PPT模板
页数：20 | 大小：15M这份PowerPoint由三个部分构成。第一部分内容是目标任务。PPT模板首先包括理想信念、斗争精神和挺膺担当。第二部分内容是主要安排，这一部分主要有坚持读原著学原文悟原理，用好形式多样的学习资源，分类组织开展学习，开展学习讨论和理论宣讲，最后要深化国情教育并开展社会实践。第三部分内容是工作要求，这一部分首先介绍了加强组织领导和聚焦目标任务，其次要坚持面向基层和积极服务青年，最后要力戒形式主义和做好宣传引导。
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高中心理健康教育情绪管理培训课件PPT模板
页数：21 | 大小：10MPPT模板从四个部分来展开介绍关于本次情绪管理培训的相关内容。PPT模板的第一部分阐述了情绪的具体含义，并分别介绍了正性情绪和负性情绪的基本定义。第二部分详细地指出了正性情绪和负性情绪的作用，并介绍了情绪的三大特点。第三部分阐述了情绪辅导的重要意义以及心理学派对情绪的研究理论。第四部分指明了情绪管理的两大目标，并对相关个体的情绪管理提出了具有建设性的意见。
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员工质量意识提升教育培训教学课件PPT模板
页数：33 | 大小：19M这份PowerPoint由四个部分构成。第一部分内容是产品质量的重要性，该模板首先对相关例子进行展示并说明。第二部分内容是质量和质量意识的概念，这一部分首先介绍了质量和质量意识的含义，其次是质量成本的构成，最后对显性成本和隐性成本进行简要说明。第三部分内容是质量意识的建立，这一部分主要包括质量管理的五不放过原则、质量管理的四不政策、质量异常处理流程。第四部分内容是质量意识缺乏的案例。第五部分内容是质量意识观念分享。
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新员工入职廉洁从业教育培训PPT下载模板
页数：35 | 大小：23M这份演示文稿主要从三个部分对新员工入职廉洁从业教育进行具体展开。第一部分主要介绍了廉洁从业的意义，包括法律的要求、企业的要求以及个人自我价值实现的要求三个方面。第二部分是关键岗位廉洁风险点及防控措施，主要介绍了企业经营、管理、生产技术等方面对企业生存发展起重要作用的岗位所存在的风险点，并提出了5点防控措施。第三部分是违规违纪处理规定及警示教育，主要介绍了处罚方式，包括通报批评、经济处罚、行政处分和进入限制等，同时还通过案例的方式对员工进行警示。
