这是一套以“迎接期末考试动员会”为主题的激励性班会PPT,整体设计风格积极、简洁,色彩以温暖的红、黄、橙为主,旨在营造鼓舞士气的氛围。PPT内容结构清晰,分为四个主要部分。第一部分是“明确学习目的”,通过学生形象和事例,引导学生思考学习的意义,强调为理想、为经历、为成功而学,并指出“学习网校”是良师益友。第二部分讲述了“雄鹰再生故事”,以寓言式的内容揭示蜕变与重生的道理,激励学生像雄鹰一样,为迎接挑战(期末考试)做好心理和意志上的准备。第三部分是“期末必备宝典”,提供了“课课步”、“复习计划”等实用学习策略,旨在帮助学生系统规划复习。第四部分聚焦“考试前的复习”,具体指导复习计划的制定与执行。整体上,这套PPT巧妙融合了精神激励(明确目的、故事启示)与实战方法(复习策略、计划制定),构图简洁,图文搭配,旨在全面动员学生以必胜的心态和科学的策略备战期末考试。
这份期末考试动员会PPT以复之有道 习之有效 沉着应考为主题,分为四个递进式板块。开篇直击班级不良现象——学习缺乏动力、上课发呆、不做笔记等,通过求职排长队等现实图片警示学生现在的努力决定未来人生。第二部分以雄鹰再生故事为喻,阐述只有改掉坏习惯才能重获新生的深刻道理。第三板块期末必备宝典提炼四大核心:树立我能成功的信念、保持太阳般积极态度、学习蜘蛛屡败屡战的执着精神,以及制定清晰的学习目标。第四部分聚焦实操层面,针对考前仅剩7天的紧迫性,提出制定复习计划的五项要求(明确目标、突出重点、方案具体、切合实际、监督执行),并强调用分计算时间的效率理念,传授多读书、多思考、多重复的黄金学习法。整套PPT通过大量生活化比喻和励志图片,将抽象的学习动力转化为可感知的行动力,旨在帮助学生在冲刺阶段端正心态、掌握方法、沉着应考。
这份苏教版一年级上册第四单元复习课件以“10的认识与加减法”为核心,采用“知识框架—逐点梳理—题型精讲—变式练习”四步递进,将零散内容织成网络,助力学生系统回顾、突破易错点。开篇“单元知识框架”用思维导图一次性亮出四大支柱:①10的认识与表示;②10以内排序与比较;③10的加减法及凑十技巧;④连加连减运算顺序,让学生对复习范围一目了然。 “10的认识”板块先用数字卡片、点子图、小棒图三种方式表示10,再总结“9添1成10”的生成过程,配合儿歌“9和10是邻居,小手拍拍分得清”,强化数位感;“第几”含义则借“小动物排队买冰淇淋”情境,让学生指出“小兔排第3、小猫排第10”,并追问“中间有几只”,渗透“两端不算”的计数策略。 “10以内排序及比较”用动态数轴演示从小到大、从大到小的双向排列,再给出“比5大比9小”的筛选任务,学生用拖拽方式把符合条件的数字放进“篮子”,即时反馈加深印象。 “10的加减法”用凑十歌动画复习“一九一九好朋友,二八二八手拉手”,接着呈现“8+( )=10”的未知数题型,引导学生用减法逆算;“连加连减”用“上车下车”小动画,先加3再加2,或先减4再减1,让学生口述运算顺序,教师板书“从左往右依次算”,防止跳步出错。“重难点题型精讲”精选三大陷阱:①“第几”计数漏掉自己;②比较大小只看个位;③连减忘记先算左边。每题先放错解让学生找茬,再出示正解并配“错因警示灯”,强化记忆。 “变式巩固练习”设置游戏化闯关:①“看图数数”快速说数量;②“填空凑十”口答未知数;③“情境应用”解决“买10支铅笔,已经买了7支,还要买几支”生活题,系统实时统计正确率,教师针对红区现场讲评。 整份课件用“框架总览—动画梳理—错例找茬—游戏闯关”四连击,让10的认识、排序、比较、加减法连成一条清晰的知识链,既夯实基础,又提升解题策略,为一年级期末复习提供了高效、有趣、贴合认知的第四单元整体回顾方案。
这份苏教版一年级上册第五单元复习课件以“知识框架—逐点梳理—题型精讲—变式训练”四步推进,将11~19数的认识与运算内容系统整合,为学生打造清晰高效的复习路径。开篇“单元知识框架”用思维导图一目了然地呈现三大板块:①11~19的认识(读写、顺序、组成、数位);②10加几及相应减法(得十几、还原10);③19以内不进位加、不退位减(相同数位相加减),让学生对复习范围心中有数。“认识11~19”部分先用动态小棒演示:1捆十根加几根单根,同步显示计数器十位、个位珠子的变化,帮助孩子再次体会“1个十和几个一”的组成;接着用数轴拖拽游戏练习从小到大排序,强化数序;读写环节则通过“数字—汉字—小棒图”三角对应,加深数位印象。“10加几及相应减法”用“接着数”和“还原法”双向展开:屏幕先出现10个苹果,再逐一增加,学生口算10+3=13;逆向从13个苹果拿走3个,回到10个,理解13-3=10,动画同步呈现算式,突出加减互逆。“19以内不进位加、不退位减”用对比式板书:15+2=17,先算个位5+2=7,十位不变;17-2=15,先算个位7-2=5,十位不变,强调“相同数位才能直接相加减”的算理,并用颜色区分十位、个位,避免错位。“重难点题型精讲”精选三大易错点:①读写漏写十位“1”;②比较大小只看个位;③减法忘记先减个位。每题先出示错例让学生找茬,再展示正解并配“错因警示灯”,加深印象。“变式巩固练习”设置“看图写数—填空凑十—排序比大小—加减口算”游戏闯关,系统即时反馈正确率,教师依据数据现场讲评,确保人人过关。整份课件用“框架总览—动画演示—错例找茬—游戏闯关”四连击,让11~19的读写、组成、排序、加减运算形成一条清晰的知识链,既夯实数感,又提升计算与问题解决能力,为一年级期末复习提供了高效、有趣、贴合认知的系统方案。
PPT模板展示了学习与解读我国共青团在2022年一月的第十八届六中全会上审议通过发布的中国共产主义青年团纪律处分条例(试行)的党课活动,PPT背景以橙色系为主,搭配以热气球、党旗党徽、英雄纪念碑、天坛、红旗、长城以及天安门广场等元素,营造了庄敬稳重的氛围。PPT内容主要论述了我国共青团的纪律处分条例,分为了总则、处分分类与责任划分明确、行为处分、团员犯罪处分、団纪处分运行规则以及附则这六个方面。
五四文艺风格做合格共青团员工作汇报PPT模板由麦克PPT网提供下载,在21世纪这个充满挑战与机遇的年代,身为团员的我们站在时代的潮头,因此,我们要勇于挑起自身的责任,有担当。树立一种“责任即吾命,拒绝推卸”的意识。华夏之大,非你我之辈,现在能够指点的。江山人才辈出,我们还在吸取着养分,但是这并不意味着我们就可以逃避责任。立潮头,要求我们关键时刻,稚嫩的肩上也能挑起重担。不畏困难,舍我其谁,勇于担当。
该PPT以团队建设情绪管理培训为主题,内容上,该PPT模板从四个方面阐述主题。首先第一方面介绍了为什么需要管理情绪,介绍了情绪管理的原因。第二部分大概描述了情绪与情绪管理,情绪分为积极情绪和消极情绪。第三部分介绍了如何进行情绪管理,提出了三个情绪管理步骤。最后一部分详细阐述了如何提高情绪管理的一些技巧和职场情商训练七法。
这个PPT主要分为六个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是基本思路。PPT的第二个部分向我们介绍的是评价对象等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是评价原则等等内容。PPT的第四个部分向我们介绍的是评价主体等等内容。PPT的第五个部分向我们介绍的是指导标准。PPT的第六个部分向我们介绍的是指标体系,突出考察团员在先进性程度上的差异,进行纵向对比。
本套PPT模板在内容上分为关于团队和团队精神、优秀的团队所需具备的要素、如何把控好团队管理的执行共计三个部分;第一部分首先介绍了团队的定义和建设团队精神的重要性,以及团队和团队精神的作用和团队需要的成员类型等;第二部分介绍了优秀的团队要拥有明确的愿景目标、良好的团队文化和做好团队领导人模范作用;第三部分介绍了五点把控团队管理执行的措施;
这份演示文稿主要从四个部分对赋能式领导力激发团队成员的潜力和动力进行详细展开。第一部分是打造赋能型团队的介绍,主要包括管理型团队的常见问题介绍。第二部分是赋能型团队的要素介绍,这一部分主要介绍了赋能型团队的定义、赋能型团队首先要是学习型团队、赋能型团队要有强大的成果交付力以及赋能型团队要懂得分工合作。第三部分是如何打造赋能型团队的相关内容介绍。第四部分是如何成为赋能式领导的介绍。
这份PPT由四个部分组成。第一部分内容是打造赋能型团队,此模板首先介绍了未来社会的团队,其次是对管理型团队的常见问题进行展示,最后是现代企业的需求。第二部分内容是赋能型团队的要素,这一部分主要包括赋能型团队的概念和三个要素。第三部分内容是如何打造赋能型团队,这一部分一方面要关注团队精英成员的成长,另一方面要锻炼团队成员的领导力。第四部分内容是成为赋能式领导的方法。
这是一套专为企业员工入职培训设计的PPT课件动态模板,主题为“你在为谁工作”,旨在通过深入浅出的内容和生动的案例,帮助新员工树立正确的工作态度,提升团队凝聚力和管理效能。课件内容丰富,涵盖工作态度的重要性、工作目的与意义,以及如何保持正确的工作态度等核心议题,共36页。在当今竞争激烈的企业环境中,员工的工作态度直接影响着个人发展和企业的整体效益。本课件首先强调,员工需要明确自己努力工作的目的。通过分享杰克的故事,课件引导员工树立“为自己工作”的心态,正视工作中出现的问题,从而赢得尊重并获得丰厚的劳动报酬。这种心态不仅能激发员工的内在动力,还能帮助他们在职业生涯中走得更远。课件进一步分析了努力工作的原因,指出除了工作报酬外,员工还应关注工作中带来的成长机会和晋升空间。工作不仅是谋生的手段,更是个人成长的平台。员工需要结合自身的职业规划,积极主动地工作,避免碌碌无为和消极怠工。通过这种理念的引导,员工能够更好地理解工作的价值,从而提升工作积极性和效率。此外,课件通过美国著名演说家鲁塞康维尔的经典故事《钻石就在你家后院》,生动地阐明了珍惜现有工作的必要性。员工应心怀感激,珍惜每一个工作机会,并在工作中保持敏锐的洞察力,适时抓住机遇。这种积极的心态不仅能帮助员工在工作中脱颖而出,还能为企业创造更大的价值。最后,课件强调敬业是工作中最完美的态度。员工应心存责任感,了解自己在企业中所扮演的四种角色,并主动扮演好这些角色。同时,员工需要保持工作激情,将个人目标与企业目标相结合,从而实现双赢。通过这些内容的引导,课件帮助员工在入职之初就树立正确的工作观,为未来的职业发展奠定坚实的基础。总之,这套PPT课件不仅是一份入职培训的工具,更是一份引导员工成长的指南。它通过生动的案例和深刻的分析,帮助员工在职业生涯的起点上树立正确的工作态度,提升团队凝聚力,助力企业实现长远发展。
这是一套专为期末冲刺阶段设计的主题班会PPT课件,以26张系统化幻灯片构建起从学业诊断到心理赋能的完整动员体系。课件首模块聚焦学习现状复盘,教师通过量化分析与案例研判,深度剖析学生在前期复习中凸显的典型问题,包括课堂注意力碎片化、听课效率衰减、时间管理失衡、拖延行为固化等认知行为偏差,为精准干预提供实证依据。第二模块转向学习策略优化,通过组织同伴经验交流与标杆示范,引导学生主动建构科学复习方法论。核心强调目标牵引的复习规划逻辑,倡导从模糊意识到清晰目标、从目标设定到路径拆解的递进式思维,指导学生制定可操作、可监测的个性化复习方案,运用间隔重复、交叉学习等认知科学原理提升记忆留存率,实现单位时间学习效率的边际效益最大化。第三模块细化考场实务指南,系统阐释应试操作规范:涵盖学科时间分配的黄金分割原则、审题答题的标准化流程、突发状况的应急预案等关键节点,特别警示思维定式陷阱前松后紧节奏等高频失误,助力学生稳定发挥真实水平。终章深入考试焦虑管理领域,引入认知重构与躯体放松双轨干预技术,详解腹式呼吸、渐进式肌肉放松等实证有效的压力调节方法,帮助学生识别并修正灾难化绝对化等非理性信念,将适度焦虑转化为绩效催化剂,最终实现知识储备与心理韧性的协同提升,以最佳状态迎接期末检验。
PPT模板从新知导入、新知探究、拓展延伸、课堂总结、课堂练习、课后作业、板书设计七个部分来介绍《用水测量时间》的教学内容。PPT模板的第一部分通过展示相关图片来导入课堂。第二部分介绍了古代水钟,并开展了三次滴漏实验。第三部分对本节课的内容进行拓展延伸,介绍了蓝宝时钟以及各类时钟的发明者。第四部分总结了《用水测量时间》的重点知识。第五部分展示了两道习题。第六部分布置了相关课后作业。第七部分展示了本节课的板书内容。
这个PPT主要分为两个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是读回信。写道深入学习“罗阳精神”,加入航天报国,努力勇攀高峰。PPT的第二个部分向我们介绍的是谱新篇,凌空向玉宇等等内容。鼓励年轻人争取做一个有理想,肯担当,肯吃苦,肯奋斗的新时代的好青年,为建设航空强国积极贡献自己的力量,促进祖国航空事业高质量发展。
本套PPT在内容上分为新知引入、新知探究、课堂练习、拓展延伸共计四个部分;第一部分首先阐明了本节课的学习目标,并通过生活中常见的测量纸和尺子引入新课内容;第二部分将测量纸和刻度尺的测量准确度进行详细比较,包括测量其他物品和互相测量校准两种方法;第三、四部分总结了课堂内容,并提供了判断题和选择题等,巩固课堂所学知识,并布置了测量家具的课后习题;
PPT模板展示了科学一年级《比较与测量—做一个测量纸带》课件内容,模板首先进行了知识回顾,巩固所学知识。模板提出问题,而后引出纸带,并引导学生制作测量纸带。学习该课,有利于提高学生的动手能力,让学生不拘泥于课本知识,而是主动思考,从其他角度寻找解决方法,并为此付出实践,学会后在生活中学以致用,将知识化为实践。
该PPT以入团积极分子团课为主题,内容上,该PPT模板从6个方面介绍主题。第一是简单介绍了共青团的知识,然后阐述了入团的一些基本条件和发展新团员的程序,其次是对入团志愿书和团员证该如何填写做了详细说明。然后是如何管理团员的管理细则。最后是做团员的一些注意事项,对如何做新时代的优秀的共青团员做了详细说明。
PPT模板描述了关键的技术本身就是个常量、技术主要应用存在变量、可能变量人员标本仪器和认真的落实管控好变量等四个方面。采样的人员也并非是无证上岗的,也是需要接受生物安全培训的并且需要合格,还需要确保能够熟悉标本种类和采样的采集方法等等要求,也并非是一件易事,专业的资质、工作经验和人员数量这三个方面都是缺一不可的,所以所不要小巧了每一个医护人员,大家都是需要付出大量的努力才能为公民们采集样本。
这个PPT主要分为十个章节,第一个部分是抗原检测,第二个是抗原检测和核酸检测的区别,第三个是哪些人可以自我检测,第四个部分是自测结果和核酸结果吗,第五章节是多久自我检测一次,第六个章节是如何进行自测产品的操作等,第七个部分是自测完毕后的医疗垃圾如何处理,第八个部分是目前都有哪些新型冠状病毒自我检测的产品。第九个部分是哪里可以买到自测试剂的购买渠道,最后一部分是将对于自我检测后结果的处置。
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