-
共青团简史团课PPT党课课件
页数：45 | 大小：18MPPT模板按照历史发展的脉络，介绍了共青团的历史，分别介绍了革命时期的青年团、建国之后的共青团以及改革开放新时期的共青团三段历史。革命时期的共青团的主要活动有新文化运动、五四运动。此时青年团早期组织在全国各地不断的建立，主要是学生群体进行理论学习，开展各种社会运动。新中国成立初期的共青团主要开展榜样学习活动、知青下乡等。改革开放新时期的共青团的主题更加鲜明。开展各类形式的丰富多样的活动，影响和教育了一代又一代的青年人，始终围绕在党中央周围。
-
含讲稿
民族团结与班级团结主题班会PPT
页数：24 | 大小：18MPPT模板从两个部分来展开介绍关于民族团结与班级团结的主题班会的相关内容。PPT模板的第一部分阐述了民族团结的含义以及其重要地位，并介绍了新疆维吾尔族的基本知识以及维吾尔族人对维护国家统一所做出的巨大贡献，同时展示了沙迪克、阿尼帕阿力马洪等维吾尔族人的优秀事迹。第二部分通过分享小故事来引导学生认识班级团结的重要性，并展示了相关主题的名言名句。
-
团队精神团队合作培训课件PPT
页数：22 | 大小：10MPPT模版主要分为两个部分。第一个部分介绍如何理解团队精神。主要介绍了团队精神的基础是协同合作，团队精神的最高境界是全员的向心力，凝聚力。另外，还展开详细介绍了如何理解团队精神，导入一些故事来诠释。第二个部分介绍怎样培养团队合作精神。首先要欣赏，学会欣赏，懂得欣赏。其次是尊重，无论新人还是老人。宽容，让心胸广阔等十个建议。
-
团员和青年主题教育专题团课PPT
页数：38 | 大小：15M这份PowerPoint由五个部分构成。第一部分内容是取得的历史性成就，PPT模板分别从党的全面领导上；经济、政治、文化、社会和生态文明建设上、国防和军队建设等多方面历史性成就进行介绍。第二部分内容是“两个确立”决定性意义，这一部分主要包括两个确立的定义、关键所在、必然要求和客观需求。第三部分内容是四个意识，包括政治、核心、大局和看齐意识。第四部分内容是四个自信，包括道路、理论、制度和文化自信。第五部分内容是两个维护。
-
共青团团支部工作总结汇报PPT
页数：29 | 大小：33M这份PowerPoint由六个部分构成。第一部分内容是主题阐明，PPT模板一方面介绍了指导思想和奋斗目标，另一方面展示了不同省委书记所讲的话。第二部分内容是工作总结，这一部分主要包括工作总结的重要性和思考。第三部分内容是青年责任使命，这一部分首先介绍了青年的使命，其次是国家对青年的期望。第四部分内容是明确工作方向。第五部分内容是推进共青团改革，培养紧跟党走在时代前列的自觉。第六部分内容是书写新篇章。
-
公司集团迎新春团拜会动态PPT
页数：31 | 大小：19M这份PowerPoint由三个部分构成。第一部分内容是活动背景，PPT模板一方面介绍了公司员工所创造的业绩和新高，另一方面是为答谢忠实客户和增进员工感情。第二部分内容是活动概述，这一部分首先展示了活动主题、时间、地点、内容和主办单位等信息，其次介绍活动主题和目的，最后是晚会模块的三个篇章以及节目亮点。第三部分内容是活动模块，这一部分首先介绍了文艺汇演的承办单位及节目和公司背景，其次是晚宴用餐和员工颁奖，最后是对活动工作时间进行介绍。
-
详细解读共青团团员代表大会PPT
页数：32 | 大小：60M该演示文稿以幻灯片的形式分四个部分介绍了共青团团员代表大会的内容，方便我们在使用PowerPoint时更好的了解团代会的选举制度。PPT模板的第一部分介绍了团代会的主要任务及作用、团代表的产生、团代会的选举制度、团代会的职权等内容。第二部分介绍了广大团员和青年应该勇担使命、奋力拼搏的内容。第三部分介绍了广大青年要牢记习近平总书记的谆谆教导、做新时代好青年的内容。第四部分介绍了杨永修的案例。
-
五四新团员入团仪式PPT模板
页数：25 | 大小：36M该演示文稿以幻灯片的形式介绍了五四新团员入团仪式的内容，方便汇报人在使用PowerPoint时更好地介绍团员的权利和义务。PPT模板的第一部分对中国共产主义青年团的团徽、团旗和团歌进行了简要的介绍。此外，这一部分还着重介绍了入团的意义。第二部分呈现了各个年级新团员的名单 。第三部分呈现了入团誓词和大会的流程。第四部分呈现了老团员代表发言、新团员代表发言和教师致辞的内容，第五部分呈现了中国共青团团歌。
-
含讲稿
团队破冰与团队建设ppt含讲稿
页数：24 | 大小：14M在团队发展的进程中，团队破冰与建设至关重要。本次通过 PowerPoint 精心制作的团队破冰与建设 PPT 课件，共 23 张幻灯片，旨在深入剖析团队破冰的关键要素与实施方法，助力团队迅速融合、高效协作。破冰，绝非简单的开场活动，其核心意义在于破除人际交往中诸如怀疑、猜忌等负面因素，为团队成员间的深度融合与默契配合奠定基础。然而，这一目标的达成并非一蹴而就，需历经时间磨砺与持续训练。此演示文稿从四个核心板块展开培训：其一，阐述团队破冰之必要性，详细解读破冰的意义、作用以及所涵盖的三层内涵，揭示其对于团队凝聚力塑造的关键价值；其二，提出团队破冰四步法 —— 使命先行、希望引领、难而正确和必胜决心，为团队指明方向，激发内在动力；其三，引入闹钟炸弹、60 秒不 ING 和真假难辨等团队破冰小游戏，详细说明游戏要求与规则，以轻松趣味的方式促进成员互动；其四，着重强调团队破冰的注意事项，如巧妙穿插大小游戏、有效引导游戏进程并鼓励成员适当分享、精准把握活动火候与控场技巧等，确保破冰活动有序且高效地推进。通过这一系统的培训方案，团队将逐步打破隔阂，走向紧密协作的新征程，在共同目标的引领下，激发无限潜能，实现团队的长远发展与价值升华。
-
含讲稿
团队建设管理团队精神PPT含讲稿
页数：37 | 大小：50MPPT模板内容主要通过PowerPoint文件分几个部分来向我们展开介绍有关于团队精神和团队建设培训课件的相关内容。PPT模板内容第一部分主要是有关于什么是团队。第二部分主要向我们介绍了团队的力量。第三部分主要是有关于高效团队的基本特征。第四部分主要教会我们如何去打造一支高效的团队。第五部分主要教会我们如何为团队做出贡献。最后一部分主要是有关于团队的管理要点。
-
中国风创意折扇风画册风格新年快乐PPT模板
页数：24 | 大小：33M中国风创意折扇风画册风格新年快乐PPT模板，创意中国风，小粉红色调，中国折扇元素，传统中国春节文化习俗，新年快乐！
-
美术三年级课文内容《扇子的新画法》PPT课件
页数：22 | 大小：6M本套PPT模板在内容上分为教学目标、图片导入、作画步骤、重点难点、课堂小结共计五个部分；第一部分介绍了本节课的教学目标，包括了解与扇子相关的有趣的民间话题、学习新的绘画技巧、启发学生独立思考等；第二部分介绍了扇子的作用和文化内涵；第三部分按步骤详细教学了新的扇子绘画技巧；第四部分阐述了绘画过程的难点，即如何突出营造画面的整体氛围；第五部分进行了课堂小结；
-
九年级弧长和扇形面积教学PPT课件
页数：31 | 大小：9MPPT模版主要分为两个部分。第一个部分介绍弧长的相关计算。幻灯片上首先导入图片和情景引入，进入今天课堂的内容。其次是讲授新课，通过提出问题导入，来得出与弧长相关的计算和计算公式。然后通过练习进行巩固。第二部分介绍扇形面积的相关计算。通过幻灯片播放一些图片和问题引入，来得出与扇形面积相关的计算和计算公式，以及一些相关扇形的概念。
-
六年级数学上册扇形统计图PPT课件
页数：13 | 大小：3M这份演示文稿主要从三个部分对扇形统计图的内容进行具体展开。第一部分主要通过讲解题目的方式引出比例。第二部分引导学生用扇形统计图来表示各部分数量与总数之间的关系，从而引出扇形统计图，并引导学生分析各个扇形的大小与比例的关系。第三部分通过陈东家每月各种支出的计划图引导学生学会看扇形统计图，同时引导学生对其进行分析和计算。
-
传统文化扇子介绍PPT课件免费下载
页数：33 | 大小：40M本套PPT模板在内容上分为扇子起源和历史、扇子种类与特点、制扇技艺以非物质文化遗产遗产、扇子在文化艺术中表现、扇子与民俗风情、扇子在当代的社会影响与价值共计六个部分；第一、二部分首先介绍了扇子的起源及早期发展，包括源于汉代说、早期材质与形状、扇子在中国历史文化中的地位等；第三、四部分介绍了苏州檀香扇制作工艺、杭州王星记扇子制作工艺等；第五、六部分介绍了扇子在民间传统节日的角色和当代社会中的应用等；
-
霸气的团队介绍开场PPT模板
页数：1 | 大小：12M霸气的团队介绍开场PPT模板下载是由麦克PPT网（www.mikeppt.com）会员花个十百千万骨上传推荐的PPT模板，此PPT采用AE框架视频作为PPT的开场来介绍团队的特色和团队的力量，采用了光晕效果和画面交错效果
-
中国风剪纸风格团圆中秋PPT模板
页数：11 | 大小：11M中国风剪纸风格团圆中秋PPT模板中采用了中国风的剪纸元，PPT中还涉及中秋节必有的嫦娥、圆月、灯笼、祥云，适用于中秋祝福贺卡。
-
企业团队建设管理培训PPT模板
页数：40 | 大小：7M企业团队建设管理培训PPT模板，从1、团队意识；2、团队激励；3、团队沟通；4、团队冲突；5、提升团队执行力；6、策划执行这6个方面来概述一个团队的管理培训
-
企业团队文化精神建设PPT模板
页数：24 | 大小：6M企业团队文化精神建设PPT模板由麦克PPT网提供下载，PPT分为：1、团队基本概念；2、团队建设前程；3、团队成长过程；4、打造高效团队。
-
打造高绩效团队商务风格PPT模板
页数：24 | 大小：5M打造高绩效团队商务风格PPT模板分为：1、什么是团队；2、团队的力量是什么；3、如何打造一支高效团队；4、管理团队的要点。
