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如何做好班主任工作班主任培训ppt课件
页数：20 | 大小：9MPPT模板展示了班主任工作方方面面的应注意事项、明确了工作思路，为良好的开展班主任工作打下了坚实的基础。班主任的工作直接而全面的接触学生，是他们赖以信任的大家长，也是他们学习和成长过程中关键的角色。该PPT以清晰的脉络、由点及面的讲述了班主任工作的内涵及重要性，同时也细致具体的指导老师如何着手开展工作。真正走进学生的内心，和他们打成一片，将自己的工作融入他们的成长。
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拒绝不良诱惑做文明青少年PPT课件
页数：24 | 大小：5MPPT模板展示了对大学生拒绝不良诱惑争做有为青年的号召。PPT背景用色丰富，底色为白色，四周用了不少颜色作为点缀，全文使用了大量的动画形象，图标以及线条的方式帮助观看者理解内容。营造出一种轻松的氛围，却又在此氛围中让观看者认识到不良诱惑的危害性。PPT内容中主要探讨了当今社会中出现的三类比较大的不良诱惑问题,详细讨论了这些不良诱惑会给大学生带来的影响,给每一名青年敲响警钟。作为踏入了新生活的学生来说，崭新的世界正在前方等待，千万不要一时受到诱惑，踏入难以攀爬的深坑。
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春节期间做好疫情防护健康过年ppt课件
页数：18 | 大小：44M这个PPT主要分为四个部分。PPT的第一个部分向我们介绍了，在春节期间具有人员大量流动的情况之下，我们应该怎么做才能更好的保护自身安全。第二个部分向我们介绍了，在疫情期间如果遇到疫情散发时，我们应该怎么做，有哪些注意事项。第三个部分告诉我们，在疫情防控常态化的局势下，我们在工作生活以及度过春节的时候，仍然不能放松警惕。第四个部分告诉我们，在愉快的度过春节期间，个人的防护也十分重要，介绍了个人防护的注意事项。
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如何管理情绪,做情绪的主人PPT课件
页数：38 | 大小：11M这个PPT主要分为四个部分。PPT的第一个部分，先向我们介绍的是我们的情绪是什么样的等等内容，PPT的第二个部分向我们介绍的是情绪是否可以实现转化，消除自己的烦恼等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是情绪ABC理论等等内容，PPT的第四个部分向我们介绍的是在日常生活、工作、学习当中如何做情绪的主人等等内容，实现情绪的良好性转化。
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人教版二年级上册语文口语交际做手工PPT课件
页数：21 | 大小：7MPPT模板从学习目标、新课导入、课堂讨论、延伸拓展四个部分展开口语交际《做手工》的教学内容。PPT模板的第一部分利用问题导入课堂，展示了部分精美手工作品，激发了学生的学习兴趣。第二部分明确了描述手工作品时的要求，并介绍了描述过程中可用的连接词。第三部分通过讨论交流，选出本节课的最佳作品和最佳讲解。第四部分布置了关于制作创意手工作品的课后作业。
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《比较与测量-做一个测量纸带》PPT课件
页数：17 | 大小：2MPPT模板展示了科学一年级《比较与测量—做一个测量纸带》课件内容，模板首先进行了知识回顾，巩固所学知识。模板提出问题，而后引出纸带，并引导学生制作测量纸带。学习该课，有利于提高学生的动手能力，让学生不拘泥于课本知识，而是主动思考，从其他角度寻找解决方法，并为此付出实践，学会后在生活中学以致用，将知识化为实践。
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如何做一名自律的人ppt课件模板下载
页数：31 | 大小：24M这个PPT主要分为四个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是什么是自律。PPT的第二个部分向我们介绍的是自律的表现等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是为什么要自律等等内容。通过自律能够使人们更加了解自己，学会战胜自己，养成良好的行为习惯和生活习惯，从而能够让我们变得更加优秀。PPT的第四个部分向我们介绍的是自律的方法等等内容。
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与焦虑做朋友心理健康教育PPT下载课件
页数：16 | 大小：9M该PPT以与焦虑做朋友心理健康教育PPT课件为主题，内容上，该PPT模板从两个大的方面阐述主题。首先第一方面是认识焦虑，详细介绍了什么是焦虑，焦虑有哪些表现。以及我们为什么容易焦虑：进化因素，遗传因素，心理因素，社会文化因素和生理因素。第二部分介绍了如何与焦虑共处。详细介绍了一种方法：飘然法-面对-接受-飘然。最后提出了一些小建议。
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队前教育少先队员六知六会一做课件PPT
页数：26 | 大小：15MPPT模板从三部分对队前教育少先队员六知六会一做课件包含的内容展开讲解。第1部分是介绍少先队员的“六知”，分别是知道少先队的队名，少先队的标志，少先队的队旗，知道少先队队礼的意义，知道少先队的创立者和领导者。第2部分是介绍少先队的“六会”，学会戴红领巾，学会行队礼，会唱队歌，会呼号，会读入队誓词，会入队申请。第3部分是介绍少先队员的“一做”。
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四年级下册做个小开关课件PPT模板
页数：13 | 大小：7MPPT模板从三个部分来展开介绍关于《做个小开关》的教学内容。PPT模板的第一部分引导学生观察手电筒的组成材料，并分析了手电筒的电流路径以及其内部结构，同时展示了手电筒的工作原理。第二部分引导学生根据手电筒的工作原理来制作一个简单电路，并通过图文结合的形式展示了具体的制作过程。第三部分展示了生活中的各种各样的开关的图片。
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我的青春我做主青春期心理健康教PPT课件模板
页数：60 | 大小：24M本套PPT课件在内容上分为如何与异性交往、友情与爱情的界限、早恋是否有害共计三个部分；第一部分首先强调了异性友谊的重要性，是人际交往的重要组成部分，并介绍了与异性交往的四个“不要”；第二部分介绍了青春期的定义，以及对爱情和友情的内涵进行了阐述，阐明了爱情与友情的不同之处；第三部分介绍了早恋的定义和具有的特点，包括朦胧性、单纯性等，并根据具体案例进行理性分析；
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含讲稿
做最好的自己主题班会ppt课件模板
页数：24 | 大小：18M该PPT以做最好的自己主题班会ppt课件为主题，内容上，该PPT模板从四个方面阐述主题，首先，第一方面讲述了怎么样接纳自己，告诉我们如何接纳完美更是不完美的自己，接纳任何形式的自己，人无完人，不能苛责自己。其次，第二部分介绍了怎么样欣赏自己，找到自己的优点。第三部分介绍了怎么样做更好的自己。最后第四部分介绍了怎样激发自己的潜能。
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银行树合规风做合规人PPT培训课件
页数：34 | 大小：113M这个PPT主要分为三个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是合规管理的基础知识。PPT的第二个部分向我们介绍的是合规管理的工作实践等等内容。合规包括要符合法律法规、部门章程、地方政府章程以及其他规范性的文件。PPT的第三个部分向我们介绍的是树合规风，做合规人等等内容。合规有利于构建完善的法人结构、合规的经营理念、严密的风险管控的体系。
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“正确认识自我”做最好的自己的PPT课件模板
页数：25 | 大小：15M本套PPT模板在内容上分为怎样接纳自己、怎样欣赏自己、怎样做更好的自己、怎样激发自己的潜能共计四个部分；第一部分首先通过画家拼凑完美到五官后得到一副违和的画阐明了每个人都是不完美的，但是不完美的部分组成了最好的自己的道理；第二部分介绍了接纳自己的方法，包括持有乐观的心态、接纳自己的过去等；第三、四部分强调了要学会欣赏自己和做更好的自己，不断进步，扬长避短；
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如何做好目标管理PPT模板职场培训课件
页数：27 | 大小：28MPPT课件内容从五个部分来展开介绍有关在职场中如何做好目标管理的相关内容。第一部分内容是为什么要设定目标，主要包括设定目标的原因、好处，以及人们不设定目标的五大理由。第二部分内容是目标设定的范围，包括六大领域目标、设定目标的五项原则。第三部分内容是如何设定目标，包括酝目标、分析目标、寻找支持、将目标视觉化。第四部分是分析目标的六大步骤。第五部分内容是目标达成的两大方法。
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如何做好机关事业单位保密工作ppt课件
页数：34 | 大小：5MPPT模板内容从四个部分来展开介绍有关＂如何做好行政机关事业单位保密工作＂党课的相关内容。PPT模板内容第一部分主要向我们详细的介绍了有关保密的基本知识，包括保密的概念和密件分类的相关内容。第二部分主要向我们详细的介绍了有关当今保密工作面临的形势。第三部分主要向我们介绍了我们应该如何防范泄密事件的发生。第四部分主要阐述了泄密应当追究的法律责任。
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含讲稿
与焦虑做朋友读书分享读后感PPT课件
页数：22 | 大小：16MPPT模板从三个部分来展开介绍关于《与焦虑做朋友》的读后感分享的相关内容。PPT模板的第一部分阐述了焦虑的含义以及其三大特点，并介绍了焦虑在内心层面和生理层面的具体表现。第二部分阐述了容易焦虑的原因以及其影响因素，并介绍了深层心理学有关焦虑的相关理论。第二部分介绍了与焦虑和谐共处的有效方法，并展示了焦虑自评量表。
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教科版四年级下册做个小开关课件PPT模板
页数：13 | 大小：11M这个PPT主要分为六个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是课程导入通过小组观察手电筒。PPT的第二个部分向我们介绍的是新知讲解等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是小组合作做一个小的开关等等内容。PPT的第四个部分向我们介绍的是学会观察了解各种各样的开关等等内容。PPT的第五个部分向我们介绍的是课后作业讲解。PPT的第六个部分向我们介绍的是交流讨论、板书设计、布置作业。
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如何做好团队激励职场培训课件PPT
页数：25 | 大小：7MPowerPoint从五个部分来展开介绍关于如何做好团队激励的相关内容。PPT模板的第一个部分是为什么要做团队激励，说明了当今社会做团队激励的重要性。第二个部分阐述了什么是团队激励，介绍了团队激励的概念。第三个部分运用幻灯片说明了团队激励的误区。第四个部分阐释了团队激励的常用方式，通过演示文稿介绍了目标激励、数据激励、领导以身作则、奖励激励愿景的能量等几个常用方式。第五个部分说明了团队激励的原则。
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如何做好团队激励企业管理培训课件PPT
页数：32 | 大小：17M本套PPT模板在内容上分为为什么要做团队激励、什么是团队激励、团队激励的常见方式、团队激励的原则共计五个部分；第一部分首先阐明了团队激励的必要性和重要意义，可以提升团队的战斗力；第二部分阐述了团队激励的定义概述，包括提升员工积极性、激发员工工作潜能；第三部分强调了团队奖励和激励的区别，并非是传统的发红包、给奖金的形式；第四部分介绍了常见的激励员工的方式；