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阿长与《山海经》ppt课件优秀
页数：13 | 大小：7M这个PPT主要分为四个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是作者鲁迅及《山海经》的创作背景，以及阿长这个人物的基本特点。第二个部分向我们介绍的是文章当中重点词句的书写和注释含义。第三个部分向我们介绍的是整体感知文章重点描写的事件，以及文章所划分的不同部分，各个部分重点在表达什么内容。第四个部分是人物形象，通过分析阿长这个人物所具有的特征，包括他的童年、成年的故事。
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阿长与山海经ppt课件最新版
页数：35 | 大小：5M这个PPT主要分为七个部分。 PPT的第1个部分向我们介绍的是作者写作这篇文章的目的。第2个部分是将文章的内容分成7个段落，学习不同段落的描写方法和作用。第3个部分介绍的是动作描写和神态描写的相关语句。第4个部分是提出问题如何认识长矛的故事。第5个部分向我们介绍的是品味文章当中的第三个部分，学习是否在第19段落存在离题的问题。第6个部分是大词小用，学习不同的词句使用方法。第7个部分是写作方法，包括欲扬先抑。
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《阿长与山海经》PPT课件
页数：34 | 大小：27MPPT主要展示了世界博物馆日的主题内容。PPT主要展示了语文七年级下册《阿长与山海经》的教学课件。PPT的整体色调以橙色、青绿色和金色为主，将仙鹤、树脂、卷轴、小山以及祥云作为主要装饰物，给人以古典复古之感。PPT主要内容包括预习展示、研读课文、小结以及拓展阅读这四个部分。旨在学习《阿长与山海经》这篇回忆性叙事散文的同时，感受鲁迅先生所要表达的情感。
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《阿长与山海经》ppt课件
页数：22 | 大小：9MPPT主要展示了阿长与山海经读书心得交流分享的主题内容。PPT的整体色调以灰色以及墨色为主，将山脉、竹叶、仙鹤、梅花、鲁迅的人物形象以及与《阿长与山海经》这篇文章有关的图片作为食物，给人以简洁雅致之感。PPT的主要内容包括作者介绍、作品简介、文学赏析以及读后感悟这四个部分。旨在通过此次心得交流分享，让听众了解这篇文章所传达的内容，感受其所传达的情感。
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阿长与山海经说课ppt
页数：36 | 大小：23M这份PowerPoint由四个部分构成。第一部分内容是预习展示，该模板首先对鲁迅的生平及作品进行介绍，其次是《山海经》的补充知识，最后对生字词和写作背景进行展示。第二部分内容是研读课本，这一部分首先介绍了详写和略写的安排原因，其次是“长妈妈”称呼的由来和社会地位，最后对特写人物的方法进行简要说明。第三部分内容是小结，这一部分主要包括鲁迅名言、作品蕴含的思想感情。第四部分内容是拓读，包括艾青《大堰河，我的保姆》、当堂训练。
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语文《阿长与山海经》PPT课件
页数：38 | 大小：18M本套PPT模板在内容上分为预习展示、研读课文、小结、拓读共计四个部分；第一部分首先介绍了鲁迅的生平及主要代表作品，并补充了《山海经》的知识，是我国第一部描述山川、物产、民俗风情的大型地理著作，并且还汇编了许多神话故事；第二部分进行了课文研读，概括了文章的写作重点，并找出文中关于情感变化的词汇；第三部分总结了文章的写作手法、行文结构、行文主旨等；第四部分进行了拓展教学，介绍了艾青的《大堰河，我的保姆》等；
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中医与妇产科培训ppt模板
页数：26 | 大小：22M本套PPT模板在内容上分为何为中医、中医与妇产科、中医在妇科的应用、中医在产科的应用共计四个部分；第一部分首先介绍了中医的相关知识，包括定义概述、理论基础、脏器划分等；第二部分展示了《黄帝内经•素问》中对女子各年龄段生理变化分期的记载，以及导致妇产科疾病的中医病因，包括体质因素、情志因素等；第三部分介绍了月经病、带下病、妇科杂病的病因和治疗手段；第四部分介绍了中医在产科疾病方面的运用；
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农产品流通与供应链PPT
页数：24 | 大小：14M这份演示文稿主要从三个部分对农产品流通与供应链进行详细展开。第一部分主要介绍了我国农产品流通的主要矛盾与供应链的管理，主要从宏观角度和微观角度两个方面进行展开。第二部分是我国农产品工业链现状及存在的问题，主要包括农产品物流费用状况、农产品物流费用高的原因的相关介绍。第三部分是我国现代农业物流与工业链管理体系的构想，主要包括主体创新、市场诱致性创新与政府强制性创新相结合等相关方式。
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体育课程的结构与类型ppt
页数：21 | 大小：21MPPT模板首先介绍了体育课的类型。从性质上分为理论课和实践课。从任务上可以分为引导课。新授课复习课和康克克，并对不同的课程做了相应的解释。第二部分介绍了体育课的结构，体育课的基本结构包括准备部分、基本部分和结束部分，在不同的部分有不同的任务要求。PPT模板以绿色为背景颜色，插入了体育运动漫画，富有青春活力。
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九型人格与领导力培训PPT
页数：87 | 大小：10M本套PPT模板在内容上分为认识九型人格、每一类型解析、完善自己、如何与各类型相处共计四个部分；第一部分首先介绍了九型人格的定义概述，包括观察者、调停者、给予者等，以及各个人格的价值；第二部分分别解读了九种人格类型的；第三部分阐明了如何完善自己，包括进化的方向、提升自己的方法等；第四部分阐述了与各种人格类型相处的注意事项，以及九型性格的具体运用等；
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九型人格与领导力PPT课件
页数：89 | 大小：9MPPT模板主要分为四个部分。第一部分详细介绍认识九型人格，包括九型人格的价值和性格类型图。第二部分展开介绍每一类型的解析，通过性格类型图具体分析，还阐述如何完善自己。第三部分是完善自己，通过进化方向，来制定提升自己的方法。第四部分介绍详细介绍如何与各类型相处，还介绍九型人格的具体运用和九型客户。
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敬业与乐业PPT课件
页数：10 | 大小：11M该PowerPoint以敬业与乐业PPT课件PPT模板为主题，内容上，该演示文稿首先是作者简介，介绍了作者梁启超，近代维新派代表人物。然后该幻灯片介绍了全文的结构，每个部分的内容。紧接着，该PPT模板详细的阐述了敬业乐业这四个字，首先我们要有事业，然后再敬业，认真的做好我们的事情，最后要爱上我们的工作，从中找到乐趣，这样才能平衡工作和生活。
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敬业与乐业完整PPT课件
页数：21 | 大小：43MPPT模板从四个部分来展开介绍关于《敬业与乐业》的相关内容。PPT模板的第一部分提出了两个深刻地问题，充分激发了学生的求知欲。第二部分介绍了《敬业与乐业》的作者梁启超的基本信息以及其代表作品，并阐述了《敬业与乐业》的创作背景。第二部分介绍了关于演讲的基本知识。第三部分展示了《敬业与乐业》的生字生词以及其文章结构，并引导学生深入探究文章的真正内涵。第四部分总结归纳了《敬业与乐业》的中心思想。
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数数与数的组合PPT课件
页数：20 | 大小：14M数数与数的组合PPT课件，让学生在一个一个地数或十个十个地数的基础上熟练掌握100以内物体的个数，并能理解10个一是十，10个十是一百的概念，让学生学会观察、操作、体验数学与生活的密切关系，培养学生的主动探索精神和动手操作能力。数学是最贴近生活的学科，它来源于生活，服务于生活。数数在孩子幼儿园小班下学期就开始对5以内数与物的点数，随着年龄对数数的要求和难度越来越高。
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大学职业生涯与规划ppt
页数：88 | 大小：10M这个PPT主要包括三个部分。第一部分，主要是一个互动环节。主要目的是了解一下大家对这两个词的理解和自己的一些基本情况。PPT第二部分主要是跟大家探讨一下对职业生涯规划的一些认识。希望通过我的分享，能让大家意识到他们的重要性。第三，也是这个PPT里面最重要的部分，那就是如何正确地进行我们的大学生涯规划和今后的职业规划。
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演讲与口才企业培训PPT
页数：26 | 大小：45MPPT模板从三个部分来展开介绍关于演讲与口才企业培训的相关内容。PPT模板的第一部分展示了相关演讲案例。第二部分详细地介绍了自我训练12法则的具体训练内容，并阐述了准备法则、练习法则、开场法则、控场法则、收场法则等法则的注意事项。第三部分展示了关于《演讲与口才》的读书笔记和读书报告，并强调了口才不好的负面影响。
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职业道德与法律ppt课件
页数：29 | 大小：24M该演示文稿以幻灯片的形式分四个部分介绍了职业道德与法律的内容，方便我们在使用PowerPoint时更好的了解法律与道德的关系。PPT模板的第一部分是法律与道德，主要介绍了法律与道德的联系，并且呈现了相关的案例。第二部分是守法与犯法，介绍了违法行为与违反道德、违法行为与法律上无效行为等内容。第三部分是职业犯罪，介绍了行贿罪和职务侵占罪的案例。第四部分是职业道德，介绍了职业道德的的概念和职业道德的内容。
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娃哈哈企业文化与发展史ppt
页数：16 | 大小：12M该演示文稿以幻灯片的形式介绍了娃哈哈成长史，方便汇报人在使用PowerPoint时更好的介绍娃哈哈的发展历程。PPT模板的第一部分是娃哈哈企业背景，介绍了杭州娃哈哈集团的企业背景。第二部分是初创期，介绍了娃哈哈集团创始人宗庆后成立杭州娃哈哈营养食品厂的内容。第三部分是成长期，介绍了娃哈哈集团初步形成规模的内容。第四部分是稳定期，介绍了娃哈哈集团向多元化发展的内容。第五部分是总结，介绍了娃哈哈集团的热销产品以及娃哈哈集团目前面临的问题。
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目标与计划企业培训PPT
页数：40 | 大小：12M该演示文稿以幻灯片的形式介绍了目标与计划企业培训的内容，方便汇报人在使用PowerPoint时更好的介绍目标的定义。PPT模板的第一部分介绍了目标的定义。第二部分介绍了成功成本与期望强度之间的关系和区别。第三部分介绍了为何比如何更重要的原因。第四部分介绍了一个有效的目标的特点。第五部分介绍了无效目标的内容。第六部分介绍了一些人们在订立目标时常见的误区。第七部分介绍了分解目标的方法。第八部分介绍了拟定计划的注意事项及方法。第九部分介绍了快速达成目标的步骤。
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绩效管理与职业生涯规划PPT
页数：23 | 大小：20M这份演示文稿主要从四个部分对绩效管理培训进行详细展开。第一部分是绩效管理概述，这一部分主要介绍了绩效管理的定义、绩效管理的误区和绩效指标的制定。第二部分是绩效管理实施，包括绩效指标实施的方法、绩效考核结果的反馈。第三部分是绩效管理的应用介绍，包括绩效考核的范围、绩效考核表构成及说明、绩效考核方式以及评分方式。第四部分是答疑时间。
