新入职员工培育手册PPT

葡萄酒品鉴中心合伙人手册PPT模板
页数：22 | 大小：4M
本套PPT在内容上分为葡萄酒介绍、城市合伙人招募、城市合伙人支持优惠和盈利模式共计三个部分；第一部分介绍了XX葡萄酒的优势、贺兰山XX葡萄酒产区介绍、产区的重要程度、贺兰山XX葡萄酒产区分布、定制产品样例、定制平台展示等；第二部分介绍了线上线下推广的方法和措施，以及针对合伙人的招募需求等；第三部分阐明了支持优惠和盈利模式等；
企业战略的规划与编制实操手册PPT下载课件
页数：28 | 大小：12M
PPT模板从四个部分来展开介绍关于本次企业战略的规划与编制实操手册培训的相关内容。PPT模板的第一部分介绍了企业战略管理的五要素以及其层次划分。第二部分通过图文结合的形式清晰地展示了企业战略管理的具体过程，并介绍了战略分析的SWOT矩阵模型的相关内容以及战略目标的制定法则。第三部分介绍了有关战略信息收集与分析的相关内容。第四部分展示了关于企业战略的规划与编制的相关表格。
抑郁症科普知识手册PPT下载课件模板
页数：38 | 大小：24M
该PPT以抑郁症科普知识手册PPT课件模板为主题。内容上，该PPT模板从七个方面阐述主题，第一方面是关于抑郁症您应当了解什么。第二部分是同抑郁症患者一起生活吗？第三部分是担心孩子患抑郁症吗？第四部分是为什么您的新生宝宝不能让您开心？第五部分是保持积极状态，防止随着年纪增长出现抑郁症，第六部分是您是否知道有人可能想自杀，最后一部分是您觉得活下去毫无意义吗？
含讲稿

大力弘扬中华体育精神青春活力弘扬体育精神振奋中国力量培育时代新人专题课件
页数：17 | 大小：16M
PPT模板内容主要从三个部分来展开介绍大力弘扬中华体育精神振奋中国力量的相关内容。PPT模板的第一部分介绍了中华体育精神与中华优秀传统文化之间的传承发展关系，具体介绍了中华体育精神的内容。第二部分介绍了中华体育精神在中国精神中的重要作用。第三部分展示了中华体育精神在推进中国式现代化中所起的精神力量，并介绍了体育强国的要求、任务和内涵。
积极培育中国特色金融文化学习教育党课ppt模板
页数：24 | 大小：18M
该演示文稿以幻灯片的形式介绍了积极培育中国特色金融文化的内容，方便汇报人在使用PowerPoint时更好的介绍培育金融文化的重要性。PPT模板的第一部分介绍了金融文化的核心内容以及培育金融文化的重要性。第二部分介绍了金融的本质的内容。第三部分介绍了优秀传统文化中关于义和利的关系的内容。第四部分介绍了健全风险监测预警和早期干预机制等方面的内容。第五部分介绍了走中国特色金融发展之路必须坚持党中央的集中统一领导等方面的内容。第六部分介绍了在发展金融的过程当中要加强金融法制建设，及时推进金融重点领域和新兴领域立法等方面的内容。
含讲稿

从抗美援朝战争胜利看战斗精神培育PPT专题党课
页数：24 | 大小：6M
这份PPT主要由三个部分组成，以幻灯片的形式放映方便大家观看演示文稿的相关内容。该模板首先介绍了抗美援朝的前言。第一部分内容是志愿军以是以劣胜优、以弱胜强的制胜密码，首先介绍了战斗精神的概念和三个重大意义。第二部分内容是志愿军的战斗精神闪耀着革命智慧和时代价值，这一部分主要介绍了保卫国家的战斗信念源自于战斗精神的基因传承、革命忠诚、榜样示范和战斗文化培育。第三部分内容是新时代人民军队加强战斗精神培育提供了根本遵循，这一部分首先对红色基因、强军文化进行了介绍。
十四届全国两会解读两会知识手册PPT专题党课
页数：23 | 大小：21M
这个PPT主要分为六个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是全国政协会议。PPT的第二个部分向我们介绍的是政协及会徽的内涵等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是政协委员会的权利和义务等等内容。PPT的第四个部分向我们介绍的是全国政协十四届一次会议的会议安排等等内容。PPT的第五个部分向我们介绍的是全国人大会议的会议名称框架。PPT的第六个部分向我们介绍的是人大代表的权利和义务。
含讲稿

设计旅行手册项目式学习活动方案动态PPT模板含讲稿
页数：40 | 大小：50M
这是一套关于设计旅行手册项目式学习活动方案的PPT课件，共包含39张幻灯片。该课件从四个方面系统地介绍了如何通过项目式学习活动设计旅行手册，旨在培养学生的核心素养，打破学科壁垒，构建跨学科的知识体系。第一部分是项目背景介绍。这一部分从课程标准和数字项目化学习两个维度展开。课件首先强调了课程标准对项目式学习的要求，指出通过项目式学习能够更好地培养学生的综合能力。同时，结合数字项目化学习的特点，展示了如何利用数字化工具和资源来支持学生的学习活动。这一部分为整个项目奠定了理论基础，明确了项目的目标和方向。第二部分详细介绍了项目式活动方案。课件从项目过程、知识与能力建构的流程、入项活动、探索与形成的过程、评价与修订、公开成果以及反思与迁移等多个方面进行了全面阐述。在项目过程中，学生需要通过团队合作，完成旅行手册的设计任务。知识与能力建构的流程则展示了学生在项目中如何逐步掌握所需的知识和技能。入项活动通过引入实际问题，激发学生的兴趣和参与度。探索与形成的过程则鼓励学生自主探究，形成自己的解决方案。评价与修订环节帮助学生反思和改进自己的作品。公开成果则为学生提供了展示自己努力的平台，增强他们的成就感。最后，反思与迁移环节引导学生总结经验，将所学知识应用到其他情境中。第三部分是项目分析。这一部分从项目的可行性、开放性、灵活性以及一致性四个方面进行了深入分析。可行性分析确保项目能够在现有资源和条件下顺利实施；开放性分析强调项目为学生提供了广阔的探索空间，鼓励创新思维；灵活性分析展示了项目能够根据学生的不同需求和进度进行调整；一致性分析则确保项目与课程标准和学习目标保持一致。通过这些分析，课件为项目的实施提供了科学依据，增强了项目的可操作性。第四部分是感悟与思考。这一部分强调了项目式学习活动的核心目标：提升学生的数学核心素养能力，打破学科壁垒，凸显课程的综合性，构建跨学科、统整的知识体系。课件指出，通过设计旅行手册这一项目，学生不仅能够学习数学知识，还能将数学与地理、历史、文化等多个学科相结合，形成跨学科的知识体系。同时，学生要学会“三会”：会用数学的眼光观察世界，会用数学的思维思考世界，会用数学的语言表达世界。这“三会”不仅是数学核心素养的体现，也是学生未来学习和生活中必备的能力。总的来说，这套PPT课件通过详细的设计和分析，为教师和学生提供了一套完整的项目式学习活动方案。它不仅帮助学生在实践中提升核心素养，还鼓励他们打破学科限制，培养跨学科的综合能力。通过设计旅行手册这一有趣的项目，学生能够在实践中学习，在学习中成长，最终实现知识与能力的全面提升。
新员工入职培训ppt
页数：55 | 大小：107M
这个PPT主要分为四个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是公司的基本情况，包括团队介绍、运营状况、发展历程、组织架构、业务体系。第二个部分向我们介绍的是企业的核心文化，包括经营理念、核心价值观。第三个部分向我们介绍的是企业的管理制度，包括劳动合同、考勤管理等等相关制度。第四个部分向我们介绍的是薪资和福利，包括发放方式、发放时间等等内容。
新员工入职培训ppt课
页数：32 | 大小：8M
PPT模板从四个部分来展开介绍关于新入职员工的职场培训的相关内容。PPT模板的第一部分详细地介绍了该企业的背景情况以及其基本的组织架构。第二部分介绍了该企业的管理制度，其中包括入职和离职管理、考勤管理、假期管理、福利管理等。第三部分介绍了企业的费用报销流程，并详细地介绍了财务报销的相关规定。第四部分介绍了工作的基本义务和基本职责。
新员工入职培训PPT模板
页数：42 | 大小：10M
p这套新员工入职培训PPT模板采用了都市商务风格。用繁华的都市背景和高档写字楼作为背景，以蓝色和白色为主。包含了完整的数据表格和常用图表。/ppPPT模板的主要内容分为：1、公司基本情况概述；2、公司团队介绍；3、公司产品服务介绍；4、公司组织结构；5、公司企业文化；6、公司管理制度。/p
新员工入职培训ppt
页数：24 | 大小：23M
入职培训是很多企业给新人的第一堂课，为了让企业的新人更好、更快的融入企业、团队、工作中，企业入职培训必不可少。这套新员工入职培训PPT模板素材采用了都市商务风格。封面以热情的红色为背景色，一台办公电脑作为一个企业办公的必需品，计算器、书本、笔、食物、奖牌等图标代表企业的物质文化和精神文化，需要每位职工去了解，去熟知。
新员工入职培训PPT课件
页数：29 | 大小：14M
工作是我们需要用生命去做的事情，工作的态度决定我们高度。每一个人生存在这个社会上，都必须通过工作来获得生活的物质需求和精神上的满足。我们不是在为别人打工，而是在为自己打工，当你认真做一件事情的时候，你不仅获得了相应的报酬，还获得别人都拿不走的经验和能力，这将成为你将来获得更多报酬的资本。新员工入职培训PPT课件素材，用心感悟，用行实践，收获成功。
新员工入职培训ppt
页数：22 | 大小：16M
ppt模板展示了企业为更好地开展工作，举办的以“新员工入职培训”为主题的宣讲活动。ppt背景以粉红色为主，装饰采用了办公电脑、盆栽、台灯以及员工等元素，营造了一种清新舒适、活力满满的氛围。ppt内容主要围绕了新员工入职培训，简要说明了员工入职所在公司的成立背景和大致介绍、公司的主要结构及其组成部分、公司的各项基本制度、出现问题能够及时反馈的重要性这四个方面。
新员工入职培训PPT
页数：20 | 大小：34M
这个PPT主要分为六个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是目的与适应范围。PPT的第二个部分向我们介绍的是入职管理与试用期的培训等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是试用期等等内容。PPT的第四个部分向我们介绍的是提前转正与转正等等内容。PPT的第五个部分向我们介绍的是试用期考核及待遇。PPT的第六个部分向我们介绍的是试用员工的辞退和辞职。
新员工入职培训ppt课件
页数：60 | 大小：32M
PPT模板从两个部分来展开介绍关于本次新员工入职培训的相关内容。PPT模板的第一部分详细地介绍了《员工入职手册》中的有关人事管理制度的相关内容，其中包括了入职流程、劳动合同、考勤制度、请假制度、休假制度等八个方面的具体要求。第二部分阐述了《员工入职手册》中的有关行政管理制度的具体内容，其中对新员工的行为规范、各部门的规章制度进行了详细地说明。
新员工入职培训PPT模板
页数：38 | 大小：59M
这份PowerPoint由两个部分构成。第一部分内容是人事管理制度，该模板首先对人事管理制度的八项内容进行展示，包括入职流程、劳动合同、考勤制度、请假制度、休假制度、加班和调休制度、薪酬管理制度和公司福利。第二部分内容是行政管理制度，这一部分首先介绍了行为规范，包括员工着装管理细则、办公室电脑管理细则，其次是规章制度和发文制度，最后对员工意识进行简要说明。
含讲稿

新员工入职培训PPT含讲稿
页数：37 | 大小：45M
这是一套精心制作的新员工入职培训演示文稿，共包含 36 张幻灯片，为企业开展高效的新员工入职培训提供了全面而实用的素材。新员工入职培训对于企业的发展至关重要，它不仅能够帮助新员工快速了解公司的规章制度，还能让他们更快地适应工作环境，从而降低工作错误率，提升公司整体效率。此外，积极有效的入职培训还能增强员工对企业的信任感，激励他们为企业的发展贡献自己的力量，进而提高新员工的留存率，为企业的长远发展奠定坚实基础。该演示文稿分为两个主要部分。第一部分聚焦于人事管理制度，为新员工全面解读企业的人事管理流程与政策。首先，详细介绍了企业入职流程，让新员工清晰了解从应聘到正式入职的每一步骤，确保他们能够顺利开启职业生涯。接着，对劳动合同进行深入讲解，明确双方的权利与义务，保障员工的合法权益，同时也让员工清楚公司的期望与要求。在这一部分中，还涵盖了企业的考勤、请假、休假、加班和调休制度，通过具体案例和详细说明，帮助新员工理解如何在遵守公司规定的同时，合理安排自己的工作与生活。最后，展示了公司福利体系，包括各种福利项目、发放方式和享受条件等，让新员工感受到公司的关怀与支持，增强他们的归属感。第二部分则着重于行政管理制度，旨在规范新员工的日常行为，营造良好的办公环境。首先，介绍了企业的行为规范，从职场礼仪到工作态度，从团队协作到沟通技巧，全方位引导新员工树立正确的职业行为准则。其次，详细阐述了规章和发文制度，让新员工明白公司内部文件流转的规范流程，确保信息传递的准确性和高效性。在这一部分中，还包含了员工着装管理细则、办公室电脑管理细则和办公用品管理细则等具体内容。通过明确着装要求，展现企业形象；规范电脑使用，保障信息安全；合理管理办公用品，节约公司资源。最后，对员工意识培养的重要性进行了深入分析，强调员工应具备的责任意识、团队意识、创新意识等，鼓励新员工不断提升自我，与企业共同成长。整套演示文稿内容丰富、结构清晰、重点突出，通过图文并茂的形式，将复杂的人事与行政管理制度以通俗易懂的方式呈现给新员工，既有助于新员工快速掌握入职所需的关键信息，又能激发他们对企业的认同感和归属感，是一份极具实用价值的新员工入职培训资料。
新员工入职廉洁从业教育培训PPT下载模板
页数：35 | 大小：23M
这份演示文稿主要从三个部分对新员工入职廉洁从业教育进行具体展开。第一部分主要介绍了廉洁从业的意义，包括法律的要求、企业的要求以及个人自我价值实现的要求三个方面。第二部分是关键岗位廉洁风险点及防控措施，主要介绍了企业经营、管理、生产技术等方面对企业生存发展起重要作用的岗位所存在的风险点，并提出了5点防控措施。第三部分是违规违纪处理规定及警示教育，主要介绍了处罚方式，包括通报批评、经济处罚、行政处分和进入限制等，同时还通过案例的方式对员工进行警示。
新员工入职培训岗前培训ppt课件
页数：27 | 大小：38M
PPT模板展示了我国公司部门对新手员工的入职培训活动，PPT以摩登风格的照片作为背景，装饰以鲜艳的明黄色元素，给予培训活动上画上一抹活泼的色彩。PPT内容主要从公司的人事部门以及行政管理部门的两大制度入手，简明扼要地论述了新员工就职后所需要遵守的一系列规章制度，比如入职的主要流程以及签订合同，后期的员工请假、日常考勤、加班福利、工资报酬等方面的制度内容。