施工费用预算PPT

保洁工具使用方法培训PPT课件
页数：23 | 大小：8M
这个PPT主要分为三个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是保洁过程当中经常用到的机械设备，进行设备的保养和维护。PPT的第二个部分向我们介绍的是如何对这些机器设备进行保养和维护，PPT的第三个部分向我们介绍的是如何利用这些常见的机器设备对地面进行清洗、养护以及相关护理等等内容，保障机器设备的正常运营，提高自己的工作成效。
新员工试用期的管理方法ppt课件
页数：20 | 大小：11M
PPT模板从六个部分来展开关于新员工入职与试用期管理办法的培训。PPT模板的第一部分介绍了开展新员工入职与试用期管理办法的培训的目的以及其适用范围。第二部分介绍了新员工入职流程以及其试用期培训方式。第三部分介绍了新员工的试用期限。第四部分介绍了新员工提前转正与转正的要求和规则。第五部分介绍了新员工试用期考核标准以及待遇。第六部分介绍了试用期员工的辞退规则。
《工具和机械-斜面的作用》PPT课件
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本套PPT在内容上分为新知引入、新知探究、拓展延伸、课堂总结共计四个部分；第一部分首先通过南浦大桥和盘山公路引入新课内容；第二部分阐述了斜面机械的定义，并展示了斜面上和水平上物体运动时拉力的变化数据，并做出总结；第三部分介绍了斜面结构在生活中常见的应用实例，并总结了课堂内容；第四部分提供了与斜面结构的相关知识，巩固课堂所学知识；
《工具和机械-用纸造一座“桥”》PPT课件
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PPT模板从七个教学环节来展开介绍《用纸造一座“桥”》的教学内容。PPT模板的第一部分通过回顾有关拱形、桥梁等知识，为后面的动手操作提供了理论基础。第二部分设计了本次造桥的基本方案，接着组织同学们动手操作并展示其成果。第三部分延伸了纸桥的来源。第四部分概括了本节课的重点内容。第五部分通过练习题来检查学生的学习情况。第六部分布置了归纳整理知识点的课后作业。第七部分展示了《用纸造一座“桥”》的板书内容。
试用期员工转正答辩PPT模板
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试用期转正答辩主要包括四个部分。第一部分是工作回顾部分，主要介绍了工作岗位及职责、自主学习情况、参加公司的活动以及工作流程。第二部分是自我评价，包括我的优势和我的劣势两个方面。第三部分是工作的介绍，包括新的定位、团队精神、责任感和对公司的理解。第四部分是工作规划，包括职业规划、工作规划和实现目标的关键。
简约通用企业公司工会工作总结PPT模板
页数：29 | 大小：33M
本套PPT模板在内容上分为公司工会介绍、工会工作汇报、工会成果汇报、未来工作计划共计四个部分；第一部分首先介绍了工会组织架构，包括工会委员会、专项委员会、工会小组等，并且进行了工会概况和团队成员介绍等；第二部分从政治意识、创意意识、群众意识、责任意识、服务意识五个部分进行了工会工作汇报，并展示了工会活动的照片；第三部分展示了工会完成的主要工作内容、工作达标情况、重点项目数据分析、工作不足之处等；第四部分进行了未来工作计划安排；
强化工会职能发挥工会作用党课ppt课件
页数：22 | 大小：6M
这份PowerPoint由四个部分构成。第一部分内容是主要工作完成情况，该模板主要对工会组织建设情况进行介绍，包括职工民主管理制度建设和工会会费收缴使用情况。第二部分内容是主要做法，这一部分首先要围绕中心，服务大局，其次维护合法权益，最后对友谊活动和文体生活进行简要说明。第三部分内容是存在问题，这一部分主要包括加强《工会法》宣传、提高工会干部素质。第四部分内容是意见和建议，包括进一步抓好职代会建设、落实维权工作和加强工会组织建设。
《关于促进消费扩容提质加快形成强大国内市场的实施意见》全面解读PPT
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PPT模板展示了我国发展改革委等部门针对促进国民消费的质量水平，努力加快国内经济市场的建设强化工作进程，联合印发了对应的实施措施意见内容，PPT背景以虚化的山水画为底，装饰以天安门广场、党徽、和平鸽、石狮子以及城市蓝图等元素，描绘了国民经济一派繁华的景象。PPT内容主要从国内经济市场、文化休闲消费、城乡消费网络、智能消费体系以及国民消费能力与消费环境这几个方面进行精细的安排与规划，力争从各方面做到完善，大力构建国家消费市场有质有量的发展平台，为国民消费提供更好的市场环境。
党建工作汇报ppt模免费下载
页数：20 | 大小：30M
中国共产党是中国最先进的党组织，党建工作是各个企事业单位重要的工作组成部分之一。全国全党人员要以中国共产党领导为核心，坚持习近平总书记的“不忘初心，牢记使命”，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。这套党政风格的年中当年工作总结PPT模板素材，在总结反思中提升对党的觉悟性。
新员工入职培训PPT课件免费下载
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这份演示文稿一共由四个部分组成。PPT模板的第一部分是企业背景组织结构，介绍了企业文化和组织结构这两个方面的内容。第二部分是公司行政人事制度，介绍了入职手续、离职手续、管理制度、考勤管理、假期管理、福利制度、薪酬政策等方面的内容。第三部分是公司财务报销规定，介绍了费用报销流程、费用报销相关规定、差旅费报销规定等方面的内容。第四部分是员工责任员工义务，介绍了员工义务与员工责任这两个方面的内容。
员工心态培训PPT课件免费下载
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PPT模板从三个部分来展开介绍关于本次员工心态培训的相关内容。PPT模板的第一部分强调了心态的重要性，并介绍了心态的两个种类。第二部分指明了消极情绪产生的三大根源，并阐述了不同的消极情绪的严重后果，其中包括急躁、自卑、自私等。第三部分展示了34种积极的心态，其中包括爱心、耐心、珍惜等等，并着重分析下了积极情绪对个体、对社会的正面作用。
含教案

人教版五年级数学上册第三单元第08课时用计算器探索规律的方法（教学课件） PPT课件含教案
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PowerPoint从四个部分来展开介绍关于小学数学人教版小学数学五年级上册第三单元第8课时《用计算机探索规律》的相关内容。PPT模板的第一个部分运用幻灯片介绍了本堂课的教学目标，分析了课堂的教学重难点。第二个部分通过展示计算机的组成部分来进行了课堂的引入。第三个部分分析了本堂课的学习任务，带领学生探索了新的知识点。第四个部分通过演示文稿对所学知识进行了分层练习来巩固课堂的学习成果并且进行了知识点的总结。
含教案

人教数学三年级上册第二单元第04课时用混合运算解决实际问题1PPT课件含教案
页数：26 | 大小：23M
这是一套专为人教版数学三年级上册第二单元第4课时“用混合运算解决实际问题（1）”设计的PPT课件，共26页。本节课的核心目标是引导学生从实际生活情境中发现问题、提出问题、分析问题，并运用两步计算的方法解决问题，从而提高他们的数学应用意识和解决问题的能力。通过这节课的学习，学生不仅能够掌握混合运算的计算方法，还能感受到解决问题的多种策略和思路。课件从两个主要部分展开本节课的学习。首先，通过引入剪纸活动，学生初步认识单层和多层的含义，从而自然引出本节课的学习主题。剪纸活动不仅激发了学生的学习兴趣，还为后续的数学问题提供了生动的背景。第一部分：探索两种解法，理解括号作用在这一部分，课件通过具体的剪纸问题，引导学生发现问题，并尝试通过画线段图的方式解决问题。线段图作为一种直观的数学工具，帮助学生将抽象的数学问题转化为可视化的图形，从而更清晰地理解问题的结构。通过探索不同的解法，学生逐渐理解括号在混合运算中的重要作用，即改变运算顺序。这一部分的设计旨在培养学生的自主探究能力和逻辑思维能力。第二部分：画图分析，理解数量关系在学生初步理解了混合运算的基本方法后，课件进一步引导学生通过逐步减去、先求和再减去两种方法，进行线段图分析，从而理清题目中的数量关系。这一部分通过具体的例子和逐步的分析，帮助学生掌握如何通过画图来分析和解决实际问题。通过对比两种不同的解题方法，学生能够更深刻地理解数量关系，从而选择更合适的解题策略。最后，课件通过一系列的练习题，帮助学生加强对知识点的理解和运用。这些练习题设计多样，既有基础的计算题，也有更具挑战性的应用题，旨在满足不同层次学生的学习需求，进一步巩固学生对混合运算的理解和应用能力。整体而言，这套PPT课件通过生动的情境引入、直观的图形分析和丰富的练习训练，全方位地帮助学生理解和掌握用混合运算解决实际问题的方法。它不仅注重知识的传授，更重视学生思维能力的培养，是一套非常实用且高效的数学教学资源。
含教案

人教数学三年级上册第二单元第05课时用混合运算解决实际问题2PPT课件含教案
页数：27 | 大小：20M
这是一套专为人教版数学三年级上册第二单元第5课时“用混合运算解决实际问题（2）”设计的PPT课件，共27页。本节课的核心目标是通过实际生活情境，引导学生经历发现问题、提出问题、分析问题和解决问题的全过程，进一步巩固和深化用两步计算方法解决问题的能力。通过这节课的学习，学生将熟练掌握混合运算的运算顺序，准确进行计算，从而提高他们的计算能力和解决实际问题的能力。课件从两个主要部分展开本节课的学习。首先，通过一系列精心设计的练习题，帮助学生巩固同级运算的运算顺序，为后续的学习打下坚实的基础。这些练习题不仅复习了之前学过的知识，还自然地引出了本节课的学习主题。第一部分：画图分析，理解数量关系在这一部分，课件通过具体的实际问题，引导学生仔细阅读题目，找出题目中的数量关系，并通过画线段图的方式直观地表示出来。线段图作为一种有效的数学工具，帮助学生将抽象的文字问题转化为可视化的图形，从而更清晰地理解问题的结构。通过这一过程，学生不仅能够更好地理解题目，还能掌握如何通过图形分析来解决问题，培养他们的逻辑思维和分析能力。第二部分：“先求中间量”的两步解决策略在学生掌握了通过画图分析数量关系的方法后，课件进一步引导学生采用“先求中间量”的两步解决策略。这种策略的核心在于引导学生先找出解决问题的关键中间量，再通过两步计算逐步求解。通过具体的例题和逐步的分析，学生能够学会如何分解复杂问题，逐步解决，从而提高他们的解题能力和思维灵活性。最后，课件通过一系列多样化的练习题，帮助学生加强对知识点的理解和运用。这些练习题设计巧妙，既有基础的计算题，也有更具挑战性的应用题，旨在满足不同层次学生的学习需求。通过这些练习，学生不仅能够巩固所学知识，还能进一步提高他们的计算能力和解决实际问题的能力。整体而言，这套PPT课件通过生动的情境引入、直观的图形分析和丰富的练习训练，全方位地帮助学生理解和掌握用混合运算解决实际问题的方法。它不仅注重知识的传授，更重视学生思维能力的培养，是一套非常实用且高效的数学教学资源。
含教案

人教数学三年级上册第二单元第06课时用混合运算解决实际问题3PPT课件含教案
页数：27 | 大小：23M
这是一套专为人教版数学三年级上册第二单元第6课时“用混合运算解决实际问题（3）”设计的PPT课件，共27页。本节课的核心目标是帮助学生进一步熟练运用混合运算解决稍复杂的实际问题，提高他们对运算顺序的把握和计算能力。通过本节课的学习，学生将深切感受到数学在日常生活中的广泛应用，从而提高运用数学知识解决实际问题的意识和能力，激发他们学习数学的热情。课件从两个主要部分展开本节课的学习。首先，通过回顾混合运算的顺序以及混合运算解决问题的步骤，帮助学生巩固已有的知识基础。这一部分通过具体的例子和步骤解析，引导学生回顾混合运算的基本规则，包括先乘除后加减、先算括号内的内容等。通过复习这些基本规则，学生能够更好地应对稍复杂的实际问题，提高他们的计算能力和解决实际问题的能力。第一部分：分析题意，理解数量关系在这一部分，课件通过具体的题目引导学生仔细阅读题目，思考题目中的已知条件和问题分别是什么。通过逐步引导，学生尝试用图表的形式表示出自己的思维过程，从而更清晰地理解题目中的数量关系。这种图表化的方法不仅帮助学生更好地组织思维，还能培养他们的逻辑思维能力。通过这一过程，学生能够更准确地把握题目的要求，为后续的解题打下坚实的基础。第二部分：掌握两种方法，不同策略的解题策略在学生理解了题意和数量关系之后，课件进一步引导学生掌握两种不同的解题策略。方法一是先分别平均分，再求份数的差量；方法二是先求总量的差量，再平均分。通过具体的例题和逐步的分析，学生能够学会如何根据题目的特点选择合适的解题方法。这两种方法各有优势，通过对比和练习，学生能够更好地理解不同策略的适用场景，从而提高他们的解题能力和思维灵活性。最后，课件通过一系列多样化的练习题，帮助学生加强对知识点的理解和运用。这些练习题设计巧妙，既有基础的计算题，也有更具挑战性的应用题，旨在满足不同层次学生的学习需求。通过这些练习，学生不仅能够巩固所学知识，还能进一步提高他们的计算能力和解决实际问题的能力。整体而言，这套PPT课件通过生动的情境引入、直观的图表分析和丰富的练习训练，全方位地帮助学生理解和掌握用混合运算解决稍复杂实际问题的方法。它不仅注重知识的传授，更重视学生思维能力的培养，是一套非常实用且高效的数学教学资源。
法律培训农村常用法律法规知识讲座PPT课件免费下载
页数：41 | 大小：7M
PPT模板内容主要通过PowerPoint软件分两个部分来向我们展开介绍有关于农村常用法律法规知识讲座的相关内容。PPT模板内容第一部分主要向我们详细的介绍了农村土地法律制度的相关内容，包括《农村土地承包法》的定义以及相关要求。第二部分主要向我们详细的讲解了有关于农村社会生活法律制度的相关内容，包括《农村婚姻法》以及《遗产继承法》等等内容。
高处作业安全带的正确使用方法PPT课件免费下载
页数：23 | 大小：21M
本套PPT模板在内容上分为坠落防护、安全带的使用方法、防止坠落三种方法共计三个部分；第一部分首先介绍了坠落防护的定义概述，即防止人从高空坠落造成严重的人身伤害而采取的防护措施，以及对坠落防护的偏见；第二部分介绍了安全带的特征、安全带的穿戴、安全带的使用方法等；第三部分介绍了防止坠落的三种方法，包括工作区域限制、工作定位等；
手机运营商联通分公司工作通用PPT模板
页数：45 | 大小：10M
手机运营商联通分公司工作通用PPT模板，这个PPT是专为联通公司打造，PPT中的中国结LOGO，微粒体风格，红白经典配色
中国建设银行主题专用工作总结汇报PPT
页数：26 | 大小：7M
中国建设银行主题专用工作总结汇报PPT使用于建设银行专用总结汇报，计划规划PPT模板
新员工入职及试用期管理制度PPT课件
页数：20 | 大小：9M
PPT主要展示了新员工入职与试用期管理办法的主题内容。PPT的整体色调以橙红色以及白色为主，将人们正在工作的场景、红色大面积色块以及与新员工入职管理办法有关的图片作为主要装饰物，给人以专业简洁之感。PPT的主要内容包括目的与适应范围、入职适应期训、试用期限提前转正与转正、试用期考核及待遇以及适用员工的辞职及辞退这六个部分。旨在让刚入职的新员工能够对公司的管理办法有简单的了解。