该课件以幻灯片的形式介绍了事件发生的可能性的大小的内容,方便教师在使用PowerPoint时引导学生体会数学与生活的密切联系。PPT课件以抽奖游戏进行了导入并介绍了任务一能说出简单随机现象中所有可能发生的结果,体验事件发生的随机性、任务二能对简单随机现象发生的可能性大小做出定性判断、任务三分层分层练习,巩固提升等方面的内容。总的来说,这套课件很适合小学阶段的数学教学。
该课件以幻灯片的形式介绍了事件发生的确定性和不确定性的内容,方便教师在使用PowerPoint时更好的引导学生进一步理解事件发生的确定性和不确定性。PPT课件首先对教学内容进行了导入,并依次介绍了体验事件发生的确定性和不确定性、能正确使用一定不可能或可能等词语来描述事件发生的情况、分层练习,巩固提高等具体的教学目标。此外,课件还呈现了相关的练习题。
这套聚焦 “5P 团队建设” 的企业职场培训 PPT 课件,共包含 26 张幻灯片,围绕团队建设这一集体生活的重要组成部分,从五个维度系统展开课程内容,为企业员工提供了全面且实用的团队建设指导。第一部分以 “为什么是团队?” 为核心,从团队的定义切入,帮助学员初步建立对团队的认知。该部分明确指出团队应具备三个关键条件:一是需要一定数量的成员,这是团队构成的基础;二是拥有共同目标,这是团队凝聚在一起的核心动力;三是成员具有互补技能,通过技能的相互配合与补充,实现 1+1>2 的效果。通过对这三个条件的阐述,让学员清晰了解团队的本质特征。第二部分深入讲解 “团队建设的 5P 要素”,揭示了团队必须具备的五个基本要素,即目标、定位、计划、人、职权。目标为团队指明前进方向;定位明确团队在组织中的角色以及成员在团队中的位置;计划是实现目标的具体步骤和安排;人是团队的核心资源,决定着团队的执行力;职权则为团队成员履行职责提供必要的权力支撑,这五个要素相互关联、缺一不可,共同构成了团队有效运作的基础。第三部分聚焦 “如何践行 5P 观念”,重点引导学员明确团队目标对成员的重要意义,强调目标能激发成员的积极性和归属感。同时,要求确保每个成员都清楚自己的职责,知晓在团队中需要做什么、如何做,通过明确目标与职责,将 5P 观念落到实处,提升团队的整体效能。第四部分剖析 “团队建设四大误区”,帮助学员识别团队建设过程中容易走入的陷阱。这些误区可能阻碍团队的健康发展,比如过度强调个人英雄主义而忽视团队协作、制定目标脱离实际导致成员失去动力等,通过对误区的分析,让学员在团队建设中能够规避风险,少走弯路。第五部分阐述 “成功团队四大特征”,指出成功的团队需要具有强大的凝聚力,让成员心往一处想、劲往一处使;要有高度的合作精神,成员之间相互支持、密切配合;要有组织无我意识,成员能以团队利益为重,不计较个人得失;还要充满高昂的士气,保持积极向上的工作热情和斗志。这些特征是衡量团队是否成功的重要标志,也为团队建设指明了努力方向。通过这五个部分的系统讲解,整套 PPT 课件为企业员工提供了从团队认知到实践方法、从规避误区到明确成功特征的完整团队建设知识体系,助力企业打造高效能的团队。
PPT在内容上分为新课导入、拓展学习、拓展练习共三个部分;第一部分首先通过拟声词让学生掌握bpmf的发音,又展示了bpmf的书写技巧,再将韵母和声母组合起来通过朗读字词让学生学习读音;第二部分首先介绍了常见的声母为bpmf的字,并让学生根据拼音朗读文段《牵牛花》,巩固学生所学知识;第三部分通过拼音书写题、填空题考查了学生的拼音书写格式正确与否。
在企业发展的进程中,团队的战斗力直接决定着企业的核心竞争力,而系统的团队培训则是提升团队效能的关键路径。一套针对 5P 团队打造的企业培训演示文稿,通过 26 张幻灯片的精心设计,为企业员工搭建了系统的成长框架。对于企业员工来说,参与培训不仅是技能提升的契机,更是职业发展的助推器 —— 它能帮助员工快速掌握岗位所需的新知识与新技能,进而显著提高工作效率和成果质量,更从容地应对复杂多变的工作需求,为企业创造出更可观的价值。同时,培训过程也是团队成员共同学习、同步成长的过程,在互动交流中,员工的个人能力得到锻炼,团队内部的沟通协作也会更加顺畅,成员间的关系愈发紧密,团队凝聚力随之大幅增强,为企业的稳定发展注入强大的内生动力。这份 PowerPoint 演示文稿从五个维度系统构建了 5P 团队培训的核心内容。第一部分聚焦 “什么是团队”,开篇即对团队的概念进行了清晰阐述,不仅明确了团队是由具有共同目标、互补技能的成员组成的协作共同体,还深入区分了团队与群体的本质差异,强调团队成员间的协同性、责任感与目标一致性,为后续内容的展开奠定了认知基础。第二部分重点解析团队建设的 5P 要素,采用层层递进的方式展开:首先阐释 “目标(Purpose)” 与 “定位(Place)” 的核心价值 —— 明确的团队目标是行动的指南针,而清晰的定位(包括团队在组织中的角色、成员的职责分工)则是高效协作的前提;接着详解 “计划(Plan)” 与 “职权(Power)” 的实施逻辑,强调科学的行动计划需结合任务优先级与资源配置,合理的职权划分则能保障决策效率与执行力度;最后着重说明 “人员(People)” 的重要性,指出成员的技能匹配度、职业素养与协作意愿是团队成功的核心驱动力,缺一不可。第三部分围绕 “如何践行 5P 观念” 展开实践指导,提出三大关键举措:一是通过目标分解与可视化管理明确团队目标,让每个成员都清晰知晓自身工作与团队总目标的关联;二是建立多渠道、常态化的沟通机制,包括定期例会、即时反馈平台等,确保信息传递的准确性与及时性;三是通过信任背书、责任共担等方式培育团队的合作与信任关系,营造 “荣辱与共” 的协作氛围。第四部分直击 “团队建设四大误区”,精准指出团队管理中常见的认知偏差与实践陷阱,例如将 “人数堆砌” 等同于 “团队建设”、过度强调 “一团和气” 而忽视建设性冲突、重 “形式化活动” 轻 “实质性协作”、以及混淆 “个人英雄主义” 与 “团队领导力” 等,帮助企业规避管理雷区。第五部分则提炼出 “成功团队四大特征”,作为团队建设的标杆参照:包括成员对目标的高度认同与执着追求、强大的互补性技能组合、高效的内部协作流程与冲突解决机制、以及持续学习与自我迭代的成长型文化,为企业打造高绩效团队提供了可复制的参照标准。通过这五个部分的系统讲解,该演示文稿为企业 5P 团队建设提供了从理论认知到实践落地的完整解决方案,助力企业培养出更具战斗力、凝聚力与创新力的核心团队。
PPT模板主要展示了以废寝忘食这个故事为课件的主题,宣传儿童寓言故事的教育理念。PPT背景颜色以白色为主,搭配简单的山水图画背景框,装饰以长者、孩童、桃花、山峰、河流、小鸟、竹简等元素所组成,营造出安静、祥和的氛围。PPT内容主要介绍了通过对故事内容的全面讲述,结合应情应景的图片展示,感受故事告诉我们的深刻道理。
这份演示文稿主要通过图文相结合的方式来展示乌鸦喝水这一个故事,PPT中所选择的图片非常有连贯性,与故事内容十分贴合。同时PPT模板把故事的每一个情境进行分割开来,这样做的效果可以扩大学生的想象空间,从而培养学生丰富的想象力。而在教师讲解完乌鸦喝水这个故事之后,还可以把其引申到更为深刻的层面,引导学生学习更多解决问题的方法。
这份演示文稿主要从五个部分对半途而废成语故事进行具体展开。第一部分主要介绍了成语的出处,即半途而废是来源于传说故事的成语,同时讲解了半途而废的定义。第二部分是成语故事,主要讲述了有关半途而废的一些成语故事。第三部分主要介绍了成语寓意。第四部分是半途效应,就是对阻碍成功的因素产生了逃避心理的效应,同时解释了其形成原因以及客服方式。第五部分是坚持不懈。
PPT模板内容主要通过PowerPoint软件分几个部分来向我们展开介绍有关《大禹治水》神话故事课件的相关内容,共计23张幻灯片。PPT模板内容第一部分主要向我们介绍了本神话故事中的主要人物大禹的形象特点。第二部分主要向我们详细的介绍了本神话故事的具体内容。第三部分主要向我们讲述了人物的高尚品质。最后一部分是有关思考与探究的内容。
这个PPT主要分为三个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是世界防治结核病日的基本情况,包括世界防治结核病日设立的时间,设立的目的、意义等等内容。第二个部分向我们介绍的是2022年的世界防治结核病日的宣传活动,包括每年的活动主题等等内容。第三个部分向我们介绍的是关于预防结核病的相关知识科普,包括如何预防结核病等等内容。
此PPT模板主要从六个部分对《金鹅》这一绘本故事进行详细展开。第一部分是故事简介,这一部分主要介绍了故事的背景、故事的情节、金鹅的传说和故事的寓意。第二部分是金鹅的传说介绍,包括山的神秘、金鹅的财富与机遇。第三部分是第一次和第二次探险的介绍。第四部分是小儿子的决心与智慧的相关内容介绍。第六部分是回家的旅程与故事高潮的介绍。
本套PPT模板在内容上分为什么是人力成本、人力成本的组成、人力成本的预算共计三个部分;第一部分首先介绍了人力成本的定义概述,管理费用的类别,包括职工薪酬、职工教育经费、工会经费、招聘费等,并强调了人力成本不等于工资和奖金;第二部分介绍了人力成本的组成,包括直接成本和间接成本两部分,以及五险一金的定义;第三部分介绍了人力成本的预算,包括员工创造的产值、人力成本预测、人力成本控制等,并提供了计算公式等;
这套专注于《半途而废》成语故事学习与教育的 PPT 课件模板,由 24 张精心打造的幻灯片组成,宛如一座桥梁,引领我们深入探究中华传统文化中成语这一璀璨明珠的奥秘,尤其是 “半途而废” 这一蕴含深刻哲理的成语。中华传统文化源远流长、博大精深,成语作为其中独特的分支,犹如文化宝库中的一颗颗明珠,虽短小精悍却凝聚着无尽的智慧与深邃的哲学思想。每一个成语中的字词都承载着特定的含义与文化内涵,而 “半途而废” 便是其中极具代表性的一个。它源自西汉戴圣的经典著作《礼记》,并且被归为贬义成语类别,时刻警示着人们一种不可取的行为模式。此 PPT 模板借助 PowerPoint 软件,从多个关键部分全方位地展开对 “半途而废” 成语分享学习课件的呈现。首先在第一部分,详细地追溯了该成语的出处,让我们了解到它在历史文化长河中的源头所在,感受到其深厚的文化底蕴。第二部分则生动地讲述了成语背后的故事,或许是一位主人公在追求目标的道路上,因种种原因中途放弃,最终未能达成理想的经历,通过这些故事,使成语不再是抽象的文字组合,而是变得鲜活可感。第三部分深入剖析成语的寓意,它告诫我们做事不能虎头蛇尾、有始无终,只有持之以恒才能走向成功,这种寓意犹如一盏明灯,照亮我们在面对困难与挑战时应有的态度与选择。第四部分进一步阐述半途效应的具体含义,解释人们在从事某项活动达到半途时,往往容易因心理因素等而放弃的现象,让我们从心理学角度对半途而废有更深入的认识。最后一部分着重强调坚持不懈的意义,通过诸多正面事例与深刻的阐述,让我们明白只有坚持不懈,才能跨越重重障碍,实现个人的成长与进步,无论是在学业、事业还是生活的其他方面,坚持不懈都是通往成功的必备品质,从而激励我们在自己的人生道路上坚定信念,勇往直前,避免陷入半途而废的陷阱。
PPT模板运用绘本的方式展示故事内容,不仅可以把任务刻画的很清晰,而且非常符合幼儿园儿童的认知,幼儿园儿童相对来说对文字的敏感度比图片低很多,通过图片的方式展示故事便于他们理清故事情节。这个故事通过孔子到东方游说时遇到两个小孩在争执的故事告诉我们一个道理:人生有限,知识无涯。学海无涯,在求学的过程中,很多答案我们并不清楚,但我们可以通过自己原有的知识储备,表达自己的观点。
PPT模板展示了我国宣传珍惜水资源的意识组织的以世界水日为主题的教育汇报活动,PPT背景以蓝色系为主,搭配以明亮的黄色形成鲜明的对比,装饰以地球、水泡、水龙头、梯子以及人类动漫形象等元素,以图表加以文字描述搭配,营造了简单明了的设计风格。PPT内容主要论述了世界水日这个节日的设立由来,未来的发展计划,节日的宣传推广活动文案以及世界水理事会这个非政府组织的普及知识。
该演示文稿以幻灯片的形式分四个部分呈现了变废为宝的内容,方便我们在使用PowerPoint时更好的欣赏变废为宝的作品,并学习变废为宝的方法。PPT模板的第一部分是如何变废为宝,介绍了变废为宝的具体方法、我们眼中的变废为宝和国外的变废为宝这三个方面的内容。第二部分是变废为宝小制作,呈现了花型笔筒的制作方法。第三部分是欣赏变废为宝的作品,呈现了红酒瓶盖、啤酒盖、牛奶盒、旧衣服、旧裤子制作的作品。第四部分是展示评价作品,邀请每一个小组把作品展现出来,教师在这一环节要鼓励学生发表自己的意见。
PPT模板主要展示了用日本语里表达各个地域的特色,传统的人文气息。PPT背景颜色以浅粉、灰蓝和白色三种颜色为主,装饰以艺伎歌舞、竞技相扑、静冈富士山、东京寿司,忍者武士等元素构成,营造出日本的风土人情和生活气息。PPT内容主要介绍了日本语的起源和发展,通过拆分字节和音节来达到发音的共鸣,从而创造出满意的文字,这也就是我们现在学习日语时,也会经常看到日语中的一个汉字可能对应多种发音的缘故。
该演示文稿以幻灯片的形式分三个部分介绍了人力成本核算分析的内容,方便企业的工作人员在使用PowerPoint时更好的明确人力成本的含义。PPT模板的第一部分是什么是人力成本,介绍了员工理解的人力成本、福利性支出的人力成本等内容。第二部分是人力成本的组成,介绍了底薪、房补、餐补、交补、五险一金等内容。第三部分是人力成本的预算,呈现了一个具体的案例,可以帮助我们更好的理解这一部分的内容。
PPT模板内容主要通过PowerPoint软件分四个部分来向我们展开介绍有关于《列那狐的故事》教学课件的相关内容。PPT模板内容第一部分主要向我们详细的介绍了该作品的作者。第二部分主要是有关于该作品的主要内容和主要人物以及故事情节等等内容。第三部分主要向我们详细的讲解了有关于该作品的故事分篇,该作品分为上篇、中篇和下篇。最后一部分是有关于故事感悟的内容。
该演示文稿以幻灯片的形式分六个部分呈现了相关内容,方便相关人员在使用PowerPoint时更好的改正拖延的坏习惯。第一部分是什么拖延症,主要介绍了拖延症的定义和表现。第二部分是拖延症的危害,详细介绍了拖延症导致的不良后果及引起拖延症的罪魁祸首。第三部分是造成拖延症的原因,从生理层面、心理层面及思想层面三个方面解释了造成拖延症的原因。第四部分是如何克服拖延症,具体介绍了克服拖延症的方法如创建任务列表、设定专注时间等。第五部分是拖延症的小测试,呈现了有关拖延症的测试题。PPT模板的最后一部分是拖延症总结,主要对前面的内容进行了进一步的人归纳与总结。
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