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共产党章党史知识竞赛PPT
页数：91 | 大小：16MPPT模版展示的是党章党史的知识竞赛的相关规则与流程，共91张幻灯片，从6个方面涵盖了这次竞赛所有的步骤、注意事项能及操作流程。第一是必答题，也是各位选手公平竞争的题，考量的是个人的知识储存。第二是抢答题，考验的是反应速度，第三是风险选答题，这是考验一个人的判断能力。第四集体必答题，则是考验团体的知识储备。第五是风险必答题，这个就是一个拉开分值距离的环节。第六是与观众的互动，这个就是考验怎么调动人民的积极性的能力。
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共和国勋章屠呦呦简介PPT
页数：18 | 大小：7M该PPT以共和国勋章授予屠呦呦为主题，内容上，该PPT模板从三个大章节介绍屠呦呦医学的一生。首先是向医而行，介绍了屠呦呦如何走向了医学的道路，第二章是蒿草青青，阐述了屠呦呦手里的青蒿，以及如何历经千难险阻，发现和提取青蒿素，来战胜各型疟疾。最后一章是呦呦晚鸣，讲述了屠呦呦在耄耋之年发表诺贝尔奖演说，让世界听到她的声音。被手续改革先锋称号和共和国勋章。
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含讲稿
新征程谱写新华章ppt
页数：27 | 大小：10MPPT模板展示了我国某单位或党组织开展学习全面建设社会主义现代化国家新征程，实现中华民族伟大复兴的活动，PPT背景以红白两种鲜明对比的颜色为主，装饰以五星红旗、和平鸽、城市蓝图、党徽、纪念碑以及天坛等元素，衬托了国家发展建设的思想蓬勃。PPT内容主要论述了我国站在全面建设社会主义现代化国家新征程的路口，力求实现国家复兴的强大目标，衍生出新的文明形态，共同建设命运共同体的美好家园。
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合同章的管理办法ppt
页数：22 | 大小：6M这个PPT主要分为六个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是印章的基本知识。第二个部分向我们介绍的是如何管理公司印章。第三个部分向我们介绍的是印章所具有的法律意义。第四个部分向我们介绍的是关于印章的法律法规。第五个部分是关于公司合同当中印章的使用管理原则。第六个部分向我们介绍的是在印章使用过程当中出现的案件。
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历史人物李鸿章ppt
页数：20 | 大小：23M这个PPT主要分为四个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是李鸿章的人物生平，包括基本简介等等内容。第二个部分向我们介绍的是主要事迹。第三个部分向我们介绍的是李鸿章的文化成就，包括书法造诣、藏书，主要作品等等内容。第四个部分向我们介绍的是对李鸿章的个人评价，向我们介绍了几种对于李鸿章不同的观点和评价等等内容。
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少先队争章活动内容PPT
页数：25 | 大小：15MPPT模板主要展示了少先队争取奖章活动的策划方案，通过操作流程，具体要求，设置奖章标准。PPT背景颜色以白色、红色两种颜色为主，装饰以五角星、红领巾、少先队员、鲜花、太阳等各种动漫人物构成，塑造出鲜活、生动的校园氛围。PPT内容主要介绍了学校以提高少先队员的综合素质和培养优秀的学习品质为指导思想，开展少先队争章活动的方案，加强学生兴趣爱好的培养，促使学生在班级组或年级组能够带头标榜，用出色人格魅力来感染他人。
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企业规章制度培训PPT课件
页数：21 | 大小：12MPPT主要展示了企业规章制度培训的主题内容。PPT的整体色调以白色、蓝色和紫色为主，将一些色块以及人物形象的图片作为主要装饰物，给人以简洁清晰之感。PPT的主要内容包括员工行为准则与规范、人事管理制度、“考勤、请假、加班”制度以及其他需要了解的内容这四个部分。旨在让员工能够清晰的了解到企业的规章制度，了解公司和产品的总体情况，了解工作标准，工作所需的技能，明确职责和权限，以便按时完成工作。
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《论语十二章》教学课件PPT
页数：26 | 大小：21MPPT主要展示了初中七年级语文《论语十二章》的教学课件。PPT的整体色调以灰色，黑色以及白色为主，将竹叶、连绵的山脉、树木、孔子正在教书的人物形象以及与《论语》有关的图片作为主要装饰物，给人以典雅大气之感。PPT的主要内容包括《论语》简介、孔子简介、《论语》十二章以及拓展学习这几个部分。旨在通过这节课的学习，初步学习《论语》所表达的观点，感受千百年来一直流传下来的道理。
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含讲稿
党章新旧对照版PPT
页数：66 | 大小：6MPPT模板从十二个部分来展开介绍关于党章新旧对照版的相关内容。PPT模板的第一部分介绍了新党章和旧党章的通过时间，并借助不同颜色的字体来对比新旧党章中关于总则部分的前后变化。第二部分阐述了党章中关于党员这一章节的内容前后变化。第三部分对比了党章中关于党的组织制度的内容变化。第四部分展示了党章中关于党的中央组织的相关内容。第五部分阐述了党的地方组织的相关信息。第六部分介绍了党的基层组织的相关内容。第七部分展示了党章中关于党的干部的具体内容。第八部分介绍了党的纪律。第九部分阐述了党的纪律检查机关的相关信息。第十部分介绍了党章中关于党组的相关信息。第十一部分阐述了党和共产主义青年团的关系。第十二部分介绍了党徽和党旗。
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李鸿章人物简介ppt课件
页数：19 | 大小：5MPPT模板从四个部分来展开晚清名臣李鸿章人物介绍的相关内容。PPT的第一部分介绍了人物生平，包括其个人简介和人生轨迹等。第二部分介绍了他的主要事迹，例如镇压太平天国运动，洋务运动，建设海军和屈辱外交等。第三部分是文化成就，分别介绍了李鸿章的书法造诣，藏书成就和个人作品。第四部分是人物评价，包括历代评价与总评。
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新党章党课PPT模板
页数：58 | 大小：16MPPT模板内容主要展开介绍了有关二十大对党章的修改主题课的相关内容。PPT模板内容首先向我们详细的介绍了二十大对党章做出了哪些修改，包括把发扬斗争精神、增强斗争本领的内容写入党章等等。然后向我们介绍了党章历次制定及修正的具体内容，包括二大、三大、四大等等修正党章的相关内容。最后向我们详细的介绍了有关党的二十大的基本概况。
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学习新党章PPT模板
页数：63 | 大小：14M本套PPT模板在内容上分为二十大对党章的修改、全面认识修改党章的重大意义、全面把握党章的核心要义、全面践行党章的各项要求共计四个部分；第一部分首先介绍了党的二十大提出的对党章的修改意见，以及修改的部分包括弘扬和平发展、坚决反对和遏制“台独”等；第二部分介绍了修改党章的意义，包括对新形势下党建工作的丰富和完善；第三部分介绍了党章的核心要义，包括要牢牢把握思想伟力等；第四部分介绍了践行党章的三项要求；
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除夕的故事绘本ppt
页数：24 | 大小：59MPPT以介绍除夕为主题，以红色为主打色调，搭配灯笼、团圆饭为主题，既营造出欢快喜悦的氛围又突出了主题。内容上，分为四大部分。首先，介绍除夕节的来源以及它的寓意。紧接着，介绍了不同的地方，在除夕这一天的风俗习惯不一样，但是，祭祖成了大家都会约定俗成的事情。最后，介绍了和除夕相关的典故传说以及文学记载。
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日本茶道文化ppt
页数：18 | 大小：76M该PPT较为全面的对日本茶道进行了由浅及深的介绍和讲解，共18页。从茶道的历史到流派，茶室的布置要求到茶食茶具的介绍，还重点罗列了品茶的流程以及需要注意的事项。每一个动作的背后都蕴含着其独特的寓意，表达自己的谦卑或是对主人的赞赏。最后阐述了日本茶道精神：以“和、敬、清、寂”为根本，融宗教、哲学、伦理、美学为一体。
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京剧基本知识ppt
页数：28 | 大小：12M该PPT以京剧基础知识PPT课件为主题，一些京剧的行当和角色作为元素点缀主题。内容上，该PPT模板从四个方面阐述主题。首先第一个方面简单介绍了京剧是我们的四大国粹之一，拥有200多年历史。第二部分详细介绍了京剧的著名表演艺术家，梅艳芳，四大名旦之首。第三部分介绍了京剧的行当，生角，旦角，净角，丑角。最后一部分详细讲解了脸谱的相关知识，分别讲述了不同颜色的脸谱分别代表了什么人物性格。
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剧本杀万圣节PPT
页数：19 | 大小：26MPPT模板展示了我国年轻人爱玩的游戏——剧本杀，组织以万圣节为主题的剧本杀活动，PPT背景颜色以雾霾黄为主，装饰以骷颅头、蜘蛛网、枯树、南瓜灯、圆月、城堡、乌鸦、镰刀、巫师以及鬼手等元素，营造了恐惧感满满的游戏氛围。PPT内容主要阐述了万圣节的由来，剧本杀故事的起源以及角色扮演的身份介绍，其次讲解了游戏活动的主要规则，最后进行简要的补充说明。
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日本语PPT课件
页数：47 | 大小：5MPPT模板主要展示了用日本语里表达各个地域的特色，传统的人文气息。PPT背景颜色以浅粉、灰蓝和白色三种颜色为主，装饰以艺伎歌舞、竞技相扑、静冈富士山、东京寿司，忍者武士等元素构成，营造出日本的风土人情和生活气息。PPT内容主要介绍了日本语的起源和发展，通过拆分字节和音节来达到发音的共鸣，从而创造出满意的文字，这也就是我们现在学习日语时，也会经常看到日语中的一个汉字可能对应多种发音的缘故。
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剧本杀PPT模板
页数：18 | 大小：13M这个PPT主要分为四个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是剧本杀的故事梗概等等内容，PPT的第二个部分向我们介绍的是剧本杀当中的角色，大致的人物性格特点，主要的事迹等等内容，PPT的第三个部分向我们介绍的是剧本杀当中的道具，包括绳索、酒杯、痕迹、遗书、烟灰缸等等内容。PPT的第四个部分向我们介绍的是剧本杀最后的答案揭秘等等内容。
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英语绘本OlympicAdventurePPT课件
页数：17 | 大小：5M这个PPT主要分为四个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是课前约定等等内容，向孩子们介绍的在课堂当中应当遵守的规则。PPT的第二个部分向我们介绍的是课文当中的重点词句等等内容，包括重点的英文单词的解释。PPT的第三个部分向我们介绍的是课文全文等等内容，PPT的第四个部分向我们介绍的是对课文当中的重点词、字词句的复习。
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人本管理培训PPT
页数：32 | 大小：22MPPT模板第一部分介绍了人本管理制度的思想理论。对于企业人而言，既是管理者，同时也是被管理者。因此，管理关系是人的关系，最重要的就是对人的管理。第二部分介绍了管理的四个阶段。管理有四种基本模式，包括命令式管理、传统式管理、协商式管理和参与式管理，以人为本的员工管理模式最重要的在于员工的参与。因此，需要协商式管理和参与式管理。最后介绍了人本管理的限制条件。