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加入我们实现梦想之招聘会PPT模板
页数：30 | 大小：16M加入我们实现梦想之招聘会PPT模板，是以个采用了彩色微粒体短影风格的模板。PPT中用三角元素拼接而成的飞鸟象征着展翅高飞的寓意，彩色的翅膀则代表着五彩斑斓的未来。
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解读十九大之中国特色社会主义思想和基本方略
页数：23 | 大小：33M实现中华民族伟大复兴，必须推翻压在中国人民头上的帝国主义、封建主义、官僚资本主义三座大山，实现民族独立、人民解放、国家统一、社会稳定。我们党团结带领人民找到了一条以农村包围城市、武装夺取政权的正确革命道路，进行了二十八年浴血奋战，完成了新民主主义革命，一九四九年建立了中华人民共和国，实现了中国从几千年封建专制政治向人民民主的伟大飞跃。
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自我回归之路白日梦想家电影鉴赏PPT
页数：28 | 大小：18M这份PowerPoint由六个部分构成。第一部分内容是电影概述，该模板首先对导演与演员团队进行介绍，其次展示了作品在影坛的影响和评价。第二部分内容是创作背景与灵感来源，这一部分首先介绍了导演的创作理念，其次是影片的灵感来源与创作过程，最后介绍了作品与原著的差异及原因。第三部分内容是角色分析与演员表现，这一部分主要包括主要角色的性格特点、演员的表演风格、角色之间的关系及其发展。第四部分内容是电影技巧与视觉风格。第五部分内容是主题思想与情感表达。第六部分内容是影片亮点与不足之处。
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青春不散场之我的青春我的同学会PPT相册模板
页数：20 | 大小：31M青春不散场之我的青春我的同学会PPT相册模板，我的青春我做主，虽然我们的青春是只绿一季的叶子但我的青春永不散场，此PPT采用了多种PPT图片展示方式，交卷相册动画，复古相册动画，同时此PPT也采用了AE视频开场，动画效果精美，适用于学校毕业季纪念PPT相册模板
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八一建军节之不忘实心勇敢前行PPT模板
页数：25 | 大小：44M八一建军节，一个伟大的节日，一个军人专属的节日！2017年正好是建军90周年，回首90年里经理了多少沧桑和风雨！一个军队象征着一个国家乃至一个民族的风貌，这款PPT就是专为八一建军节而打造的一款PPT模板
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无挑战，不青春之社团活动社团招新
页数：10 | 大小：29M无挑战，不青春之社团活动社团招新。注意！高校，马上就要开学啦！然后高校社团就要开始百团大战啦！社团社团招新纳新招募时每年高校一种必备活动，这也体现了一个高校的校训、气氛和校园文化。
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国家公祭日南京大屠杀之殇永世不忘PPT模板
页数：26 | 大小：29M南京大屠杀（日语：南京虐杀事件、南京大虐杀）是日本侵华战争初期日本军国主义在中华民国首都南京犯下的大规模屠杀、强奸以及纵火、抢劫等战争罪行与反人类罪行。日军暴行的高潮从1937年12月13攻占南京开始持续了6周，直到1938年2月南京的秩序才开始好转。据第二次世界大战结束后远东国际军事法庭和南京军事法庭的有关判决和调查，在大屠杀中有20万以上乃至30万以上中国平民和战俘被日军杀害，南京城被日军大肆纵火和抢劫，致使南京城被毁三分之一，财产损失不计其数。
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含讲稿
拒绝躺平起而行之奋斗不止PPT专题党课
页数：17 | 大小：10M这个PPT主要分为四个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是以百年成就，百年经验的旗帜引领。PPT的第二个部分向我们介绍的是汲取奋进的力量，以奋斗光荣等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是躺平为耻的正确态度，正确审视自身的工作等等内容。PPT的第四个部分向我们介绍的是以起而行之奋斗不止的姿态，推动整个企业的发展等等内容。
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以不可阻挡之势迈向世界一流军队PPT专题党课
页数：23 | 大小：52M这个PPT主要分为四个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是以强军支撑强国复兴伟业的使命情怀奋力担当。PPT的第二个部分向我们介绍的是以引领人民浴血浴火重生的决心和胆魄革新等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是以能动把握强军大势的历史主动谋局等等内容，掌握历史主动权，顺应历史发展的潮流。PPT的第四个部分向我们介绍的是以捍卫国家民族核心利益的坚定意识积极斗争等等内容。
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含讲稿
二十四节气之小暑乐不思暑动态PPT模板含讲稿
页数：22 | 大小：21MPPT模板内容主要通过PowerPoint软件分几个部分来向我们展开介绍有关于二十四节气之小暑教育活动主题班会课件的相关内容。PPT模板内容第一部分主要向我们详细的讲解了有关于小暑至，盛夏始的相关内容。第二部分是有关于小暑的历史定义。第三部分主要向我们详细的讲解了有关于小暑的相关传统习俗。第四部分主要教会同学们制作有关于小暑节气的礼品。最后一部分主要向我们详细的讲解了有关于防小暑，重养生的相关内容。
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企业员工培训之走进管理心理学PPT
页数：32 | 大小：8MPPT模板从四个部分来展开企业培训之走进管理心理学课件的相关内容。PPT的第一部分介绍了管理心理学的基本概念，包括研究对象和学习意义等。第二部分详细展开讲解了经典团队管理案例—西游记。第三部分介绍了团队成功的关键，包括组织目标明确和人才搭配合理等。第四部分详细阐述了团队的成长阶段，分别介绍了四个阶段以及感悟启示。
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含讲稿
心理健康之情绪管理主题班会PPT模板
页数：36 | 大小：27M本套PPT模板在内容上分为心理健康常识、小学生心理健康状况、心理健康的误区、健康情绪的定义及特点、做情绪的主人、不良情绪的调适共计六个部分；第一、二部分首先介绍了情绪的定义，包括国际心理卫生大会、国际卫生组织等机构的定义，以及小学生心理健康的心理特点和健康标准；第三、四部分介绍了心理健康的误区，以及情绪管理的定义概述和特点，情绪种类、不良情绪的影响等；第五、六部分阐述了控制情绪和调适不良情绪的方法；
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管理学基础之激励理论PPT课件免费下载
页数：45 | 大小：23M本套PPT模板在内容上分为激励概论、激励理论、激励的有效方法共计三个部分；第一部分首先依据国外的数据调查总结了员工的工作效率并没有达到最大发挥，还有很多潜能可以挖掘，以及激励、动机、需要的相关定义概述；第二部分介绍了员工士气不佳的表现，包括工作拖沓、合作精神差、业绩持续下降等，以及士气低落的原因、激励理论的内容；第三部分介绍了激励的一般形式、激励方法的运用等；
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互联网+护理服务之安全护理课件PPT免费下载
页数：31 | 大小：6M本套PPT模板在内容上分为什么是互联网+护理服务、开展互联网+护理服务的可行性、构建互联网+护理服务的体系、关于互联网+护理服务的工作内容、关于互联网+护理服务的思考共计五个部分；第一、二部分首先介绍了互联网+护理服务的定义概述、以及护理服务的发展现状、社会对互联网护理服务的需求等；第三、四部分介绍了互联网护理服务的体系构建，以及服务内容，包括上门服务、远程操作平台等；第五部分介绍了关于跨界融合的思考；
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含讲稿
心理健康之压力管理课件PPT模板含讲稿
页数：33 | 大小：13M该课件以幻灯片的形式介绍了压力管理的内容，方便我们在使用PowerPoint时更好的了解释放压力的方法。PPT课件的第一部分介绍了压力的普遍性以及压力对个人生活和工作的影响。第二部分介绍压力的定义、压力的心理与生理影响、长期压力对健康的潜在威胁等内容。第三部分介绍了常见压力源的识别、压力源的分类与特点等内容。第四部分介绍了压力应对理论、交易理论、应对过程理论、压力管理的心理学原理等内容。第五部分介绍了时间管理技巧、制定计划与优先级排序、避免拖延与提高工作效率等内容。第六部分介绍了放松技巧等内容。第七部分介绍了心理韧性的培养。第八部分介绍了专业心理咨询的重要性。
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含讲稿
两会时间让世界理解中国之治PPT党课课件
页数：21 | 大小：38M这个PPT主要分为三个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是民生问题，要心里装着百姓，保住老百姓的养老钱和保命钱。PPT的第二部分向我们介绍的是集思广益、上下同心、总揽全局、统一部署等等内容，解释了个体与集体，多样性和一致性之间的关系。第三个部分向我们介绍的是立足“两个大局”，构建新发展格局，推动高质量发展等等。
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中医八大护理之一拔罐疗法培训PPT课件
页数：28 | 大小：15M本套PPT在内容上分为拔罐疗法的历史和特点、拔罐疗法的作用原理、拔罐的操作方法、拔罐的禁忌和注意事项共四个部分；第一部分介绍了拔罐技术的由来和发展，以及拔罐疗法的五个特点；第二部分通过物理的湿热和变压作用来讲解拔罐疗法的作用原理；第三部分详细阐述了拔罐疗法的定穴、拔罐、观察、起罐四个步骤；第四部分阐明了拔罐疗法的三项禁忌症和四个注意事项，以及不同拔罐后皮肤表面表现的症状分析。
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心理学课件之能力培训课件PPT模板
页数：40 | 大小：31M本套PPT课件在内容上分为能力的概述、智力极其测量、能力的个体差异、能力在教育中的应用共计四个部分；第一部分阐述了能力的定义和其两重涵义，以及能力和知识技能的关系、能力的种类等；第二部分介绍了智力的定义，六个智力理论、智力的PASS模型以及测量智力的方法；第三部分介绍了导致能力个体差异的几个因素，包括年龄、特殊能力、性别等；第四部分阐明了科学严谨的测量工具、标准化测量具备的条件、凯勒的个人化教学系统等内容；
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企业培训之如何管理员工课件PPT模板
页数：40 | 大小：19M该套PPT模板展示了企业培训之如何管理员工课件相关内容，企业对于员工的相关培训有利于提高员工的办事效率，其效率的提高也有利于企业品牌和形象的形成。该套PPT模板详细讲述三十四种类型的员工，并阐述了该如何去管理不同类型的员工，讲解详细充分，有利于企业管理人员对员工进行相关培训，也有利于员工的办事效率的提高，达到互赢的局面。
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企业培训之如何管理好一个团队PPT课件
页数：44 | 大小：17MPPT模板内容从四个部分来展开介绍有关如何管理好团队的相关内容。PPT模板内容第一部分主要强调我们要重视团队精神，团队精神有目标导向、激励、控制和团队聚能的作用。第二部分向我们强调我们应该塑造完整的执行体系。第三部分主要向我们详细的介绍了有关团队的激励方式，包括满足员工的个人需求等等方式。第四部分主要向我们介绍有关领导力的相关内容。
