这是一套节约用电主题班会PPT课件,采用了绿色小清新的风格和可爱的卡通人物元素,PPT一共23页,分为:如何节约用电;节约用电从小事做起;阻止生活中浪费电的现象;组织节约用电的公益活动和公益口号。
这套家庭聚会电子相册以喜庆的春节为主题。PPT模板用彩带、气球动画来作为开场,庆祝一家人的团聚。家,是一个温馨的港湾,家,也是我们人生道路上的起点和终点,有家的地方就有爱。PPT模板用多种照片动画展示了春节团聚的欢乐时刻。
电是我们生活中不可或缺的伙伴,电和人类的生活息息相关,现代城市如果没有电会因此而瘫痪,我们的日常办公没有电而无法开展,我们的日常生活没有电而没有办法正常生活,电在我们的工作生活中是如此的重要。同样,如果不正确规范使用电,也会给我们的生活带来危害的灾难,这套卡通风格的安全用电,你我同行主题PPT模板素材,一起了解电的重要性和危害性。
本套PPT模板在内容上分为我们如何正确使用扶梯、我们如何正确使用电梯、被关在电梯中怎么办共计三个部分;第一部分首先介绍了扶梯的使用事项,包括不使用拐杖、不光脚乘坐扶梯、穿长裙子或者拎物品事要留意裙摆、留意扶梯的宽度等;第二部分介绍了乘坐电梯的注意事项,包括查看电梯的安全检查标志、不试图强行打开电梯门等;第三部分介绍了被困电梯的急救口诀,帮助我们冷静应对,沉着处理;
这份演示文稿主要从四个部分对主题进行展开。第一部分介绍了团队的概念、团队构成的五要素、团队和群体的差异和团队的类型。第二部分是团队的建设,包括组建团队的阻力与克服方式、团队目标的设定、团队组织程序的设定、团队成员的选择和团队决策。第三部分是团队效能提升,包括团队精神的三个层面、团队中的人际关系和有效的团队沟通。第四部分是打造高效团队,包括团队向心力,团队冲突和团队激励。
本套PPT模板在内容上分为什么是责任心、正确对待工作、做一个有责任心的员工、提高执行力共计四个部分;第一部分首先介绍了责任心的定义,是个人对自己、他人、集体、家庭、国家以及社会所负责任的认识、情感和信念,以及相应的遵守规范,承担责任和履行义务的自觉性;第二部分阐述了正确对待工作应该具备的态度,要弄清楚为谁工作,认真努力完成自己的工作;第三、四部分强调了要成为负责人的员工,并介绍了员工的主要责任和提高执行力的方法;
这份演示文稿主要从五个部分对人力资源管理六大模块职场培训进行具体展开。第一部分介绍了人力资源管理的定义以及管理的内容。第二部分介绍了人力资源的六大模块,包括人力资源规划、人员招聘与配置、培训开发与实施、绩效考核与实施、薪酬福利和员工关系管理。第三部分介绍了人力资源管理的核心目标及特点。第四部分介绍了人力资源管理的职责与功能。第五部分主要介绍了人力资源管理的注意事项。
本套PPT模板在内容上分为什么是人力成本、人力成本的组成、人力成本的预算共计三个部分;第一部分首先介绍了人力成本的定义概述,管理费用的类别,包括职工薪酬、职工教育经费、工会经费、招聘费等,并强调了人力成本不等于工资和奖金;第二部分介绍了人力成本的组成,包括直接成本和间接成本两部分,以及五险一金的定义;第三部分介绍了人力成本的预算,包括员工创造的产值、人力成本预测、人力成本控制等,并提供了计算公式等;
该演示文稿以幻灯片的形式介绍了高效能人士的七个习惯的内容,方便主讲人在使用PowerPoint时更好的介绍高效能人士的七个习惯的具体内容。PPT模板的第一部分介绍了习惯的模型的内容。第二部分介绍了积极主动这一良好的习惯。第二部分介绍了以始为终这一良好的习惯。第三部分介绍了要事第一这一良好的习惯。第四部分介绍了双赢思维这一良好的习惯。第五部分介绍了知己知彼这一良好的习惯。第六部分介绍了综合综效这一良好的习惯。第七部分介绍了不断更新这一良好的习惯。
这是一套专为职场培训设计的“责任与执行力”主题PPT课件模板,内容丰富且结构清晰,共23页。它涵盖了责任心的定义、正确对待工作、成为有责任心的员工以及提高执行力四个重要部分,旨在帮助学员全面提升职场素养。课件开篇聚焦于责任心的定义,通过引用经典语句“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”,生动阐释了责任心的内涵。结合图文并茂的形式,学员能够更直观地理解责任心的重要性和深远意义。这种开篇方式不仅吸引了学员的注意力,还为后续内容的展开奠定了坚实的基础。在阐述正确对待工作的重要性时,课件列举了两个贴近实际的案例,这些案例生动地展示了正确工作态度所带来的积极影响。通过这些案例,学员可以清晰地看到,正确的工作态度不仅是个人职业发展的基石,更是团队成功的关键因素。课件进一步总结了正确对待工作的法则,引导学员树立积极向上的工作态度,从而在职场中更好地发挥自己的作用。课件的第三部分通过具体事例,深入探讨了做一个有责任心的员工的重要性。它详细阐述了员工的主要责任,以及工作责任心的体现方式,如按时完成任务、主动解决问题、积极参与团队协作等。此外,课件还对责任心进行了分级,帮助学员明确自己在责任感方面的层次,从而有针对性地提升自身责任感。在最后部分,课件以一则引人入胜的故事引入执行力的概念。通过分析提高执行力的方法,学员可以了解到如何在实际工作中更好地落实任务。同时,课件还探讨了责任心与执行力之间的关系,强调二者相辅相成,共同推动个人与团队的成功。这种深入浅出的讲解方式,让学员能够更好地理解两者之间的内在联系,从而在职场中更好地发挥自己的优势。总的来说,这套PPT课件模板内容全面、逻辑清晰,通过生动的案例、实用的方法和深入的分析,帮助学员深刻理解责任与执行力的重要性。它不仅是一份培训资料,更是一份能够激发学员内在动力、提升职场竞争力的实用指南。
这个PPT主要分为三个部分。PPT第一个部分主要是要求我们要稳中求进。在稳定发展的同时,要有自己的目标,坚定不移推进我们的计划,争取早日实现梦想。PPT第二个部分主要是关于要我们夯实基础,打牢基础是我们谋求发展的第一步。只有基础牢实,以后的发展才有底气。最后,要求我们开拓创新,苦干实干,谋求长期发展的新路线。
这个PPT主要分为六个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是稳中求进,挑战中保持战略定力。PPT的第二个部分向我们介绍的是夯实高质量发展的基础等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是畅通国民经济循环等等内容。PPT的第四个部分向我们介绍的是强健经济发展等等内容。PPT的第五个部分向我们介绍的是苦干实干中构建新发展格局。PPT的第六个部分向我们介绍的是正视现实困难,把握多重机遇,稳中求进。
这个PPT主要分为六个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是闪闪红星的电影简介。PPT的第二个部分向我们介绍的是电影的制作背景等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是电影精彩片段等等内容。PPT的第四个部分向我们介绍的是对于电影的深度剖析等等内容。PPT的第五个部分向我们介绍的是观看电影之后的感想。PPT的第六个部分向我们介绍的是内容总结。
这个PPT模板主要分为四个部分。第一部分主要是解释什么是校园暴力,帮助孩子理解校园暴力的形式,以便他们在遭遇这种伤害是能及时醒悟,并上报家长或者老师,帮助其远离伤害。第二部分主要是提醒家长和老师需要注意的事项。原理校园暴力,更需要成年人帮助正确引导。第三个部分主要是说明校园暴力心理学。第四个部分主要是指出要如何正确引导。
该PPT以校园暴力为主题。内容上,该PPT模板从四个大方向来介绍校园暴力。第一是阐述校园暴力的现象,详细介绍哪些行为是校园暴力。第二是介绍引发校园暴力的原因,为什么会导致校园霸凌,分析了这一现象的具体原因。第三是校园霸凌的危害,会给学生造成什么心理和身体的伤害,以及会对学习造成什么影响。最后详细描述了如何应对校园暴力,杜绝校园欺凌。
这个PPT主要分为四个部分。PPT的第一个部分向我们介绍了冬季奥运会以及冬季奥林匹克的主要内容。第二个部分向我们介绍的是北京冬奥会的召开时间。第三个部分向我们介绍的是北京冬奥会所包含的重要项目,总共有七个大项,15个分项,以及109个小项目,还有许多新增的项目。第四个部分向我们介绍的是北京冬奥会所体现出来的文化,包括2022年北京冬奥会赛事文化向传递出新时代中国为办好冬奥会所做出的努力,以及冬奥会的主题口号。
这个PPT主要分为五个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是校园霸凌的概述。PPT的第二个部分向我们介绍的是校园霸凌现在具有哪些特点等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是校园霸凌具有哪些分类等等内容。PPT的第四个部分向我们介绍的是校园霸凌在实际生活当中应当如何预防等等内容。PPT的第五个部分向我们介绍的是遭受校园凌霸凌之后,学生家长老师应当如何应对。
PPT模板从四个部分来展开介绍关于本次主题班会的具体内容。PPT模板的第一部分阐述了习惯的重要性,并引导学生思考相关问题。第二部分借助柏拉图的故事阐述了好习惯的养成途径,并借助禅师的故事指明了好习惯和坏习惯之间关系。第三部分介绍了学习过程中的九个好习惯,并介绍了21天效应的具体内容。第四部分引导学生分析自身的好习惯和坏习惯。
PPT模板从四个部分来展开介绍关于赞美的力量的主题班会的相关内容。PPT模板的第一部分阐述了本次主题班会的三点学习目标。第二部分引导学生体验赞美的感觉,并展示了相关调查数据。第三部分引用权威的研究结果阐述了赞美的巨大力量,并引导学生开展有关赞美的小游戏。第四部分介绍了赞美他人的具体方法,并布置了本节课的课后作业。
本套PPT模板在内容上分为课前小故事、为什么要提高班级凝聚力、为什么会缺乏班级凝聚力、如何提高班级凝聚力共计四个部分;第一部分首先讲述了一则关于村庄人在魔术师的指导下熬制美味浓汤的小故事,激发学生的学习兴趣,并分析了故事之中蕴含的道理;第二部分阐明了提高班级凝聚力的重要意义,包括壮大集体力量、促进良好班风形成等;第三部分阐述了班级缺乏凝聚力的原因,包括部分同学拒绝参加集体活动、合作竞争氛围不和谐等;第四部分介绍了提高凝聚力的方法;
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