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医学科研项目申请与标书撰写PPT培训
页数：21 | 大小：4M这个PPT主要分为四个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是国家级课题、省部级课题、横向课题、自由课题的撰写方式。PPT的第二个部分向我们介绍的是国家自然科学基金、重点基金项目的撰写方式等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是科研项目创新课题的撰写方式等等内容。PPT的第四个部分向我们介绍的是课题如何进行评审，评审的基本流程等等内容。
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绍电子邮件书写礼仪培训课件PPT模板
页数：20 | 大小：3M该PPT以电子邮件书写礼仪培训课件PPT模板，内容上，该PPT模板从七个方面阐述模板，首先第一方面详细介绍了邮件标题该如何写。接着第二部分介绍了如何礼貌的写称呼语与问候语。第三部分介绍了正文的书写方式。第四部分介绍了附件该如何操作。第五部分是结尾签名。第六部分是回复技巧，如何礼貌回复别人的邮件。最后一部分是发送，抄送和密送的方法。
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口腔门诊病历书写规范ppt培训课件
页数：25 | 大小：28M这个PPT主要分为六个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是病例书写的总体要求。PPT的第二个部分向我们介绍的是既往病史等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是家族史的全身情况等等内容。PPT的第四个部分向我们介绍的是诊断、处置与签名等等内容。PPT的第五个部分向我们介绍的是注意事项。PPT的第六个部分向我们介绍的是内容小结。
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含讲稿
幼儿园教案书写培训课件PPT模板含讲稿
页数：28 | 大小：31M这份PPT模板从四个部分幼儿园教案数学培训进行展开。第一部分是为何教师要写教案，主要讲了两点原因。第二部分是介绍了什么是教案，介绍了日常教案和公开课教案两个不同的类别。第三部分是教案的基本结构，包括设计意图、活动准备、活动进程以及活动延伸。第四部分是如何写好教案，分别对设计意图，活动准备，活动流程进行具体的分析和举例，同时还介绍了直观导入策略和问题的导入策略等。
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口腔病例书写标准护理护士培训PPT模板
页数：38 | 大小：14M这份演示文稿从四个部分对口腔病历书写标准护理护士培训进行具体展开。第一部分是病例书写项目及格式，主要从首诊患者和复诊患者两个方面进行具体展开。第二部分是病例书的书写总要求，主要包括语言通顺、术语正确、记录详细、科学严谨、依据充分等。第三部分是各科病例检查内容规范，主要包括口腔外科检查、牙周检查、粘膜检查和修复的具体步骤和正确记录方式。第四部分是不同牙齿疾病案例的书写模板。
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遇事找方法不要找借口职场培训PPT课件
页数：21 | 大小：12M常言说：只要思想不滑坡，方法总比困难多。我们常常会在生活、工作中遇到很多的困难和阻力。可能有些人把困难当做挑战，让他不断寻求解决问题的方法，找到新的突破口，也有人怨天尤人，觉得生活、工作有太多不如意，处处跟他作对。对于后者真实的生活、工作在给你做对吗？遇事找方法不要找借口职场培训PPT课件，一起改变自己的心态，改变自己的人生轨迹。
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公司研发人员法律知识培训课件PPT
页数：33 | 大小：83MPPT模板描述了研发人员工作性质的特殊性，同时也强调了遵纪守法的重要性和违法乱纪的严重后果。随着我们国家经济的长期繁荣发展，各行各业的竞争也越来越激烈。相关研发人员掌握着前沿科技，同时也就影响着重大的收益。PPT详细的列举了研发人员保守本行业秘密的重要性，这不仅是研发人员的职业操守，更是在法律的层面划线。PPT指出了相关法律对研发人员的种种越轨行为的约束，同时也相应的对他们正当权益的予以保障。
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公司相关规章制度和管理办法培训PPT
页数：57 | 大小：48MPPT模版展示的是企业规章制度的培训，共57张幻灯片，从7个方面讲解了企业要有哪些制度。第一个方面，是对于企业与组织结构要有一个明确的分工与阶层图。第二个方面，是员工的行为规范一个制作。第三个方面，讲解的是公司的行政制度与人事制度要怎么制定。第四个方面，讲解的是财务制度要怎么制订。第五个方面，讲解的是车辆要制定什么样的管理制度。第六个方面，讲解的是企业的保密制度的制定。第七个方面，讲解的是合同制度的制定。
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新员工入职与试用期管理办法培训PPT
页数：20 | 大小：27MPPT模板展示了新员工入职与试用期管理办法，每一个公司每年都会招聘，自然会迎来许多新员工，而对于新员工的入职和试用期的管理办法也是十分重要的。在入职前就将相关规定列出，既有利于新员工做好准备，工作有保障，也有利于公司更好管理新员工，维护公司利益。模板整体风格正经严肃，简约大方，符合职场，对于内容的讲解也足够详细充分。
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中医八大护理之一拔罐疗法培训PPT课件
页数：28 | 大小：15M本套PPT在内容上分为拔罐疗法的历史和特点、拔罐疗法的作用原理、拔罐的操作方法、拔罐的禁忌和注意事项共四个部分；第一部分介绍了拔罐技术的由来和发展，以及拔罐疗法的五个特点；第二部分通过物理的湿热和变压作用来讲解拔罐疗法的作用原理；第三部分详细阐述了拔罐疗法的定穴、拔罐、观察、起罐四个步骤；第四部分阐明了拔罐疗法的三项禁忌症和四个注意事项，以及不同拔罐后皮肤表面表现的症状分析。
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企业员工激励方法之DISC分析手册PPT培训课件
页数：31 | 大小：2MPPT主要展示了员工激励方法DISC解决员工激励的四种方法的主题内容。PPT的整体色调以浅绿色以及白色为主，将浅绿色、电脑、人们正在工作的场景、咖啡以及与主题内容有关的图片作为主要装饰物，给人以简洁，专业之感。PPT的主要内容包括disc行为风格理论基础、划分识别disc四种特质、disc的四种特质挑战优势以及团队成员四种激励方式这几个部分。旨在通过此次主题演讲，让听众掌握员工激励的方法。
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六顶思考帽平行思考法工作培训PPT模板
页数：49 | 大小：4M这个PPT主要分为三个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是六项思考帽的概述。六项思考帽包括管理思维、情绪、直觉、感情、思维、风险思维、信息、思维、利益与正面性的思考、新观点以及各种的可能性。PPT的第二个部分向我们介绍的是什么是六项思考帽等等内容，立刻做出决策。PPT的第三个部分向我们介绍的是六项思考帽的运用和总结等等内容。
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法国日常生活礼仪介绍培训课件PPT
页数：20 | 大小：18MPPT模板从四个部分来展开介绍关于法国日常生活礼仪介绍培训的相关内容。PPT模板的第一部分指明了法国人与其他国家在待人接物方面的与众不同的五个特点。第二部分阐述了法国人在服饰方面的礼仪要求和注意事项，并指出了在不同场合的着装要求。第三部分介绍了法国人的烹饪饮食习惯以及相关礼仪要求。第四部分介绍了法国的国花、国鸟、国石等信息，并阐述了法国的习俗和禁忌。
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职场心理学情绪管理方法培训PPT模板
页数：35 | 大小：15M本套PPT模板在内容上分为认识情绪、为什么要研究情绪、情绪理论、情绪管理共计四个部分；第一部分首先介绍了情绪的定义概述和类型，以及情绪的功能，包括适应手段、促进功能、组织功能、瓦解功能等；第二部分阐明了研究情绪的理论意义、实践意义，以及情绪与身体健康的密切关系、情绪面对的困难；第三部分介绍了情绪理论，包括情绪过程、情绪理论整合模型等；第四部分介绍了情绪管理的方法；
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含讲稿
时间管理培训课件之四象限方法介绍PPT
页数：24 | 大小：6MPPT模板从四个来展开介绍关于时间管理四象限法的相关内容。PPT模板的第一部分介绍了时间管理不良的相关征兆，并指出了常见的时间管理问题。第二部分结合象限分析了事件的重要性和紧迫性，进而肯定了时间管理的重大意义。第三部分概述了四象限法的主要内容，并逐一分析了每个象限的事件特点。第四部分结合四象限法罗列了某人一周的事物清单。
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新员工入职与试用期管理方法培训PPT模板
页数：20 | 大小：8MPPT模板包括六个部分，第一个部分介绍目的与适应范围。第二部分介绍入职管理与适应期培训，还有培训方式。第三部分详细介绍试用期限，目的是对员工能力和素质进行考核。第四部分介绍提前转正与转正。第五部分介绍试用期考核及待遇。第六部分介绍试用期员工的辞职或辞退，如违法职业道德，违反公司规章制度，能力不达标等都会被辞退。
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曼陀罗绘画疗法心理培训课件PPT模版
页数：27 | 大小：30MPowerPoint幻灯片演示文稿展开介绍了关于曼陀罗绘画心理疗法的相关内容，该PPT模板一共分为五个部分。PPT模板的第一部分阐述了曼陀罗花的结构意义。第二部分阐述了曼陀罗心理治疗方法的由来历程以及其具体含义。第三部分介绍了曼陀罗的三种绘画形式以及其他表现形式。第四部分详细地介绍了关于绘制曼陀罗的相关注意事项。第五部分介绍了关于曼陀罗的专业解读以及解读方法。
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OKR敏捷绩效管理工作法培训通用PPT模板
页数：59 | 大小：6M这份PowerPoint主要由四个方面组成，以幻灯片的形式放映，更加便于演示文稿来展示相关内容。第一部分内容是前言。PPT模板首先通过表格来介绍X和Y理论，其次介绍了阿塔兰忒的故事。第二部分内容是什么是OKR工作法，这一部分主要介绍了OKR的定义、创立者、倡导者、使用企业部门和岗位。第三部分内容是如何设定一个好的OKR，这一部分首先介绍了好的OKR是怎样的，其次是如何去设定，最后用表格来告诉我们撰写OKR同样遵循SMART原则。第四部分内容是如何运行OKR，包括OKR敏捷绩效管理模型、每周例会和周报、高校主管的习惯等。
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咖啡配方及制作方法步骤培训内容PPT模板
页数：21 | 大小：17M这份PowerPoint主要由七个方面组成，以幻灯片的形式放映，更加便于演示文稿来展示相关内容。第一部分内容是意式浓缩与美式。PPT模板主要介绍了咖啡的名称、标名称、标准、出品、外带以及操作步骤。第二部分内容是拿铁与卡布奇诺。第三部分内容是摩卡与焦糖拿铁。第四部分内容是巧克力基液与热巧克力。第五部分是热牛奶、咖啡冰沙。第六部分内容是摩卡冰沙、综合水果冰沙。第七部分内容是龙江绿茶、乌龙茶。
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企业对标管理方法及实践培训PPT课件
页数：29 | 大小：15M这份PowerPoint由四个部分构成。第一部分内容是企业对标管理综合概述。PPT模板首先介绍了标杆管理基本定义和实质内容，其次是对标的作用，最后是对标的起源与发展。第二部分内容是企业对标管理的适用性，这一部分主要介绍了相关部门的职责，包括量化和效能指标。第三部分内容是开展对标管理准备工作，这一部分首先介绍了标杆管理准备流程的四项主要任务，其次是介绍了一套可操作的管理体系。第四部分内容是对标管理的步骤与控制，包括对标管理流程，解决问题措施以及标杆管理信息的分类。
