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详细解读中华人民共和国国务院组织法PPT
页数：38 | 大小：24M该演示文稿以幻灯片的形式介绍了《中华人民共和国国务院组织法》的内容，方便汇报人在使用PowerPoint时更好的介绍这部法律的修法背景和重要原则。PPT模板的第一部分介绍了坚持正确政治方向、坚持科学的思想方法和工作方法、坚持依宪立法等内容。第二部分介绍了修改这部法律的必要性和重大意义。第三部分介绍了这部法律的修订重点，如增加国务院性质地位的规定、明确国务院工作的指导思想、完善国务院职责的表述等。第四部分呈现了这部法律的全文。第五部分介绍了这部法律的地位。
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解读中华人民共和国国务院组织法PPT专题党课
页数：49 | 大小：15M这份PPT由五个部分组成。第一部分内容是修法过程和原则，此模板首先介绍了两个确立的意义，其次是对四个自信和四个意识进行简要说明，最后展示修改工作应遵循的原则。第二部分内容是修法必要性和重大意义。第三部分内容是《组织法》修订重点内容，这一部分一方面展示主要修改内容，另一方面是对所修改的重点内容进行详细介绍。第四部分内容是《中华人民共和国国务院组织法》全文学习。第五部分内容是坚持依法行政全面正确履行政府职能，包括修改的背景和过程。
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2024年全国两会解读学习国务院组织法PPT专题党课
页数：35 | 大小：17M该演示文稿以幻灯片的形式介绍了2024年解读学习《中华人民共和国国务院组织法》的内容，方便主讲人在使用PowerPoint时更好的解释修订《中华人民共和国国务院组织法》的重要原则。PPT模板的第一部分主要介绍了这部法律的修订背景以及修订原则。第二部分主要介绍了修订这部法律的必要性以及重要意义。第三部分主要介绍了这部法律的重点修订内容。第四部分主要介绍了这部法律的全文。第五部分主要介绍了这部法律的重要地位以及核心理念。
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含讲稿
学习《反有组织犯罪法》PPT
页数：26 | 大小：21M该PPT以亮点解读《反有组织犯罪法》为主题，首先是前言，提出了《中华人民共和国反有组织犯罪法》于2022年5月1日开始实施，然后阐述了这部法律的意义。接着提出了这部法律的六大亮点。第一，依法从严惩治黑恶犯罪；第二，深挖黑恶势力“保护伞”；第三，严防黑恶势力渗入基层；第四，防止未成年人遭受侵害；第五，防止黑恶势力死灰复燃；第六，保障涉案单位个人权益。
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解读反有组织犯罪法PPT
页数：51 | 大小：15MPPT模板从九个部分解读了《中华人民共和国反有组织犯罪法》。第一部分讲解了反有组织犯罪法的总则，第二部分介绍了有组织犯罪的主要预防和治理措施，第三部分以按键的方式介绍了有组织犯罪案件的办理程序，第四部分讲述了涉及财产认定等事宜的处置方式，第五部分介绍了涉及有组织犯罪的处理措施，第六部分围绕着跨国犯罪讲解了社组织犯罪国际合作，第七部分介绍了涉组织犯罪的保护措施，第八部分介绍了涉组织犯罪的法律责任，最后讲解了反有组织犯罪法的附则。
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反有组织犯罪法PPT党课课件
页数：0 | 大小：41MPPT主要展示了反有组织犯罪法的主题内容。将深蓝色、红色和白色作为PPT的整体色调，将蔚蓝天空的形态作为PPT的背景，并将天安门、五星红旗、城市、望柱以及红金色飘带作为主要装饰物，给人以庄严肃穆之感。PPT的主要内容包括反有组织犯罪法总则、犯罪主要防御和治理、有组织犯罪案件办理、涉案财产认定和处置、涉有组织犯罪的处理、涉组织犯罪国际合作、涉组织犯罪保障措施，涉组织犯罪法律责任以及反有组织犯罪法附则这九个部分。旨在学习解读反有组织犯罪法的同时，让群众能够了解到组织犯罪的严重性。
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含讲稿
详细解读反有组织犯罪法PPT课件
页数：53 | 大小：9MPPT模板讲解了反有组织犯罪法的总则，系统地讲解了如何预防和治理有组织犯罪，对有组织犯罪团伙进行了精准的打击。介绍了相应案件办理的程序和原则、涉及财产认定和处置的方式。尤其是针对国家工作人员，涉及到有组织犯罪的处理情况进行的详细的讲解，对于跨国性的有组织犯罪做了相应的制裁规定。介绍了法律实施的保障措施、犯罪需承担的法律责任和附则。
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学习解读中华人民共和国反有组织犯罪法PPT课件
页数：25 | 大小：55M该演示文稿以幻灯片的形式分六个部分介绍了反有组织犯罪法的内容，方便我们在使用PowerPoint时更好的了解这部法律的具体条例。PPT模板的第一部分是依法从严惩治黑恶犯罪，介绍了有组织犯罪的概念。第二部分是深挖黑恶势力保护伞，介绍了深挖黑恶势力保护伞的具体内容。第三部分是严防黑恶势力深入基层，主要介绍了我国党中央为了防止黑恶势力向基层组织渗透采取的行动。第四部分是防止未成年人遭受侵害，主要介绍了对教唆、诱骗未成年人参加有组织犯罪活动要承担的法律责任。第五部分是防治黑恶势力死灰复燃，介绍了防止黑恶势力死灰复燃做的规定。第六部分是保障涉案单位个人权益。介绍了对证人、鉴定人等的保护措施。
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含讲稿
学习解读《社会组织评比达标表彰活动管理办法》PPT
页数：23 | 大小：8M该PPT以《社会组织评比达标表彰活动管理办法》为主题，中国红为底色。内容上，该PPT模板详细列举了《社会组织评比达标表彰活动管理办法》的二十七条具体内容。阐明了制定此规则的目的和意义，适用范围，以及不适用的活动范围。其次就是符合条件的社会组织评比活动的一些活动要求和评比准则，需要具备的条件和需要遵守的规定。
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含讲稿
《社会组织评比达标表彰活动管理办法》答记者问PPT专题党课
页数：14 | 大小：8MPPT模板主要聚焦管理办法修订出台的背景；与之前暂行的管理规定相比，管理办法的主要变化；如何查询经批准的社会组织评比达标表彰项目等问题进行了相应的答复。本次出台的管理办法与之前暂行的规定相比，坚持了管理模式不变、收费原则不变和双重管理社会组织申报程序不变的原则，进行了“五个从严”和“四个完善”的重点突破和改善。
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含讲稿
“三个三”工作法如何提升组织生活会质量PPT专题党课
页数：17 | 大小：9M这份PowerPoint由三个部分构成。第一部分内容是创新“三式”学习法，PPT模板一方面介绍了“精读式”和“比武式”学习，另一方面是“实战式”学习。第二部分内容是创新“三结合”批评法，这一部分主要包括将面对面批评和背靠背批评、放开体与软约束、严肃认真与灵活务实相结合。第三部分内容是创新“三机制”整改法，这一部分首先介绍了“硬碰硬”介入机制，其次是“点对点”提醒机制，最后是对“实打实”运用机制进行介绍。
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全面提升基层党组织组织力心得体会
页数：29 | 大小：22M中国共产党的历史是一部把党员群众组织起来共同奋斗的历史，是一部持之以恒提升组织力的历史。中国共产党发展的一百来年期间，党员干部不断壮大，成为了拥有8900多万名党员的世界第一大党，党员干部凝心聚力，团结人民群众，早日实现中国的“两个一百年”的奋斗目标。这套党政风格的让基层党组织焕发强大组织力PPT模板素材，了解中国共产党组织及党员干部的凝聚力和向心力。
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新时代党的组织路线PPT模板
页数：24 | 大小：12M新时代党的组织路线PPT模板讲述了新时代党的新路线，PPT分为：1、新时代党的组织路线；2、贯彻新时代党的组织路线；3、坚持新时代党的组织路线；4、新时代党员干部的担当和责任。
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PPT素材组织框架图表模板
页数：21 | 大小：8MPPT素材组织框架图表模板以PPT组织结构图为主，PPT中列举了多种组织结构图模式，如：职能组织结构、矩阵组织结构、线性组织结构、合同组织结构等多种结构框架图。
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公司组织架构图PPT图表
页数：33 | 大小：12M这套公司组织架构图PPT图表合集采用了多种组织结构图表，包含了：线性组织图、矩阵组织图、直方图、逻辑图、职能组织图，并用多种方式一一介绍了团队成员。
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《流动的组织血液》PPT课件
页数：26 | 大小：10M血液对人的身体和生命都至关重要，血液是人体的生命之源，如果它停止了，人的生命也就没有了。血液具有运输氧气和养料的功能，血液有助于提高人的免疫力，提高人的排泄功能，调节人的体温、激素水平等功能和作用，如果人的血液一旦受到污染，人就将面临着生命危险。这套简约风格的人教版七年级生物下册流动的组织—血液PPT模板素材，了解血液对人体的重要性。
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含讲稿
世界贸易组织发展历程ppt
页数：22 | 大小：8M这个PPT主要分为三个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是中国加入世界贸易组织的重大历史意义，包括四个方面的重要意义。第二个部分向我们介绍的是中国加入世界贸易组织为今后发展所带来的经验和启示。第三个部分向我们介绍的是如何形成更大范围、更宽领域、更深层次的对外开放新格局，包括培育良好国际经贸环境等内容。
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会议组织与管理PPT课件
页数：22 | 大小：5MPPT模板介绍了企业中常见的几种会议类型，包括公司KPI月会，与之相对应各部门也会举行KPI月会，周例会主要是营业部进行周检讨会以及如早夕会、周大早会、头脑风暴会等其他类型的会议。讲解了一场成功的会议必须做好数据收集工作，在收集数据时需要了解需求信息、做好整理分析、形成相关报告，并在会议中进行汇报听取各部门的意见和建议。
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专题组织生活会ppt
页数：22 | 大小：4M这个PPT主要分为三个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是组织生活会当中剖析存在的问题等等内容，PPT的第二个部分向我们介绍的是剖析产生这些问题的主要原因等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是党员在今后工作、学习过程当中的整改措施等等内容，提醒党员同志们坚决维护党中央的团结统一，深刻理解两个确立的必然要求。
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组织能力怎么提升PPT课件
页数：26 | 大小：10MPPT模板从何为组织能力、如何打造组织能力、企业发展的启示三个部分来阐述如何提升组织能力。PPT模板的第一部分介绍了组织能力的定义以及其具备的四个特点，同时介绍了组织能力的理论模型和相关典型案例。第二部分阐述了打造员工能力的方法、步骤和工具以及比亚迪留才法，介绍了塑造员工思维模式三个步骤和工具，同时阐述了如何建立员工治理模式。第三部分阐述了从企业发展过程中得到的三点启示。
