-
绩效管理与职业生涯规划PPT
页数：23 | 大小：20M这份演示文稿主要从四个部分对绩效管理培训进行详细展开。第一部分是绩效管理概述，这一部分主要介绍了绩效管理的定义、绩效管理的误区和绩效指标的制定。第二部分是绩效管理实施，包括绩效指标实施的方法、绩效考核结果的反馈。第三部分是绩效管理的应用介绍，包括绩效考核的范围、绩效考核表构成及说明、绩效考核方式以及评分方式。第四部分是答疑时间。
-
绩效管理与考核PPT动态模板
页数：24 | 大小：8M一个优秀的企业离不开有效的绩效管理与考核，这是一个企业管理团队的最基本方法，这套绩效管理与考核PPT动态模板分为：1、绩效管理概述；2、绩效管理分析；3、绩效管理考核；4、考试制度实施与落实。
-
公司绩效培训薪酬管理PPT模板
页数：26 | 大小：16MPPT模板内容主要从四个部分来展开介绍有关薪酬管理体系学习课件的相关内容。PPT模板内容第一部分主要是有关薪酬管理的艺术性的相关内容，薪酬管理的艺术也体现在员工和管理者之间的配合。第二部分主要是有关薪酬与薪酬体系的相关内容，员工通过自己的劳动所获得的资金称为报酬。第三部分主要是有关薪酬满意度管理的相关内容。第四部分是有关薪酬管理的几个重点问题。
-
企业职场培训绩效九宫格PPT课件
页数：19 | 大小：56M该演示文稿以换灯片的形式分多个部分呈现了绩效培训的内容，方便企业的相关人员在使用PowerPoint时更好的针对不同种类的员工展开具体的培训。PPT模板首先呈现了九种类型的员工，如是有潜力的人、潜在的达成目标者、差绩效者、优秀员工等。其次，PPT对每一种类型的员工的培训内容进行了具体的介绍，如对于非常有潜力的人才来说，他们的发展重点应该是尽快教导强化，让他的绩效达到更高职务的要求和标准。对于潜在达成目标者来说，应该要提高他们的能力。对于差绩效者来说，要帮助他们协调转调其他合适的职务或转任其他公司。对于能够完成任务的人来说，要充分发挥他们的优势。对于达成目标的人来说，要给予他们机会。对于能够达成目标的人来说，要给他们一些具有挑战性的任务。对于明星员工来说，应该迅速安排晋升。对于有潜力的优秀员工来说，应该要重点加强培养他们的领导能力。对于优秀员工来说，要持续提升他们的核心能力。最后该模板总结了绩效九宫格的内容，并呈现了相关的评估图。
-
团队分析诊断与绩效改进PPT
页数：33 | 大小：38M这份PowerPoint由两个部分构成。第一部分内容是团队诊断的方法，该模板首先对诊断的优势、劣势、机遇和挑战四个方面进行阐述，其次介绍业绩的构成和绩效的改进，最后是诊断的流程和4条原则。第二部分内容是团队诊断的内容，这一部分首先介绍了团队的核心任务，其次是营销业务部的三大经营内容，最后对精细化管理的重要基础进行简要说明。
-
以战略为导向的绩效管理体系PPT课件
页数：96 | 大小：5MPPT模板主要展示了关于绩效考核方面的相关知识，并通过目标管理来激励员工，让企业稳步发展。PPT背景颜色以白色、灰蓝色两种颜色为主，装饰以电灯泡、动漫人物、电子产品、办公桌椅、图表等各类办公场景所组成，营造出认真、负责的工作氛围。PPT内容主要介绍了理解并合理运用绩效管理的思想结构，掌握并提高关键业绩的绩效指标和先进的绩效考核技术，提升人际沟通能力和反馈技巧，树立正确有效的绩效管理概念。
-
OKR敏捷绩效管理工作法培训通用PPT模板
页数：59 | 大小：6M这份PowerPoint主要由四个方面组成，以幻灯片的形式放映，更加便于演示文稿来展示相关内容。第一部分内容是前言。PPT模板首先通过表格来介绍X和Y理论，其次介绍了阿塔兰忒的故事。第二部分内容是什么是OKR工作法，这一部分主要介绍了OKR的定义、创立者、倡导者、使用企业部门和岗位。第三部分内容是如何设定一个好的OKR，这一部分首先介绍了好的OKR是怎样的，其次是如何去设定，最后用表格来告诉我们撰写OKR同样遵循SMART原则。第四部分内容是如何运行OKR，包括OKR敏捷绩效管理模型、每周例会和周报、高校主管的习惯等。
-
关于疫情过后复工复产的情况ppt
页数：22 | 大小：14Mppt模板从企业防护管理和赶走“节后综合征”两个方面讲解了常态防疫背景下节后尽快复工复产的做法。对于企业而言要做到四个不放过，一是传染源不查清不放过，二是社会公众不受教育不放过，三是防疫措施未采取不放过，四是相关责任人为追究不放过。假期结束后，许多人还沉浸在轻松欢愉的节日氛围当中，没有及时的调整到工作状态。对此，要做到人到场心到岗，停止熬夜应酬，做到起居有序。通过企业和员工共同努力，高质量实现疫情节后复工复产。
-
学习强国学习活动情况总结PPT
页数：16 | 大小：4MPPT以学习强国工作汇报为主题，以红色、白色为主打色调，色彩简单清晰，搭配国旗、党旗等元素，主题突出。内容上，分为四大部分。首先，在意识层面，要明确学习强国这一平台的普遍推广所产生的政治意义和责任。其次，在推广过程中，要有计划，有方向，所以一套完善的体质机制必不可少。最后，要明确学习强国推广的任务，落实监督，将工作落到实处。
-
经济运行情况分析报告PPT模板
页数：21 | 大小：43MPPT模板展示了我国针对产业经营的年度经济运行分析报告，PPT背景以大面积的留白，少许鲜明的黄色来突出重点，装饰以灯泡、阶梯、办公用品电脑以及西装革履的企业白领形象等元素，体现出了产业经济的活力特点。PPT内容主要围绕产业经营的收入目标实现情况、主要赚取的毛利率分析、每月经营活动的净流量趋势、产业项目的占比以及利息支出的变化走势这五个方面，从成本、支出以及利润全方面地分析了产业经营的运行。
-
大学生游戏消费情况调查PPT
页数：16 | 大小：3M这个PPT主要分为四个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是调查报告的内容以及研究目的。通过文献研究法、问卷调查研究方法，能够准确地了解大学生在游戏中的消费行为。PPT的第二个部分向我们介绍的是调查的研究方法。PPT的第三个部分向我们介绍的是大学生游戏消费的数据统计，PPT的第四个部分向我们介绍的是大学生游戏消费的结果分析。
-
项目工程进度情况的汇报PPT模板
页数：22 | 大小：30MPPT模版展示的是工程项目进度汇报，共22张幻灯片，从4个方面对于这个进度汇报做出了讲解。第一个方面，讲解的是在汇报的时候，怎么样才能做好工作的概述。第二个方面，讲解的是实际的工期和进度，在汇报中要如何才能表达完整和全面。第三个方面，讲解的是工程完成的进度如果被拖延了，要如何分析原因，并且做出解决的措施。第四个方面，讲解的是在项目完成过程中，如何控制项目的进度发展。
-
人力资源管理培训绩效指标体系搭建PPT教学课件
页数：36 | 大小：12M这份PowerPoint主要由四个方面组成，以幻灯片的形式放映，更加便于演示文稿来展示相关内容。第一部分内容是绩效指标定义。PPT模板首先介绍了绩效的定义和，其次是绩效管理的定义和其体系包括的环节，最后是绩效实施对企业的优势、绩效指标的定义以及体系构建流程。第二部分内容是绩效指标提取，这一部分主要介绍了提取的方法和维度。第三部分内容是选取绩效指标，这一部分首先介绍了绩效指标筛选原则和如何去选取，其次是绩效指标筛选及确定。第四部分内容是绩效体系形成，包括定义绩效考核指标和绩效体系形成的优势。
-
okr工作法实现目标绩效管理培训PPT课件免费下载
页数：24 | 大小：24MPPT模板内容主要通过PowerPoint软件分几个部分来向我们展开介绍有关于实现OKR目标管理发展的相关内容。PPT模板内容第一部分主要向我们详细的介绍了谷歌公司如何实现OKR目标管理的具体过程。第二部分主要向我们详细的介绍了实现OKR目标管理的标准流程。第三部分是有关于实现OKR目标管理的一些基本注意事项。最后一部分是有关于一些比较著名的创业公司。
-
手绘卡通班级学习情况汇报PPT模板
页数：26 | 大小：67M手绘卡通班级学习情况汇报PPT模板，是一个采用了卡通动画、手绘风格的PPT模板。这个模板的主题还是以教室为主题，所以这个PPT适用于：家长会、教学课件、公开课、学生成长教育、班会主题等等。
-
履行一岗双责和个人廉洁自律情况报告ppt
页数：27 | 大小：15M一岗双责指的是个人职务所对应的岗位，不仅要对所在岗位承担的具体业务工作负责，还要对所在岗位承担相应的其他管理责任。为深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神，积极落实一岗双责对分管单位党风廉政建设监管责任及个人廉洁从业情况进行监督检查。一岗双责针对不同的部门，不同的管理范畴 具有一岗双责的不同要求。这套党政风格的PPT模板素材，对一岗双责工作落实下的个人廉洁及从业情况的考评。
-
区块链在医疗行业应用情况及案例分析PPT模板
页数：27 | 大小：5M该演示文稿以幻灯片的形式分四个部分介绍了区块链在医疗行业应用情况及案例分析的内容，方便相关企业在使用PowerPoint时了解区块链在医疗行业应用情况及案例分析的相关内容。PPT模板的第一部分详细介绍了医疗健康领域的现状，第二部分深入介绍了“区块链技术”在医疗行业的五大发展机遇，第三部分重点介绍了区块链在医疗领域的应用，第四部分最后举例介绍了区块链在医疗领域能发挥的优势。
-
含讲稿
落实党风廉政建设主体责任情况报告PPT专题党课
页数：20 | 大小：37M这个PPT主要分为四个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是主体责任落实的基本情况。PPT的第二个部分向我们介绍的是回顾过去一年工作等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是发现所存在的问题以及存在这些问题的原因等等内容。PPT的第四个部分向我们介绍的是2023年下一步工作的打算等等内容，进一步加强思想教育和宣传，筑牢思想防线。
-
含讲稿
意识形态工作责任制履职情况自查报告党课ppt课件
页数：28 | 大小：17M这份PowerPoint主要由三个方面组成，以幻灯片的方式来呈现，方便我们观看演示文稿的相关内容。第一部分内容是工作展开情况。PPT模板一方面介绍了主体责任落实和思想阵地建设，另一方面是宣传和文化阵地的建设。第二部分内容是存在的问题，这一部分首先介绍了党委抓意识形态效应发挥不明显、思想引领不深入，其次是意识形态工作特点规律研究不够、意识形态阵地管理不够有力，最后是对运动员管理和意识形态干部队伍有待加强。第三部分内容是下一步工作思路，这一部分包括持续强化思想引领、坚决守好舆论阵地、意识形态工作队伍建设等方面内容。
-
含教案
北师大数学六年级上册第五单元第3课时身高的情况PPT课件含教案
页数：35 | 大小：20M这套专为北师大版六年级上册第五单元第3课时“身高的情况”量身定制的PPT课件模板共35页，整体遵循“目标引领—难点突破—探究生成—练习巩固—方法固化”的螺旋上升结构，力求在真实情境中培养学生的统计思维与数据处理能力。首先，“学习目标”板块以简明扼要的语言向学生提出两项具体要求：一是学会将原始数据按照合理标准进行分组整理，二是能够借助条形统计图等可视化手段发现并描述数据的主要特征。目标陈述直观清晰，为整节课指明方向。紧随其后，“重点难点”板块再次聚焦：把“数据分段整理”确立为本课时的知识重点，把“从杂乱信息中提取有效数据并进行合理解读”作为能力难点，同时强调在全过程渗透统计思维的培养，引导学生用数学眼光观察生活、用数学语言表达世界。进入“探求新知”板块，课件以“本班学生身高”这一贴近学生自身的真实数据为切入口，带领学生经历一次完整的统计实践：从现场测量得到的原始记录开始，先讨论并确定5厘米为一个区间的分段标准，再逐人归类、用“正”字计数法统计各区段人数，最后利用软件或手工绘制条形统计图，直观呈现“大部分同学集中在哪一段、最高与最低差距有多大”等数据特征。整个过程教师示范与学生动手并重，确保每个孩子都能亲历“数据—信息—结论”的转化。“达标练习”板块则设置班级身高再调查、射击靶数统计、仰卧起坐次数汇总等五组情境化任务，每组任务都要求学生完整经历“收集—分段—绘图—分析”四步流程，并在最后提出一个引发思考的小问题，如“如果标准再放宽，图形会怎样变化”，促使学生在变式中深化理解。最后的“知识总结”板块用流程图形式将“分段整理数据的四步操作”——确定范围、选择组距、归类计数、绘制图表——浓缩成一张思维导图，鼓励学生口头复述、同桌互评，将方法内化为可迁移的统计技能。整堂课在真实任务驱动下，让学生真正体会到统计不仅是书本知识，更是解决实际问题的有力工具。
