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大习惯性违章安全经验分享ppt课件
页数：29 | 大小：17MPPT模板分十个篇章依次讲解了十大习惯性违章内容。第一章是进入生产环境未按规定穿戴劳动保护用品或操作时佩戴饰物，模板根据内容分享了一则经典案例，并进行了原因分析。第二章是攀爬、登高作业未采取防护措施或上下台阶不扶扶手，同样分享了一则有关章节主题的经典案例，PPT模板对事故发生的直接原因和间接原因展开分析。PPT后面还讲解了有关单人操作、滥用工具、乱扔有害废弃物品、未按规定进入易燃易爆环境等八个方面的习惯性违章行为，每一项都是案例分析加原因讲解，让人意识到违章操作的危害。
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“十大习惯性违章”安全经验分享PPT课件
页数：29 | 大小：11MPPT模板内容主要向我们展开介绍有关十大习惯性违章的相关内容。PPT模板内容首先向我们介绍了习惯性违章的第一个案例，就是进入生产环境未按规定穿戴劳动保护用品或操作时佩戴饰物的情况，这一情况在我们生活中经常会出现。其次向我们介绍了有关攀爬、登高作业未采取防护措施或上下台阶不扶扶手的情况。接着依次给我们介绍了封闭或阻塞安全通道等等习惯性违章的情况。
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剖析违反群众纪律案例PPT专题党课
页数：27 | 大小：4M该演示文稿以幻灯片的形式介绍了剖析违反群众纪律案例的内容，方便汇报人在使用PowerPoint时更好的呈现条例的具体细则。PPT模板的第一部分呈现了《中国共产党纪律处分条例》的第五十八条和第五十九条。第二部分对两面人、政治谣言等名词进行了解释。第三部分呈现了十三个比较典型的案例，并对这些案例进行了分析。第四部分介绍了这些案例带给我们的启示。
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以案说纪违反六大纪律典型案例专题党课PPT
页数：36 | 大小：7M该文稿以幻灯片的形式介绍了以案说纪违反六大纪律典型案例的内容，方便汇报人在使用PowerPoint更好的介绍一些违反六大纪律的案例。PPT模板的第一部分介绍了关于违反政治纪律的案例。第二部分介绍了关于违反组织纪律的案例。第三部分介绍了关于违反廉洁纪律的案例。第四部分介绍了关于违反群众纪律的案例。第五部分介绍了关于违反工作纪律的案例。第六部分介绍了关于违反生活纪律的案例。
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2024学习关于违反纪律案例剖析PPT专题党课
页数：32 | 大小：16M本套PPT模板在内容上分为《条例》条文、关于全面从严治党监督责任的有关问题、典型案例、案例警示共计四个部分；第一部分首先解读了《中国共产党纪律处分条例》的第七十四条、第七十五条和第七十六条；第二部分介绍了《党章》总则和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》中的相关规定和；第三部分介绍了关于党内违法乱纪人员的处理案例；第四部分强调了清正廉洁是中国共产党人的政治品格；
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2024年剖析违反群众纪律案例PPT专题党课
页数：27 | 大小：11M这份PPT由四个部分组成。第一部分内容是《条例》条文，此模板主要展示了《中国共产党纪律处分条例》的第五十八条和第五十九条。第二部分内容是名词解释，这一部分主要包括“对党忠诚”、“两面人”、“政治谣言”等名词的解释。第三部分内容是典型案例，这一部分一方面展示了13条典型案例，另一方面是对案例中行为的具体处置进行详细介绍。第四部分内容是案例警示。
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5W1H分析法工作研讨总结计划员工入职培训PPT课件
页数：14 | 大小：13M这个PPT主要分为六个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是什么是5W1H分析法。PPT的第二个部分向我们介绍的是5W1H核心内容等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是5W1H的案例运用等等内容。PPT的第四个部分向我们介绍的是六核分析法应用范围等等内容。PPT的第五个部分向我们介绍的是为何这样做。PPT的第六个部分向我们介绍的是工作内容、工作岗位责任者。
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餐饮行业职业道德与法律知识培训PPT课件免费下载
页数：53 | 大小：5MPPT模板内容主要通过PowerPoint软件分四个部分来向我们展开介绍有关餐饮行业职业道德与法律培训课件的相关内容，共计54张幻灯片。PPT模板内容第一部分是有关道德的内容。第二部分主要向我们详细的阐述了有关职业道德的内容。第三部分主要向我们详细的介绍了有关餐饮行业职业道德的内容。第四部分主要向我们详细的讲解了与餐饮行业有关的法律法规的相关内容。
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守住法律底线预防职务犯罪培训PPT课件免费下载
页数：46 | 大小：17M这份PowerPoint由八个部分构成。第一部分内容是职务侵占罪，该模板首先对犯罪的概念进行阐述，其次展示了《刑法》的法律法规，最后对相关案件进行法律分析。第二部分内容是挪用资金罪。第三部分内容是行贿罪。第四部分内容是非国家工作人员受贿罪。第五部分内容是对非国家工作人员行贿罪。第六部分内容是伪造公司、企业、事业单位、人民团体印章罪。第七部分内容是隐匿、故意销毁会计凭证、会计账簿、财务会计报告罪。第八部分内容是生产、销售伪劣产品罪。
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含讲稿
员工的离职与法律风险防范课件培训PPT模板含讲稿
页数：26 | 大小：10M在企业运营过程中，员工离职是一个不可避免的现象。员工离职意味着劳动者与企业之间的劳动关系正式解除，这不仅是员工流动的自然过程，也对企业的日常运营和人力资源管理产生深远影响。员工离职率过高可能会导致企业运营效率下降、团队协作受阻，甚至影响企业的长期发展。而如果离职过程不合法或处理不当，企业还可能面临诸多法律纠纷，给企业带来不必要的麻烦和经济损失。因此，学习员工离职与法律风险防范的课程对于企业来说至关重要。通过掌握相关法律知识和应对策略，企业可以有效减少不必要的损失，维护自身的合法权益。本套员工离职与法律风险防范PPT共有25页，内容系统全面，分为五个部分。第一部分聚焦于员工离职的分类与法律风险分析。首先，PPT详细展示了员工离职的多种类型，包括主动离职、被动离职、协商离职等，并对每种离职类型可能引发的法律风险进行了深入剖析。其次，PPT对劳动合同的解除与终止进行了明确区分，帮助企业管理者和人力资源部门清晰理解二者在法律层面的不同含义和适用条件，从而在处理员工离职时能够准确把握法律依据，避免因误解而导致的法律纠纷。第二部分探讨了员工主动辞职权利的扩大与泛化问题。近年来，随着劳动法律法规的不断完善，员工在劳动关系中的权利得到了更充分的保障，其中员工主动辞职的权利也逐渐扩大。然而，这种权利的扩大也可能被部分员工滥用，导致企业面临一些管理上的挑战。本部分详细分析了员工辞职后可能出现的各种情形，如未提前通知辞职、辞职后不履行工作交接义务等，并针对这些情形提出了相应的处理方法和应对策略，帮助企业有效应对员工主动辞职带来的潜在风险。第三部分着重介绍了用人单位合法辞退员工的法律路径。在企业运营过程中，有时因经营需要或员工表现不佳等原因，企业需要辞退员工。然而，辞退员工必须严格遵循法律规定，否则可能面临违法解除劳动合同的法律风险。本部分详细梳理了用人单位合法辞退员工的各种情形，如员工严重违反公司规章制度、员工不能胜任工作且经培训或调岗后仍不能胜任等，并对每种情形下企业需要履行的法律程序和注意事项进行了详细说明，确保企业在辞退员工时能够做到合法合规，避免不必要的法律纠纷。第四部分探讨了柔性化策略与协商解除劳动合同。协商解除劳动合同是一种相对和谐的离职方式，既能满足员工的离职需求，又能减少企业面临的法律风险。本部分介绍了如何运用柔性化策略与员工进行有效沟通，通过协商达成一致，解除劳动合同。同时，PPT还提供了一些实用的沟通技巧和协商策略，帮助企业人力资源部门在处理员工离职时能够更加从容应对，实现企业和员工的双赢。第五部分聚焦于跳槽预防及合同终止风险控制。员工跳槽是企业面临的一个重要问题，尤其是关键岗位员工的跳槽可能会给企业带来较大的损失。本部分首先分析了员工跳槽的常见原因，如薪酬待遇不满意、职业发展空间受限、工作环境不佳等，并针对这些原因提出了相应的预防措施，如优化薪酬体系、加强员工培训与发展、改善企业文化等，帮助企业从源头上减少员工跳槽的可能性。此外，本部分还对合同终止的风险控制进行了详细阐述，包括合同到期前的续签沟通、合同终止时的经济补偿等问题，帮助企业有效控制合同终止过程中的法律风险，维护企业的合法权益。总之，这套员工离职与法律风险防范PPT内容丰富、实用性强，涵盖了员工离职的各个环节和法律风险防范要点。通过系统学习，企业管理者和人力资源部门能够更好地应对员工离职带来的挑战，有效减少法律风险，保障企业的稳定运营和健康发展。
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安全经验分享十大习惯性违章培训PPT下载模板
页数：29 | 大小：24MPPT模板从两个部分来展开介绍关于安全经验分享十大习惯性违章培训的相关内容。PPT模板的第一部分介绍了十种习惯性违章的行为，其中包括封闭或阻塞安全通道、进入相关生产环节中未按照要求穿戴相关保护用具或生产操作时佩戴其他配饰、高空作业未采取防护措施、单人进行生产操作、忽视生产工具的维护和保养等，并介绍了相关违章的典型案例。第二部分介绍了易发生事故的二十种人。
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含讲稿
中国共产党处分违纪党员批准权限和程序规定PPT专题党课
页数：49 | 大小：24MPPT模板从两个部分来展开介绍关于中国共产党处分违纪党员批准权限和程序规定的相关内容。PPT模板的第一部分详细的介绍了《规定》的制定意义以及其制定的理论依据，并罗列了各级党委、各级纪律检查机关等部门和组织的具体履行要求。第二部分展示了《规定》的详细内容，其中包括六大板块，详细地阐述了中国共产党在处分违纪党员方面的具体要求和流程。
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处分违纪党员批准权限和程序规定PPT专题党课
页数：50 | 大小：35M本套PPT模板在内容上分为《规定》的意义和要求、《规定》全文共计两个部分；第一部分阐明了《规定》深入贯彻了全面从严治党战略方针，以党章为根本依据，管辖范围包括各级党委组织、各级纪律检查机关等；第二部分详细介绍了《规定》的宗则、处分批准权限和程序一般规定、党中央以及各级党委处分批准权限、纪律检查机关处分批准权限、附则等具体内容；
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含教案
外研五年级英语下册Module7汉堡法写父母职业工作时间PPT课件含教案
页数：27 | 大小：22M这是一套专为外研版五年级英语下册Module 7设计的PPT课件模板，旨在通过汉堡法帮助学生掌握如何描述父母的职业和工作时间的写作技巧。该课件共包含26页，分为四个主要部分：写作方法指引、基础知识精讲、模拟写作提升和真题写作练习。通过系统的教学设计，学生能够从理论到实践，逐步掌握如何用汉堡结构法描述父母的职业特征。PPT课件结构与内容1. 写作方法指引第一部分是写作方法指引。通过展示一段原文对话和示例，引导学生了解“汉堡式”写作结构。这一结构包括四个层次：外貌描写、职业介绍、工作时间说明和情感表达。例如，开头可以写：“My father is tall and strong.” 中间部分介绍职业：“He is a doctor.” 接着说明工作时间：“He works from 8:00 a.m. to 5:00 p.m.” 最后表达情感：“I am proud of him.” 同时，提供了完整的范文示例，帮助学生理解如何组织和表达这些信息。2. 基础知识精讲第二部分是基础知识精讲。这一部分系统地梳理了描述父母职业和工作时间的各类句型模板，包括外貌特征（如“tall”“strong”）、职业名称（如“doctor”“teacher”）、时间表达（如“from...to...”“in the morning”）和情感词汇（如“proud”“happy”）。同时，详细讲解了第三人称单数的时间表达语法规则，并设有相关练习，帮助学生巩固语法知识。3. 模拟写作提升第三部分是模拟写作提升。这一部分设置了两个写作任务，分别以问答形式和表格信息为基础，要求学生描述父母的特征。每个任务都提供了丰富的参考句型和示范范文，帮助学生在实际写作中灵活运用所学知识。例如，问答形式的任务可以包括问题：“What does your father/mother look like?”“What is his/her job?” 表格信息的任务可以提供父母的职业、工作时间和外貌特征等信息，学生需要根据这些信息进行写作。4. 真题写作练习第四部分是真题写作练习。这一部分选取了实际考试中的写作题目，要求学生综合运用所学知识介绍父母的情况。提供了参考表达和完整的示范范文，帮助学生更好地理解和掌握如何用汉堡结构法描述父母的职业特征。教学特色整套PPT课件内容由浅入深，从写作方法的指引到基础知识的精讲，再到模拟写作和真题练习，全面覆盖了如何用汉堡结构法描述父母职业特征的语言要素和写作技巧。通过对话展示、句型模板、词汇积累和实际练习，学生能够在循序渐进的学习过程中，逐步掌握如何清晰、有条理地描述父母的职业和工作时间。此外，课件还提供了丰富的示范范文和参考表达，帮助学生提升写作水平，增强学习信心。通过系统的教学设计，学生不仅能够掌握写作技巧，还能在实际应用中灵活运用所学知识，提升综合语言运用能力。
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民法典PPT
页数：80 | 大小：16M这套党政风格的关于民法典的PPT模板素材，了解更多关于《民法典》的知识。在第十三届全国人大常委会第十五次会议上，对《中华人民共和国民法典（草案）》进行了审议。在习近平总书记为核心的党中央领导下，在坚持和完善中国特色社会主义制度，推进国家治理体系和治理能力现代化的新征程中，编纂民法典具有重大而深远的意义。
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商务风格求职升职述职工作汇报总结PPT模板
页数：24 | 大小：8M商务风格求职升职述职工作汇报总结PPT模板，以黑色和黄色为主，商务都市西装革履为背景，适用于商务年终总结汇报报告，述职报告，或是面试等。
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员工职业生涯规划职业规划入职培训PPT模板
页数：35 | 大小：43MPPT模板分为五个部分来展开介绍员工职业生涯规划入职培训内容。PPT模板的第一部门介绍了公司组织员工开展职业生涯规划的原因，让员工了解其重要性。第二部分介绍了职业生涯规划的定义。第三部分介绍了职业生涯规划的种类划分。第四部分介绍了制定个人职业生涯规划可以采取的方法。第五部分介绍了正确的职业发展方向对于职业生涯的重要性。
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职业规划PPT模板
页数：25 | 大小：12M这套职业规划PPT模板使用了三角几何图形设计，以璀璨的星空为背景，整体设计充满了时尚与前卫的元素，并用线条和圆圈作为装饰和点缀。PowerPoint中的内容主要分为：自我认知，职业现状，环境分析，职业规划；共四个部分组成。
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企业入职培训ppt
页数：17 | 大小：21M企业入职培训ppt
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求职简历PPT模板
页数：24 | 大小：13M求职简历PPT模板
