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职场心理学情绪管理方法培训PPT模板
页数：35 | 大小：15M本套PPT模板在内容上分为认识情绪、为什么要研究情绪、情绪理论、情绪管理共计四个部分；第一部分首先介绍了情绪的定义概述和类型，以及情绪的功能，包括适应手段、促进功能、组织功能、瓦解功能等；第二部分阐明了研究情绪的理论意义、实践意义，以及情绪与身体健康的密切关系、情绪面对的困难；第三部分介绍了情绪理论，包括情绪过程、情绪理论整合模型等；第四部分介绍了情绪管理的方法；
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含教案
小学数学一年级下册整理和复习PPT课件含教案
页数：28 | 大小：17M这是一套专为小学数学一年级下册《整理和复习》课程设计的PPT课件模板，共包含27页，分为三个学习任务。该课件通过丰富多样的活动和练习，帮助学生全面复习100以内数的相关知识，并通过实际应用提升学生的数学思维能力。课件首先明确了学习目标和重点难点，清晰地指出了学生需要掌握的核心知识点，以及在复习过程中可能遇到的困难。这一部分为学生的学习提供了明确的方向，帮助他们更好地聚焦重点，为后续的学习奠定了坚实的基础。在“学习任务一”部分，课件以思维导图的形式，系统地回顾了数的组成、读写方法、百数表的规律以及比较大小的规则。通过思维导图，学生能够清晰地看到各个知识点之间的联系，构建完整的知识框架。这种形式不仅有助于学生对基础概念进行全面的理解，还能培养他们的逻辑思维能力和知识整合能力。进入“学习任务二”，课件通过典型例题的讲解，进一步巩固学生对数的读写、比较及加减法的理解。这些例题涵盖了100以内数的各种常见问题，通过详细的讲解和分析，帮助学生掌握解题方法，强化知识的实际应用能力。学生能够在具体的问题解决过程中，灵活运用所学知识，提升数学思维的灵活性和准确性。在“学习任务三”中，课件设计了多种应用拓展活动，如水果迷宫、抽卡片游戏等。这些活动将数学知识与实际情境相结合，不仅激发了学生的学习兴趣，还提升了他们的解决问题的能力。通过这些趣味性强的活动，学生能够在轻松愉快的氛围中巩固所学知识，进一步提升数学思维能力。整套PPT课件设计科学合理，内容丰富多样，形式生动有趣。通过系统回顾、典型例题讲解和趣味拓展活动，课件能够有效帮助一年级学生全面复习100以内数的相关知识，提升他们的数学思维能力和实际应用能力。
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人教版三年级数学上册万以内的加法和减法（一）整理和复习PPT课件
页数：16 | 大小：6M此PPT模板首先通过整体回顾的方式引导学生复习万以内加减法的计算方式，包括口算、笔算和估算。第二部分是知识梳理部分，主要总结了两位数加减、两位数的口算方式以及几百几十加减几百几十的笔算方式和估算方式。第三部分是综合运用，这一部分主要检测学生对口算、笔算以及估算的掌握情况。第四部分主要展示了学生的课后作业。
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班组长执行力班组管理培训PPT课件免费下载
页数：31 | 大小：15M该演示文稿以幻灯片的形式介绍了班组长执行力管理培训的内容，方便相关人员在使用PowerPoint时更好的了解提高班组长的执行力的方法。PPT模板的第一部分介绍了班组长的困境、班组长的职业能力、班组长的积极心态等内容。第二部分介绍了鲶鱼效应的案例。第三部分分析了执行力不强的原因，如管理者没有常抓不懈、与员工沟通不足、制度本身不合理等。第四部分介绍了提高班组长的执行力的方法，如制定明确的工作制度、实事求是的对工作进度进行总结上报等。
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班组建设管理培训班组凝聚力PPT课件
页数：26 | 大小：2M这份PowerPoint由三个部分构成。第一部分内容是凝聚力的概念，该模板首先对凝聚力的含义进行阐述，其次是凝聚力的内容，最后是凝聚力的作用。第二部分内容是执行力的定义，这一部分首先介绍了有关执行力的案例，其次是执行力的含义与构成，最后对班组执行力三个因素之间的关系进行简要说明。第三部分内容是班组长怎样提升班组的凝聚力和执行力，这一部分主要包括5个应把握好的法则、优秀团队的打造。
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学习解读《特困人员认定办法》PPT
页数：25 | 大小：26MPPT展示的中《特困人员认定办法》，共25张幻灯片，从七个方面解说了这个办法。第一个方面，讲解的是这个办法的总则。第二个方面，讲解了是怎么去认定特困人员的，认定的条件是什么。第三个方面，讲解的是申请以及受理的条件有哪些。第四个方面，讲解的是审核确认的过程。第五个方面，是对当事人的一个生活自理能力的一个评估。第六个方面，讲解的是哪些情况会终止救助。第七个方面，是对于附则的讲解。
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企业班组沟通与管理培训PPT课件
页数：32 | 大小：15M这是一套白色纹理背景的班组沟通与管理培训PPT课件，模板共32页。PPT采用简洁大气的白色纹理背景图，加上各种现代商务办公照片。幻灯片摈弃传统的设计排版模式，采用线条分割、分屏的设计方式将图文搭配一体，主题明确，层次分明，能让观者接收到更多重要的信息。非常适合作为企业班组沟通与管理培训的PPT模板。
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企业管理培训之五型班组建设PPT
页数：33 | 大小：14M本套PPT模板在内容上分为五型班组的主要内容、创建五型班组的目标和标准、创建五型班组的步骤与方法、创建五型班组的检查与考核共计四个部分；第一部分首先介绍了五型班组的主要内容，包括基础、载体、要领、目标、精髓五个方面，以及五型班组管理的总体目标和各类型五型班组的主要内容；第二部分阐明了五型班组的创建目标和创建标准；第三部分介绍了创建五型班组的六个步骤和核心；第四部分介绍了考核流程与标准；
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企业班组长管理能力培训PPT模板
页数：39 | 大小：43MPPT模板从七个部分来展开介绍关于本次企业班组长管理能力培训的相关内容。PPT模板的第一部分介绍了优秀班组长的特征以及其职责定位，并介绍了班组长的具体工作内容。第二部分分享了班组长做好日常工作安排的小技巧。第三部分阐述了制定计划的好处，并介绍了班组长做好各类工作计划的具体方法。第四部分介绍了班组长进行生产现场管理的基本技巧以及落实“三检制”的小技巧。第五部分阐述了开展员工培训管理的小技巧。第六部分介绍了班组长不同时间点、不同形式的报告技巧。第七部分阐述了班组长开展人际协调管理的基本原则。
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班组精细化管理培训PPT模板
页数：26 | 大小：30M该套PPT模板展示了企业管理培训之班组精细化管理培训相关内容，PowerPoint虽只分为了三大部分，但幻灯片中的重点内容都进行了详细叙述，整个演示文稿详略得当，重点突出。对企业员工进行班组精细化管理培训，有利于提升企业员工的工作能力，提高工作效率以及工作完成质量，使企业员工凝聚在一起，也更有利于企业文化的建设，对于企业而言是非常有利的。
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药学法律法规及特殊管理药品培训PPT
页数：45 | 大小：11M这份演示文稿主要从四个部分对药学法律法规及特殊管理药品培训进行详细展开。第一部分是药师下临床需注意的法律问题介绍，本章节内容可以帮助药师解决相关的问题。第二部分介绍了法律、行政法规部门规章的相关知识。第三部分主要介绍了重点药物相关规定的内容。第四部分主要介绍了医疗机构抗菌药物临床应用管理办法的相关知识。
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小团队管理的7个方法团队管理培训课件PPT模板
页数：30 | 大小：3M本套PPT模板在内容上分为如何做到知人善用、如何进行工作安排、如何激励团队工作共计三个部分；第一部分首先从构建和谐的团队氛围、识人本领、人尽其才、团队优化四个方面介绍了知人善任的方法；第二部分介绍了工作安排的方法，包括设定有效的目标、合理布置工作、尊重下属等；第三部分介绍了激励团队的方法，包括区分激励因素和保健因素、表扬和批评的原则等；
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酒店管理法律法规PPT
页数：23 | 大小：28M这个PPT主要分为四个部分。PPT第一个部分主要是关于酒店法的相关介绍。对于我们的酒店，我们有特定的制度。PPT第二部分就是我们最重要的部分，就是给大家普及一下我们的酒店企业法律制度。包括酒店经营、酒店企业划分等等有详细介绍。第三，就是跟我们酒店的服务人员密切相关，就是酒店特有的劳动法。最后，则是关于我们酒店管理法。
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2024年《国有企业管理人员处分条例》学习解读PPT课件
页数：40 | 大小：9M这份PPT由五个部分组成。第一部分内容是条例出台背景，此模板一方面展示了党中央和国务院的重视，另一方面对公职人员政务处分法明确的内容进行展示。第二部分内容是国企管理人员界定，这一部分主要介绍了国有企业管理人员任免机关、单位包括的内容。第三部分内容是条例特点分析，这一部分包括适用范围广和追责时限长。第四部分内容是条例重点解读，主要解读了《条例》的总体思路。第五部分内容是条例全文学习。
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职场培训小团队管理的7个方法PPT课件
页数：31 | 大小：71M这份PPT模板主要从三个部分对小团队管理的方法进行展开分析，帮助管理人员学习更多团队管理方法。第一部分是如何做到知人善用，包括主动问候、关怀下属、和识人本领、人尽其才和团队优化。第二部分是如何进行工作安排，包括设定有效目标和布置工作。第三部分是如何激励团队工作，PPT模板告诉我们要学会区分激励因素和保健因素，同时表扬、批评以及奖惩制度同时进行。
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小团队管理的7个方法PPT课件免费下载
页数：30 | 大小：36M本套PPT模板在内容上分为如何做到知人善任、如何安排工作进度、如何激励团队工作共计三个部分；第一部分首先介绍了身为管理者的感受、如何向员工传达善意、如何与下属说话、识人本领的方法等；第二部分介绍了上司进行下属工作安排的方法，如何让安排更加合理，能够人尽其才，物尽其用，包括设定有效目标、布置工作等；第三部分介绍了激励团队的因素，以及如何激励团队工作；
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情绪管理健康小学生心理健康PPT课件
页数：42 | 大小：11M这份演示文稿主要从六个部分对小学生心理健康情绪管理健康课件进行详细展开。第一部分是心理健康常识部分，主要介绍了健康的定义、健康是由生理健康、心理健康和适应良好而组成的，同时还介绍了马斯洛心理健康的十条标准。第二部分是小学生心理健康状况的介绍，这部分介绍了小学生心理特点、小学生心理健康标准、小学生心理健康教育的任务以及小学生常见心理问题类型。第三部分是心理健康误区的介绍。第四部分是健康情绪的定义及特点介绍。第五部分是做情绪的主人。第六部分是不良情绪调试方法的介绍。
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含讲稿
小学生心理健康情绪管理培训讲座PPT含讲稿
页数：17 | 大小：32M这套小学生心理健康情绪管理培训讲座的PPT模板，共16张幻灯片，旨在帮助小学生更好地认识和管理自己的情绪，促进其心理健康成长。情绪是人类与生俱来的心理反应，它伴随着我们的日常生活，无论是顺境还是逆境，都会引发不同的情绪体验。开心与不开心、激动与沮丧等情绪的出现都是正常的生理和心理现象。虽然我们无法完全控制情绪的产生，但通过学习和实践，我们可以学会有效地管理自己的情绪，使其为我们的生活和学习带来积极的影响。在第一部分“认识情绪”的介绍中，PPT模板首先向小学生介绍了情绪的基本形式，即喜、怒、哀、惧这四种常见的情绪类型。通过生动的图片和实例，让孩子们直观地感受到不同情绪带来的生理和心理变化。同时，还对情绪的定义进行了简明扼要的阐释，使孩子们明白情绪是对外界刺激的一种主观感受和反应，是我们内心世界的一种表达方式。第二部分“情绪管理的重要性”深入探讨了情绪在小学生生活中的作用。通过案例分析的方式，向孩子们展示了情绪对学习、人际交往以及身体健康等方面的影响。例如，当学生在课堂上遇到难题时，积极的情绪能够激发他们的思考和探索欲望，帮助他们更好地解决问题；而消极的情绪则可能导致注意力不集中、思维受阻，影响学习效果。同时，还引导孩子们认识到负面情绪并非全然不好，它们在一定程度上能够提醒我们关注自身的需求和问题，促使我们去寻求解决办法。关键在于我们要学会正确地理解和应对这些情绪，让它们成为我们成长道路上的助力而非阻碍。第三部分“如何管理好情绪”为小学生提供了具体的情绪调节原则和方法。在情绪调节原则上，强调了接纳情绪、表达情绪和调整情绪的重要性。告诉孩子们要勇敢地接纳自己的各种情绪，不要因为情绪的负面性而否定自己；学会用适当的方式表达情绪，如与家人、朋友交流，或者通过绘画、写作等创造性活动来抒发情感；同时，要积极寻找调整情绪的方法，使自己能够从不良情绪中走出来，恢复到积极乐观的状态。在情绪调节方法方面，介绍了多种实用的技巧，如深呼吸放松法、积极想象法、情绪日记法等。深呼吸放松法通过引导孩子们进行缓慢而深长的呼吸，帮助他们放松身体，缓解紧张和焦虑的情绪；积极想象法鼓励孩子们在遇到困难或挫折时，想象自己成功克服问题的场景，增强自信心和动力；情绪日记法则建议孩子们每天记录自己的情绪变化和引发情绪的事件，通过反思和总结，更好地了解自己的情绪规律，找到情绪管理的切入点。此外，该PPT模板还融入了一些趣味性的互动环节和小组讨论活动，让小学生在轻松愉快的氛围中学习情绪管理知识。通过角色扮演、情景模拟等游戏形式，让孩子们在实践中体验和掌握情绪调节的技巧，提高他们应对情绪问题的能力。同时，还为教师和家长提供了指导建议，帮助他们更好地支持和引导小学生进行情绪管理，形成家校共育的良好氛围。总之，这套小学生心理健康情绪管理培训讲座的PPT模板，内容丰富、形式多样、针对性强，为小学生提供了全面而实用的情绪管理指导。通过学习该模板，小学生能够更好地认识自己的情绪，掌握有效的情绪调节方法，促进心理健康的发展，为今后的学习和生活奠定坚实的基础。
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人教版五年级下册数学分数加减法整理和复习PPT课件
页数：26 | 大小：2MPPT模板从知识梳理、考点回顾、巩固练习三个部分来展开介绍关于《分数的加法和减法整理与复习》的教学内容。PPT模板的第一部分通过表格的形式总结了本单元《分数的加法和减法》的知识点，其中包括同分母分数加减法、异分母分数加减法以及分数加减混合运算。第二部分通过案例分析的方式回顾了本单元的七个考点。第三部分展示了五道练习题。
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含教案
人教版一年级数学上册20以内的进位加法整理和复习PPT课件含教案
页数：15 | 大小：16M这份PPT由四个部分组成。第一部分内容是整体回顾，此模板首先展示了20以内的进位加法，其次是对20以内进位计算方法进行介绍，包括“凑十法”和“交换加数的位置和不变”、“多角度解决求总数问题”，最后是归纳总结。第二部分内容是综合应用，这一部分主要包括《填一填》、《算一算》。第三部分内容是解决问题，这一部分展示了游戏《圈一圈，算一算》、《比一比》。第四部分内容是课后作业。
