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企业赋能式领导力激发团队成员的潜力和动力PPT
页数：24 | 大小：13M这份演示文稿主要从四个部分对赋能式领导力激发团队成员的潜力和动力进行详细展开。第一部分是打造赋能型团队的介绍，主要包括管理型团队的常见问题介绍。第二部分是赋能型团队的要素介绍，这一部分主要介绍了赋能型团队的定义、赋能型团队首先要是学习型团队、赋能型团队要有强大的成果交付力以及赋能型团队要懂得分工合作。第三部分是如何打造赋能型团队的相关内容介绍。第四部分是如何成为赋能式领导的介绍。
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企业赋能式领导力激发团队成员的潜力和动力PPT培训
页数：23 | 大小：25M这份PPT由四个部分组成。第一部分内容是打造赋能型团队，此模板首先介绍了未来社会的团队，其次是对管理型团队的常见问题进行展示，最后是现代企业的需求。第二部分内容是赋能型团队的要素，这一部分主要包括赋能型团队的概念和三个要素。第三部分内容是如何打造赋能型团队，这一部分一方面要关注团队精英成员的成长，另一方面要锻炼团队成员的领导力。第四部分内容是成为赋能式领导的方法。
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传承好家风筑牢廉洁墙党员家风党课PPT
页数：21 | 大小：17M这个PPT主要分为六个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是什么是家风。PPT的第二个部分向我们介绍的是家风的特点是什么等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是党员领导干部怎样传承好家风等等内容。PPT的第四个部分向我们介绍的是什么是良好的家风等等内容。PPT的第五个部分向我们介绍的是家风的故事。PPT的第六个部分向我们介绍的是结束语。
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中国风传承经典之国粹戏曲文化PPT模板
页数：24 | 大小：13M中国风传承经典之国粹戏曲文化PPT模板，讲述了中国国粹文化戏曲京剧的文化内涵和精神文化意义。
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含讲稿
传承好家风筑牢廉洁墙PPT专题党课
页数：22 | 大小：17M这个PPT主要分为五个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是家风是什么。PPT的第二个部分向我们介绍的是家风的定义等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是内涵特征等等内容。PPT的第四个部分向我们介绍的是家风的特点，包括吸纳性，创造性，创新性等等内容。PPT的第五个部分向我们介绍的是党员干部怎样传承好的家风，包括以身作则，率先垂范，从严治家，严管厚爱，做好家风的传承。
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含讲稿
弘扬好家风传承好家训主题班会PPT模板
页数：30 | 大小：22MPPT模板从四个部分来展开介绍关于本次家风家训主题班会的相关内容。PPT模板的第一部分阐述了家风的含义以及其历史背景，并强调了家风对于每个家庭的重要意义，同时介绍了家风的具体表现内容。第二部分阐述了家风的作用以及其表现形式，并借助案例分析了良好家风的巨大优势。第三部分介绍了经典的家风家训，其中包括孔融让梨、傅雷家书等。第四部分展示了关于立志、勤学、惜时等主题的家训内容。
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传承好家风争做好少年内容PPT班会
页数：29 | 大小：15M该套PPT模板展示了传承好家风争做好少年的主题班会内容，家风是一个家族所彰显出来的风气，可以看出这个家庭的氛围、家族人的品质、三观、素质等方面，是维系一个家族的重要支撑。模板讲述了良好家风的重要性，并展示了许多相关案例，让学生深入了解家风相关内容。最后讲述了诸多不同方面的家训，引导学生传承好家风争做好少年。
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传承好家风筑牢廉洁墙PPT专题党课
页数：25 | 大小：15M这个PPT主要分为六个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是家风是什么。家风的形成往往经历了数代子孙的沿袭。好的家风要具有吸纳性，能够吸纳不同的文化，要具有创造性、创新性。PPT的第二个部分向我们介绍的是家风的特点等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是党员领导干部如何传承好家风等等内容，严管厚爱，创新继承，做好领头羊、传经人。
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含讲稿
传统文化非遗文化传承PPT下载中国风模板
页数：18 | 大小：19M本套PPT模板在内容上分为非遗介绍、物质特点、代表作品、重要意义共计四个部分；第一部分首先介绍了非物质文化遗产的归属、非物质文化遗产特征、非物质文化遗产的性质、对非物质文化遗产的态度等；第二部分阐明了非物质文化遗产的主要特点，包括展示民族个性、民族审美习惯、延续文化传承等；第三部分介绍了非物质文化遗产的代表，包括昆曲、嘉善田歌、凤阳花鼓等；
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含讲稿
弘扬传统美德传承家风家训主题班会PPT模板
页数：41 | 大小：39M该演示文稿以幻灯片的形式介绍了发扬中华传统文化传承好家风家训的内容，方便主讲人在使用PowerPoint时更好的介绍良好家风的作用。PPT模板的第一部分是家风家训是什么，介绍了家风家训的概念。第二部分是良好家风的作用，介绍了良好家风在现实生活中的作用。第三部分是良好家风的表现，介绍了良好家风的一些特征。此外，这个部分还呈现了一个案例。第四部分是古今中外家风故事，介绍了司马光、孔融等人的故事。第五部分是新时代的家风，介绍了以家风正国风的内容。
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含讲稿
中国风校园非遗传承中国实践主题课件PPT模板
页数：21 | 大小：22M这份PPT由四个部分组成。第一部分内容是非遗介绍，此模板首先介绍了非物质文化遗产的归属，其次是对非物质文化遗产的特征和性质进行阐述，最后是非物质文化遗产的态度。第二部分内容是物质特点，这一部分主要是不脱离民族特殊的生活生产方式。第三部分内容是代表作品，这一部分一方面介绍昆曲和嘉善田歌，另一方面是对凤阳花鼓和侗族大歌进行介绍。第四部分内容是重要意义。
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传承好家风筑牢廉洁墙主题教育ppt党课
页数：20 | 大小：17M这份PowerPoint由三个部分构成。第一部分内容是家风是什么，该模板首先对家风的概念和重要性进行阐述。第二部分内容是家风的特点，这一部分首先介绍了家风的吸纳性，其次是家风的创造性，最后对家风的创新性进行简要说明。第三部分内容是党员干部怎样传承好家风，这一部分主要展示了党风廉政建设的重要作用以及党员干部应完成的任务，包括以身作则、从严治家和继承创新。
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风筝科普介绍中国传统文化传承PPT课件
页数：24 | 大小：34MPowerPoint从三个部分来展开介绍关于中国传统文化传承风筝科普介绍的相关内容。PPT模板的第一个部分介绍了风筝的起源，讲解了最早的风筝是如何制作的。第二个部分运用幻灯片分享了风筝的用途，说明了风筝最先出现时，被运用为军事工具，用来测量信号、探测风向等，介绍了风筝的发展传播过程。第三个部分通过演示文稿分享了风筝的制作方法，从风筝的形状、种类以及风筝的技艺几个方面进行展开。
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企业员工执行能力商务培训PPT模板
页数：24 | 大小：11M企业员工执行能力商务培训PPT模板是一个套培训企业员工执行力的专题商务培训，PPT分为：1、执行力明确目标；2、执行力的考核标准；3、执行力过程；4、执行力掌控；
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党课年轻干部要提高这七种能力ppt
页数：31 | 大小：6M正如哲学中所说，事物发展的实质是新事物的产生和旧事物的灭亡。而一个国家的发展，一个民族的进步，都离不开新生年轻干部的不断涌入，同时更需要广大年轻干部在不断解决问题中才能得以前进。这正是迎合了时代要求，接受新事物的产生的同时也能解决旧事物中落后的难题。面对我国当今复杂的发展形势，以及在中共领导下迫切需要完成的时代任务，对年轻干部的能力提出了高标准要求。
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领导干部要提高法治思维和法治方式能力ppt
页数：25 | 大小：16MPPT模版展示的是提高领导干部法治思维能力，共25张幻灯片，从三个方面对于这一思维做出了解说。第一个方面，讲解了法律思维的含义是什么，有着什么样的使用权利，目的是什么。第二个方面，讲解的是现阶段领导干部在法律思维这一块，是一个什么样的状况，需要怎么样的改正。第三个方面，讲解的是领导干部必须要具备的法律思维能力，要与其的地位相适应，才能更好的展开工作。
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过程能力分析企业培训PPT下载课件
页数：73 | 大小：10MPPT主要展示了过程能力分析企业培训的主题内容。PPT的整体色调以天蓝色以及白色为主，将天蓝色的大面积色块、齿轮、人们正在工作的场景、大脑以及与过程能力分析有关的图片作为主要装饰物，给人以专业简洁之感。PPT的主要内容包括过程变异、过程能力、非正态数据的过程能力、短期与长期过程能力以及附录这五个部分。旨在进行企业培训的同时，提高员工能力，拓展员工的知识面。
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幸福是一种能力心理学专题讲座PPT下载课件
页数：41 | 大小：17M本套PPT在内容上分为追寻生命的意义、幸福从心开始、用心爱自己共计三个部分；第一部分首先阐述了人感到不开心的原因，介绍了幸福力的概念、以及心理学研究内容的“一个中心三个基本点”的概念；第二部分强调了对情绪控制的重要性，要善于发现生活中的快乐，介绍了情绪压力、认知疗法的相关内容；第三部分说明了健康和心理的联系、心理暗示、潜意识的相关内容；
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《工具和机械-形状与抗弯曲能力》PPT课件
页数：22 | 大小：6MPPT模板从新知导入、新知探究、拓展延伸、课堂总结、课堂练习、课后作业、板书设计七个部分来展开《抵抗弯曲》的教学内容。PPT模板的第一部分通过各种形状的零件图片来导入课堂，充分激发了学生的学习兴趣。第二部分探究了纸梁的形状与其抗弯曲能力之间的关系。第三部分对本节课的内容进行拓展。第四部分总结了本节课的重点内容。第五部分展示了两道相关知识的练习题。第六部分布置了课后作业。第七部分展示了本节课的板书设计。
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含讲稿
沟通能力培训企业培训PPT模板含讲稿
页数：62 | 大小：57M这套沟通培训PPT通过图文结合的方式系统性地阐述了沟通的核心理念与实用技巧。文档开篇以医院护理部主任珍妮的案例切入，生动展示了沟通不当可能引发的团队矛盾，强调沟通与管理成效的紧密关联。该案例直观呈现了沟通方式选择对员工情绪的影响，为后续理论展开奠定实践基础。PPT主体部分分层解析了沟通全过程：首先界定沟通的本质是构筑管道与顺畅传递，并列举八项沟通价值，如减少分歧、凝聚团队等；进而剖析沟通形式（口头、书面、非语言等）及障碍克服方法，强调及时反馈与氛围营造的重要性。在技巧层面，文档重点突出了表达与倾听的双向互动——表达时需结合5W2H法则保持简洁明确，倾听时则要求专注、移情与完整性反馈，其中积极倾听的四个层次（环境营造、鼓励互动、情感共鸣、深度理解）通过动作要领与禁忌对比清晰呈现。最后章节聚焦沟通的升华策略：通过建立共同点（目标、价值观等）构建信任基础，运用成人型对成人型的平行交往模式实现高效对话，并引入激励理论、期望陈述等管理工具，形成从个人表达到团队协作的闭环逻辑。整体内容层层递进，将抽象沟通理论转化为可操作的行为指南，兼具理论深度与实践指导性。
