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(三)被动服务,信访工作能力亟需增强。一是基层组织因经济基础薄弱,服务功能被动、弱化,没有及时、主动地去帮助群众解决生产、生活中出现的困难和问题,致使一些本来很小的矛盾激化升级,酿成大纠纷,从而加大了调处的难度。二是部分干部文化素质偏低,分析问题、解决问题的能力较差。有个别干部,政治思想很好,品德人缘也很好,群众称为“老实人”。但是,一遇到难办的事,就讲不出政策,说不出道理,拿不出新招,调处起来不周全,没有一定的魄力和前瞻性,使一些问题由小变大,由少积多,逐步酿成大的矛盾。(四)管理滞后,民主氛围不浓。信访管理制度落实不到位,一些重要制度执行不到位的问题仍不同程度地存在,导致群众对民主管理的监督缺失,群众的利益受损,进而引起群众的强烈不满。有些信访多村和街道征求群众意见较少等等。
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