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(四)积极开展医药购销领域不正之风的专项治理活动。严格规范医药购销行为,推进药品、高值耗材集中采购工作,认真落实医药购销领域商业贿赂不良记录和医疗卫生机构医药产品廉洁购销合同制度,与各药品及医药耗材公司签订《药品及医药耗材购销廉洁承诺书》,重点查处公立医疗机构违规采购使用药品和高值医用耗材。(五)推进D风廉政建设,提高廉政意识。年初组织召开全院D员大会,部署本年度D风廉政和医德医风建设工作。贯彻落实领导班子成员“一岗双责”制,更新D风廉政建设主体责任清单,层层签订D风廉政和行风建设责任书,做到一级抓一级,层层抓落实,确保D风廉政建设和医德医风建设工作落到实处。落实D内谈话制度,要求每季度开展谈心谈话,每年至少开展一次提醒谈话。对D员干部在思想、工作作风、纪律等方面的苗头性、倾向性问题,及时提醒谈话,抓早抓小,防微杜渐,推进D内谈话工作常态化。规范D内谈话内容和记录填写,按照《D内谈话制度实施细则》规定的谈话形式和要求组织实施,实时记录谈话内容,确保内容客观全面。扎实开展反“四风”工作,对不担当、不作为、乱作为,推诿扯皮、消极应付以及形式主义、官僚主义等问题要严肃追责问责,塑造D员队伍的清风正气。组织全院D员干部观看警示教育片,召开“以案促改”专题警示教育会,用卫生健康系统内部真实案例给D员干部敲响警钟,强化D员干部纪律意识。
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