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二、聚焦提质增效,执行力显著提升 一是提效率抓落实。围绕中心服务大局,从工作提效出发、从具体业务入手,建立日简报、周调度、月通报及常态化“三述”工作机制。分层次开展常态化、场景化“三述”XX余场,围绕十大专项行动,突出工作能级需要,聚焦党建引领、民生服务、环境提升、平安建设等重点工作想透说清干实,用制度创新成果强化执行、推动落实,形成高效便捷的内部运转体系,打造高效全优服务生态。 二是重调研明方向。围绕基层治理迭代专项行动,下沉社区网格开展专题调研8场,摸清问题分析症结,打牢党建引领基层治理基础,全力推进党建引领基层治理2.0版进阶升级工作。打造人才服务生态圈,启动人才赋能大走访,先后累计对生物科技创新园、山东思迈智创科技有限公司等XX家企业走访调研,全力搭建人才赋能聚财引智新平台。 三是强纪律固底线。强化纪委监督首责,开展企业护航行动、行政执法领域纪律作风专项整治行动XX余场,实地走访营商环境监测点XX家,协调解决问题难点X项,梳理权力清单XX项,责任清单X项,廉政风险点X项。定期进行作风纪律检查,依托基层公权力网格监督平台、山东省检举举报平台基层版及时对责任风险点进行廉政提醒。紧盯街道重点工作任务、重要时间节点开展监督检查,内部刊发《清风伴明月廉洁过“廉洁”》等工作信息X条,坚决查纠不作为、慢作为、乱作为等形式主义官僚主义突出问题。
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