国企2023年落实党风廉政建设主体责任工作总结报告4000字（最终版）

一是签订党风廉政建设责任书。年初公司党委与中层干部签订党风廉政建设责任书，明确责任内容、责任考核和责任追究，把党风廉政建设责任落实情况作为全年工作评定、考核奖惩的重要依据，确保公司2023年全面从严治党主体责任落细落实。二是形成常态化教育制度。在坚持现有学习制度和方法的基础上，进一步拓展学习方式、提升学习效果，切实把廉政警示教育与中心组学习计划有机结合，持之以恒坚持党风廉政建设教育提醒制度，做到思想防线再压实、廉政风险再排查、问题整改再深入。三是进一步落实意识形态责任制。公司党委严格按照意识形态工作要求，进行每季度分析自查自纠、每半年研究意识形态工作，切实防范意识形态领域风险隐患。制定《公司宣传管理办法》，建立稿件分级审查制度，进一步加强宣传笔宝君等材料审核把关力度。同时做好群团及统一战线工作，牢牢把握意识形态主动权。五、注重组织建设，不断夯实基层基础