共青团工作总结（最终不改版）

内生动力有效激发。依托“三会两制一课”制度，巩固两级团员学习教育阵地，制定实施团员教育管理工作条例，思想政治引领取得实效。实践载体更加健全。深入实施共青团激励机制指导大纲、团员先进性评价指导大纲，构建以荣誉激励、机会激励、发展激励为主要方式的激励机制，制度化开展志愿服务、社会实践，在疫情防控、防汛救灾、脱贫攻坚、乡村振兴等领域充分彰显新时代团员先进性。（六）其他亮点工作1.坚持以政治性培根铸魂，引领青年听党话、跟党走一是把牢政治方向。以深入学习宣传贯彻党的XX大精神为工作主线，组织动员公司全体团员青年进一步学习领悟党的XX大精神，尤其是关于青年的重要论述，依托“青年大学习”“党的XX大精神专题培训班”、春溪学堂、主题团日等，广泛动员两级团组织落实“万名团干上讲台当好思想引领员”行动，开展专题教育培训、党团课讲授，覆盖大部分团员青年。充实“青年讲师团”队伍，公司团委班子带头“上讲台”“下基层”开展宣讲，累计授课2次，参与团员青年100余人次。