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探索巡察报告质量评估,促进巡察干部敢于斗争、善于斗争,增强对“一把手”和领导班子监督实效。三是深化监督贯通融合。加强日常走访、沟通、调研,对县纪委监委、县委组织部重点关注的部门单位优先安排巡察。完善巡察机构与县纪委监委相关部室组巡前情况通报、干部抽调,巡中沟通会商、工作支持,巡后处置问题线索、强化整改日常监督等全流程协作机制,完善巡察机构与县委组织部、县审计局等单位的配合机制,发挥正向叠加效应;进一步加强与纪律监督、监察监督、派驻监督的统筹衔接,与组织、宣传等其他监督的贯通协同,探索与人大监督、民主监督、群众监督、舆论监督配合,完善与政法、信访等部门的协调协作机制,稳妥推进审计、财政、统计等专业力量深度参与巡察。
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