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第二十条具有下列情形之一的,乙方可以即时解除本合同。1、甲方不履行劳动合同或违反国家政策法规,侵犯乙方权益的;2、甲方劳动生产条件恶劣,无有效保护措施,严重危害乙方安全和健康的;3、甲方未能按照劳动合同约定支付乙方劳动报酬的;4、甲方以暴力、威胁、监禁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的。第二十一条甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营发生严重困难,符合裁减人员条件的,向劳动行政部门报告后,可以解除本合同。
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