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通过带头讲廉政党课、观看专题教育片等形式,打牢党员干部廉洁自律意识,推动形成明底线、知敬畏、守纪律的浓厚氛围。(二)健全监督制约机制。完善民主管理程序,对干部考核任用、工程建设、政府采购、财务审批等进行严格管理,进一步规范事权、人权、财权。不断规范重大事项决策程序,对“三重一大”事项严格实行班子集体讨论,促进制度执行过程的公开化、程序化、透明化。加强对中层干部的管理监督,将监督触角延伸到干部的生活圈、社交圈等八小时以外。同时,严格落实党内生活各项制度。认真组织开好组织生活会、民主生活会等,充分发动各级积极开展批评和自我批评,切实营造良好健康团结的政治生态。(三)抓实廉政风险防控。为切实加强对权力运行廉政风险的预警防范,增强党员干部预防腐败责任意识,增强反腐倡廉工作的主动性、科学性、针对性和有效性,促进廉洁从政,认真梳理了各处室、各岗位廉政风险,以风险防控为抓手,全面推进机关党风廉政建设和反腐败工作任务落实。做到防范在先、关口前移,形成早发现、早提醒、早报告、早解决的预警机制,从源头预防腐败。
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