市府办坚持“五位一体”“互融互促”创建模范机关工作总结（精美版）

（五）抓责任落实“紧链条”。将模范机关创建列入年度D建工作要点，明确工作方向、牵头领导、责任处室，实施清单式、项目化管理。D组书记始终做到亲自抓、常过问、严督办；机关D组成员带头履行“一岗双责”，把创建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进；机关D委充分发挥牵头抓总作用，建立并实施“周提示、月督促、季检查”工作机制，常态化落实模范机关创建工作责任，定期开展检查抽查，确保创建任务落细落实。各D支部坚持把模范机关创建与星级D支部创评、效能优秀处室和环境最美处室评比等活动紧密结合，营造比学赶超、争先进位的浓厚氛围，形成齐抓共管、握指成拳的创建合力。二、主要成效（一）政治机关意识“强起来”。机关全体D员干部把“两个确立”“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩，始终胸怀“国之大者”，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。自觉忠诚核心、维护核心、紧跟核心、捍卫核心，常态化开展主题教育成果转化，真正把贯彻落实对各项工作的要求作为最大政治责任和最高目标追求。